員工年度個人總結(jié)12篇(年度員工個人總結(jié)表)

員工年度個人總結(jié)12篇(年度員工個人總結(jié)表)這一年來的工作我深刻的體會到了自己工作的進步，雖然在工作當中我不斷的在努力做好這些，但是還是有需要調(diào)整好的地方，過去的一年的確是有很大的提高，這對工作也是也是特別大的進步，一年來我還是深有體會，對于過去的一年來的工作，我也是應(yīng)當要總結(jié)一下。

在工作方面，我仔細的和四周的同事學習，我清晰的感受到了這一點的，一年來我也是感覺特別有動力的，我每天按時的做好自己的工作，遵守公司的規(guī)章制度，仔細的完成好本職工作，這一年的工作當中我是深刻的感受到了工作對我的意義，在這樣的環(huán)境下面我需要進一步的去落實好自己分內(nèi)的事情，對我來講以后還會有更多的事情是應(yīng)當要去做好的，在這個過程當中我會更加努力的，在這一年來的工作當中，我也是感覺特別的有意義，在工作方面還是取得了不錯的成績，我信任在接下來的工作當中我可以做的更好，讓自己更加的專心去做好這些，將來還會有更多的事情是我應(yīng)當要去落實好的，這也是我應(yīng)當要對工作要有的態(tài)度，也是對自己力量的一個考驗，現(xiàn)在我回想起來，那種工作的熱忱依舊是特別濃烈的，我會連續(xù)維好這一點。

一年來在這份工作當中我是深刻的體會到了這一點，對我來講這些是特別有意義的事情，現(xiàn)階段的工作當中，我還是感覺很有動力，除了工作之外，我也是養(yǎng)成良好的作風，虛心的學習了許多的學問，這種感覺是很好的，對我而言也是很不錯的熬煉，我也會連續(xù)努力去維持好的，在工作方面我是深刻的體會到了這些，一年來的工作當中，我是感覺特別有動力的，這段時間以來我是深刻的意識到了這一點，在這個過程當中我是感覺很有動力的，在接下來的工作當中我深刻的感受到了自身的進步，工作當中堅守本心，不受到外部影響，我也保持對工作熱忱，有做的不夠好的地方準時的訂正，我也是對自己很有信念的，我信任在下一階段的工作當中，我可以保持下去，雖然在工作當中我也有一些做的不好的地方，這對我也是有肯定的影響的，我也渴望得到更多的認可，這一年來我雖然在工作當中有一些不好的地方，所以我肯定會讓自己持續(xù)發(fā)揮好自身力量，在新一年的工作當中，我會連續(xù)調(diào)整心態(tài)，去做好自己的工作。

員工年度個人總結(jié)2

時間一晃而過，轉(zhuǎn)瞬間又將跨過一個年度之坎，回首這一年，雖沒有很好的業(yè)績，但也算經(jīng)受了一段不平凡的考驗和磨礪，我是今年xxx月底來到公司的，雖在公司工作時間不長，但是也有肯定收獲，接近年終，我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)，目的在于吸取教訓，提高自己，以至于把工作做到更好，自己也有信念，有決心把明年的工作做的更好，下面對我的工作進展總結(jié)：

我是今年xxx月底到本公司工作的，之前從事的是工裝工作，由于對家裝的喜愛使我選擇了xx，在沒有來xx工作以前，我是沒有家裝裝修閱歷的，僅憑對家裝的喜愛，而缺乏家裝裝修設(shè)計施工閱歷和行業(yè)學問，為了快速融入到這個行業(yè)中來，到了公司以后，一切從零開頭，一邊學習溝通技巧，一邊去工地現(xiàn)場看施工，遇到溝通上的問題，我常常請教史主管和其他閱歷豐富的同事，在同事的幫忙下，取得了良好的效果，也使我感到受益匪淺，這三個月來，業(yè)績雖不精彩，但是這段時間我學習了解到了如何更好的與團隊相處、合作并進，學到了如何開展業(yè)務(wù)，也相應(yīng)的進展了實踐，也對xx的文化、使命有了深刻的共鳴，對家裝行業(yè)有了初步的熟悉。

通過不斷地學習產(chǎn)品學問，收取同行業(yè)之間的信息和積存市場閱歷，現(xiàn)在對家裝市場有了一個初步的熟悉和了解，雖然我的成績遠不如其他同事那么卓越，但我有信念，有決心做好，現(xiàn)在我漸漸可以清楚、流利的應(yīng)對客戶所提到的問題，精確的把握客戶的信息，良好的與客戶溝通，因此取得了一些客戶的信任，這對以后成為設(shè)計師打下了扎實的根底。

這三個月雖有進步，但是也有缺乏的地方需改良，對于家裝市場了解的還不夠深入，對公司產(chǎn)品的技術(shù)問題把握過度薄弱，不能非常清楚的向客戶解釋工藝要求，業(yè)務(wù)上，電話營銷的技巧還不是很到位，針對市場上的工藝，做法，xx本公司的工藝、產(chǎn)品了解還遠遠不夠，這些還需要連續(xù)學習。

總結(jié)下來，在公司工作的這段時間，接觸到了很多事物，產(chǎn)生了很多新問題，也學習到了很多新學問，新閱歷，使自己在思想熟悉和工作力量上有了新的提高和進一步的完善，在日常的工作中，我時刻要求自己從實際動身，堅持高標準、嚴要求，力求做到業(yè)務(wù)素養(yǎng)和道德素養(yǎng)雙提高。

展望新的工作年度，盼望能夠再接再厲，同時也需要加強熬煉自身的設(shè)計水平，在以后的工作中與同事多溝通、多探討，進一步提高自己專業(yè)學問技能，積極汲取新的觀念與設(shè)計理念，不斷完善自己，固然在工作當中也存在著缺乏，爭取早日改正以往的缺點，總結(jié)閱歷，吸取精華，分析失敗緣由和工作當中的缺乏，為明年的工作做好預備！新的一年意味著新的起點，新的機遇，新的挑戰(zhàn)！我將不斷總結(jié)與反省，不斷鞭策自己并充實能量，提高自身設(shè)計水平與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時代和企業(yè)的進展，與各位共同進步，與公司共同成長！轉(zhuǎn)瞬間，一年的時間又悄然離去，回首過去，展望將來，xx年馬上到來，以下是我明年的工作規(guī)劃：

目標：加強家裝設(shè)計專業(yè)的學習與討論，了解本行業(yè)市場信息，從而順當實現(xiàn)從市場部向設(shè)計部過度。

設(shè)計師是我始終的幻想，成為精英設(shè)計師更是以后的奮斗目標，作為實習設(shè)計師，能否成為合格的家裝設(shè)計師，首先要有扎實的專業(yè)學問以及良好的業(yè)務(wù)水平，專業(yè)學問主要是靠平常的積存，包括施工工藝，材料等，知己知彼百戰(zhàn)不殆，只有扎實的專業(yè)功底，對于設(shè)計師來說才能更加得心應(yīng)手。

好的業(yè)務(wù)水平同時也是一個合格設(shè)計師必備的根本功，一個好的設(shè)計師不光設(shè)計力量要好，更重要的是要有精彩的溝通力量，所以在沒有轉(zhuǎn)成設(shè)計師之前，還需在市場部好好熬煉。

詳細表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、俗話說，“三人行，必有我?guī)熝伞痹诳沼鄷r間，與同行之間進展溝通，從而更好的了解溝通技巧以及獲得更多的客戶信息。

2、通過對設(shè)計師、工長、監(jiān)理的溝通與學習，已到達對材料、施工工藝等專業(yè)學問的深入了解。

3、一個勝利者的勝利不在于xxx小時之內(nèi)在干什么，而在于xxx小時之外的時間在做什么，通過空余的時間不斷學習，不斷充電，這樣才能使自己永久立于不敗之地。

xxx%的引導+xxx%的個人努力=合格的設(shè)計師在學習工作中，遇到不懂的地方準時去請教設(shè)計師，過硬的繪圖功底是靠煉出來的，而不是看出來的，所以在空余時間要努力畫圖，扎實根本功。

營銷學里講過這樣一段話，思路打算一個的出路，心志打算一個人的動態(tài)行為可以看出一個為人處事的風格，勤奮能給一個人帶來財寶。

xx年的號角已經(jīng)吹響，對于市場部的我們來說肯定要知道，市場部人員的任務(wù)永久是“只有逗號，沒有句號”如何獲得更多的、更有效的客戶，如何在市場飽和的狀況下爭取到更多的準客戶，這些問題對于我們每一個業(yè)務(wù)員都是一個考驗，面對如火如荼的市場，面對競爭劇烈的對手，我盼望，大家可以而自信的向同行說“我們在路上”。

員工年度個人總結(jié)3

20xx年，財務(wù)部在公司領(lǐng)導的正確指導和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支持下，圍繞公司工作中心做好為全公司效勞的同時，仔細組織會計核算，通過加強會計制度的建立、財務(wù)內(nèi)部掌握制度的建立，不斷提高效勞質(zhì)量。圓滿完成財務(wù)部各項工作，并很好地協(xié)作了公司的中心工作。

一、真履行職責，組織會計核算

組織財務(wù)活動、處理與各方面的財務(wù)關(guān)系是我部的本職工作，隨著業(yè)務(wù)的不斷擴張，記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率，使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。我們在年初即進展了會計電算化的實施，經(jīng)過一個月的數(shù)據(jù)初始化和三個月的手機結(jié)合，全體財務(wù)人員全都嫻熟把握了財務(wù)軟件的應(yīng)用與操作，財務(wù)核算順當過渡到用電算化處理業(yè)務(wù)。這為財務(wù)人員節(jié)省了時間，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財務(wù)分析打下了良好的根底，使財務(wù)工作上了一個新的臺階。

財務(wù)部始終人手較少，但在我們高效、有序的組織下，能夠輕重緩急妥當處理各項工作。財務(wù)部每天都離不開資金的收付與財務(wù)報帳、記帳工作。這是財務(wù)部最尋常最繁重的工作，一年來，我們準時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動供應(yīng)了應(yīng)有的支持。根本上滿意了各部門對我部的財務(wù)要求。公司資金流量始終很大，尤其是在X月至x月收繳銷售款的期間，現(xiàn)金流量巨大而繁瑣，財務(wù)部鄒治和胡蓉兩位同志本著“仔細、認真、嚴謹”的工作作風，各項資金收付安全、精確、準時，沒有消失過任何過失。全年累計實現(xiàn)資金收付達X億x萬元。企業(yè)的各項經(jīng)濟活動最終都將以財務(wù)數(shù)據(jù)的方式呈現(xiàn)出來。在財務(wù)核算工作中每一位財務(wù)人員盡職盡責，仔細處理每一筆業(yè)務(wù)，為公司節(jié)約各項開支費用完自己的努力。財務(wù)部全年審核原始單據(jù)x張，處理睬計憑證x張，精確無誤地出具各類會計報表很多。

制度屬于企業(yè)的硬性治理，任何勝利的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度。長天公司從無到有，從當時的三兩人到今日的上百人，標準各項經(jīng)濟行為已日益成為企業(yè)治理的主題。在過去的一年中，財務(wù)部相繼出臺了關(guān)于財產(chǎn)治理、合同簽定、費用掌握等方面的規(guī)章制度。為完善公司各項內(nèi)部治理制度，建立財務(wù)治理內(nèi)外環(huán)境盡了我們應(yīng)盡的職責。

財務(wù)部除要仔細負責地處理公司內(nèi)部財務(wù)關(guān)系外，為達本錢單位的任務(wù)，還要妥當處理外部各方面的財務(wù)關(guān)系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財務(wù)部友好妥當?shù)靥幚砹烁鲉挝坏耐鶃砜铐椀氖罩?。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系，全面處理了保險公司遺留資產(chǎn)的往來手續(xù)，并圓滿完成了對統(tǒng)計、工商等各部門有關(guān)資料的申報。

二、資金調(diào)度和信貸工作

資金對于企業(yè)來說，就如“血液”對于人體一樣重要。今年工程建立全面鋪開，各經(jīng)營治理機構(gòu)逐步建立，新員工不斷加盟。資金需求日益增加。尤其在X-X月份工程未能取得任何經(jīng)濟收益的狀況下，公司承受了巨大的資金壓力。我部依據(jù)工程建立和公司進展的要求，為確保資金使用單位各項工作的順當開展，與總公司一起籌劃、合理安排調(diào)度資金。同時財務(wù)部還全面擔當了X月份開頭的銷售收款和銀行按揭工作，在全體財務(wù)人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。保證了市場建立的順當進展，準時歸還了銀行到期貸款，全年累計完成投資X。X億元，歸還到期貸款x萬元。資金的勝利運作保證了長天和東方公司的正常運轉(zhuǎn)，更是連續(xù)樹立了東方公司“aaa資信企業(yè)”的良好形象。

自工程啟動以來，始終有多家銀行向公司進展信貸營銷。為了公司的長足進展，財務(wù)部與工行東塘支行建立了信貸關(guān)系，以期到達積存企業(yè)信譽的目的。我部于X月—X月向銀行申請房地產(chǎn)開發(fā)貸款x萬元。期間收集、整理了大量資料，編制各類貸款報告，與銀行人員商談貸款工作，屢次接待銀行各級領(lǐng)導的視察，在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關(guān)系，同時使我們對貸款工作有了全面的了解，學到了新的業(yè)務(wù)學問。

三、全力幫助招商工作

招商是本年度的重中之重，招商政策的優(yōu)劣與否直接關(guān)系到公司的生存和進展。財務(wù)部幫助公司領(lǐng)導做了大量的財務(wù)分析和市場調(diào)查。全面參加了公司招商政策的制定，為公司制定銷售價格、租賃價格，出臺各項招商政策和調(diào)動招商積極性和主觀能動性供應(yīng)財務(wù)參考。

由于董事長、總經(jīng)理正確的決策和超前的預見，以及全體員工的不懈努力，招商工作取得了可喜的成績。依據(jù)財務(wù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)截至x月x日，門店銷售：x個、住房銷售x個，成交率x。x%，成交額x萬元，實收房款x萬元，尚有未收房款x萬元，資金回收率為x。x%;預定門店x套，收取定金x萬元。出租自有門店x套，收取定金x萬元，出租率x。x%。在這X個月中，財務(wù)部和招商部同心協(xié)力，加班加點，尤其是在審批至x月x日的按揭貸款中，表現(xiàn)了兩部門不怕苦不怕累的良好工作作風。當月工行東塘支行向公司發(fā)放按揭貸款x萬元，創(chuàng)該行月發(fā)放按揭貸款的記錄。的確取得了驕人的業(yè)績。

時間飛逝，今年的工作轉(zhuǎn)瞬即為歷史。一年中，財務(wù)部有許多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作，比方在資產(chǎn)實物性治理的建章建卡上，在各項經(jīng)營費用的掌握上，在標準財務(wù)核算程序、統(tǒng)一財務(wù)治理表格上，在準時精確地向公司領(lǐng)導匯報財務(wù)數(shù)據(jù)，實施財務(wù)分析等方面都相當欠缺。在財務(wù)工作中我們也發(fā)覺公司的根底治理工作比擬薄弱;日常本錢費用支出比擬隨便;公司對員工工作要么沒有很明確嚴格詳細科學的要求;要么就是執(zhí)行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等。這些應(yīng)當是x年財務(wù)治理要重點思索和解決的主題，也是每一位長天人如何提高自我、效勞企業(yè)所要思索和改良的必修課。作為財務(wù)人員，我們在公司加強治理、標準經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的義務(wù)與責任。我們將不斷地總結(jié)和反省，不斷地鞭策自己，加強學習，以適應(yīng)時代和企業(yè)的進展，與各位共同進步，與公司共同成長。

員工年度個人總結(jié)4

本人20xx年8月進入公司，先后從事行政文員、人力資源治理等崗位工作。近五年來，我立足崗位，不斷加強業(yè)務(wù)學習，強化業(yè)務(wù)技能?，F(xiàn)將個人工作狀況總結(jié)如下：

一、立足崗位，努力工作

xx年8月至xx年2月，我從事行政文員工作，在這個工作崗位上，本著“把工作做的更好”的目標，我立足崗位，積極工作，完成職責范圍內(nèi)各項事務(wù)。一是做好公司各階文件的登記、修改、下發(fā)，完成質(zhì)量體系中的A、B版文件的修訂工作；二是做好電話接轉(zhuǎn)、電話通知、記錄傳達以及文件文印工作；三是做好公司員工考勤治理，飯卡辦理及統(tǒng)計；四是幫助做好公司來人來賓接待工作；五是圖書資料以及公司各類許可證件保管與查閱，并把原來沒有詳細整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi)，給大家查閱文件供應(yīng)便利。

xx年3月以來，我主要從事人力資源治理工作。依據(jù)公司各部門、車間人力資源需求以及公司聘請規(guī)劃，做好人員聘請。先后6次參與縣級以上，滿意公司生產(chǎn)、進展、擴大的需求。做好新員工入職手續(xù)辦理，安排至相關(guān)部門、車間，安排好住宿和就餐等事宜。

做好新進員工培訓，使他們熟識和了解公司廠紀廠規(guī)及作息時間安排。做好勞保、辦公用品申購與發(fā)放治理，每月10日前統(tǒng)計部門、車間報下月辦公用品需求規(guī)劃，月底對辦公用品進展發(fā)放，按需所發(fā)，做到不鋪張，按時清點，以便能準時補充辦公用品，滿意大家工作的需要。

每周例會準時做好會議內(nèi)容記錄整理，依據(jù)會議宗旨和精神撰寫會議紀要，對會議記錄做全面檢查，并存電子檔計算機共享，便于有關(guān)部門查閱，以便更好地貫徹執(zhí)行會議精神。

做好公司宣傳文化建立，每月中旬編制記錄公司發(fā)生的新聞及政策，并從網(wǎng)絡(luò)或報紙上轉(zhuǎn)載有意義的故事或文件，從而行成企業(yè)文化，于月底宣傳欄公布《月度企業(yè)月刊》。

做好“6S”工作，每周組織生產(chǎn)、品質(zhì)等部門對公司各部門、車間進展檢查，對不符合項，進展公示，以促進準時整改。

二、加強學習，提升技能

從我進入公司工作以來，公司不斷進展壯大，也對個人工作提出更高的要求，為此，我不斷加強學習提升崗位工作力量。在這期間，我自學平面設(shè)計及CAD，并在現(xiàn)在工作上得到運用，如做好歡送詞、歡送架、組織架構(gòu)圖、生產(chǎn)部編制的各車間作業(yè)指導書（彩版）、各車間統(tǒng)一制作區(qū)域標識等。

學習人力資源學問，參與市組織的企業(yè)績效考核、績效量化等相關(guān)學問培訓，參與縣勞動局組織的《勞動合同法》學問培訓，通過學習培訓，了解更多人力資源治理方面的學問，更好的指導自己做好日常人員聘請、培訓等工作。

學習企業(yè)治理學問，利用每周一、三、五晚加班，從公司的圖書資料中學習，簡潔了解企業(yè)治理學問、電池行業(yè)動態(tài)以及“6S”現(xiàn)場治理學問，并結(jié)合實際把“6S”學問運用到工作來，如xx年修訂了“6S執(zhí)行手冊”，會同生產(chǎn)、品質(zhì)等部門開展了每周的生產(chǎn)現(xiàn)場整頓活動。

固然，我也糊涂地熟悉到自己在工作還存在著一些缺乏，如“6S”工作，雖然與前況相比，有很大進步。但在“6S”方面我還有許多缺乏，最主要是缺少持之以恒的思想，有時為了其他工作而忽視“6S”。且檢查工作的深度不夠，6S治理只是做到清潔，其他內(nèi)容尚做的不夠。

對員工培訓方面更多地是注意了新員工入職培訓，而對其他部門老員工培訓催促不夠。對勞保、辦公用品主要注意申購和發(fā)放的治理，而對物品的使用治理還不夠等等。

這些都是我今后工作需要努力改良的方面，在新的一年里我將根據(jù)《20xx年各部門培訓規(guī)劃》積極綻開工作，在培訓中全面推行6S等治理制度，同時加強對勞保、辦公用品使用治理，盡力做到既不鋪張，又能滿意工作之需。

回憶以往的工作，我感受頗多，我從一名不諳世事的學生，成長為一名公司老員工。我覺的，我只作了我應(yīng)當做的，卻收獲了許多東西，在我付出的同時，收獲了成果，收獲了成長，收獲了公司的信任，在新的一年，我將加倍努力工作，為公司進展壯大奉獻自己一份力氣！

員工年度個人總結(jié)5

進入工廠已經(jīng)有將近一年時間，勞碌的生活遺忘了時間的流速，由于我們工廠生意興隆，許多大客戶下訂單，為了趕工作需要加班加點的完成工作任務(wù)，每個人都勞碌在工作崗位上沒有時間去做其他事情，全身心的投入，全力做事。

經(jīng)過了大家的努力我們的工作也完成了，這是我們?nèi)咳说呐Φ慕Y(jié)果，是我們共同加油的結(jié)果，這就告知我們每個人都要做好手頭的事情，固然這給我們更多的是對工作的重視，對任務(wù)的完成，領(lǐng)導下達的命令我們只要去做好，按時完成這就是我們的責任，不需要思索太多，積極的去協(xié)作工作，把消沉的事情做好，把流水線上的工作一件件文成，勞碌讓我的工作力量提升飛速，同事們都說我已經(jīng)變的成熟，能夠獨立自己單獨完成工作任務(wù)不需要大家的知道了，我也知道工作最熬煉人。

在剛來是，做這錯這，做那也錯，讓我被受打擊，當我能夠做事的時候發(fā)覺自己的速度不夠快，做的不夠好，好有許多次品，這是我自己的手藝不夠，我做的不夠徹底讓我受到了許多的教訓，同樣在這樣一路荊棘中學會了去思索工作，而不是埋頭做事，雖然有主管主導大方向，有我們一起努力但是卻也有許多地方需要我們一起去努力完成。

歲月催人老，過去的時間已成為了塵埃，但是留下的才是精華，對我的進步大有裨益，我成長的快，適應(yīng)的快，不拍工作難，就怕自己做不好工作，完不成任務(wù)，在崗位上我從來不會以自己是一個新人就不知道努力，從不會由于自己好需要熬煉就不去努力完成每天的人，我始終把自己放在與大家同意水平線上，差多少就補多少，雖然有了大家的幫忙和謙讓讓我的進步很快，沒讓我的工作有了新的成長，但是好需要更好的努力。

協(xié)作大家工作，完本錢職任務(wù)，才是自己當前的工作，每天都在崗位上作這自己的事情，每天都在勞碌中度過，雖然疲乏卻是最好的養(yǎng)料，這是我成長必備的要素，每個人都要為自己的工作而努力進入到廠里，不是為了一個平穩(wěn)的工作為的是更好的去做好自己的事情，把每天的任務(wù)在恰當?shù)臅r候做好完成。

不管將來工作有多累多忙，總會做好，努力的去學習，提高自己的手藝不斷的加強自己生的實力，學習大家的工作技巧，做一個積極上進的人，做一個有力量去完成任務(wù)的人，少犯錯，多做事，加持把工作放在心中，時刻把任務(wù)完成，明年我還會連續(xù)努力還會加持加油下去，讓自己為我們廠奉獻更多，努力完成每天的任務(wù)，把根底工作把握熟識。

員工年度個人總結(jié)6

我是銀行的一名特別特別一般員工。在銀行已經(jīng)工作的近三年中，我始終保持著良好的工作狀態(tài)，以一名合格員工的標準嚴格的要求自己。立足本職工作，潛心鉆研業(yè)務(wù)技能，使自己能在平凡的崗位上奉獻青春，為行事業(yè)發(fā)出一份光，一份熱。我要求自己不斷進步，努力工作之余，我參與電大學習，于今年順當取得了會計大專文憑，并在今年“業(yè)務(wù)技術(shù)競賽牡丹卡申請表信息輸入競賽”中獲得市第一名。

一、履行職務(wù)狀況

在組織和行領(lǐng)導的細心培育下和教育下，在部門領(lǐng)導的直接指導下，同事們的關(guān)懷幫忙下，我通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的進展和巨大的收獲，現(xiàn)將工作業(yè)績總結(jié)如下：

1、思想上，積極參與政治學習，關(guān)懷國家大事，遵守行紀行規(guī)，政治上要求進步，具有較高的政治覺悟，積極向組織靠攏。

2、工作上，本人能忠于職守，嚴于律已，工作勤懇，嚴格執(zhí)行國家金融政策，遵守省行、支行的各項規(guī)章制度，積極響應(yīng)上級行的有關(guān)號召，在授權(quán)范圍內(nèi)積極開展各項工作。我在很多工作流程的細節(jié)上想點子、找方法，在符合有關(guān)規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率，更好地完成工作要求。

3、學習上，自從參與工作以來，我從沒有放棄學習理論學問和業(yè)務(wù)學問。剛工作我就利用業(yè)余時間自學，我沒有滿意于現(xiàn)狀，由于學習勤奮刻苦，成績優(yōu)良。不但把握和提高了金融學問，也有了肯定的理論水平。學習理論的同時，更加鉆研業(yè)務(wù)，把學到的金融學問融會到工作中去，使業(yè)務(wù)水平不斷提高。

二、今年取得成績

1、今年“業(yè)務(wù)技術(shù)競賽牡丹卡申請表信息輸入競賽”中獲得市第一名。

2、我參與電大學習，于今年順當畢業(yè)，取得了會計大專文憑。

三、存在的主要問題

一是學習不夠。當前，以信息技術(shù)為根底的新經(jīng)濟蓬勃進展，新狀況新問題層出不窮，新學問新科學不斷問世，面對嚴峻的挑戰(zhàn)，我有時缺乏學習的緊迫感和自覺性。

二是在工作較累的時候，有過松弛思想，這是自己政治素養(yǎng)不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。

三是業(yè)務(wù)技能水平還是不夠嫻熟，需要連續(xù)加強。

員工年度個人總結(jié)7

光陰似箭，轉(zhuǎn)瞬間20xx年馬上進入尾聲！做為中支一份子來說，首先感謝領(lǐng)導在這馬上一年的工作中，對我的幫忙支持與指導。同時，在這工作期間，有得也有失，現(xiàn)就將一年工作簡要總結(jié)如下：

一、提高自身素養(yǎng)，履行自己的職責

今年2月份我步入到中心支公司，從事財產(chǎn)保險這個生疏的行業(yè)。對于一個與財產(chǎn)保險一無所知的新手來說，將會面臨更大程度上新的挑戰(zhàn)和考驗。為了適應(yīng)出單崗工作的需要，應(yīng)當時刻把學習放在第一位，提高自身綜合素養(yǎng)，特殊是增加保險方面的學問，做一個讓大家滿足的出單員。

做為保險公司的出單員來說，主要工作就是學習好省公司的核保政策傳達給領(lǐng)導，業(yè)務(wù)員及客戶、出單、單證歸檔以及與出單相關(guān)的事情，這些看似簡潔的事情，做起來卻需要有足夠的急躁和仔細的去落實，現(xiàn)在保險市場競爭力大，在的時間不長，當時對于許多客戶來說是生疏的，所以能做進保費是不簡單的，每次業(yè)務(wù)員帶來的保戶，公司領(lǐng)導和業(yè)務(wù)員都是急躁的解釋讓客戶買得放心，我作為出單員此時就是要有一個好的態(tài)度做好我的本職工作，不斷學習，不斷進取。

二、仔細學習核保政策，做好效勞，當日事當日畢。

出單員是保險公司的一個窗口，效勞好是自身必不行少的修養(yǎng)，讓客戶滿足了，以后還會來光臨，業(yè)務(wù)員滿足了公司的效益也會越來越好，那么我首先要仔細學習省公司傳下來的政策，然后與領(lǐng)導匯報，與業(yè)務(wù)員和客戶做好解釋，讓他們了解政策，收好質(zhì)量的保費，讓日益壯大。

員工年度個人總結(jié)8

回憶一年來在物業(yè)工作中的表現(xiàn)讓我很重視自身的職業(yè)進展，做好物業(yè)工作無疑能夠讓我積存到有用的閱歷并為將來的進展打好根底，盡管工作的時間只有將近一年卻讓我在這段時間里取得了不少成就，主要是積極的工作態(tài)度以及踏實肯干的作風得到了領(lǐng)導的認可，為了更好地應(yīng)對今后職場的挑戰(zhàn)讓我對本年度完成的物業(yè)工作進展了總結(jié)。

能夠關(guān)懷物業(yè)公司的進展并在平常的工作中嚴格要求自己，對我來說這也是物業(yè)員工需要具備的根本素養(yǎng)自然要引起重視，所以我在工作中喜愛物業(yè)公司這個集體并嚴格遵守部門的各項規(guī)定，每當自己在工作中有所進步的時候都會進展認真分析，至少這樣能夠讓我準時總結(jié)不少閱歷從而將物業(yè)工作完成得更好，而且我也關(guān)懷時政并在工作中恪盡職守，我認為只有具備崇高的愛崗敬業(yè)精神才能夠在工作中得到認可，因此我也始終這樣鼓勵自己并對工作有著較高的要求，由于在工作中吃過不少虧從而盼望能夠盡快建立競爭優(yōu)勢。

按時完成每天的工作量并致力于將工作完成得更好，我明白僅僅滿意于根本任務(wù)的完成是很難擁有進展空間的，所以在我能夠嫻熟完成各項物業(yè)工作以后便對自己提出了更高的要求，即在完成工作量的根底上思索如何更好地履行自己的職責，改善工作質(zhì)量從而制造更好的效益才是我在工作中需要思索的問題，事實上能夠有著這方面的覺悟本身便是思想進步的表達，而我也盼望在工作閱歷的積存過程中能夠讓自己的力量得到很大提升，秉承著這樣的想法積極投入到物業(yè)工作中去才能夠獲得領(lǐng)導的認可。

定期寫好工作日志從而反思自己是否存在需要改良的地方，對于缺乏工作閱歷的我來說即便是些許的失誤都要進展深刻反思，主要是從中找到改良的地方并爭取在工作中做得更好，我也有在想其他同事進展請教從而改良自己的工作方式，關(guān)鍵還是需要自己能夠重視這類問題并努力將其解決，因此我實行寫工作日志的方式來進展反思，主要是通過與以往完成工作的比照來查看自身的狀態(tài)，無論是進步還是退步都能夠通過分析讓自己有著更加深刻的印象。

我會連續(xù)追求事業(yè)的進展并做好物業(yè)工作，這是自己的職責所在從而在往后的工作中需要仔細對待，我也會牢記自己的職責并仔細完成領(lǐng)導安排的各項任務(wù)，盼望通過這份對工作的熱忱能夠讓物業(yè)公司得到更好的進展。

員工年度個人總結(jié)9

又是一年總結(jié)，回憶這一年，心中又有諸多感慨。但總的來說這一年的成績還是不錯的，雖然自己的成果并不是那么的刺眼，那么光線萬丈。但對于我來說，只要每一年、每一天都在進步，我認為自己就是一個有潛力且牢靠的人，這也就是為什么我每天都堅持學習的緣由。這個世界上太多人選擇急躁，想學習的時候?qū)W習，不想學習的時候就完全放棄。作為一名員工來說，學習和工作這件事情是要一路堅持下去的，我們不行能止步不前，這樣是沒有任何意義，也沒有太大價值的。

一、工作態(tài)度上

工作態(tài)度是我們衡量一個員工是否敬業(yè)的標準，許多時候一些小細節(jié)就可以看出來我們個人的狀態(tài)和態(tài)度。比方說對工作的專注度上，對工作的一個負責度上。這二者都是特別重要的。這一年，我也更加深刻的熟悉到了工作態(tài)度的重要，首先有了一個好的態(tài)度，我們整個人所展現(xiàn)出來的就會有所不同了，我們會看起來更加專一，更加有精氣神，給對方傳達的也將會是一種特別易于承受的感覺。給公司領(lǐng)導和同事們傳達的也是一種正能量，這是我一路上所真實體驗和感受到的。所以一年以來我都告知自己，要好好的堅持自己的原則，保證自己做事的標準，樹立好的工作態(tài)度。堅持下來之后，我發(fā)覺自己也真的轉(zhuǎn)變了許多，不僅有了好的工作態(tài)度，也有了一個好的工作方式。

二、工作方式上

一個好的工作方式并不表現(xiàn)在我們平常的做事上面，它更多的是存在我們的內(nèi)心中，由于我們知道方式這件事情是我們長期積存總結(jié)出來的，我們在眾多的方式中選擇了這一條，代表著這個方法是有價值的。所以我們才會引用它，但是對于我們的工作而言，許多時候會消失一些突發(fā)問題，這時候需要運用到的不止是我們的方式了，還有我們內(nèi)心的一個定律和處理事情的力量。這也是我們長期積存而成的，所以這一年我始終在工作方式上進展調(diào)整，盼望能夠通過自己的實踐和探究，為自己選擇一條更好的道路，運用更好的方式工作。

時間確實過的很快，我們的工作是保證我們正常生活的依靠，從另一個角度來說，工作也是我們?nèi)粘Ｉ钪芯S持自律的一件事情，所以我們只有正確的對待了各自的工作時，樹立了好的態(tài)度，找準了自己的定位，我們才會更好的進展下去。將來一年的工作，我會更加嚴格的要求自己，為自己開拓一條全新的大道。

員工年度個人總結(jié)10

XX年，我在公司領(lǐng)導、部門領(lǐng)導及同事們的關(guān)懷與幫忙下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面和工作業(yè)績有了進一步的提高，感謝公司給我這個成長的平臺，令我在工作中不斷學習，不斷進步?；厥走^往，公司陪伴我走過人生的.一個重要階段。在此我向公司的領(lǐng)導和全體同事表示誠心的感謝。

我于年月物流公司錄用。共經(jīng)受了4個月的試用期，于11月正式轉(zhuǎn)正就職。并且始終在物流部工作，我的工作是主要負責在區(qū)內(nèi)的提貨和理貨流程。

我本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項：

首先是在思想政治表現(xiàn)、品德素養(yǎng)修養(yǎng)及職業(yè)道德方面。其次談?wù)剛€人的工作和收獲。

這半年中我積存了大量的工作閱歷，已經(jīng)能夠很輕松的完成現(xiàn)在的所負責的工作，而且能夠處理一些工作消失的一些意外，提高了工作效率。主要的工作就是想方法如何削減貨物在裝車和運輸過程中消失的貨損，準時把各種數(shù)據(jù)報給公司有關(guān)人員，盡量跟各個裝貨點的人員（例如：各公司儲運部負責人，

從去年來。我的一些方面還存在著缺乏。比方有制造性的工作思路還不是許多，個別工作做的還不夠完善；還有就是我就始終為自己的工作深深的困惑著。始終看不到自己人生的前途，不知道自己人該往哪個方向走。對今后的生活和工作目標還是一片空白，以至于在和別人的接觸中表現(xiàn)得很不自信，抱著的心態(tài)是得過且過，過一天是一天的心態(tài)；從進了公司，雖然覺得自己只是理貨員，但是也能在公司吸取到許多養(yǎng)分，而且公司工作氣氛很濃，特別有利于自己的成長。對今后自己的人生目標和今后所將會遇到的挫折也有信念面對了。感覺人生不再急躁，原來枯燥的東西也變得好玩了。這都要感謝同事們的關(guān)懷與照看。

這半年中我積存了大量的工作閱歷，已經(jīng)能夠很輕松的完成現(xiàn)在的所負責的工作，。而且能夠處理一些工作消失的一些意外，提高了工作效率。主要的工作就是想方法如何削減貨物在裝車和運輸過程中消失的貨損，準時把各種數(shù)據(jù)報給公司有關(guān)人員，盡量跟各個裝貨點的人員（例如：各公司儲運部負責人，

在這一年，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識，積極完成公司安排給我的各項工作；和同事的合作當做是自己學習的時機，把別人的理念結(jié)合到自己的思想當中，更加留意工作中的細節(jié)問題，把自己所負責的各個工作做到更加完善。

總結(jié)一年的工作，盡管有了肯定的進步，但是我還會連續(xù)努力，努力發(fā)揮自己的優(yōu)勢，把自己的劣勢轉(zhuǎn)變成為優(yōu)勢。在將來的工作中，確定還會遇到許多的困難和挑戰(zhàn)，因此自己的努力和同事之間的協(xié)作是很重要的。也盼望大家能在新的一年里，一起努力，為公司的進展做出更大的奉獻！

員工年度個人總結(jié)11

在今年的年初之際，我來到了咱們xx公司，算起來工作了也有大半年的時間了，公司里面的工作對我而言是非常充實的，所以我老是覺得時間快的有點不太真實，怎么一下子就又要過年了呢？這一年里，我在工作上取得了肯定程度的進步，這都得感謝公司里面的同事以及各位領(lǐng)導的幫忙，若不是大家對我照顧有加，我可能還是一個只會做一些根底業(yè)務(wù)的新手。如今眼看著新年就要降臨了，我也是時候?qū)ψ约哼@一年里面的工作進展一個簡短的總結(jié)了。

在工作這一方面，由于我剛來公司的時候還不熟識公司里面的業(yè)務(wù)和操作流程，所以我只能先跟著自己的部門組長好好地學習了一陣子，等到了我把根底的工作把握了之后，我才開頭獨立地去完成自己的工作任務(wù)了。要說我這個人有什么優(yōu)點的話，那我想了半天也沒想出什么比擬特殊的，唯獨我在學習這一方面還是比擬有急躁的，究竟我還只是一名畢業(yè)離校不久的大學生，所以我的學習力量和承受力量還是比擬強的，盡管工作閱歷不多，可漸漸積存起來還是比擬簡單的。工作了這么一段時間，我對于自己的工作產(chǎn)生了不少的心得，首先是工作效率要快速提高起來，其次就是要調(diào)整好自己的狀態(tài)以及多和四周的同事進展溝通和溝通。

為了能快速提高自己的工作效率，我特地在閑暇之際去學習和工作有關(guān)的學問，例如參與一些講座和培訓，還會在網(wǎng)上看一些名師的講解，這對于我的工作開展有著不小的幫忙。此外在工作的時候保持良好的精神狀態(tài)是非常重要的，不然很簡單就在工作中消失問題。早期我就由于個人的疏忽，導致我在工作的時候消失了一些失誤，我也因此被領(lǐng)導給批判過不少次，這極大加深了我對自己工作的認知。工作的時候，是需要我們集中精神的，所以有時候也會感到枯燥，所以得時刻調(diào)整好自己的心態(tài)，像我就會在下班之后回到家里進展熬煉一番，借此增加自身的身體素養(yǎng)，同時也通過健身來增加自己的幸福感，總之，這是一種很有效果的方法。

20xx年就要來了，我會連續(xù)保持一種良好的狀態(tài)去面對接下來的工作的，別看我目前在公司里面的職位不是很重要，但是我會努力地沖上去的，爭取早日為公司做出更大更多的奉獻！

員工年度個人總結(jié)12

進入××公司已有3年的時間，回首往事，幾多緊急、幾多無奈，幾多的歡快。在尚格公司我經(jīng)受了從業(yè)務(wù)代表到辦公室到業(yè)務(wù)部經(jīng)理的轉(zhuǎn)變，感謝公司對我的培育和信任?，F(xiàn)將工作中消失的狀況及明年的工作準備總結(jié)如下，以期能有指導日后工作推動之意義。

一、總結(jié)過去這一年來工作中的缺乏，現(xiàn)剖析如下，以自勉：

1、個人工作方面：

（1）在20××年8月我被任命為業(yè)務(wù)部經(jīng)理，在個人工作方面由于事務(wù)性工作和與部門之間協(xié)調(diào)性工作量的加大，日常下小區(qū)的次數(shù)有所下降，對小區(qū)的實際真實狀況沒有仔細了解，對小區(qū)的狀況反應(yīng)沒有把握真實性，導致回傳信息失真。

（2）另外一個表達就是在一些詳細的個人業(yè)務(wù)養(yǎng)成方面，對新接待客戶的回訪深度剖析和老客戶的維護上面做得不夠精細。對競爭對手的產(chǎn)品分析不夠深入，對市場狀況的了解不夠主動不夠仔細。

2、業(yè)務(wù)部內(nèi)部治理上的疏漏

（1）業(yè)務(wù)部人員專業(yè)培訓和課外學問不到位。

雖然在前期，對到崗的業(yè)務(wù)代表進展了系統(tǒng)的培訓，但在后續(xù)的專業(yè)培訓跟進方面沒有做到位，導致業(yè)務(wù)代表你說什么他都知道（由于培訓過），你說什么他又不知道（由于他忘了），所以持續(xù)的、不連續(xù)的學習和培訓將是后期工作的一大重點。加大力度搭建專業(yè)人才培訓、考核。

（2）業(yè)務(wù)信息渠道狹窄，市場拓展力量缺乏

我們的業(yè)務(wù)量沒有大的進展，表達我們業(yè)務(wù)拓展的缺乏：信息范圍局限，渠道單一狹窄，缺乏標準治理；信息甄別隨便，跟蹤手段簡潔，缺乏系統(tǒng)籌劃；市場拓展思路不寬廣、手段不豐富，單兵作戰(zhàn)力量不強，綜合技能有待提升。

（3）工作細節(jié)掌握缺乏，導致綜合效益不高。

通過十多年的品牌沉淀，企業(yè)治理日益完善，企業(yè)文化不斷積存。但是今日的尚格人，還沒有專業(yè)操守和責任心，沒有工作熱忱和拼搏精神，雖然處處都是他們勞碌的身影，也拉來了客戶，但是由于我們的工作精細度不夠高，細節(jié)掌握尚有缺乏，導致綜合效益不抱負。比方：拉來業(yè)務(wù)單子，但是前期品牌導入意識和脫節(jié)的現(xiàn)場協(xié)作；交了定金等出