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文檔簡介

汽貿(mào)銷售顧問管理制度制度目的本管理制度的目的是規(guī)范汽貿(mào)銷售顧問的管理,提高汽貿(mào)銷售顧問的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力,保障客戶權(quán)益,確保經(jīng)銷商的經(jīng)營穩(wěn)定和長期發(fā)展。適用范圍本管理制度適用于所有從事汽車銷售服務(wù)的經(jīng)銷商和銷售服務(wù)人員。職責(zé)說明經(jīng)銷商的職責(zé)經(jīng)銷商是汽貿(mào)銷售顧問的業(yè)務(wù)歸屬單位,其主要職責(zé)為:制定和執(zhí)行銷售計劃,協(xié)助銷售顧問完成銷售任務(wù);提供銷售支持和培訓(xùn),提高銷售顧問的銷售能力和服務(wù)水平;督促銷售顧問遵守本制度和相關(guān)法律法規(guī),保障客戶合法權(quán)益;按照廠商要求及時匯報銷售經(jīng)營情況。銷售顧問的職責(zé)銷售顧問是經(jīng)銷商銷售團(tuán)隊的核心人員,其主要職責(zé)為:熟悉自己所銷售車型的特點和使用方法,能夠?qū)蛻暨M(jìn)行詳細(xì)的解說和說明;制定銷售計劃,協(xié)助經(jīng)銷商完成銷售目標(biāo);負(fù)責(zé)客戶接待和服務(wù),提高客戶滿意度;遵守本制度和相關(guān)法律法規(guī),保障客戶合法權(quán)益;維護(hù)企業(yè)形象,建立良好的客戶關(guān)系??蛻艚?jīng)理的職責(zé)客戶經(jīng)理是經(jīng)銷商售后服務(wù)團(tuán)隊的核心人員,其主要職責(zé)為:負(fù)責(zé)客戶接待和服務(wù),建立良好的客戶關(guān)系;組織并安排售后服務(wù)人員進(jìn)行售后服務(wù)工作,確保服務(wù)質(zhì)量;協(xié)調(diào)處理客戶意見和投訴,保障客戶權(quán)益;按照相關(guān)規(guī)定報表和資料,及時匯報售后服務(wù)情況。工作流程客戶接待銷售顧問需要在客戶進(jìn)店之后做好接待工作,包括引導(dǎo)車輛停放,了解客戶購車需求等。車輛展示與試駕銷售顧問需要全面掌握所銷售車型的特點和使用方法,能夠?qū)蛻暨M(jìn)行詳細(xì)的解說和說明,并根據(jù)客戶需求帶領(lǐng)客戶進(jìn)行試駕。完成銷售銷售顧問需要根據(jù)客戶需求和銷售計劃,制定明確的工作流程和時間節(jié)點,確保銷售任務(wù)順利完成。售后服務(wù)銷售顧問需要根據(jù)客戶購車情況和要求,及時安排售后服務(wù),跟蹤進(jìn)度并及時反饋??冃Э己虽N售顧問的績效考核主要考核以下方面:完成銷售任務(wù)的數(shù)量和質(zhì)量;客戶滿意度意見的反饋和處理情況;對組織形象的維護(hù)和客戶服務(wù)質(zhì)量的提升;其他方面的表現(xiàn)和貢獻(xiàn)??偨Y(jié)汽貿(mào)銷售顧問管理制度是建立在經(jīng)銷商和銷售代表之間的合作基礎(chǔ)之上,通過明確職責(zé)分工和工作流程,保障了銷售過程中的信息有效交流和協(xié)同配合,提高了銷售顧問的管理水平和服務(wù)能力,加

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