下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第頁共頁建筑公司考勤管理制度參考第一章總則第一條:為規(guī)范員工考勤管理,提高工作效率,保證工程質量,制定本制度。第二條:本制度適用于建筑公司全體員工,包括管理人員、技術員、工人等。第三條:公司全體員工必須按照本制度的規(guī)定進行考勤,如有違反,將依照公司規(guī)定進行相應的處罰。第四條:本制度內容包括考勤時間、考勤方式、考勤記錄與統(tǒng)計等。第二章考勤時間第五條:每天的考勤時間為早上08:00至下午18:00,上班時間為8小時。第六條:上班時間按照班次劃分,每天上午8點至12:00為上午班,下午13:00至18:00為下午班。第七條:周六、周日為雙休日,不需要考勤。法定節(jié)假日按照國家規(guī)定執(zhí)行。第三章考勤方式第八條:員工必須在上班時間內到達工地,并在考勤機上刷卡進行考勤。第九條:考勤機記錄員工的到達時間和離開時間,每天的考勤記錄由管理員查看并保存。第十條:對于需要外勤的員工,采取簽到表方式進行考勤。第十一條:遲到、早退和曠工會有相應的扣款或者警告處理,具體的扣款標準和警告次數由公司規(guī)定。第四章考勤記錄與統(tǒng)計第十二條:每月的考勤記錄由管理員統(tǒng)計并制作考勤報表。第十三條:考勤報表包括每個員工的出勤天數、遲到次數、早退次數和曠工次數等。第十四條:考勤報表將作為評定員工獎懲和工資發(fā)放的依據。第五章其他規(guī)定第十五條:員工在上班期間,嚴禁私養(yǎng)寵物,禁止吸煙、嚼檳榔和喝酒等不文明行為。第十六條:員工在上班期間必須穿戴公司統(tǒng)一的工服,并且保持整潔。第十七條:員工不得擅自離崗,如有特殊情況需要離崗,必須提前向領導請假并得到批準。第十八條:根據工地的具體情況,公司可以根據需要制定臨時的考勤措施。第十九條:對于長期違反考勤制度的員工,公司有權采取相應的紀律處分措施。第六章附則第二十條:本制度自發(fā)布之日起施行,具體的執(zhí)行細則由公司制定
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 感恩節(jié)主題創(chuàng)意活動策劃方案
- 教師培訓講座材料
- FIB-4與PLR預測肝部分切除術后肝功能衰竭的價值研究
- 二零二五年度建筑施工安全文明施工責任書3篇
- 二零二五年度建筑材料銷售聘用合同范本3篇
- 二零二五年度民間借貸債務催收代理合同3篇
- 多水下機器人編隊自適應行為控制方法研究
- 雙十一吃龍蝦活動策劃案
- 二零二五年度個人藝術品委托拍賣協(xié)議書3篇
- 酒店管理工作實操指南
- 2025年合資經營印刷煙包盒行業(yè)深度研究分析報告
- 天津市五區(qū)縣重點校2024-2025學年高一上學期1月期末聯(lián)考試題 化學 含答案
- 吉林省吉林市普通中學2024-2025學年高三上學期二模試題 生物 含答案
- 2025年湖南省通信產業(yè)服務限公司春季校園招聘76人高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 《電影之創(chuàng)戰(zhàn)紀》課件
- 開題報告-鑄牢中華民族共同體意識的學校教育研究
- 公司2025年會暨員工團隊頒獎盛典攜手同行共創(chuàng)未來模板
- 新滬科版八年級物理第三章光的世界各個章節(jié)測試試題(含答案)
- 人教版五年級上冊四則混合運算300道及答案
- 非遺國粹川劇變臉的傳統(tǒng)文化知識了解原創(chuàng)模板
- 2024年四川省成都市成華區(qū)中考二診物理試題
評論
0/150
提交評論