安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理規(guī)定范文

第頁共頁安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理規(guī)定范文《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理規(guī)定》第一章總則第一條為了加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的管理，提高安全生產(chǎn)意識(shí)，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，確保員工生命財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關(guān)法律法規(guī)，制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于本單位所有員工。第三條本單位應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行懲處，對(duì)安全生產(chǎn)成績(jī)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。第四條安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理的原則是公平、公正、公開。第五條本單位應(yīng)組織開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高員工的安全生產(chǎn)意識(shí)和技能。第二章安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)管理第六條對(duì)于在安全生產(chǎn)工作中取得杰出貢獻(xiàn)的個(gè)人和集體，本單位應(yīng)給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。第七條個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)的條件包括：（一）在工作中發(fā)現(xiàn)隱患并及時(shí)報(bào)告；（二）在作業(yè)中嚴(yán)格按照操作規(guī)程和安全操作規(guī)定進(jìn)行操作；（三）積極參與安全培訓(xùn)和考核，并取得良好成績(jī)；（四）在事故中救護(hù)受傷人員或有效遏制事故擴(kuò)大；（五）認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)，經(jīng)長期考驗(yàn)取得良好成績(jī)。第八條集體獎(jiǎng)勵(lì)的條件包括：（一）連續(xù)一年及以上無重大事故；（二）在消防演習(xí)、安全檢查中表現(xiàn)良好；（三）安全管理制度完善，措施到位，安全生產(chǎn)管理領(lǐng)域存在創(chuàng)新做法；（四）其他符合安全生產(chǎn)工作的突出表現(xiàn)。第九條獎(jiǎng)勵(lì)范圍包括：（一）榮譽(yù)證書；（二）獎(jiǎng)金；（三）晉升職務(wù)；（四）其他形式的獎(jiǎng)勵(lì)。第十條個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)的程序：（一）個(gè)人發(fā)現(xiàn)安全隱患并及時(shí)報(bào)告；（二）員工所在部門匯總個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)，提出獎(jiǎng)勵(lì)方案；（三）獎(jiǎng)勵(lì)方案經(jīng)過部門負(fù)責(zé)人審批后，報(bào)送安全生產(chǎn)管理部門審批；（四）安全生產(chǎn)管理部門審批通過后，將獎(jiǎng)勵(lì)結(jié)果通知給獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象。第十一條集體獎(jiǎng)勵(lì)的程序：（一）部門經(jīng)理或安全管理人員將獎(jiǎng)勵(lì)建議匯總；（二）安全生產(chǎn)管理部門組織評(píng)審；（三）評(píng)審?fù)ㄟ^后，將獎(jiǎng)勵(lì)建議報(bào)送單位領(lǐng)導(dǎo)審批；（四）單位領(lǐng)導(dǎo)審批通過后，將獎(jiǎng)勵(lì)結(jié)果通知給獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象。第三章安全生產(chǎn)懲處管理第十二條對(duì)于安全生產(chǎn)中的違規(guī)行為，本單位應(yīng)采取相應(yīng)的懲處措施。第十三條違規(guī)行為包括但不限于以下情況：（一）未按照規(guī)定佩戴個(gè)人防護(hù)用品；（二）未按照規(guī)定使用生產(chǎn)設(shè)備和物品；（三）擅自改動(dòng)設(shè)備和設(shè)施；（四）未按照規(guī)定穿戴工作服、工作鞋；（五）違規(guī)抽煙；（六）不按規(guī)定進(jìn)行報(bào)警和疏散；（七）執(zhí)行與安全生產(chǎn)相關(guān)的巡檢、檢修以及安全管理流程等任務(wù)不到位；（八）其他與安全生產(chǎn)相關(guān)的違規(guī)行為。第十四條懲處措施包括但不限于以下情況：（一）書面警告；（二）罰款；（三）降低崗位工資等級(jí)；（四）解聘；（五）其他適當(dāng)?shù)膽吞幋胧?。第十五條懲處程序：（一）根據(jù)安全生產(chǎn)管理規(guī)定，發(fā)現(xiàn)有違規(guī)行為；（二）由相關(guān)部門組織調(diào)查，查清事實(shí)；（三）根據(jù)調(diào)查結(jié)果，提出相應(yīng)的懲處方案；（四）懲處方案經(jīng)過相關(guān)部門審批，報(bào)送單位領(lǐng)導(dǎo)審批；（五）單位領(lǐng)導(dǎo)審批通過后，將懲處結(jié)果通知被懲處人。第十六條違規(guī)行為嚴(yán)重者，應(yīng)及時(shí)移送公安機(jī)關(guān)，并依法追究刑事責(zé)任。第四章安全生產(chǎn)宣傳教育第十七條本單位應(yīng)不定期組織安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)，提高員工的安全生產(chǎn)意識(shí)和技能。第十八條宣傳教育形式包括但不限于以下：（一）組織安全生產(chǎn)知識(shí)考試；（二）組織安全生產(chǎn)實(shí)踐演練；（三）開展安全生產(chǎn)知識(shí)講座；（四）制作宣傳教育資料。第十九條安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)應(yīng)做到內(nèi)容生動(dòng)、形式多樣、針對(duì)性強(qiáng)。第二十條本單位應(yīng)建立安全生產(chǎn)宣傳教育檔案，記錄宣傳教育活動(dòng)的開展情況和效果，并定期進(jìn)行評(píng)估。第五章附則第二十一條本規(guī)定由本單位安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)解釋和修改。第二十二條本規(guī)定自公布之日