網(wǎng)格化管理工作制度范本

第頁共頁網(wǎng)格化管理工作制度范本第一章總則第一條為了規(guī)范和完善網(wǎng)格化管理工作，提高工作效率和管理水平，充分發(fā)揮基層黨組織的領(lǐng)導作用，制定本工作制度。第二條網(wǎng)格化管理是指將城市、鄉(xiāng)村等區(qū)域劃分為多個網(wǎng)格，并由網(wǎng)格員負責管理、服務(wù)和監(jiān)督的工作模式。第三條網(wǎng)格化管理的目標是實現(xiàn)全面覆蓋、精細管理、高效服務(wù)、優(yōu)質(zhì)發(fā)展的工作目標。第四條網(wǎng)格化管理的原則是屬地管理、分類管理、跨界協(xié)作、問題導向。第五條網(wǎng)格化管理的任務(wù)是做好社會治理、維護社區(qū)穩(wěn)定、服務(wù)群眾需求、解決群眾問題。第六條網(wǎng)格化管理的主體是黨組織、政府、社會組織、居民委員會和居民群眾。第二章網(wǎng)格劃定和責任分工第七條網(wǎng)格劃定是根據(jù)人口數(shù)量、社會經(jīng)濟狀況、行政區(qū)劃等因素進行合理劃分，并報批相應(yīng)主管部門備案。第八條網(wǎng)格劃分的原則是居民人數(shù)適宜、相對獨立、資源充足、管理便利。第九條網(wǎng)格員是指由黨組織或政府委派的具備管理、服務(wù)、監(jiān)督能力的工作人員。第十條網(wǎng)格員的責任是負責所在網(wǎng)格的日常管理、社會服務(wù)、問題解決和信息收集。第十一條網(wǎng)格員的權(quán)力是依法履職、行使執(zhí)法權(quán)、調(diào)查取證、整改通知等權(quán)力。第三章網(wǎng)格化管理工作流程第十二條網(wǎng)格化管理工作流程包括接訪登記、問題調(diào)查、問題核實、問題解決和問題反饋等環(huán)節(jié)。第十三條接訪登記是指對群眾來訪事項進行登記，記錄來訪時間、來訪人員和問題情況等內(nèi)容。第十四條問題調(diào)查是指對接訪事項進行調(diào)查核實，了解問題的具體情況、原因和影響。第十五條問題核實是指對調(diào)查情況進行核實，判斷問題的性質(zhì)、責任主體和解決路徑。第十六條問題解決是指根據(jù)問題性質(zhì)和責任主體，協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同解決問題。第十七條問題反饋是指將問題解決情況告知群眾，接受群眾的評價和意見。第四章網(wǎng)格化管理工作機制第十八條