



下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第頁(yè)共頁(yè)酒店康樂(lè)部安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰制度范本第一章總則第一條為了加強(qiáng)酒店康樂(lè)部的安全生產(chǎn)工作,提高員工的安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí),確保員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全,特制定本制度。第二條本制度適用于酒店康樂(lè)部的全體員工。第三條康樂(lè)部的安全生產(chǎn)工作是指在酒店康樂(lè)部?jī)?nèi)的生產(chǎn)工作過(guò)程中,采取安全措施,預(yù)防事故的發(fā)生,保證員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。第四條康樂(lè)部的安全生產(chǎn)工作要緊密結(jié)合實(shí)際,根據(jù)康樂(lè)部的生產(chǎn)特點(diǎn)和安全風(fēng)險(xiǎn),制定具體的安全工作方案和措施。第五條康樂(lè)部的安全生產(chǎn)工作要落實(shí)主體責(zé)任,明確責(zé)任人和職責(zé),建立健全安全管理體制。第六條康樂(lè)部要加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。第七條康樂(lè)部要定期進(jìn)行安全隱患排查和整改,確保安全工作的持續(xù)有效。第八條康樂(lè)部要建立完善的事故報(bào)告和處理制度,及時(shí)上報(bào)和處理事故,避免事故的擴(kuò)大和二次事故的發(fā)生。第二章獎(jiǎng)勵(lì)制度第九條康樂(lè)部建立獎(jiǎng)勵(lì)制度,激勵(lì)員工積極參與安全生產(chǎn),提高安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。第十條康樂(lè)部根據(jù)員工在安全生產(chǎn)工作中的表現(xiàn)和貢獻(xiàn),給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),包括但不限于以下幾種形式:(一)表?yè)P(yáng)信:對(duì)于在安全工作中做出杰出貢獻(xiàn)的員工,可以由康樂(lè)部領(lǐng)導(dǎo)親自簽發(fā)表?yè)P(yáng)信,表彰其在安全工作中的積極作用。(二)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào):對(duì)于在安全工作中取得顯著成績(jī)的員工,可以授予榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),如“安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人”、“安全生產(chǎn)突出貢獻(xiàn)個(gè)人”等。(三)獎(jiǎng)勵(lì)金:對(duì)于在安全工作中表現(xiàn)突出的員工,可以給予一定金額的獎(jiǎng)勵(lì)金作為激勵(lì)。(四)福利待遇:對(duì)于在安全工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,可以享受一定的福利待遇,如額外的休假、獎(jiǎng)勵(lì)假期等。第十一條獎(jiǎng)勵(lì)的評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)由康樂(lè)部根據(jù)具體情況制定,必須公正、公平、公開(kāi)。第十二條獎(jiǎng)勵(lì)的評(píng)選程序包括提名、評(píng)審、公示和頒獎(jiǎng)等環(huán)節(jié)。評(píng)審組成員應(yīng)由康樂(lè)部領(lǐng)導(dǎo)、安全管理人員和工會(huì)代表組成。第三章懲罰制度第十三條康樂(lè)部建立懲罰制度,對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的員工進(jìn)行處理,嚴(yán)肅安全紀(jì)律。第十四條康樂(lè)部對(duì)于違反安全生產(chǎn)規(guī)定的員工,給予相應(yīng)的懲罰,包括但不限于以下幾種形式:(一)警告:對(duì)于安全生產(chǎn)規(guī)定違規(guī)的員工,給予一定的警告處分,提醒其重視安全工作。(二)罰款:對(duì)于安全生產(chǎn)規(guī)定違規(guī)嚴(yán)重的員工,給予一定的罰款處分,以懲戒其違規(guī)行為。(三)停職:對(duì)于安全生產(chǎn)規(guī)定違規(guī)嚴(yán)重、造成重大危害的員工,給予一定期限的停職處分,以警示他人。(四)解聘:對(duì)于安全生產(chǎn)規(guī)定違規(guī)嚴(yán)重、造成嚴(yán)重后果的員工,給予解聘處分,終止聘用關(guān)系。第十五條懲罰的執(zhí)行程序由康樂(lè)部的安全管理人員負(fù)責(zé),必須遵循程序正義和合法性原則。第四章附則第十六條康樂(lè)部要定期對(duì)本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)估和完善,保證制度的有效性和適用性。第十七條康樂(lè)部要積極宣傳本制度,加強(qiáng)員工對(duì)安全生產(chǎn)制度的了解和遵守。第十八條本制度自頒布之日起施行,廢止酒店康樂(lè)部以前的獎(jiǎng)懲制度。第十九條本制度解釋權(quán)歸酒店康樂(lè)部所有,康
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 社區(qū)醫(yī)學(xué)課題申報(bào)書(shū)范文
- 寫(xiě)勞務(wù)合同合同范本
- 議政調(diào)研課題申報(bào)書(shū)
- 課題申報(bào)書(shū)課題名稱(chēng)字體
- 市課題申報(bào)書(shū)
- 2024用電信息采集終端
- 廚房用油供貨合同范本
- 壓濾機(jī)合同范本
- 合同范本文書(shū)
- 勞動(dòng)合同范例錯(cuò)
- 行人過(guò)街調(diào)查表
- 弟子規(guī)全文及解釋精簡(jiǎn)打印版
- 《畜牧獸醫(yī)行政法規(guī)》教案
- 《祖父的園子》PPT課件【精美版】
- 新概念英語(yǔ)第一冊(cè)期末測(cè)試試卷附答案
- GB/T 1689-1998硫化橡膠耐磨性能的測(cè)定(用阿克隆磨耗機(jī))
- FZ/T 74001-2020紡織品針織運(yùn)動(dòng)護(hù)具
- 強(qiáng)制執(zhí)行申請(qǐng)書(shū)表格
- 二年級(jí)看圖寫(xiě)話(huà)春天來(lái)了(課堂PPT)
- 房建市政項(xiàng)目全過(guò)程工程咨詢(xún)招標(biāo)文件范本
- 2023年南充臨江東方發(fā)展實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司招聘筆試題庫(kù)及答案解析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論