勞動合同書范本（律師整理版）

勞動合同書范本〔律師整理版〕勞動合同甲方：〔單位名稱〕法定代表人：：聯(lián)絡：乙方：〔個人姓名〕身份證號碼：：聯(lián)絡：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原那么，依法訂立本勞動合同，共同遵守和履行以下條款：一、合同期限本勞動合同自〔日期〕起至〔日期〕止。二、工作內(nèi)容乙方根據(jù)甲方的安排，擔任〔職位名稱〕，詳細工作內(nèi)容如下：1.〔詳細描繪工作內(nèi)容〕2.〔詳細描繪工作內(nèi)容〕3.〔詳細描繪工作內(nèi)容〕三、勞動報酬1.乙方的勞動報酬為每月人民幣〔金額〕元〔大寫：金額〕，包括根本工資和績效獎金。2.甲方將按照國家法律法規(guī)規(guī)定的時間和標準支付乙方的工資。乙方應當如實填寫個人勞動報酬所得等并繳納個人所得稅。四、工作時間和休假1.乙方的工作時間為每周工作5天，每天工作8小時。2.甲方將根據(jù)工作需要進展排班安排，乙方應按照排班表準時上班，如有特殊情況需請假，應提早向甲方提出申請，并經(jīng)甲方批準前方可請假。3.乙方享受國家規(guī)定的年休假、婚假、喪假、病假等法定假期。五、勞動保護和平安1.甲方負責保障乙方的勞動平安和勞動條件，提供必要的勞動保護設施和勞動防護用品。2.乙方應當遵守甲方的勞動紀律和要求，正確使用勞動保護設施和勞動防護用品，確保個人平安。六、勞動紀律和獎懲1.乙方應當遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，嚴格按照工作要求完成工作任務。2.如乙方違背甲方的勞動紀律或規(guī)章制度，甲方有權采取相應的紀律處分，包括但不限于口頭警告、書面警告、罰款、停工留薪、終止勞動合同等。3.如甲方未按照約定提供工作條件或違背勞動法律法規(guī)的規(guī)定，乙方有權要求甲方糾正，并根據(jù)情況采取相應的法律措施。七、勞動合同的變更和解除1.因工作需要，甲乙雙方可以根據(jù)需要對合同內(nèi)容進展變更，應經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂書面變更協(xié)議。2.以下情況之一出現(xiàn)時，本勞動合同可以解除：〔1〕經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同；〔2〕乙方患有不可治愈或已經(jīng)治愈但不能從事原工作的疾病或殘疾，經(jīng)勞動才能鑒定委員會評定后，不合適繼續(xù)工作；〔3〕乙方有其他符合法律規(guī)定解除勞動合同的情形。八、保密條款1.乙方在工作期間理解到甲方的商業(yè)機密，應當保守機密，不得泄露給任何第三方。2.乙方在離任后仍應繼續(xù)遵守保密義務，不得利用所知曉的商業(yè)機密進展與甲方競爭的活動。九、爭議解決本勞動合同履行過程中如發(fā)生爭議，甲乙雙方應本著友好協(xié)商的原那么解決。協(xié)商不成的，任何一方均可以向勞動行政部門或人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本勞動合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同的附件、補充協(xié)議等文件與本合同具有同等法律效力。甲方〔蓋章〕：乙方〔簽字〕：