四個(gè)檢視-2024年“聯(lián)系服務(wù)群眾、黨員發(fā)揮先鋒模范作用、學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論、黨性修養(yǎng)提高”四個(gè)檢視查擺整改材料2篇范文_第1頁
四個(gè)檢視-2024年“聯(lián)系服務(wù)群眾、黨員發(fā)揮先鋒模范作用、學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論、黨性修養(yǎng)提高”四個(gè)檢視查擺整改材料2篇范文_第2頁
四個(gè)檢視-2024年“聯(lián)系服務(wù)群眾、黨員發(fā)揮先鋒模范作用、學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論、黨性修養(yǎng)提高”四個(gè)檢視查擺整改材料2篇范文_第3頁
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四個(gè)檢視-2024年“聯(lián)系服務(wù)群眾、黨員發(fā)揮先鋒模范作用、學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論、黨性修養(yǎng)提高”四個(gè)檢視查擺整改材料2篇范文提綱一、存在的問題(一)學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論情況。(二)黨性修養(yǎng)提高情況。(三)聯(lián)系服務(wù)群眾情況。(四)發(fā)揮先鋒模范作用情況。二、存在問題的原因剖析(一)政治能力存在不足。(二)表率作用發(fā)揮不到位。(三)斗爭精神有所弱化。(四)黨性鍛煉不夠嚴(yán)格。三、下一步整改措施(一)堅(jiān)持讀原著學(xué)原文悟原理,持續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。(二)堅(jiān)持理論指導(dǎo)實(shí)踐,持續(xù)推動(dòng)理論成果轉(zhuǎn)化。(三)堅(jiān)持站穩(wěn)人民立場,持續(xù)聚焦解決群眾實(shí)際問題。(四)堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)作風(fēng),持續(xù)在真抓實(shí)干中履職盡責(zé)?!菊摹康诙黝}教育開展以來,我堅(jiān)持把組織開展好主題教育各項(xiàng)任務(wù)作為支部黨建工作重大政治任務(wù)來抓,牢牢把握“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”總要求,以身作則,帶頭做好理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、問題檢視等工作,努力營造濃厚氛圍。根據(jù)*委《關(guān)于認(rèn)真組織召開主題教育專題組織生活會(huì)的通知》要求,我高度重視,在扎實(shí)開展理論學(xué)習(xí)、談心談話的基礎(chǔ)上,認(rèn)真對照“學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論、視黨性修養(yǎng)提高、聯(lián)系服務(wù)群眾、黨員發(fā)揮先鋒模范作用”等四個(gè)方面,緊密結(jié)合思想認(rèn)識和工作實(shí)際,深入查擺自身存在的問題,深刻剖析思想原因,明確下一步努力方向,現(xiàn)將個(gè)人檢視情況報(bào)告如下。一、存在的問題(一)學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論情況。一是對黨的創(chuàng)新理論在學(xué)“深”上有差距。學(xué)習(xí)缺少持之以恒的精神,在思想深處沒有把學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論當(dāng)作日常必修課題,也沒有當(dāng)作是一種生活態(tài)度,一種政治責(zé)任,一種人生追求,對照“君子之學(xué)必日新,日新者日進(jìn)也”的境界,自己還存在很多不足。二是對黨的創(chuàng)新理論在站“高”上有差距。對于黨的創(chuàng)新理論所包含的大局意識認(rèn)識不夠到位,學(xué)習(xí)存在本位主義、實(shí)用主義思想,導(dǎo)致自己在主動(dòng)服務(wù)和融入中國式現(xiàn)代化建設(shè)大局的過程中,存在統(tǒng)籌謀劃力度不夠大、改革破冰不夠積極、工作成效不夠顯著等問題。三是對黨的創(chuàng)新理論在做“實(shí)”上有差距。學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論時(shí),有時(shí)只是專注于理論知識的積累,而在將這些重要思想轉(zhuǎn)化為實(shí)際的思維方式、提升思維層次以及增強(qiáng)工作能力方面還存在不足。沒有很好地將黨的創(chuàng)新理論與本單位的工作大局相結(jié)合,也沒有將上情和下情有機(jī)聯(lián)系起來。在運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論研究新情況、解決新問題、總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)方面,還做得不夠到位。(二)黨性修養(yǎng)提高情況。一是理想信仰還需進(jìn)一步純粹。缺乏“國之大者”的政治意識,世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”有時(shí)擰得還不夠緊,思想上存在“種好自己的責(zé)任田,干好自己的一攤活,過好自己的小日子”的狹隘思維,在堅(jiān)決做中國特色社會(huì)主義共同理想與共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的堅(jiān)定信仰者、積極倡導(dǎo)者和忠實(shí)實(shí)踐者方面,還有一定差距。二是在對黨忠誠還需進(jìn)一步絕對。在全力維護(hù)中央權(quán)威上做得還不夠好,有時(shí)同有損于黨的形象和聲譽(yù)的言論和行為作斗爭的堅(jiān)定性和自覺性上做得還不夠,對一些敏感問題缺乏警惕性和鑒別力,對某些不良現(xiàn)象和錯(cuò)誤言論,認(rèn)不清問題實(shí)質(zhì),看不到潛在危害,沒有及時(shí)亮劍,沒有堅(jiān)決斗爭。三是政治本色還需進(jìn)一步鮮明。對踐行黨員意識還不夠深刻強(qiáng),沒有把強(qiáng)化“黨員意識”作為執(zhí)政黨建設(shè)的根本性問題來抓,沒有做到堅(jiān)持教育、管理、服務(wù)并重,對以黨規(guī)黨紀(jì)為尺度,以先進(jìn)模范為標(biāo)準(zhǔn)做的不到位,離黨章的要求還遠(yuǎn),離榜樣的示范遠(yuǎn),校準(zhǔn)思想之標(biāo)、調(diào)整行為之舵、繃緊作風(fēng)之弦做的不夠及時(shí)到位。(三)聯(lián)系服務(wù)群眾情況。一是宗旨意識、群眾觀念還需進(jìn)一步加強(qiáng)。堅(jiān)持群眾路線思想上有所放松,沒有充分意識手中的權(quán)力來自于人民,“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題落實(shí)還有差距。工作精力用于開會(huì)和日常事務(wù)過多,用于聯(lián)系群眾、聯(lián)系基層時(shí)間少;在辦公室、會(huì)議室多,下基層入農(nóng)家少;聽單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)比較多,與一般干部及群眾接觸少。二是“四下基層”還需進(jìn)一步落實(shí)。與下級和基層的聯(lián)系不夠密切,特別是自己很少到基層開展調(diào)查研究,難以及時(shí)了解和掌握到基層工作的實(shí)際情況,底數(shù)不清、數(shù)據(jù)不實(shí),沒有真正把廣大群眾普遍關(guān)心、關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題作為工作的重點(diǎn)。三是為群眾辦事的實(shí)效還需進(jìn)一步提高。雖然出臺(tái)了“民生實(shí)事”相關(guān)方案制度,但是沒有完全按照方案對相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行項(xiàng)目式、清單式管理,抓落實(shí)的力度不夠,導(dǎo)致一些實(shí)事沒有真正變成事實(shí)。對一些群眾的煩心事、操心事、揪心事等急難愁盼問題,未能做到積極認(rèn)領(lǐng)和解決。(四)發(fā)揮先鋒模范作用情況。一是模范表率作用還要進(jìn)一步增強(qiáng)。先鋒模范和帶頭表率作用發(fā)揮不夠明顯,特別是在重點(diǎn)難點(diǎn)工作上,存在畏難情緒,思想上重視不夠,處置上辦法不多,推進(jìn)上步伐不快,導(dǎo)致部分工作推進(jìn)緩慢。比如*工作。二是在擔(dān)當(dāng)作為上還要進(jìn)一步增強(qiáng)。求真務(wù)實(shí)的勁頭有所減弱,抓工作缺乏“一竿子插到底”的韌勁和狠勁,對費(fèi)時(shí)費(fèi)力、關(guān)系長遠(yuǎn)的工作缺乏持之以恒、久久為功的勁頭。比如,在解決安全風(fēng)險(xiǎn)隱患排查整治方面,對有的干部職工出現(xiàn)的麻痹思想、僥幸心理批評指正不夠及時(shí),還未真正通過馳而不息的耳提面命,讓大家時(shí)刻保持憂患意識。三是在履職能力上還要進(jìn)一步增強(qiáng)。推進(jìn)工作落實(shí)不夠科學(xué)有效,主觀認(rèn)為要高效率推動(dòng)工作落實(shí),就要觀大勢、謀大局、辦大事,因此,往往注重從大處著眼找定位,忽略了從小處著手辦實(shí)事,設(shè)定的工作目標(biāo)不夠具體,舉措不夠?qū)嶋H,責(zé)任不夠明晰,導(dǎo)致一些工作未能落實(shí)落細(xì),成效不夠明顯。二、存在問題的原因剖析針對以上問題,深入剖析問題原因,為找準(zhǔn)整改措施打牢基礎(chǔ),經(jīng)認(rèn)真深入分析,主要有以下幾個(gè)方面:(一)政治能力存在不足。作為支部書記,有責(zé)任有義務(wù)教育引導(dǎo)廣大黨員、干部錘煉政治品格,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。對標(biāo)對表這些政治要求,追根溯源,自己在政治素質(zhì)等方面之所以出現(xiàn)問題,最根本的原因就是自己沒有始終把黨的政治建設(shè)擺在首位,未能時(shí)常在思想上正本清源、固本培元,及時(shí)全面地錘煉自身的政治品格,提高“政治三力”的方式方法也不夠科學(xué)有效。(二)表率作用發(fā)揮不到位。作為支部書記,是引領(lǐng)支部班子和全體黨員黨風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣的重要風(fēng)向標(biāo),自己的一言一行都會(huì)對所有黨員產(chǎn)生影響。但與一些優(yōu)秀的同志相比,自己在“六個(gè)帶頭”方面卻沒有真正發(fā)揮好“重要風(fēng)向標(biāo)”和“重要窗口”作用,探究其中的原因,其實(shí)就是自己主觀思想上存在的模糊認(rèn)識。有時(shí)認(rèn)為只要自己遵規(guī)守紀(jì)就可以了,對于黨員的作風(fēng)、言行關(guān)注不多,對于偶爾看到的輕微違反紀(jì)律的行為也沒有及時(shí)糾正制止。主要還是責(zé)任心不強(qiáng),支部領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不充分,沒有意識到,自己作為支部書記、作為老黨員,有責(zé)任和義務(wù)指出年輕黨員的錯(cuò)誤行為,及時(shí)給予糾正。(三)斗爭精神有所弱化。面對新時(shí)期、新形勢、新任務(wù),“路雖遠(yuǎn),行則將至;事雖難,做則必成”的堅(jiān)韌斗志有所松動(dòng),導(dǎo)致在推進(jìn)工作過程中斗爭精神發(fā)揚(yáng)不夠,面對改革發(fā)展的繁重任務(wù),自我提升、自我革新的意識不強(qiáng),缺乏迎難而上、一往無前的韌勁。同時(shí)由于斗爭精神弱化,導(dǎo)致在干部教育管理工作中還存在老好人思想,“說得多、做得少”,不自覺的降低了紀(jì)律標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定不愿較真碰硬,全面從嚴(yán)治黨的工作責(zé)任和壓力還沒有真正落實(shí)到位。(四)黨性鍛煉不夠嚴(yán)格。黨性不強(qiáng),覺悟不高,擔(dān)當(dāng)意識不夠,以牢固的公仆意識踐行初心,共產(chǎn)黨人那種無欲則剛、天下為公的大情懷大修為有所欠缺。對照“四個(gè)意識”“四個(gè)自信”“兩個(gè)確立”“兩個(gè)維護(hù)”的政治標(biāo)桿,把“四個(gè)意識”內(nèi)化于心、見之于行上還需要持久深化,堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”的政治站位需要不斷提升。三、下一步整改措施針對以上存在的問題,認(rèn)真分析問題原因,找準(zhǔn)根源,提出切實(shí)可行的整改措施,具體整改措施如下:(一)堅(jiān)持讀原著學(xué)原文悟原理,持續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。要精讀細(xì)讀《習(xí)近平著作選讀》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想專題摘編》等,深入了解思想脈絡(luò),整體把握科學(xué)體系。在讀原著學(xué)原文悟原理時(shí),要注重采取理論和實(shí)踐、歷史和現(xiàn)實(shí)、當(dāng)前和未來相結(jié)合的方法,把學(xué)習(xí)貫徹這一思想同學(xué)習(xí)馬克思主義基本原理貫通起來,同學(xué)習(xí)黨史、新中國史、改革開放史、社會(huì)主義發(fā)展史結(jié)合起來,同新時(shí)代進(jìn)行偉大斗爭、建設(shè)偉大工程、推進(jìn)偉大事業(yè)、實(shí)現(xiàn)偉大夢想的豐富實(shí)踐聯(lián)系起來,深刻領(lǐng)悟這一思想的真理力量和實(shí)踐偉力,不斷增進(jìn)政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同、情感認(rèn)同,從這一思想中汲取推進(jìn)強(qiáng)國建設(shè)、民族復(fù)興的奮進(jìn)之力。(二)堅(jiān)持理論指導(dǎo)實(shí)踐,持續(xù)推動(dòng)理論成果轉(zhuǎn)化。在推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想走深走實(shí)上下功夫,就要在深入學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上掌握精髓要義,在融會(huì)貫通基礎(chǔ)上自覺貫徹落實(shí),在把握規(guī)律基礎(chǔ)上更富創(chuàng)造性地開展工作。要善于運(yùn)用這一思想優(yōu)化思想方法、解決思想困惑、破解工作難題,始終做到方向明確、頭腦清醒、應(yīng)對有方、行動(dòng)有力。自覺用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想之“矢”去射本地區(qū)本部門改革發(fā)展之“的”,加強(qiáng)前瞻性思考、系統(tǒng)性謀劃、整體性推進(jìn),真正把理論武裝成果轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的工作成效。(三)堅(jiān)持站穩(wěn)人民立場,持續(xù)聚焦解決群眾實(shí)際問題。樹牢造福人民的政績觀,堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,堅(jiān)持發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享,把為老百姓辦了多少好事實(shí)事作為檢驗(yàn)政績的重要標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持出實(shí)招求實(shí)效,不搞華而不實(shí)、投機(jī)取巧、數(shù)據(jù)造假,真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效、善作善成,讓各項(xiàng)決策部署和目標(biāo)任務(wù)落地見效,化為現(xiàn)實(shí)。堅(jiān)持打基礎(chǔ)利長遠(yuǎn),不急功近利、竭澤而漁、勞民傷財(cái),把好事實(shí)事做到群眾心坎上,不斷增強(qiáng)廣大人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。(四)堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)作風(fēng),持續(xù)在真抓實(shí)干中履職盡責(zé)。要銳意進(jìn)取、擔(dān)當(dāng)作為,鼓足干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,以“時(shí)時(shí)放心不下”的責(zé)任感恪盡職守、擔(dān)當(dāng)作為,迎難而上、敢于斗爭,時(shí)時(shí)為民辦實(shí)事。要發(fā)揚(yáng)為民服務(wù)孺子牛、艱苦奮斗老黃牛的“苦干”精神,不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署,積極主動(dòng)抓落實(shí),聚合眾力抓落實(shí),以釘釘子精神抓落實(shí),聚焦實(shí)際問題抓落實(shí),形成狠抓落實(shí)的好局面。發(fā)揚(yáng)干事不怕事、遇難不怕難、迎難敢擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢瑘?jiān)定解決問題的定力,多謀民生之利,多解民業(yè)之憂,在“苦干”中用自身“辛苦指數(shù)”換取群眾的“幸福指數(shù)”,不斷提高履職盡責(zé)的能力和水平。以上是我的對照檢查,請同志們批評指正。2024年圍繞“學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論、黨性修養(yǎng)提高、聯(lián)系服務(wù)群眾、黨員發(fā)揮先鋒模范作用”等個(gè)四個(gè)方面突出問題檢視整改材料2980字范文【提綱】一、存在的突出問題和不足(一)學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論情況。(二)黨性修養(yǎng)提高情況。(三)聯(lián)系服務(wù)群眾情況。(四)發(fā)揮先鋒模范作用情況。二、產(chǎn)生問題的根源剖析一是在理論修養(yǎng)上有所松懈。二是黨性鍛造有所減弱。三是服務(wù)宗旨意識有所淡漠。三、上一次組織生活會(huì)整改落實(shí)情況四、下一步努力方向及整改措施一是強(qiáng)化政治忠誠,增進(jìn)攻堅(jiān)克難的決心。二是深化責(zé)任擔(dān)當(dāng),穩(wěn)扛政治責(zé)任。三是深化服務(wù)群眾意識,密切聯(lián)系職工大眾。正文根據(jù)主題教育工作的整體規(guī)劃,本人通過獨(dú)立自修與集體深度學(xué)習(xí),深入研讀習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,同時(shí)系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的二十大精神、黨章、《習(xí)近平著作選讀》以及《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想專題摘編》等重要文獻(xiàn)。本人恪守研讀原文、鉆研原著、探求原理的學(xué)習(xí)方法,對標(biāo)學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論、黨性修養(yǎng)提高、聯(lián)系服務(wù)群眾、發(fā)揮先鋒模范作用四大要素,全方位進(jìn)行自我剖析與反思。通過具體案例深刻剖析問題根源,有針對性地?cái)M定整改措施?,F(xiàn)將個(gè)人對照檢查情況報(bào)告如下:一、存在的突出問題和不足(一)學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論情況。一是學(xué)深悟透有差距。對于習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想及“兩個(gè)確立”的深刻內(nèi)涵,需持續(xù)深化學(xué)習(xí),主動(dòng)鉆研原文、原著、原理,確保吸收其核心精神。然而,偶爾會(huì)出現(xiàn)實(shí)用主義傾向,側(cè)重于工作而忽略學(xué)習(xí),對黨的最新理論理解尚未達(dá)到深層次,尚未實(shí)現(xiàn)全方位深入學(xué)習(xí)。二是理論聯(lián)系實(shí)際不夠。在將黨的創(chuàng)新理論與實(shí)踐緊密結(jié)合方面尚存不足,運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作的意識需進(jìn)一步增強(qiáng),尚未能有效將工作實(shí)際與理論創(chuàng)新相結(jié)合,以新理論指導(dǎo)新實(shí)踐,推動(dòng)工作發(fā)展。同時(shí),尚未能充分利用黨的創(chuàng)新理論成果來武裝思想、指導(dǎo)實(shí)踐、促進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展的緊密結(jié)合。(二)黨性修養(yǎng)提高情況。一是自覺培塑有差距,雖然能夠自覺深入學(xué)習(xí)、融會(huì)貫通黨中央精神,始終同黨中央保持高度一致,總感覺自己理想信念堅(jiān)定不會(huì)出問題,導(dǎo)致自己主動(dòng)跟進(jìn)學(xué)習(xí)、自覺系統(tǒng)學(xué)、深入研究學(xué)的力度還不夠,對一些重要精神理解不深不透,對標(biāo)對表不夠及時(shí);二是鑒別能力有差距,局限于自己老老實(shí)實(shí)、本本分分,對一些敏感問題缺乏警惕性和鑒別力,對某些不良現(xiàn)象和錯(cuò)誤言論,認(rèn)不清問題實(shí)質(zhì),看不到潛在危害,要么是缺乏基本的鑒別力,要么是既不支持也不反對,沒有及時(shí)亮劍。(三)聯(lián)系服務(wù)群眾情況。一是服務(wù)群眾意識還需進(jìn)一步強(qiáng)化。有時(shí)習(xí)慣于坐在辦公室或召開會(huì)議協(xié)調(diào)解決問題,真正深入人民群眾直面問題、解決問題不夠經(jīng)常,以至工作中或多或少存在護(hù)士群眾感受、背離意愿的情況,考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些,對群眾期盼解決的問題重視不夠,沒有做到全心全意為人民服務(wù)。二是務(wù)實(shí)意識不夠強(qiáng),不同程度存在懶惰思想,不積極不主動(dòng),滿足現(xiàn)狀,特別是隨著年齡的增長,心態(tài)上也產(chǎn)生一些變化,平時(shí)習(xí)慣于在辦公室處理公務(wù),與廣大職工群眾直接溝通交流不多,對于廣大職工群眾的呼聲、服務(wù)需求了解甚少,導(dǎo)致服務(wù)工作難以及時(shí)跟上。(四)發(fā)揮先鋒模范作用情況。一是沖鋒帶頭作用發(fā)揮不好。沒有把“我為群眾辦實(shí)事”真正落到實(shí)處,自己給群眾辦的事實(shí)要么意義不大,要么結(jié)果群眾不夠滿意。比如:面對職工群眾提出的問題時(shí),習(xí)慣性地把問題拋給別人,以不屬于自己的職責(zé)范圍為由委婉拒絕,導(dǎo)致一些自己能夠幫助職工群眾解決的問題久拖不決,影響了干群關(guān)系和諧。二是工作還沒做到親力親為。干工作抓面上部署多、抓具體落實(shí)少,對工作安排了,部署了,但具體抓得怎么樣,辦得如何,跟蹤落實(shí)督辦的少,盯緊抓實(shí)的意識不強(qiáng),部分工作也出現(xiàn)了在落實(shí)中落空的現(xiàn)象。比如,堅(jiān)持頂層設(shè)計(jì)與基層首創(chuàng)相結(jié)合,這一深化改革的重要方法和有力武器落實(shí)不徹底。沒能將創(chuàng)新思維真正運(yùn)用到工作的方方面面,致使流程再造、信息化改造的步子慢了,緊起來、熱起來的局面沒有形成。二、產(chǎn)生問題的根源剖析在深入自查自糾過程中,深感問題的癥結(jié)在于思想認(rèn)識上未能時(shí)刻緊繃“思想之弦”。具體分析如下:一是在理論修養(yǎng)上有所松懈。對于加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的迫切性認(rèn)識不夠充分,學(xué)習(xí)方式略顯膚淺,未能充分將理論知識應(yīng)用于實(shí)際工作之中,且未以研究解決實(shí)際問題為導(dǎo)向進(jìn)行深入學(xué)習(xí)。這反映出終身學(xué)習(xí)的自覺性尚未樹立牢固。實(shí)際上,在一些時(shí)期,尤其是部門分工調(diào)整后,面對繁重的工作任務(wù),雖然學(xué)習(xí)時(shí)間受限,但更深層次的原因在于對學(xué)習(xí)的重視程度不足、主動(dòng)性和自發(fā)性不強(qiáng)。對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)全面,未能將理論學(xué)習(xí)與提升黨性修養(yǎng)、增進(jìn)個(gè)人素質(zhì)緊密結(jié)合,用以解決問題、指導(dǎo)實(shí)際工作的能力仍有待加強(qiáng)。二是黨性鍛造有所減弱。作為公司領(lǐng)導(dǎo)成員,對肩負(fù)的使命及自我更新的意識尚需加強(qiáng),主觀世界的改造未能與公司發(fā)展同步。尤其隨著任職時(shí)間的延長、經(jīng)驗(yàn)的積累,不知不覺中放寬了自我監(jiān)督,雖然在日常工作中保持積極向上,面對困難不懈努力的態(tài)度,但在深入鉆研、內(nèi)心修為方面仍有不足。究其深層原因,還是黨性修養(yǎng)未夠堅(jiān)實(shí),在攻堅(jiān)克難、實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)方面精神上有所松懈。三是服務(wù)宗旨意識有所淡漠。隨著工作年限的增加和環(huán)境的變化,應(yīng)用群眾工作方法、保持密切聯(lián)系和服務(wù)群眾的作風(fēng)不足。日常多被具體事務(wù)占據(jù),深入基層、了解民眾的實(shí)際情況做得不夠,這在一定程度上影響了決策的準(zhǔn)確性和工作的主動(dòng)性。根本上看,還是沒有堅(jiān)持好群眾路線,服務(wù)人民的宗旨意識有所淡化。三、上一次組織生活會(huì)整改落實(shí)情況針對2022年度組織生活會(huì)查擺出的**個(gè)方面**項(xiàng)具體問題,個(gè)人

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