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勞動模范事跡材料:青春之花綻放勞動榜樣事跡材料:青春之花綻放

這里的大漠,由于有一灣會唱歌的沙子,浩瀚沙海盡顯春風(fēng)不渡的蒼涼回味,也不乏波濤洶涌的生命動感。

xx,以其“神得絕妙,奇的獨特”很早就著名于世。而由過去一個不毛之地,進(jìn)展成為今日繁華的著名遐邇的旅游景區(qū),卻經(jīng)受了一次破繭成蝶的困難蛻變過程。如今每到旅游旺季,xx從早到晚,車輛川流不息,游客熙熙攘攘,呈現(xiàn)出一派富強興盛的強勁進(jìn)展勢頭。

在這熙來攘往的喧鬧背后,在景區(qū)不斷進(jìn)展壯大的過程中,是xx人悄悄的、年復(fù)一年的艱辛付出。他們把汗水潑灑在浩瀚的大漠,如今,青春之花在沙海中綻放出了異彩。

“這里的沙子會唱歌”。而作為xx景區(qū)公務(wù)接待的工們,她們在平凡的工作崗位上,從心里唱出一曲曲樸實無華的奉獻(xiàn)之歌。

她從xx旅游景區(qū)一名一般的餐廳效勞員,成長為營銷接待部的優(yōu)秀治理人員。在領(lǐng)導(dǎo)眼中,她年輕有朝氣、思路開闊、辦事堅決、敢想敢干;在同事眼中,她時時身處工作一線,是真心實意替公司、替每一位同事著想的好同志。她就是xx景區(qū)營銷接待部經(jīng)理、旗級勞動榜樣魏xx。

“為人和干工作要保持良好的心態(tài),才能在人生的道路上腳踏實地、勇往直前”

魏xx于xx年4月來到xx。那時候的xx景區(qū),還處于起步階段,景區(qū)效勞中心只有幾個大小不等的蒙古包。一來到xx,她被安排在餐飲部做效勞員?!澳菚r宿舍是一些小的蒙古包,還沒有現(xiàn)在的職工宿舍,也就是那一年,景區(qū)建起了第一棟職工宿舍。那時感覺風(fēng)沙特殊大,油路、停車場這些都沒有”剛來時的情景,魏xx依舊記憶猶新“和現(xiàn)在比,簡直是兩重天。但那時想,這也很不錯了,這里確定會進(jìn)展的”

“你好,xx游客中心小魏”。這句簡潔動聽的效勞語言,對于眾多接待單位負(fù)責(zé)人、協(xié)議客戶再熟識不過了,也是很多游客開頭xx歡樂之旅的第一聲問候。言為心聲,游客開啟的是歡快之旅,“這就要求我們的問候親切自然,有一個積極平和的心態(tài)很重要”魏xx說。自從調(diào)到營銷接待部后,她就開頭日復(fù)一日的,在聽到電話鈴聲后第一時間拿起話筒,隨口說出這句問候語。到現(xiàn)在重復(fù)了多少遍,她自己都數(shù)不清晰。但她說:“下一個接聽的電話才是第一次!”

魏xx來到xx工作后,很快就調(diào)到了營銷接待部,并一步一步走上了這個部門的負(fù)責(zé)人崗位。在這9年時間里,她用汗水、辛苦、勤奮贏得了客戶和公司領(lǐng)導(dǎo)、廣闊員工的認(rèn)可。她經(jīng)常這樣來鞭策自己:“雖然我們做的工作很平凡,重復(fù)性強,但對于客人來說,或許都是第一次”。這樸實的語言,透露出了她一絲不茍的工作精神和xx“游客至上”的效勞理念。

彼此溝通,相互理解,營造和諧工作環(huán)境,是在工作中保持良好心態(tài)的重要根底。接待部成立之初,只有4名工作人員。魏xx從呼市學(xué)習(xí)回來以后,就直接接手治理這一塊兒工作,時任公司總經(jīng)理李明克帶著她。起初她還不知道該怎樣著手治理,工作細(xì)節(jié)要求也不太明確,經(jīng)常要依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù),自己進(jìn)展摸索。但領(lǐng)導(dǎo)看重的是她的親和力以及對待工作的全身心投入?!澳菚r客流量少,旺季又短,根本是四月份來了以后,過了‘五·一’和‘十·一’就沒什么事可做了,所以閱歷積存的并不多,有什么問題都是下班以后自己抓緊時間找到,再去討論、總結(jié)和學(xué)習(xí)。好多時候都是覺得有些問題,回去以后再漸漸想解決方法,再去避開以后發(fā)生。缺乏應(yīng)變力量?!闭f起起步時的狀況,魏xx很坦誠“后來,加強了相互之間的溝通,把一些心得和遇到的問題以及解決的方法都大家共享,以這種方式綻開學(xué)習(xí),更主要的是營造一種和諧的工作氣氛?!?/p>

一般來說,酒店住宿餐飲的預(yù)定歸前臺管。xx景區(qū)在接待質(zhì)量不斷提高的過程中發(fā)覺,這樣給預(yù)定增加了一道手續(xù),為了給游客供應(yīng)便利快捷的“一站式”效勞,后來就把酒店預(yù)定工作也歸到接待部。漸漸的,包括合同和詢問也都加了進(jìn)來,就進(jìn)展成了“營銷接待部”。工作任務(wù)加重了,景區(qū)的游客數(shù)量也在不斷增加,魏xx從細(xì)節(jié)入手,很快總結(jié)歸納出了電話接聽、預(yù)定接洽、導(dǎo)游效勞等一系列效勞細(xì)則,并開展了操作規(guī)程的相應(yīng)治理。

制度建立起來了,魏xx依舊身處一線,她帶頭嚴(yán)格執(zhí)行,并在工作中積極營造和諧歡快的工作氣氛,讓每位工作人員在緊急的接待效勞中保持良好的心態(tài),為高質(zhì)量完成任務(wù)制造條件。經(jīng)過后來的漸漸進(jìn)展,營銷接待部不斷壯大,人員配備要求也不斷提高?!耙苍S到xx年,我感覺在治理上能夠很好的上手了,好多事情自己能夠單獨去處理,在這之前始終是個學(xué)習(xí)的過程?!蔽簒x說“好多工作中的小事情都能考慮得更加周全,旅游接待以及餐廳的事情等,自己感覺不再盲目,也就不再等領(lǐng)導(dǎo)來安排,來催促?!?/p>

公司總經(jīng)理王xx說:魏xx在工作中之所以能夠保持一個良好的心態(tài),是由于她有劇烈的事業(yè)心和責(zé)任感,愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn)。也正是有了這樣的心態(tài),她不斷地學(xué)習(xí)鉆研,業(yè)務(wù)水平高,工作質(zhì)量優(yōu),創(chuàng)新效果好。不管在哪個崗位,她都能立足本職,顧全大局,維護(hù)企業(yè)利益。她仔細(xì)對待每一項工作,盡職盡責(zé),努力使各項工作爭先創(chuàng)優(yōu),她所在的部門也是一個團結(jié)協(xié)調(diào)、拼搏進(jìn)取的部門,為xx旅游景區(qū)效勞窗口增了光、添了彩,為xx景區(qū)進(jìn)展做出了奉獻(xiàn)。

“我的崗位公司供應(yīng),我的薪水來自游客,只有不完善的效勞,沒有挑剔的客人”

簡潔的事情只要重復(fù)做,就是不簡潔;把平凡的事情做好,就是不平凡。

xx年初,前期培訓(xùn)完畢后,魏xx開頭做營銷接待工作。第一次接待,領(lǐng)著游客上沙山,她的心跳得咚咚的,“那時的狀態(tài)就像一個機器人,死記硬背幾段講解詞,到了地方就說,說完就走,完全不懂得和客人溝通?!被貞浧鸬谝淮萎?dāng)導(dǎo)游時的情景,魏xx邊笑邊說“后來才漸漸變得自然了,開頭和游客有微小的溝通,客人騎完駱駝,就問問感覺。再到后來,就有了貼心、自然的溝通。”

隨著景區(qū)建立力度的加大,xx根底設(shè)施不斷進(jìn)步,配套效勞工程日益齊全,旅游的行、游、住、吃、購、娛六大功能日臻完善。游客也一天比一天多,接待任務(wù)越來越重。起初接待部人手緊缺,有時一天要上五次沙。遇上風(fēng)季,沙子打吹在臉上,生疼生疼,臉也曬黑了。剛送回一批客人,又有游客來了,她們依舊熱忱效勞。等到送走最終一批客人下了沙,職工食堂早已關(guān)門,買些便利面和零食充饑,是家常便飯。

隨著進(jìn)展,xx景區(qū)在罕臺川東岸的高梁上建起了大型停車場和游客中心,營銷接待部搬進(jìn)游客中心辦公。在魏xx的記憶中,xx年旅游人數(shù)增加急劇,由于有了長假。那時一天往往要接待五、六批游客,任務(wù)很重,就像打仗似的,從沙上回來,累得連飯也不想吃,就想睡。但大家都盡心盡責(zé),沒有一個有偷懶的心理。魏xx深有感受地說“我剛來時就感覺到這里有一種精神,就是領(lǐng)導(dǎo)和員工一同為公司出力,都努力要把自己的工作干好,我也是這樣融入這個集體的?!?/p>

xx年7月,xx來xx視察。魏xx跟隨領(lǐng)導(dǎo)接待,很多接待細(xì)節(jié)的安排,讓她學(xué)到不少東西,給魏xx很大啟發(fā),更增加了自信,成為她進(jìn)步征程中的一個里程碑。她在景區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的帶著下,根據(jù)預(yù)先制定的接待方案,提前布置。領(lǐng)導(dǎo)在河槽騎駱駝,她就到索道等著。然后安排沙襪預(yù)留、沙板應(yīng)當(dāng)空幾條道、接板、照相的人員都安排好。這次接待圓滿完畢后,她把這次的接待規(guī)定為日常接待標(biāo)準(zhǔn)流程,加以推廣。從今但凡到xx巡游的客人,都能享受到高規(guī)格的效勞。

“對于我們的工作來說,外表看是屢次重復(fù);但對游客來說是第一次,來到xx,或許對有的游客來說是一輩子一次,他們的期望很大,所以我們必需供應(yīng)力所能及的最好的效勞?!蔽簒x這樣說“我的崗位公司供應(yīng),我的薪水來自游客,只有不完善的效勞,沒有挑剔的客人”

景區(qū)接待工作,細(xì)節(jié)打算成敗。

在xx的接待工作中,細(xì)節(jié)性的東西許多,比方說接待游客要考慮當(dāng)天的天氣,游客的詳細(xì)狀況,來做好相應(yīng)的預(yù)備。天氣不好,就得提前把雨傘預(yù)備好;天氣過熱,就提前預(yù)備好草帽和水;游客想滑沙,天熱的話就需要預(yù)備手套,等等。對于重要的客人,就要提前預(yù)備好車位、綠色通道,上沙道后需要的沙襪、駱駝的預(yù)留,還有現(xiàn)在的小火車的提前預(yù)備,這些都是依據(jù)游客行程進(jìn)展的安排,還包括每一點上的工作人員布置,和提前的檢查落實安排。說到細(xì)節(jié),魏xx頭頭是道。營銷接待部大多是剛畢業(yè)的女大學(xué)生,上沙沒幾天就曬黑了,但她們領(lǐng)著游客上沙,從不圍得太嚴(yán),她們說:“這樣給人家的感覺不好?!?/p>

分管這個部的公司副總經(jīng)理劉偉東說,營銷接待部屬于公司的窗口單位之一,主要職責(zé)是負(fù)責(zé)游客中心的經(jīng)營接待效勞工作和景區(qū)局部對外宣傳工作,工作內(nèi)容較為繁雜,涉及到與接待單位和公司各接待部門的溝通工作。為了更好的為廣闊游客效勞,表達(dá)xx高品質(zhì)的效勞,營銷接待部的工作人員,在魏xx的帶著下,積極貫徹落實公司的規(guī)章制度和效勞理念,制定出了一整套完善的、行之有效的接待效勞流程,盡可能的滿意游客不同的需求,從點滴入手,從微小上下功夫,讓游客真正感受到xx人熱心、急躁、誠意、細(xì)心、專心的“五心”效勞。

“學(xué)習(xí)使我不斷進(jìn)步,同時熟悉到我們肩負(fù)的責(zé)任和使命有多么重”

xx年10月份,游客少了,景區(qū)好多工作人員開頭放假。魏xx被調(diào)回了東勝的公司總部。那一次,是她到xx工作以來的第一次集中時間學(xué)習(xí)。在這之前,魏xx學(xué)習(xí)過酒店治理,曾去北京、大連等地實習(xí)過,這局部學(xué)問對后來的工作有很大的幫忙。但旅游行業(yè)需要專業(yè)學(xué)問和專業(yè)技能,魏xx深深感到自己學(xué)問的缺乏,她積極擠時間,仔細(xì)學(xué)習(xí)旅游方面的學(xué)問。

xx年3月份,景區(qū)成立了接待部,公司組織魏xx和同事們到呼和浩特,進(jìn)展了為期一個月的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。那次學(xué)習(xí)的大多是治理性的東西。從呼市回來以后,又進(jìn)展了人員的補充,聘請了好多新人,她開頭涉足治理工作。同年7月,公司委派魏xx到澳門旅游學(xué)院進(jìn)展了25天的專業(yè)學(xué)習(xí),開闊了視野,學(xué)會了治理上的多元思維。到如今,她留的學(xué)習(xí)資料,還經(jīng)常帶在手上,時時翻看。

世上無難事,只怕有心人。魏xx和員工仔細(xì)學(xué)習(xí)其他景區(qū)的資料,邊學(xué)習(xí)邊摸索。通過對景區(qū)的了解和沙漠的概況進(jìn)展整理,有了最初的導(dǎo)游詞。接著開頭補充接待部的工作內(nèi)容。那時候,市接待辦和旗接待辦剛成立,魏xx積極和他們聯(lián)系,相互討論完善接待流程。那段經(jīng)受,令魏xx刻骨銘心:“一個部門成立了,沒有可參照的,就是找到了一些資料,但資料并不都適應(yīng)。領(lǐng)導(dǎo)帶過你,你出了錯,領(lǐng)導(dǎo)就會訓(xùn)你,自己心里覺得過不去。那時還哭過,我這個人臉皮薄,不能讓別人說。有時候弄不好,心里就自責(zé),也哭。不過哭了就長記性,痛定思痛,這才有了今日。”

做為一名旅游景區(qū)接待治理人員,由于其崗位特別,她深知自己的一言一行都為其他人員所關(guān)注,自己的任何一點不慎,都將會給景區(qū)造成不良影響。要做一名合格的景區(qū)導(dǎo)游,必需有豐富的學(xué)問儲藏,因此,她把很大精力都集中在員工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)上,她說:“由于有相當(dāng)一局部人是新來的,如何保證在工作中不出錯,或者說是削減錯誤的發(fā)生,這是很重要的,這只有預(yù)備的充分了,才有臨場的應(yīng)變力量?!?/p>

做好旅游景區(qū)接待工作,提前給游客安排周全至關(guān)重要,這對新員工來說是個很大的考驗。經(jīng)多年摸索,xx景區(qū)接待的治理資料預(yù)備得相對完善,包括對效勞的禮節(jié)禮貌、效勞用語、接待工作流程以及貴賓接待廳的工作流程、接待電話的工作流程等等。對于新來的員工,把這一整套學(xué)習(xí)培訓(xùn)后,才能成為合格的員工。她們要求必需做到標(biāo)準(zhǔn)效勞,努力做到超值效勞。

可以說,xx旅游接待流程是在不斷摸索、完善、實踐中總結(jié)出來的,但隨著景區(qū)的進(jìn)展,各項內(nèi)容也需要不斷更新。記者采訪時,她們正著手修訂一個新的導(dǎo)游詞。這里的員工說:我們每個月都有培訓(xùn)規(guī)劃,前期培訓(xùn),后期總結(jié),總結(jié)完又有新的東西,所以又要培訓(xùn),我們是正真的“學(xué)習(xí)型組織”。

在家庭中,她特殊孝順。在公司,她以自己的愛暖和著每一位員工,員工都把她當(dāng)成知心大姐。

做為一名xx景區(qū)一個非常重要部門的負(fù)責(zé)人,魏xx不僅在公司內(nèi)部有良好的人際關(guān)系,而且與客戶以及其他利益相關(guān)部門也保持著良好的關(guān)系。

她深深的意識到,自己是xx景區(qū)效勞窗口的形象代表,在與客戶或其他部門交往的時候,代表的是景區(qū)的形象。部門負(fù)責(zé)人每天都要面對上司與屬下,上通下達(dá)。做得好與不好,除了業(yè)務(wù)水平之外,在治理藝術(shù)與人際關(guān)系上,也是大有學(xué)問。針對本部門人員以今年新聘請大學(xué)生為主的現(xiàn)狀,為了盡快提高他們的工作力量,她為本部門制定了全面的培訓(xùn)規(guī)劃并仔細(xì)執(zhí)行。在旅游旺季,她全天候職守在工作崗位,確保了接待工作的順當(dāng)進(jìn)展。對于新到崗人員,她從業(yè)務(wù)上手把手教授,在生活上賜予細(xì)致入微的關(guān)懷,在部門人員的眼里,她是部門負(fù)責(zé)人,更是一個貼心的大姐姐。

魏xx同志工作中鐵面無私,生活中卻是一盆火。無論是領(lǐng)導(dǎo)、同事,還是家人、鄰居,誰提起都是嘖嘖贊揚。這么多年,魏xx以她的熱忱和無私,暖和著他熟悉或不熟悉的人。她用自己的愛關(guān)懷著家里的每一個人,自己舍不得穿舍不得吃,把自己省下來的錢給家人買東西,無論是公婆還是親戚。

她以自己的愛暖和著每一位員工,與他們談心,解決生活中、工作中的困難,部門的員工都把她當(dāng)成自己的知心人。每個月,她都要組織員工寫自己的帶團總結(jié)報告,相互學(xué)習(xí)溝通,催促自己反省,不斷成長。魏xx說:“我們接待部14個正式工,6個實習(xí)生。我們算xx的小部門,但是我們的分散力最強,我們最團結(jié)?!?/p>

其實,愛心很大程度上就是感恩之心。魏xx一開頭在餐廳工作,幾乎不怎樣說話。調(diào)到這個部門以后,現(xiàn)在性格變得偏向于外向,說起話來娓娓悅耳,不緊不慢。以前不知道輕重緩急,現(xiàn)在知道哪些是重要的,心智也成熟了。魏xx說:“是xx熬煉了我

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