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第頁共頁張家港全日制勞動合同范本勞動合同甲方:(用人單位名稱)乙方:(勞動者姓名)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,就乙方在甲方工作的事宜達(dá)成如下協(xié)議,以約定雙方權(quán)利和義務(wù):第一條工作內(nèi)容1.1乙方以全日制勞動者的身份為甲方完成以下工作:(具體工作內(nèi)容)1.2工作地點(diǎn)是甲方所在地的張家港市,請乙方根據(jù)實(shí)際需要,按時(shí)到達(dá)工作地點(diǎn)。1.3乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的工作安排和要求,恪守工作紀(jì)律,保證工作質(zhì)量和效率。第二條試用期2.1本合同視作試用期為(具體天數(shù))。2.2在試用期內(nèi),雙方有權(quán)隨時(shí)解除合同,但應(yīng)提前(具體天數(shù))以書面形式通知對方。第三條合同期限3.1本合同期限為(具體年限),自(具體日期)起至(具體日期)止。3.2若甲方需要延長或終止本合同的期限,須提前(具體天數(shù))以書面形式通知乙方。第四條薪酬和福利待遇4.1乙方的薪酬標(biāo)準(zhǔn)為人民幣(具體金額)/月。4.2甲方將按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。4.3乙方享受法定的工作時(shí)間、休假制度以及其他相應(yīng)的福利待遇。具體待遇由甲方根據(jù)法律法規(guī)和本單位內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。第五條工作時(shí)間和休假5.1乙方的工作時(shí)間為每周(具體小時(shí)數(shù))小時(shí),具體工作時(shí)間由甲方安排。5.2如乙方需要請假,應(yīng)提前(具體天數(shù))以書面形式通知甲方,并經(jīng)甲方同意。5.3乙方享受法定的帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假和病假等假期。第六條保守秘密6.1乙方在本合同有效期內(nèi)和解除后仍應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)信息保密,不得大額泄露給任何第三方。6.2如乙方因工作需要與甲方的商業(yè)合作伙伴有交流,乙方應(yīng)在得到甲方書面許可的情況下才能進(jìn)行。第七條解除合同7.1若乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同,無需提前通知并無需支付任何違約金:(1)嚴(yán)重違反本合同約定的;(2)在試用期內(nèi)工作不合格的;(3)嚴(yán)重違反職業(yè)道德的。7.2甲方如有下列情形之一的,乙方有權(quán)隨時(shí)解除合同,提前(具體天數(shù))書面通知甲方;同時(shí),甲方向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:(1)拖欠乙方工資的;(2)嚴(yán)重違反合同約定的;(3)將乙方迫使從事非法活動的。第八條糾紛解決8.1雙方因履行本合同發(fā)生爭議的,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,也可以向人民法院起訴。8.2在爭議解決過程中,除非雙方另行協(xié)商一致,合同繼續(xù)有效。第九條其他事項(xiàng)9.1本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。9.2本合同內(nèi)容不得違反法律法規(guī)的規(guī)定,與法律法規(guī)有沖突的

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