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文檔簡介

1標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展績效考核評(píng)價(jià)指南本文件規(guī)定了標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展績效考核評(píng)價(jià)工作的基本原則、周期、對(duì)象、內(nèi)容等要求,明確了考核評(píng)價(jià)的程序、結(jié)果應(yīng)用等。本文件適用于標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展績效考核評(píng)價(jià)工作。其他事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體的標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展績效考核評(píng)價(jià)可參照?qǐng)?zhí)行。2規(guī)范性引用文件下列文件中的內(nèi)容通過文中的規(guī)范性引用而構(gòu)成本文件必不可少的條款。其中,注日期的引用文件,僅該日期對(duì)應(yīng)的版本適用于本文件;不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改單)適用于本文件。GB/T20000.1-2014標(biāo)準(zhǔn)化工作指南第1部分:標(biāo)準(zhǔn)化和相關(guān)活動(dòng)的通用術(shù)語3術(shù)語和定義GB/T20000.1-2014界定的以及下列術(shù)語和定義適用于本文件。3.1標(biāo)準(zhǔn)化standardization為了在既定范圍內(nèi)獲得最佳秩序,促進(jìn)共同利益,對(duì)現(xiàn)實(shí)問題或潛在問題確立共同使用和重復(fù)使用的條款以及編制、發(fā)布和應(yīng)用文件的活動(dòng)。[來源:GB/T20000.1-2014,3.1]3.2標(biāo)準(zhǔn)standard通過標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng),按照規(guī)定的程序經(jīng)協(xié)商一致制定,為各種活動(dòng)或其結(jié)果提供規(guī)則、指南或特性,供共同使用和重復(fù)使用的文件。[來源:GB/T20000.1-2014,5.3]3.3機(jī)構(gòu)body(負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī))有特定任務(wù)和組織的法定實(shí)體或行政實(shí)體。[來源:GB/T20000.1-2014,6.2]3.4考核評(píng)價(jià)evaluation在既定的戰(zhàn)略目標(biāo)下,運(yùn)用科學(xué)的方法、標(biāo)準(zhǔn)和程序,對(duì)組織、管理、做法、成效以及創(chuàng)新等進(jìn)行系統(tǒng)評(píng)估的過程。4基本原則4.1科學(xué)性考核方法科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展績效進(jìn)行專業(yè)性的考核。24.2客觀公正性按照統(tǒng)一的考核內(nèi)容、方法、要求,客觀全面進(jìn)行考核評(píng)價(jià),準(zhǔn)確地反映標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展的實(shí)際成效,并將考核結(jié)果公開,接受社會(huì)監(jiān)督。4.3系統(tǒng)性通過層次化結(jié)構(gòu),對(duì)評(píng)價(jià)指標(biāo)進(jìn)行結(jié)構(gòu)化分類,綜合反映標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展的整體情況。4.4可操作性考核內(nèi)容易獲取、易評(píng)判,考核方式方法嚴(yán)謹(jǐn)、可行,考核程序簡便、操作性強(qiáng)。5周期考核評(píng)價(jià)分為年度考核評(píng)價(jià)和階段性考核評(píng)價(jià),年度考核評(píng)價(jià)宜在每年11月底前組織實(shí)施,次年2月底前完成;階段性考核評(píng)價(jià)每3年進(jìn)行一次,宜在第3年度11月底前組織實(shí)施,次年2月底前完成。6對(duì)象市直部門、縣(區(qū))人民政府為標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展績效考核評(píng)價(jià)工作的考核對(duì)象。年度考核評(píng)價(jià)內(nèi)容為本年度標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展情況,階段性考核評(píng)價(jià)內(nèi)容為近3年標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展情況??己嗽u(píng)價(jià)內(nèi)容應(yīng)包括:a)組織管理與保障的考核,針對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化工作的組織機(jī)構(gòu)建立、推進(jìn)計(jì)劃以及相關(guān)保障措施;b)法定職責(zé)履行情況和目標(biāo)任務(wù)完成度的考核,針對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)履職情況和目標(biāo)完成情況;c)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)成果重點(diǎn)的考核,針對(duì)所轄區(qū)域、行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)工作過程、實(shí)施成果情況;d)創(chuàng)新工作的考核,針對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)過程中的新做法、新經(jīng)驗(yàn)等方面。8程序8.1自評(píng)估被考核對(duì)象參照本文件考核評(píng)價(jià)指標(biāo)要求(附錄A)進(jìn)行自我評(píng)價(jià),形成自查報(bào)告,并提交與本領(lǐng)域標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)過程、結(jié)果有關(guān)的文字、圖片、視頻等真實(shí)資料。8.2考評(píng)實(shí)施8.2.1準(zhǔn)備8.2.1.1由市標(biāo)準(zhǔn)化行政主管部門在宜賓市標(biāo)準(zhǔn)化專家?guī)熘须S機(jī)抽取專家,組建考核專家組,擬定考核評(píng)價(jià)方案和工作方案。8.2.1.2考核專家組成員不少于5人,由從事標(biāo)準(zhǔn)化專業(yè)、各領(lǐng)域技術(shù)工作、社會(huì)經(jīng)濟(jì)等專業(yè)人員構(gòu)成。同時(shí)應(yīng)任命考核專家組組長1人,負(fù)責(zé)考核評(píng)價(jià)的組織和協(xié)調(diào)工作。8.2.2審查8.2.2.1考核專家組應(yīng)按照附錄A中列出各項(xiàng)指標(biāo),根據(jù)被考核對(duì)象提交的相關(guān)文件和證明材料進(jìn)行審查,采用層次分析法計(jì)算初步考核結(jié)果。8.2.2.2考核專家組可根據(jù)需要抽樣開展現(xiàn)場(chǎng)訪問座談、現(xiàn)場(chǎng)勘查、質(zhì)詢等現(xiàn)場(chǎng)審查。8.2.3客觀驗(yàn)證8.2.3.1考核專家組可根據(jù)需要,結(jié)合相關(guān)部門、工作對(duì)象等利益相關(guān)方所反饋的情況進(jìn)行客觀驗(yàn)證。8.2.3.2客觀驗(yàn)證可采取公眾評(píng)議、走訪群眾、輿論監(jiān)督、網(wǎng)上監(jiān)控和民意測(cè)評(píng)等方式靈活進(jìn)行。38.2.4得出結(jié)論考核專家組綜合分析自查報(bào)告、申請(qǐng)資料、客觀驗(yàn)證結(jié)果等,形成完整準(zhǔn)確的考核結(jié)論。8.3結(jié)果反饋考核專家組應(yīng)編寫考核評(píng)價(jià)報(bào)告,及時(shí)向被考核對(duì)象反饋。報(bào)告中附《標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展績效考核考核評(píng)價(jià)報(bào)告編制大綱及格式見附錄B。8.4異議處理8.4.1被考核對(duì)象對(duì)考核評(píng)價(jià)報(bào)告有異議的,可在接到考核評(píng)價(jià)報(bào)告5個(gè)工作日內(nèi),書面提出復(fù)查請(qǐng)8.4.2市標(biāo)準(zhǔn)化行政主管部門收到復(fù)查請(qǐng)求之日起5個(gè)工作日內(nèi),應(yīng)給出書面回復(fù);對(duì)需要復(fù)查的,應(yīng)在10個(gè)工作日內(nèi)重啟考核程序。9結(jié)果應(yīng)用9.1由市標(biāo)準(zhǔn)化行政主管部門將考核評(píng)分結(jié)果(按表1規(guī)定執(zhí)行)、考核評(píng)價(jià)報(bào)告等匯總上報(bào)市政府,同時(shí)提交市質(zhì)量強(qiáng)市和品牌建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。9.2考核評(píng)分結(jié)果提交政府質(zhì)量等考核應(yīng)用。表1標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展績效考核評(píng)分結(jié)果應(yīng)用0124(規(guī)范性)標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展績效考核評(píng)分表表A.1縣(區(qū))標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展績效考核評(píng)分表2法定職責(zé)履行情況與根據(jù)宜賓市《貫徹落實(shí)<國家標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展綱要>實(shí)施意見》等要求,履行法定職責(zé)范圍內(nèi)的相2.2標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)開展(2根據(jù)宜賓市《貫徹落實(shí)<國家標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展綱要>實(shí)施意見》等要求,從政府層面部署、推動(dòng)、督導(dǎo)轄區(qū)開展標(biāo)準(zhǔn)化工作有關(guān)活動(dòng),或者積極將標(biāo)準(zhǔn)化納入相關(guān)綜合性、全局性活動(dòng)內(nèi)容,6表A.1(續(xù))),表A.2市直部門標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展績效考核評(píng)分表2法定職責(zé)履行情況與8表A.2(續(xù))

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