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前廳經(jīng)理勞動合同樣本-PAGE前廳經(jīng)理勞動合同樣本-PAGE前廳經(jīng)理勞動合同樣本合同編號：合同編號甲方：公司名稱乙方：前廳經(jīng)理姓名第一條合同目的甲方雇傭乙方作為前廳經(jīng)理，乙方同意接受甲方的雇傭，并按照甲方的要求履行崗位職責(zé)。第二條合同期限本合同有效期為合同期限，自合同開始日期起至合同結(jié)束日期止。雙方同意，在合同期滿前乙方有權(quán)提前提前通知期限以書面形式通知甲方終止合同。第三條試用期乙方同意在入職后的試用期期限內(nèi)，接受甲方的考察和評估。試用期期間的待遇、權(quán)益等與正式員工一致，工資按照約定支付。第四條工資和福利1.乙方的工資總額為每月人民幣工資總額元（大寫：大寫工資總額）。工資每月按照甲方的薪酬體系進行支付。2.乙方享有甲方現(xiàn)行規(guī)定的各項福利待遇，包括社會保險、住房公積金、帶薪年休假等。第五條工作時間和休假1.乙方每天工作時間為工作時間，每周工作日為工作日，休息日為休息日。2.乙方享有帶薪年休假，具體休假事宜按照甲方的規(guī)章制度進行安排。第六條保密條款乙方在受雇期間及解除雇傭后，不得泄露與甲方相關(guān)的商業(yè)秘密、客戶信息和其他保密事項。乙方須對甲方的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)，并承諾不得利用其在職期間獲取的信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的行為。第七條違約責(zé)任如果乙方違反本合同的任何條款，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的違約處理措施，包括但不限于警告、扣除工資、解雇等。第八條合同解除1.本合同期滿，或雙方達成一致意見解除合同，或根據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定解除合同，本合同終止。a)乙方不能完成其職責(zé)并且經(jīng)過學(xué)習(xí)與培訓(xùn)后也無法勝任該崗位；b)乙方惡意違反合同條款的；c)乙方因疾病或其他原因長期無法履行職責(zé)。第九條糾紛解決本合同如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向勞動監(jiān)察部門或仲裁機構(gòu)申請仲裁或提起訴訟。第十條本合同的補充和修改本合同的任何補充和修改，須經(jīng)甲乙雙方書面協(xié)商一致，并簽署補充協(xié)議，補充協(xié)議具有同等法律效力。第十一條其他事項1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同附件包括：聯(lián)系復(fù)印件、學(xué)歷證明復(fù)印件等相關(guān)文件。甲方（單位）：

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