保安崗位制度管理制度

保安崗位制度管理制度1.前言為規(guī)范公司保安管理，提高公司安全防范意識，確保公司及職工財產(chǎn)和人身安全，特制定本管理制度。2.目的本管理制度的目的為：規(guī)范公司保安人員的崗位行為，減少安全事故發(fā)生；明確保安人員的工作職責(zé)和要求，加強崗位意識和責(zé)任感；加強公司保安隊伍的管理，提高保安服務(wù)質(zhì)量和水平。3.適用范圍本管理制度適用于公司內(nèi)所有保安人員，包括外聘人員和公司自有人員。4.崗位職責(zé)4.1保安員職責(zé)嚴(yán)格遵守崗位制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)；維持辦公場所秩序，保衛(wèi)公司財產(chǎn)和職工人身安全；對公司內(nèi)部人員和外部人員進行安全檢查和管理；積極開展安全宣傳和應(yīng)急處理工作；上級交辦的其他任務(wù)。4.2領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)負(fù)責(zé)公司保安隊伍的管理工作；組織開展保安力量的培訓(xùn)和考核；制定公司及保安隊伍的工作計劃，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)保安工作；加強對崗位人員的考勤和管理；監(jiān)督保安隊伍的工作，落實工作目標(biāo)。4.3監(jiān)督員職責(zé)對保安員的日常工作進行巡視和監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報；對公司內(nèi)部人員和外部人員進行安全檢查和管理；協(xié)助保安領(lǐng)導(dǎo)完成保安隊伍的管理和日常工作。5.工作要求5.1保安員的工作要求必須按時到達(dá)崗位，認(rèn)真履行職責(zé)；必須認(rèn)真履行可能發(fā)生安全事故的預(yù)警和處置職責(zé)，及時上報；必須保證自己的素質(zhì)和技術(shù)能力不斷提高；必須嚴(yán)守保守秘密條例，保證公司的保密工作。5.2領(lǐng)導(dǎo)的工作要求必須遵守企業(yè)紀(jì)律規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行崗位職責(zé)，做到知情不報、發(fā)現(xiàn)不處理的情況嚴(yán)肅追責(zé)；必須與離職人員協(xié)商核實、清理崗位；同時，工作時間內(nèi)必須保證崗位的作業(yè)率并進行實際評估；必須時刻保持警惕意識，積極預(yù)防和控制事故發(fā)生，保證公司安全穩(wěn)定；必須保證保安隊伍的元氣，及時調(diào)解和解決保安員的工作矛盾。5.3監(jiān)督員的工作要求必須嚴(yán)格遵守崗位制度，確保每日不少于2次監(jiān)督和檢查；必須保證自己的素質(zhì)和技術(shù)能力不斷提高；必須保守公司機密，同時定期向公司提供有關(guān)工作報告。6.紀(jì)律條例6.1保安員的紀(jì)律要求嚴(yán)格遵守公司有關(guān)勞動和紀(jì)律規(guī)定；執(zhí)行崗位職責(zé)時，必須遵守法律法規(guī)；嚴(yán)格限制個人行為，不得擅自離崗；嚴(yán)禁吸煙、打鬧、閑聊、酗酒、燙發(fā)等不良行為；嚴(yán)禁在工作時間內(nèi)使用手機或其他通訊設(shè)備。6.2領(lǐng)導(dǎo)的紀(jì)律要求嚴(yán)格遵守公司有關(guān)勞動和紀(jì)律規(guī)定；對下屬加強管理，嚴(yán)肅制止不正常現(xiàn)象的發(fā)生；保證領(lǐng)導(dǎo)自身素質(zhì)，積極協(xié)助崗位人員提升素質(zhì)；嚴(yán)格管理保安隊伍，確保工作任務(wù)得到有效完成。6.3監(jiān)督員的紀(jì)律要求嚴(yán)格遵守公司有關(guān)勞動和紀(jì)律規(guī)定；嚴(yán)格執(zhí)行巡視檢查制度，對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理；反應(yīng)問題不得誤導(dǎo)上級或處理不得力的部門或單位；保守公司機密，不得泄露或變相泄露。7.結(jié)束語公司保安人