培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書

培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書

培訓(xùn)效勞協(xié)議書1

培訓(xùn)準(zhǔn)駕車型：_______________型甲方(培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱)：_________

乙方(學(xué)員姓名)：_____________法定代表人：__________________學(xué)員身份證號(hào)：_________________報(bào)名地點(diǎn)：_____________________

學(xué)員單位：____________________聯(lián)系電話：_____________________

為維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益，依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《道路運(yùn)輸條例》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，在公正、自愿的根底上，雙方就機(jī)動(dòng)車駕駛培訓(xùn)達(dá)成如下協(xié)議：

一、培訓(xùn)內(nèi)容

乙方申報(bào)培訓(xùn)準(zhǔn)駕車型為：____________，甲方在乙方完成報(bào)名、繳費(fèi)手續(xù)后，根據(jù)乙方申報(bào)的準(zhǔn)駕車型供應(yīng)駕駛員理論及實(shí)操培訓(xùn)效勞。

二、甲方義務(wù)

1.甲方在乙方辦理報(bào)名手續(xù)及簽訂本合同前應(yīng)向乙方出示《道路運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)許可證》、《收費(fèi)許可證》及工商部門發(fā)放的《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》，照實(shí)向乙方說明本校的根本狀況，并根據(jù)交通部的《機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)教學(xué)大綱》向乙方供應(yīng)機(jī)動(dòng)車駕駛培訓(xùn)效勞。

2.甲方向乙方供應(yīng)的教練員須持有交通部門頒發(fā)的教員《準(zhǔn)教證》，教練車須在交通部門注冊(cè)登記。

3.甲方應(yīng)依據(jù)《教學(xué)大綱》要求制定教學(xué)規(guī)劃，每一培訓(xùn)階段完畢后書面告知乙方下階段教學(xué)安排;甲方教練員每次培訓(xùn)完畢后照實(shí)填寫《南寧市機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)教學(xué)日志》不得弄虛作假，否則擔(dān)當(dāng)法律責(zé)任;除雙方另有書面商定外，甲方安排實(shí)操培訓(xùn)時(shí)每班不能同時(shí)預(yù)約超過核載人數(shù)使用同一輛教練車進(jìn)展培訓(xùn)。

4.甲方

三、乙方義務(wù)

1.乙方入學(xué)后，應(yīng)協(xié)作甲方根據(jù)教學(xué)大綱完成培訓(xùn)規(guī)劃，仔細(xì)學(xué)習(xí)，聽從教員指導(dǎo)，保證完成課目訓(xùn)練，聽從學(xué)校治理，遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，到達(dá)交通部門所規(guī)定的培訓(xùn)學(xué)時(shí);

2.根據(jù)本合同附件的商定，按時(shí)向甲方交付培訓(xùn)費(fèi)用及相關(guān)費(fèi)用;乙方假如考試不合格需參與補(bǔ)考，乙方按考試部門規(guī)定的金額的要求需另交與補(bǔ)考相關(guān)的費(fèi)用，并由甲方按本合同第五條第1款的商定向乙方出具相關(guān)票據(jù);

3.乙方報(bào)名申請(qǐng)培訓(xùn)時(shí)供應(yīng)的證件及相關(guān)信息必需真實(shí)有效，如在各科考試過程中，因乙方提交的證件或信息有失真實(shí)造成的損失，由乙方擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任;

4.乙方因違反相應(yīng)法律法規(guī)或因拒不聽從教練員指導(dǎo)而給甲方造成損失的，應(yīng)由乙方賠償經(jīng)濟(jì)損失，并對(duì)其后果擔(dān)當(dāng)法律責(zé)任。

四、甲乙雙方的權(quán)利

1.如有一方未遵守教學(xué)規(guī)劃、教學(xué)大綱要求的培訓(xùn)學(xué)時(shí)，另一方有權(quán)拒絕在《教學(xué)日志》、《培訓(xùn)記錄》上簽字。

2.乙方未根據(jù)甲方通知的時(shí)間參與培訓(xùn)或考試，超出駕駛技能證明有效期仍未取得駕駛證的，甲方有權(quán)不予退費(fèi);如未超出駕駛技能證明有效期的，可以由甲方安排乙方連續(xù)參與培訓(xùn)、考試。

五、特殊商定

1.本合同簽訂后，甲方一次性收取費(fèi)用_____元，包括全部報(bào)名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)及理論、場(chǎng)地駕駛、路面駕駛考試的報(bào)考費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用(見附件)。同時(shí)，針對(duì)以上發(fā)生的費(fèi)用，甲方須向乙方開具發(fā)票或出具有效收費(fèi)憑證。

2.除本條第一款外，甲方教練員不得以任何方式或理由收取乙方錢物或要求乙方宴請(qǐng)及供應(yīng)消費(fèi)性消遣活動(dòng)。

3.甲方必需嚴(yán)格根據(jù)交通部門規(guī)定的教學(xué)規(guī)劃、教學(xué)大綱對(duì)學(xué)員進(jìn)展培訓(xùn)，為乙方供應(yīng)符合行業(yè)治理部門要求的理論教材、培訓(xùn)教員、培訓(xùn)場(chǎng)所，安排乙方到公安部門規(guī)定的路段訓(xùn)練。除雙方商定外，甲方供應(yīng)的培訓(xùn)車輛應(yīng)為符合公安考試部門規(guī)定并審驗(yàn)合格的教練車;甲方必需保證學(xué)時(shí)及教學(xué)質(zhì)量，甲方不得降低對(duì)乙方的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)，如因甲方不根據(jù)《教學(xué)大綱》施教造成乙方不能通過公安部門考核，甲方應(yīng)免費(fèi)為乙方、供應(yīng)對(duì)應(yīng)科目的重新培訓(xùn)及補(bǔ)考，并擔(dān)當(dāng)有關(guān)合理費(fèi)用;由于甲方教學(xué)不標(biāo)準(zhǔn)，給乙方或第三人造成人身、財(cái)產(chǎn)或其他損失的，應(yīng)由甲方賠償經(jīng)濟(jì)損失，并對(duì)其后果擔(dān)當(dāng)法律責(zé)任。

4.其他補(bǔ)充條款(補(bǔ)充條款經(jīng)雙方協(xié)議后，可以修改上述條款，其效力優(yōu)于上述有關(guān)條款)(1)________________________(這里寫有關(guān)接送之類的事宜)(2)________________________

關(guān)于本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，按《中華人民共和國(guó)合同法》及《道路運(yùn)輸條例》執(zhí)行。如不能達(dá)成全都，任何一方可向人民法院提出訟訴。

本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同自甲乙雙方簽字之日起生效，至乙方取得駕駛證為止，合同最長(zhǎng)有效期限以乙方駕駛技能證明的最終限期為準(zhǔn)。

甲方(蓋章)_________________乙方簽字：___________________

甲方法定人代表人簽字：_______

_________年_______月_______日_________年_______月_______日

培訓(xùn)效勞協(xié)議書2

甲方：（以下簡(jiǎn)稱甲方）

乙方：（以下簡(jiǎn)稱乙方）

身份證號(hào)碼：

依據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在公平互惠、協(xié)商全都的根底上達(dá)成如下條款，以共同遵守。

第一條：培訓(xùn)效勞事項(xiàng)

甲方依據(jù)企業(yè)進(jìn)展的需要，同意出資送乙方參與培訓(xùn)，乙方參與培訓(xùn)完畢后，回到甲方單位連續(xù)工作效勞。

其次條：培訓(xùn)時(shí)間與方式

(一)培訓(xùn)時(shí)間：自年月日至年月日，共天；

(二)培訓(xùn)方式：□脫產(chǎn)、□半脫產(chǎn)、□函授、□業(yè)余、□自學(xué)、□其他

第三條：培訓(xùn)工程與內(nèi)容

(一)參與培訓(xùn)工程：

(二)培訓(xùn)主要內(nèi)容：

1、賽唯雅根底學(xué)問普及；

2、終端銷售實(shí)戰(zhàn)提升；

3、終端實(shí)戰(zhàn)團(tuán)隊(duì)打造；

4、賽唯雅設(shè)計(jì)軟件運(yùn)用；

5、賽唯雅售后效勞學(xué)問。

第四條：培訓(xùn)效果與要求

乙方在培訓(xùn)完畢時(shí)，要保證到達(dá)以下水平與要求：

(一)取得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的成績(jī)單、相關(guān)證書、證明材料等；

(二)甲方提出的學(xué)習(xí)目標(biāo)與要求：

1、能夠嫻熟把握應(yīng)用賽唯雅產(chǎn)品學(xué)問、銷售、終端營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)建立與治理、產(chǎn)品設(shè)計(jì)和安裝等相關(guān)

理論學(xué)問、專業(yè)技巧和終端銷售操作閱歷；

2、具備勝任□店長(zhǎng)、□設(shè)計(jì)師、□導(dǎo)購(gòu)員、□安裝工程師崗位或職務(wù)實(shí)踐操作技能和關(guān)鍵任務(wù)

力量。

3、其他要求：培訓(xùn)過程需積極參加，與學(xué)員和教師做好有效溝通，考核鑒定成績(jī)必需到達(dá)考核要求，

即合格。

第五條：培訓(xùn)效勞費(fèi)用

(一)費(fèi)用工程、范圍及標(biāo)準(zhǔn)

1、培訓(xùn)期內(nèi)甲方為乙方出資費(fèi)用工程包括：□工資及福利費(fèi)、□學(xué)雜費(fèi)、□教材費(fèi)、□來回交通費(fèi)、□住宿費(fèi)、□生活補(bǔ)助費(fèi)、□其他等。

2、費(fèi)用支付標(biāo)準(zhǔn)：

本次培訓(xùn)由甲方為乙方供應(yīng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用估計(jì)元人民幣（大寫）（具

體甲方所供應(yīng)的全部培訓(xùn)費(fèi)，包括交通費(fèi)、食宿費(fèi)及其它各類實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用等按完成培訓(xùn)后，乙方所報(bào)銷的實(shí)際票據(jù)統(tǒng)計(jì)）。另包括培訓(xùn)單位賽唯雅商學(xué)院收取的其他費(fèi)用，約合人民幣元。

3、甲方負(fù)責(zé)為乙方供應(yīng)辦理參與培訓(xùn)的必要手續(xù)和條件。

4、在乙方參與培訓(xùn)期間，甲方負(fù)責(zé)為乙方協(xié)調(diào)各方面與培訓(xùn)相關(guān)的關(guān)系，做好乙方學(xué)習(xí)和生活安排，

以便很好的完成培訓(xùn)任務(wù)。

5、培訓(xùn)完畢后，甲方組織有關(guān)培訓(xùn)部門對(duì)乙方的培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)展綜合評(píng)價(jià)。

6、對(duì)參訓(xùn)人員，甲方將其作為技術(shù)骨干在今后后備人才提名、任職、待遇等方面，將予以優(yōu)先考慮。

第六條：效勞期

(一)效勞期限簽訂原則：

受訓(xùn)員工

培訓(xùn)費(fèi)用（總額）伍千以下（含）伍千---壹萬（含）壹萬---貳萬（含）貳萬以上（含）

培訓(xùn)效勞年限（不少于）1年2年3年5年

(二)乙方承受培訓(xùn)完畢后，需根據(jù)甲方要求準(zhǔn)時(shí)回到公司工作，連續(xù)為甲方效勞，效勞期限從乙方回到公

司正式開頭工作之日起計(jì)算，效勞期限為年，自年月日起，至年月日止。如甲方與乙方已簽訂的勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)期限短于本效勞期限的，則該勞動(dòng)合同中的勞動(dòng)期限自動(dòng)延長(zhǎng)至效勞期滿，乙方需學(xué)以致用，把獵取的技術(shù)、學(xué)問充分應(yīng)用在實(shí)際工作中，完成甲方安排的工作任務(wù)。

第七條：甲方責(zé)任與義務(wù)

(一)在培訓(xùn)前與乙方簽訂固定期限的勞動(dòng)用工合同（含試用期合同），確立勞動(dòng)關(guān)系；

(二)保證準(zhǔn)時(shí)向乙方支付商定范圍內(nèi)的各培訓(xùn)費(fèi)用；

(三)保證向乙方供應(yīng)必要的培訓(xùn)條件，妥當(dāng)?shù)脑诼毠ぷ靼才牛?/p>

(四)在培訓(xùn)期間，做好與培訓(xùn)單位（賽唯雅商學(xué)院）的溝通、協(xié)調(diào)、監(jiān)視工作。

第八條：乙方責(zé)任與義務(wù)

(一)保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù)，取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料；

(二)保證在培訓(xùn)期聽從治理，不違反甲方與培訓(xùn)單位的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定；

(三)保證在培訓(xùn)期內(nèi)聽從甲方各項(xiàng)安排；不得到其它公司、其他組織或個(gè)人處從事甲方指派的培訓(xùn)任務(wù)以

外的任何工作；

(四)保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期向甲方溝通，匯報(bào)學(xué)習(xí)狀況；不得擅自轉(zhuǎn)變經(jīng)甲乙方確定的承受培訓(xùn)單位及培訓(xùn)

規(guī)劃等內(nèi)容；

(五)保證在培訓(xùn)期內(nèi)維護(hù)自身安全和甲方一切利益；因私外出或擅自行動(dòng)期間發(fā)生的任何事故的責(zé)任、費(fèi)

用由本人自負(fù)；

(六)在培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)當(dāng)充分敬重并嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位正常工作紀(jì)律和規(guī)章制度，乙方對(duì)培訓(xùn)單位任何

勞動(dòng)紀(jì)律或工作制度的違反視為對(duì)甲方規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律的嚴(yán)峻違反，甲方有權(quán)視情節(jié)對(duì)乙方做出罰款、降級(jí)等懲罰直至提前單方面解除與乙方勞動(dòng)合同，甲方不支付乙方任何的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；

(七)保證在培訓(xùn)期完畢后，回到甲方參與工作，聽從甲方安排，效勞期限到達(dá)年以上（不包括培訓(xùn)期）；

(八)乙方在培訓(xùn)培訓(xùn)中獲得的培訓(xùn)資料、培訓(xùn)證書等全部權(quán)屬于公司全部。

第九條：違約責(zé)任

(一)發(fā)生以下狀況之一，乙方擔(dān)當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)責(zé)任：

1、在培訓(xùn)期完畢時(shí)，未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)，未通過培訓(xùn)考核，且鑒定成績(jī)?yōu)椴缓细?，或未取得?/p>

應(yīng)證書證明材料，乙方自行擔(dān)當(dāng)100%培訓(xùn)費(fèi)用（全部培訓(xùn)本錢費(fèi)用包括甲方出資全部培訓(xùn)費(fèi)用和因乙方參與培訓(xùn)不能為甲方供應(yīng)效勞所損失的實(shí)際本錢）；

2、在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的治理和規(guī)定，按甲方和培訓(xùn)單位獎(jiǎng)懲規(guī)定執(zhí)行；

3、在培訓(xùn)期內(nèi)損壞甲方以及培訓(xùn)單位形象和利益，造成了經(jīng)濟(jì)損失，乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失；

4、培訓(xùn)期間內(nèi)自行提出中止培訓(xùn)或解除勞動(dòng)用工合同，乙方向甲方返回全部培訓(xùn)費(fèi)用；

5、培訓(xùn)期完畢回到甲方工作后，未到達(dá)協(xié)議商定的培訓(xùn)效勞年限，乙方必需向甲方支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。

(二)發(fā)生以下狀況之一，甲方擔(dān)當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)責(zé)任：

1、甲方未按商定向乙方支付全部或局部培訓(xùn)費(fèi)用，按協(xié)議向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用；

2、因甲方的緣由提出與乙方終止培訓(xùn)效勞年限協(xié)議或解除勞動(dòng)用工合同，乙方所發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用自

行免除。

(三)發(fā)生違約狀況時(shí)，守約方可依據(jù)法律法規(guī)和《勞動(dòng)合同》的相關(guān)規(guī)定提出解除培訓(xùn)協(xié)議或終止勞動(dòng)用

工合同。

第十條：保密

乙方從培訓(xùn)中獲得的任何技術(shù)、學(xué)問、信息，均應(yīng)保密，未經(jīng)甲方事先書面允許，不得公開、泄露或供應(yīng)賜予他人，員工的保密義務(wù)在本效勞期協(xié)議終止后連續(xù)有效年。乙方違反保密規(guī)定，必需賠償甲方由此引起的一切經(jīng)濟(jì)損失。

第十一條：附則

(一)本合同未盡事宜雙方可另作商定；

(二)本效勞期協(xié)議中如有任何條款被裁定無效，并不影響其余條款的效力；

(三)雙方因違反本協(xié)議而發(fā)生的糾紛，應(yīng)向甲方所在地的勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁，并適用中華人民共和國(guó)法律；

(四)本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。

甲方（蓋章）：乙方簽字：

簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

培訓(xùn)效勞協(xié)議書3

甲方：

法人代表：

乙方：

身份證號(hào)：

依據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同進(jìn)展的理念，現(xiàn)就甲方對(duì)乙方進(jìn)展培訓(xùn)的相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商全都，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：

依據(jù)《合同法》《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，就甲方出資送乙方到培訓(xùn)一事，雙方在公平自愿、協(xié)商全都的根底上達(dá)成如下協(xié)議。

第一條培訓(xùn)效勞事項(xiàng)

甲方依據(jù)企業(yè)進(jìn)展的需要，同意出資送乙方到________參與培訓(xùn)，乙方參與培訓(xùn)完畢后，回到公司連續(xù)工作。

其次條培訓(xùn)時(shí)間、方式及地點(diǎn)

（一）培訓(xùn)時(shí)間：

（二）培訓(xùn)地點(diǎn)：

（三）商定效勞期：

第三條培訓(xùn)工程與內(nèi)容

（一）培訓(xùn)目的：

（二）培訓(xùn)主要內(nèi)容：

第四條甲方的責(zé)任與義務(wù)

（一）保證準(zhǔn)時(shí)支付商定范圍內(nèi)乙方的培訓(xùn)費(fèi)用；

（二）在培訓(xùn)期間，做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)視、協(xié)調(diào)和效勞工作。

第五條乙方責(zé)任與義務(wù)

（一）保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù)，取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料；

（二）保證在培訓(xùn)期聽從治理，不違反甲方與培訓(xùn)單位的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定；

（三）保證在培訓(xùn)期內(nèi)聽從甲方各項(xiàng)安排；

（四）保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期向甲方溝通，匯報(bào)學(xué)習(xí)狀況。

第六條培訓(xùn)費(fèi)用

1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等工程；

2、培訓(xùn)費(fèi)用估計(jì)為____元左右，以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn)；

3、培訓(xùn)費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式為：

第七條培訓(xùn)期間工資及福利待遇

受訓(xùn)期間的工資視狀況按原工資的____%支付；獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資方法修訂時(shí)，受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn)，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

第八條效勞期

（一）甲乙雙方確定效勞期的起始時(shí)間為：培訓(xùn)開頭起；

（二）效勞期的完畢時(shí)間為以下第___種：

1、至____年____月____日止；

2、至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。

第九條違約責(zé)任

發(fā)生以下狀況之一，乙方擔(dān)當(dāng)?shù)倪`約責(zé)任：

（一）在培訓(xùn)期完畢時(shí)，未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)，未取得相應(yīng)證書及證明材料，乙方向甲方賠償全部培訓(xùn)本錢費(fèi)用；

（二）在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的治理和規(guī)定，甲方有權(quán)取消或中止乙方連續(xù)參與培訓(xùn)的權(quán)利，并賠償甲方出資的全部培訓(xùn)費(fèi)用；

（三）在培訓(xùn)期內(nèi)損壞甲方形象和利益，甲方除有權(quán)取消或中止乙方連續(xù)培訓(xùn)外，甲方還有權(quán)要求乙方賠償甲方出資的”全部培訓(xùn)費(fèi)用；

4、除不行抗力緣由外，培訓(xùn)中期乙方自行提出中止培訓(xùn)協(xié)議的，乙方賠償甲方出資的全部培訓(xùn)本錢費(fèi)用。

第十條附則

（一）未盡事宜雙方可另作商定；

（二）當(dāng)雙方發(fā)生爭(zhēng)議不能協(xié)商處理時(shí)，由____勞動(dòng)仲裁部門或人民法院處理；

（三）本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。

甲方（簽章）：

______年_____月_____日

乙方（簽字）：

______年_____月_____日

培訓(xùn)效勞協(xié)議書4

工程名稱：____________________________________________

托付方(甲方)：_____________________________________

效勞方(乙方)：_____________________________________

依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的規(guī)定，合同雙方就________________工程的技術(shù)效勞(該工程屬____規(guī)劃)，經(jīng)協(xié)商全都，簽訂本合同。

一、效勞內(nèi)容、方式和要求：應(yīng)當(dāng)填寫培訓(xùn)內(nèi)容和要求、培訓(xùn)規(guī)劃、進(jìn)度;屬技術(shù)中介合同當(dāng)應(yīng)填寫中介內(nèi)容和要求。

二、工作條件和協(xié)作事項(xiàng):

三、履行期限、地點(diǎn)和方式:

四、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和方式：技術(shù)效勞或者技術(shù)培訓(xùn)按____標(biāo)準(zhǔn)，采納____方式驗(yàn)收，由____方出具效勞或者培訓(xùn)工程驗(yàn)收證明。本合同效勞工程的保證期為____在保證期內(nèi)發(fā)覺效勞質(zhì)量缺陷的，效勞方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)返工或者實(shí)行補(bǔ)救措施。但因托付方使用、保管不當(dāng)引起的問題除外。

五、酬勞及其支付方式：

(一)本工程酬勞(效勞費(fèi)或培訓(xùn)費(fèi))：____________元。效勞方完成專業(yè)技術(shù)工作，解決技術(shù)問題需要的經(jīng)費(fèi)，由________方負(fù)擔(dān)。

(二)本工程中介方活動(dòng)經(jīng)費(fèi)為：________元由____________方負(fù)擔(dān)。中介方的酬勞為：____________元，由____方支付。

(三)支付方式(按以下第種方式)：

①一次總付：________元，時(shí)間：____________

②分期支付：________元，時(shí)間：____________________元，時(shí)間：____________

③其他方式：

六、違約金或者損失賠償額的計(jì)算方法：技術(shù)效勞違反本合同商定，違約方應(yīng)當(dāng)按________________________規(guī)定，擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任。技術(shù)培訓(xùn)違反本合同商定，違約方應(yīng)當(dāng)按________________________規(guī)定，擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任。技術(shù)中介違反本合同商定，違約方應(yīng)當(dāng)按________________________規(guī)定，擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任。

(一)違反本合同第條商定，____方應(yīng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任，擔(dān)當(dāng)方式和違約金額如下：

(二)違反本合同第第商定，____方應(yīng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任，擔(dān)當(dāng)方式和違約金額如下：

七、爭(zhēng)議的解決方法：在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，也可以懇求

________進(jìn)展調(diào)解。當(dāng)事人不愿協(xié)商、調(diào)解解決或者協(xié)商、調(diào)解不成的，雙方商定，采納以下第____種方式解決。

(一)因本合同所發(fā)生任何爭(zhēng)議，申請(qǐng)________仲裁委員會(huì)仲裁;

(二)向________人民法院起訴。

八、其他(含中介方的權(quán)利、義務(wù)、效勞費(fèi)及其支付方式，定金、財(cái)產(chǎn)抵押擔(dān)保等上述條款未盡事宜)：

九、本合同有效期限：________年__月__日至________年__月__日。

甲方：____________

代表人：______________

年____月____日

乙方：___________

代表人：__________

培訓(xùn)效勞協(xié)議書5

甲方:

乙方:

依據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》和雙方《勞動(dòng)合同》的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、公平的原則,經(jīng)協(xié)商全都,同意簽訂本協(xié)議,以便共同遵守。

第一局部專項(xiàng)培訓(xùn)

第一條甲方委派乙方赴北京參與(培訓(xùn)機(jī)構(gòu))進(jìn)行的專業(yè)技術(shù);培訓(xùn)期限為年月日至年月日,共計(jì)天。

其次條乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費(fèi)、資料費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)貼費(fèi)、來回來回公司的交通費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi),由甲方全額擔(dān)當(dāng)。以上費(fèi)用實(shí)報(bào)實(shí)銷,以最終實(shí)際支出為準(zhǔn)。

第三條乙方參與培訓(xùn)期間視為正常工作時(shí)間,如培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在公休日也有安排培訓(xùn)課程的,不屬加班。

第四條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的時(shí)間安排,準(zhǔn)時(shí)參與培訓(xùn),不得缺席;乙方無故不參與培訓(xùn)的,根據(jù)曠工處理,甲方有權(quán)取消乙方的培訓(xùn)資格,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方的培訓(xùn)費(fèi)用損失。

第五條乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)處分的,甲方將按公司的相關(guān)規(guī)定處理。

第六條乙方須在培訓(xùn)期限內(nèi)參與完全部培訓(xùn)課程,仔細(xì)學(xué)習(xí)把握相應(yīng)的技術(shù)和相關(guān)專項(xiàng)學(xué)問,準(zhǔn)時(shí)通過有關(guān)的培訓(xùn)考試或取得相關(guān)證書。

第七條乙方完成專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)后,應(yīng)當(dāng)根據(jù)甲方的安排從事相關(guān)技術(shù)工作,并對(duì)公司其他員工擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)和輔導(dǎo)工作。

第八條培訓(xùn)完畢后,乙方應(yīng)準(zhǔn)時(shí)返回并向甲方報(bào)到。在乙方回公司一周內(nèi),須提交培訓(xùn)費(fèi)用發(fā)票憑證復(fù)印件、培訓(xùn)課件資料、培訓(xùn)證書復(fù)印件及《培訓(xùn)總結(jié)》給人力資源部存檔。

其次局部效勞期

第九條乙方應(yīng)當(dāng)在甲方至少效勞3年，乙方的效勞期限從專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)完畢之日起開頭計(jì)算。若該效勞期限大于勞動(dòng)合同期限,則自動(dòng)延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期限。

第三局部違約責(zé)任

第十條乙方違反效勞期商定的,應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金。

乙方擔(dān)當(dāng)違約金的范圍：培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)用、因培訓(xùn)產(chǎn)生的用于乙方的其他直接費(fèi)用。(未滿效勞年限離職標(biāo)準(zhǔn))

第十一條本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

第十二條本協(xié)議生效后,將自動(dòng)作為雙方勞動(dòng)合同的補(bǔ)充內(nèi)容,勞動(dòng)合同中與本協(xié)議不全都的地方,以本協(xié)議為準(zhǔn)。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

培訓(xùn)效勞協(xié)議書6

依據(jù)____________公司和____________公司簽訂的____________號(hào)合同第_________條規(guī)定，以____________公司代表(以下簡(jiǎn)稱甲方)和____________公司代表(以下簡(jiǎn)稱乙方)經(jīng)友好協(xié)商就在氣墊船上培訓(xùn)操作人員，簽訂本專項(xiàng)協(xié)議書。

1.甲方同意對(duì)乙方操船人員進(jìn)展氣墊船操作使用方面的培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，使受訓(xùn)人員能了解氣墊船的設(shè)備、儀器、器材的根本構(gòu)造性能并把握對(duì)上述設(shè)備、儀器、器材的操作、使用和維護(hù)保養(yǎng)的方法。

2.應(yīng)乙方要求，甲方同意為乙方分兩批在___________________地培訓(xùn)___________名工程師、技術(shù)員。每期培訓(xùn)為__________天，交船前在陸上訓(xùn)練_______________天，交船后在乙方接收的氣墊船上進(jìn)展_______________天的海上訓(xùn)練。每期培訓(xùn)規(guī)劃另行制定，并在受訓(xùn)前兩個(gè)月通知乙方。每批受訓(xùn)人員詳細(xì)來____________地的時(shí)間，將由雙方依據(jù)交船進(jìn)度和培訓(xùn)規(guī)劃予以商定。

3.為了便于甲方作好培訓(xùn)的預(yù)備工作，在每批培訓(xùn)人員受訓(xùn)前_______________天內(nèi)乙方向甲方供應(yīng)受訓(xùn)人員的姓名、專業(yè)、職務(wù)、誕生年月、文化程度等。上述受訓(xùn)人員應(yīng)具備肯定的專業(yè)根底和實(shí)際操作力量并能懂英文。

4.培訓(xùn)費(fèi)由乙方擔(dān)當(dāng)，每人每天______________美元(包括訓(xùn)練、食、住、醫(yī)療和市交通費(fèi))，培訓(xùn)費(fèi)總額為____________U.S.D(大寫_________美元)。培訓(xùn)費(fèi)以可兌換的美元支付。乙方在每批受訓(xùn)人員抵達(dá)________________地時(shí)，應(yīng)將該受訓(xùn)人員費(fèi)用一次付給甲方，支付時(shí)間及金額見附件。

5.本協(xié)議書用英文書寫，正本兩份，雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議書自簽字之日起生效。

6.如有未盡事宜，雙方將通過友好協(xié)商并以書面確認(rèn)。

___________________代表__________________代表

簽字___________________簽字__________________

日期___________________日期__________________

培訓(xùn)效勞協(xié)議書7

甲方：_________________

乙方：_________________

現(xiàn)因甲方進(jìn)展需要，經(jīng)公司討論打算，特指派乙方外出培訓(xùn)。為明確甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保證甲方培育的技術(shù)人才不致流失，依據(jù)勞動(dòng)法及甲方的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、培訓(xùn)內(nèi)容：_________________

二、培訓(xùn)時(shí)間：_____年______月______日至_____年______月______日

三、培訓(xùn)地址：_________________

四、費(fèi)用：______元，由甲方擔(dān)當(dāng)。

五、形式：全脫產(chǎn)

六、期限：自乙方承受培訓(xùn)之日起，乙方為甲方工作時(shí)間不少于二年，即_____年______月______日起至_____年______月______日，否則，乙方構(gòu)成違約。合同期滿后，雙方另訂協(xié)議。

七、工資待遇：培訓(xùn)期間，甲方照發(fā)乙方的月薪；培訓(xùn)期滿后，甲方將依據(jù)乙方平常的工作表現(xiàn)及工作力量，相應(yīng)調(diào)整乙方的月薪。

八、在培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)時(shí)機(jī)努力學(xué)習(xí)，并保證根據(jù)此次培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容仔細(xì)參與培訓(xùn)。如乙方不仔細(xì)學(xué)習(xí)未能把握培訓(xùn)中所傳授的學(xué)問和技術(shù)，則甲方有權(quán)扣除在培訓(xùn)期為乙方支出的全部培訓(xùn)費(fèi)用及工資。

九、在合同期內(nèi)，乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，或因違法違紀(jì)被甲方辭退的，乙方應(yīng)賠償甲方為培訓(xùn)乙方所支出的全部費(fèi)用及培訓(xùn)期間的工資；給甲方造成損失的，乙方須賠償甲方的損失。為保證乙方履行本協(xié)議，甲方支付乙方薪水采納如下方式：自培訓(xùn)之日（即20xx年01月01日）起，甲方每月發(fā)放乙方月薪的80%，其余20%做為保證金待合同期滿后一次性給付。

十、甲、乙雙方在履行本合同時(shí)，若發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)本著協(xié)商的原則予以解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門提起仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

十一、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方：_________________乙方：_________________

日期：_________________日期：_________________

培訓(xùn)效勞協(xié)議書8

甲方：_____

法定代表人：_____

負(fù)責(zé)人：__________

聯(lián)系電話：__________

聯(lián)系地址：_____

乙方：_____

性別：_____

身份證件號(hào)碼：_____

戶籍地址：_____

通訊地址：_____

聯(lián)系方式：_____

依據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同進(jìn)展的理念，現(xiàn)就甲方對(duì)乙方進(jìn)展培訓(xùn)的相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商全都，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：_____

第一條培訓(xùn)狀況

1、培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，內(nèi)容為：_____；

2、培訓(xùn)期限：

估計(jì)_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn)。

3、培訓(xùn)地點(diǎn)：_____

其次條培訓(xùn)費(fèi)用

1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等工程；

2、培訓(xùn)費(fèi)用估計(jì)為_____元左右，以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn)；

3、培訓(xùn)費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式為：_____

第三條培訓(xùn)期間工資標(biāo)準(zhǔn)為：_____

其它福利待遇：_____

第四條承諾保證

乙方保證在培訓(xùn)期間努力學(xué)習(xí)，取得優(yōu)異成績(jī)，保證拿到畢業(yè)證書/結(jié)業(yè)證書/職業(yè)資格證書。

第五條效勞期

1、甲乙雙方確定效勞期的起始時(shí)間為：_____培訓(xùn)開頭起；

2、效勞期的完畢時(shí)間為以下第____種：_____

（1）至___年____月____日止；

（2）至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。

3、效勞期限內(nèi)因培訓(xùn)所獲證書由甲方代為保存，當(dāng)培訓(xùn)效勞期完畢后甲方將證書返還乙方。

第六條違約責(zé)任：_____

1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)向甲方支付違約金；

2、有以下情形之一，甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的，乙方仍應(yīng)支付違約金：_____

（一）乙方嚴(yán)峻違反甲方的規(guī)章制度的；

（二）乙方嚴(yán)峻失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（三）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)峻影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（四）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違反真實(shí)意思的狀況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；

（五）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

3、違約金金額約為_____元人民幣，依《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定按未履行效勞期與全部效勞期的比例進(jìn)展分?jǐn)?，詳?xì)金額以實(shí)際發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用為準(zhǔn)；

4、如發(fā)生乙方違約事宜，在付清違約金后，甲方將相關(guān)培訓(xùn)證書返還于乙方，并辦理其它離職手續(xù)。否則甲方將依照法律程序追究乙方責(zé)任，由此產(chǎn)生的一切后果由乙方負(fù)責(zé)。

第七條此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。

甲方（簽章）：_____

法定代表人：_____

______年____月____日

乙方（簽字）：_____

______年____月____日

培訓(xùn)效勞協(xié)議書9

甲方：________________________

乙方：________________________

隨著業(yè)務(wù)的擴(kuò)大及不斷進(jìn)展，經(jīng)甲方考證后，認(rèn)為乙方具備相當(dāng)?shù)臐撃芗斑M(jìn)展時(shí)機(jī)，同意出資贊助乙方參與下述培訓(xùn);同時(shí)，乙方亦情愿承受這次培訓(xùn)的各項(xiàng)安排。就此，甲、乙雙方在自愿、公平的根底上，經(jīng)協(xié)商全都簽訂本培訓(xùn)協(xié)議。

培訓(xùn)前預(yù)備

本培訓(xùn)協(xié)議的啟動(dòng)取決于公司為員工辦理的諸如選擇培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽訂代理培訓(xùn)合同、培訓(xùn)資格認(rèn)證、簽證(如需要)、工作許可證(如需要)等培訓(xùn)所必要的手續(xù)是否辦理完畢而確定。

開頭時(shí)間

甲方供應(yīng)的此次培訓(xùn)擬定與____年____月____日開頭。

如遇簽證辦理狀況、業(yè)務(wù)進(jìn)展需要、工作安排或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的日程等情形安排發(fā)生變化而致此次培訓(xùn)開頭日期提前或延后，甲方有權(quán)變更前款所述培訓(xùn)開頭日期，乙方應(yīng)予以理解并承受，詳細(xì)日期以甲方另行出具的書面通知所載日期為準(zhǔn)。

培訓(xùn)期間

甲方供應(yīng)的此次課程培訓(xùn)約天/周/月。

如因培訓(xùn)成績(jī)、業(yè)務(wù)進(jìn)展、工作安排或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的日程等之需，甲方有權(quán)縮短或延長(zhǎng)前款所述培訓(xùn)期間并相應(yīng)調(diào)整終止日期，乙方應(yīng)予以理解并承受，詳細(xì)日期以甲方另行出具的書面通知所載日期為準(zhǔn)。

培訓(xùn)地點(diǎn)

此次培訓(xùn)的培訓(xùn)地點(diǎn)為。

甲方有權(quán)依據(jù)實(shí)際狀況變更此次培訓(xùn)的地點(diǎn)，變更的地點(diǎn)以甲方另行出具的書面通知所載內(nèi)容為準(zhǔn)。

培訓(xùn)規(guī)劃及內(nèi)容

在此次培訓(xùn)中，乙方將承受一系列有關(guān)方面/內(nèi)容的培訓(xùn)。詳細(xì)的培訓(xùn)規(guī)劃和課程安排見附件。

甲方供應(yīng)的培訓(xùn)將包括但不限于參觀訪問、課堂教學(xué)(包括遠(yuǎn)程教學(xué))、帶教和在崗實(shí)踐等各種形式，乙方對(duì)各種形式的培訓(xùn)均應(yīng)仔細(xì)參與。

乙方必需如期完成以上培訓(xùn)任務(wù)或培訓(xùn)規(guī)劃，并獲得相應(yīng)的培訓(xùn)證書/培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的合格評(píng)估或滿足評(píng)估。

乙方在培訓(xùn)期間，必需對(duì)自己的學(xué)習(xí)狀況做出書面小結(jié)，定期向甲方匯報(bào)，并在培訓(xùn)完畢回到甲方后日內(nèi)作出自我評(píng)價(jià)/學(xué)習(xí)小結(jié)。

勞動(dòng)關(guān)系

乙方在培訓(xùn)期間，與甲方的勞動(dòng)關(guān)系保持不變，雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)將連續(xù)履行。

薪酬與個(gè)稅

在培訓(xùn)期間，乙方的薪酬待遇：(選擇適用者，請(qǐng)簽名確認(rèn))

保持不變，連續(xù)按原勞動(dòng)合同及雙方簽訂的協(xié)議履行(_____)

根本工資(_____)

甲方依法為乙方代扣代繳依據(jù)國(guó)際及當(dāng)?shù)囟愂照咚u(píng)定的個(gè)人所得稅。

福利規(guī)劃

在培訓(xùn)期間，乙方將連續(xù)享受甲方供應(yīng)的現(xiàn)有福利規(guī)劃，包括社會(huì)保險(xiǎn)及甲方供應(yīng)的其他福利待遇。

交通費(fèi)用

在培訓(xùn)期間，乙方為參與培訓(xùn)所支出的交通費(fèi)用，將按如下方式繳付：(選擇適用者，請(qǐng)簽名確認(rèn))

由甲方依據(jù)內(nèi)部規(guī)定，實(shí)報(bào)實(shí)銷。(_____)

交通費(fèi)由乙方自行擔(dān)當(dāng)。(_____)

如甲方擔(dān)當(dāng)交通費(fèi)，則乙方應(yīng)向甲方供應(yīng)合法有效的票據(jù)證明，否則，甲方將不予擔(dān)當(dāng)。

其他津貼

甲方將視實(shí)際狀況所需支付乙方合理的津貼，包括但不限于住宿補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼、服裝津貼以及生活補(bǔ)貼、培訓(xùn)完畢，乙方回到甲方工作地后，甲方將馬上停頓支付這筆費(fèi)用。

附加保險(xiǎn)

依據(jù)乙方的培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容的綜合狀況，甲方可適當(dāng)考慮為乙方購(gòu)置額外個(gè)人意外保險(xiǎn)。

本條款不代表甲方在培訓(xùn)期間必需為乙方購(gòu)置各類商業(yè)保險(xiǎn)。

年假(可選條款)

從培訓(xùn)開頭之日起，乙方所享受的年假待遇不變、但在培訓(xùn)期間，乙方不行休假，除非培訓(xùn)時(shí)間連續(xù)超過個(gè)月以上并經(jīng)甲方事先批準(zhǔn)。

培訓(xùn)探親假(可選條款)

如乙方在國(guó)外承受為期1年及以上的培訓(xùn)，乙方將有時(shí)機(jī)享受1次探親假期。此探親假期只適用于乙方已在國(guó)外培訓(xùn)六個(gè)月以上，且探親假時(shí)間最長(zhǎng)不得超過XX天，包括在途時(shí)間。

簽證辦理(可選條款)

甲方將依據(jù)培訓(xùn)國(guó)的政策，為乙方辦理簽證，并擔(dān)當(dāng)相關(guān)的費(fèi)用。

在外培訓(xùn)期間乙方不能向所在國(guó)提交永久居住簽證或任何其他類別的簽證申請(qǐng)。

培訓(xùn)費(fèi)用

甲、乙雙方確認(rèn)此次甲方為乙方安排的培訓(xùn)費(fèi)用，包括但不限于學(xué)費(fèi)，各種津貼(包括交通津貼，住宿津貼，服裝津貼、伙食津貼、通訊津貼)、保險(xiǎn)費(fèi)、探親費(fèi)、簽證辦理費(fèi)用以及其他相關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用，以下為此次培訓(xùn)費(fèi)用的估算金額，最終以培訓(xùn)后實(shí)際發(fā)生金額為準(zhǔn)：

學(xué)費(fèi)人民幣元;

津貼人民幣元

其他培訓(xùn)相關(guān)費(fèi)用計(jì)人民幣元。

上述全部有關(guān)的培訓(xùn)費(fèi)用，均由甲方支付，但也不排解為乙方實(shí)際使用之便利，甲方托付其關(guān)聯(lián)企業(yè)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和其他機(jī)構(gòu)代為發(fā)放之可能。

培訓(xùn)紀(jì)律和保密責(zé)任

乙方同意，在培訓(xùn)期間嚴(yán)格遵守培訓(xùn)記錄，遵守保密責(zé)任：

乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)地的法律、法規(guī)和培訓(xùn)紀(jì)律，培訓(xùn)完畢按期返回甲方工作;

乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度及代培方的治理規(guī)程;

不為個(gè)人目的損害甲方公司及代培方的利益;

在培訓(xùn)期間所接觸的全部信息，包括但不限于信息、資料，專有技術(shù)，程序、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)課程、圖紙等，乙方在培訓(xùn)期內(nèi)，效勞期內(nèi)、勞動(dòng)合同期內(nèi)及勞動(dòng)關(guān)系解除或終止后均負(fù)有保密義務(wù);

乙方在培訓(xùn)期間所做出的任何創(chuàng)造、專有技術(shù)和諸如設(shè)計(jì)、文字的制造性成果均屬職務(wù)成果，歸甲方全部;

在培訓(xùn)期間的任何時(shí)候，乙方都不得在其他用人單位尋求工作時(shí)機(jī)。

中途退學(xué)

假如乙方在培訓(xùn)期間因自身緣由中途退出培訓(xùn)和辭職的，需退還甲方全部已經(jīng)支付和必需再支付的培訓(xùn)費(fèi)用。乙方的退款將包括但不限于學(xué)費(fèi)、各種津貼、保險(xiǎn)費(fèi)、探親費(fèi)、交通費(fèi)、通訊費(fèi)、簽證辦理費(fèi)用以及其他培訓(xùn)相關(guān)費(fèi)用。

乙方中途退學(xué)后，將自己擔(dān)當(dāng)離開培訓(xùn)地的交通費(fèi)和其他相關(guān)費(fèi)用。

培訓(xùn)中止

此次培訓(xùn)期間，如遇特別情形(如應(yīng)征入伍等)乙方需暫停培訓(xùn)，則甲、乙雙方權(quán)利義務(wù)確實(shí)定按勞動(dòng)合同中止情形處理。

此次培訓(xùn)期間如乙方需暫停培訓(xùn)并返回甲方處工作，則甲、乙雙方權(quán)利義務(wù)確實(shí)定按勞動(dòng)合同正常履行情形處理，其中正常履行勞動(dòng)合同的期間，將從效勞期內(nèi)扣除。

培訓(xùn)終止

在培訓(xùn)期間，若乙方始終無法到達(dá)預(yù)期培訓(xùn)目標(biāo)，甲方即有權(quán)終止此次培訓(xùn)。

在終止培訓(xùn)時(shí)，交通費(fèi)用將按如下方式選擇適用：(選擇適用者，請(qǐng)簽名確認(rèn))

(1)由甲方依據(jù)內(nèi)部規(guī)定，實(shí)報(bào)實(shí)銷。(_____)

(2)交通費(fèi)由乙方自行擔(dān)當(dāng)。(_____)

如乙方培訓(xùn)期間，由于甲方或代培方緣由需終止培訓(xùn)的，甲方將供應(yīng)交通費(fèi)用，供乙方返回公司。

其次十條回公司

完成培訓(xùn)后，乙方將回到甲方公司或其所屬機(jī)構(gòu)效勞，甲方將報(bào)銷乙方回到公司的交通費(fèi)用以及實(shí)際發(fā)生的住宿費(fèi)用、與培訓(xùn)相關(guān)的通訊費(fèi)用等其他可能發(fā)生的與公司業(yè)務(wù)和培訓(xùn)有關(guān)的費(fèi)用。

乙方培訓(xùn)完成，回到甲方效勞后，甲方有權(quán)依據(jù)乙方的工作力量，適當(dāng)調(diào)整乙方志相應(yīng)的崗位和職位，但不排解回原崗位連續(xù)任職。

其次十一條效勞期要求

鑒于甲方供應(yīng)的上述專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，乙方承諾在承受培訓(xùn)后，必需為甲方連續(xù)效勞年。

在此效勞期間，如遇勞動(dòng)合同期滿，甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)續(xù)訂勞動(dòng)合同。因續(xù)訂勞動(dòng)合同的條件不能達(dá)成全都的，應(yīng)按原勞動(dòng)合同確定的條件連續(xù)履行至效勞期終止之日;除有《勞動(dòng)合同法》第38條情形外，乙方亦不得單方解除勞動(dòng)合同關(guān)系。如乙方系由勞務(wù)派遣單位派遣至甲方的員工，則在本條所述效勞期內(nèi)，如乙方與勞務(wù)派遣單位簽訂的勞動(dòng)合同到期，則乙方必需續(xù)簽該勞動(dòng)合同，并連續(xù)派遣至甲方工作。

乙方的效勞期屆滿后，本協(xié)議終止。

前述效勞期未滿之前，甲方書面放棄該效勞要求的，效勞期商定至此解除。

其次十二條違約責(zé)任

在前述效勞期內(nèi)，乙方辭職或因乙方違反《勞動(dòng)法》第25條或《勞動(dòng)合同法》第39條被甲方解除勞動(dòng)合同關(guān)系而無法到達(dá)效勞器要求的，須依據(jù)效勞時(shí)間按比例返還甲方培訓(xùn)費(fèi)用，包括但不限于學(xué)費(fèi)、各種津貼、保險(xiǎn)費(fèi)、探親費(fèi)、交通費(fèi)、通訊費(fèi)、簽證辦理費(fèi)用以及其他培訓(xùn)費(fèi)用;并向甲方支付違約金人民幣

元。

需返還培訓(xùn)費(fèi)=(應(yīng)效勞月數(shù)-已效勞月數(shù))/應(yīng)效勞月數(shù)×培訓(xùn)費(fèi)總額。

上述應(yīng)返還之培訓(xùn)費(fèi)用，甲方可從應(yīng)結(jié)算給乙方的工資、獎(jiǎng)金、傭金及其他款項(xiàng)中直接扣除，或由乙方在解除或終止勞動(dòng)關(guān)系之日向甲方支付。

其次十三條附則

因本協(xié)議產(chǎn)生糾紛的，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方有權(quán)向甲方所在地人民法院起訴。

本協(xié)議一式兩份，效力相當(dāng)，甲、乙各持一份。

甲方：________________________乙方：________________________

日期：________________________日期：________________________

培訓(xùn)效勞協(xié)議書10

甲方：_______乙方：_______

甲乙雙方依據(jù)公平自愿的原則，達(dá)成以下培訓(xùn)協(xié)議，此協(xié)議與勞動(dòng)合同具有同等法律作用，任何一方違反本協(xié)議，對(duì)方均有追究賠償損失及法律責(zé)任的權(quán)利。

一、甲方的權(quán)利與義務(wù)：

1.依據(jù)乙方自愿申請(qǐng)和公司有關(guān)部門的推舉，甲方同意乙方參與_______培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

2.本次培訓(xùn)由甲方為乙方供應(yīng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用估計(jì)_______元人民幣（大寫_______）（詳細(xì)甲方所供應(yīng)的全部培訓(xùn)費(fèi)，包括路費(fèi)、食宿費(fèi)及其它各類實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用等按完成培訓(xùn)后，乙方所報(bào)銷的實(shí)際票據(jù)統(tǒng)計(jì)）。

3.甲方負(fù)責(zé)為乙方供應(yīng)辦理參與培訓(xùn)的必要手續(xù)和條件。

4.在乙方參與培訓(xùn)期間，甲方負(fù)責(zé)為乙方協(xié)調(diào)各方面與培訓(xùn)相關(guān)的關(guān)系，做好乙方生活安排，以便更好的完成培訓(xùn)任務(wù)。

5.培訓(xùn)完畢后，甲方組織有關(guān)培訓(xùn)部門對(duì)乙方的培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)展綜合評(píng)價(jià)。

6.對(duì)參與完培訓(xùn)之后的人員，甲方將其做為技術(shù)骨干在今后的后備干部提名、任職、待遇等方面，將予以優(yōu)先考慮。

二、乙方的責(zé)任與義務(wù)

1.乙方自愿參與甲方組織的上述培訓(xùn)學(xué)習(xí)，情愿承受甲方所供應(yīng)的條件與費(fèi)用，并遵守本協(xié)議所商定的條款。

2.培訓(xùn)期間，乙方需努力把握培訓(xùn)的相關(guān)學(xué)問或到達(dá)培訓(xùn)的目標(biāo)要求，乙方在培訓(xùn)中務(wù)必把握技術(shù)要點(diǎn)，并做仔細(xì)具體的記錄。

3.培訓(xùn)期間，乙方必需聽從培訓(xùn)組織領(lǐng)導(dǎo)的工作、學(xué)習(xí)安排，遵守公司、主辦單位或托付培訓(xùn)單位的各項(xiàng)治理制度，積極維護(hù)公司形象和利益，遵守法律法規(guī)，假如由于自己不慎或有意行為導(dǎo)致自身或甲方利益受損的，全部賠償均由乙方擔(dān)當(dāng)。

4.乙方參與完培訓(xùn)之后，必需聽從甲方安排，到甲方所規(guī)定的崗位上工作，乙方為甲方效勞年限為_______年，即從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，若因甲方內(nèi)部變更，需縮減合同時(shí)間，則以甲方變更為準(zhǔn)。

5.簽訂培訓(xùn)協(xié)議后又再次參與甲方安排的外部培訓(xùn)者，必需重新簽訂協(xié)議，根據(jù)新的效勞期限執(zhí)行。

三、甲乙雙方其它商定

1、乙方單次或年累計(jì)培訓(xùn)費(fèi)超過3000元（含）,中層治理單次或年累計(jì)培訓(xùn)費(fèi)超過5000元（含），及個(gè)人自費(fèi)培訓(xùn)結(jié)業(yè)后公司賜予報(bào)銷的均需與公司簽訂外部培訓(xùn)協(xié)議，并商定為公司連續(xù)效勞的期限。

2、效勞期限界定將外部培訓(xùn)完畢時(shí)間作為效勞期限的起始時(shí)間。實(shí)施勞動(dòng)合同后，按勞動(dòng)合同的終止時(shí)間作為效勞期限的起始時(shí)間。

3、乙方在培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的效勞期限屆滿前，非正值、合理緣由，未經(jīng)甲方批準(zhǔn)而辭職，或正值緣由被公司辭退除名的，應(yīng)按《附件1：培訓(xùn)違約計(jì)算方法》規(guī)定賠償。

4.乙方在培訓(xùn)期間，如消失違反有關(guān)規(guī)定，未能通過培訓(xùn)考核或未到達(dá)培訓(xùn)要求，未能取得培訓(xùn)證書的，由本人負(fù)擔(dān)30%的培訓(xùn)費(fèi)用。培訓(xùn)過程中，如因甲方或人事變動(dòng)，甲方有權(quán)中斷培訓(xùn)，所發(fā)生培訓(xùn)費(fèi)用由甲方擔(dān)當(dāng)。

5、乙方在培訓(xùn)中獲得的培訓(xùn)證書全部權(quán)歸甲方全部。

6.本協(xié)議為甲方《員工手冊(cè)》第八十五條的補(bǔ)充，一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，協(xié)議自簽字之日起生效。

甲方（簽章）：_______乙方：_______

簽字日期：_______簽字日期：_______

培訓(xùn)效勞協(xié)議書11

甲方：_____

地址：__________

法定代表人：__________

乙方：_____

地址：_____

法定代表人：_____

鑒于：_____

1、甲方是中國(guó)境內(nèi)一家(銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)□、其他類金融機(jī)構(gòu)□)，在XXX(省、

2、乙方是中國(guó)境內(nèi)合法成立的公司，擁有專業(yè)的企業(yè)培訓(xùn)、工程投資詢問、

第一條培訓(xùn)效勞事項(xiàng)

甲方依據(jù)企業(yè)自身進(jìn)展的需要，同意出資托付乙方對(duì)公司各級(jí)各類員工的專業(yè)學(xué)問構(gòu)造以及員工綜合素養(yǎng)進(jìn)展培訓(xùn)。

其次條培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容及培訓(xùn)方式

2.1培訓(xùn)時(shí)間：_____自____年____月_____日至_____年____月_____日，共____天;

2.2培訓(xùn)方式：_____由乙方派專業(yè)人員定期上課培訓(xùn)。

2.3培訓(xùn)內(nèi)容：_____

2.3.1政策解讀培訓(xùn)：_____為企業(yè)深入解讀國(guó)家、地方、行業(yè)政策，使企業(yè)更好的把握產(chǎn)業(yè)政策與行業(yè)進(jìn)展趨勢(shì)，為企業(yè)進(jìn)展奠定良好的信息根底;

2.3.2員工素養(yǎng)培訓(xùn)：_____對(duì)甲方員工進(jìn)展崗前培訓(xùn)以及在職培訓(xùn)，使其到達(dá)上崗資質(zhì)，提高在職人員的專業(yè)素養(yǎng)和整體素養(yǎng)。

2.3.3專題培訓(xùn)：_____對(duì)企業(yè)進(jìn)展戰(zhàn)略進(jìn)展特地的一次性培訓(xùn)，為企業(yè)進(jìn)展鋪路。

第三條甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

3.1甲方須嚴(yán)格根據(jù)本協(xié)議商定履行，不得對(duì)乙方提出其他要求。

3.2乙方須在培訓(xùn)期間盡職盡責(zé)負(fù)責(zé)其培訓(xùn)內(nèi)容，并到達(dá)應(yīng)有的培訓(xùn)效果。

(一)取得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的成績(jī)單、相關(guān)證書、證明材料等;

(二)甲方提出的合理學(xué)習(xí)目標(biāo)與要求：_____

1、能夠嫻熟把握應(yīng)用專業(yè)或相關(guān)理論學(xué)問;

2、具備勝任崗位或職務(wù)實(shí)踐操作技能和關(guān)鍵任務(wù)力量。

第四條：培訓(xùn)效勞費(fèi)用

4.1合作期限內(nèi)甲方定期(月□、季度□、半年□)支付乙方培訓(xùn)效勞費(fèi);

4.2培訓(xùn)效勞費(fèi)以該期限300元/課時(shí)計(jì)算;

4.3自本協(xié)議簽訂生效之日起開頭計(jì)時(shí)，甲方最遲應(yīng)于合作期限內(nèi)每一期末(月末□、季度末□、半年末□)的前三個(gè)工作日內(nèi)，將在本協(xié)議下應(yīng)支付的全部款項(xiàng)劃付至乙方的以下賬戶。

賬戶名：_____北京眾人投網(wǎng)絡(luò)科技有限公司，

第五條違約責(zé)任

5.1發(fā)生以下狀況之一，乙方擔(dān)當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)責(zé)任：_____

1、在培訓(xùn)期完畢時(shí)，未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)，未取得相應(yīng)證書證明材料，乙方向甲方賠償兩倍的全部培訓(xùn)本錢費(fèi)用(全部培訓(xùn)本錢費(fèi)用包括甲方出資全部培訓(xùn)費(fèi)用和因乙方參與培訓(xùn)不能為甲方供應(yīng)效勞所損失的時(shí)機(jī)本錢);

2、在培訓(xùn)期內(nèi)損壞甲方形象和利益，造成了肯定經(jīng)濟(jì)損失，乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失;

3、培訓(xùn)中期自行提出中止培訓(xùn)或解除培訓(xùn)協(xié)議，乙方向甲方賠償兩倍全部培訓(xùn)本錢費(fèi)用和勞動(dòng)合同違約補(bǔ)償金;

5.2發(fā)生以下狀況之一，甲方擔(dān)當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)責(zé)任：_____

1、甲方未按商定向乙方支付全部或局部培訓(xùn)費(fèi)用，按協(xié)議向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用;

2、因甲方緣由提出與乙方終止培訓(xùn)協(xié)議或解除勞動(dòng)用工合同，向乙方支付勞動(dòng)合同違約補(bǔ)償金。

5.3發(fā)生違約狀況時(shí)，除補(bǔ)償經(jīng)濟(jì)損失外，另一方可提出解除培訓(xùn)協(xié)議或終止勞動(dòng)用工合同。

第六條法律效力

本協(xié)議作為甲、乙雙方合作期間的指導(dǎo)性文件，經(jīng)雙方簽字后，具有法律效力。

第七條附則

7.1未盡事宜雙方可另作商定;

7.2當(dāng)雙方發(fā)生爭(zhēng)議不能協(xié)商處理時(shí)，由仲裁委員會(huì)進(jìn)展仲裁或向人民法院提起訴訟;

7.3本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：______________乙方(公章)：______________

法定代表人(簽字)：______________法定代表人(簽字)：______________

_________年____月____日_________年____月____日

培訓(xùn)效勞協(xié)議書12

甲方：_____法定代表人：_____負(fù)責(zé)人：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：_____

乙方：_____性別：_____身份證件號(hào)碼：_____戶籍地址：_____通訊地址：_____聯(lián)系方式：_____風(fēng)險(xiǎn)提示：_____

留意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象，不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)展委外出資培訓(xùn)，由于，按法律規(guī)定，即使與其簽訂了效勞期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，的確要出資對(duì)其進(jìn)展委外培訓(xùn)的，建議先賜予辦理提前轉(zhuǎn)正，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂效勞期協(xié)議，這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。依據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同進(jìn)展的理念，現(xiàn)就甲方對(duì)乙方進(jìn)展培訓(xùn)的相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商全都，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：_____

第一條培訓(xùn)狀況

1、培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，內(nèi)容為：_____。

2、培訓(xùn)期限：_____估計(jì)________年____月____日起至________年____月____日止。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn)。

3、培訓(xùn)地點(diǎn)：_____。

4、須到達(dá)的培訓(xùn)目標(biāo)是：_____。

其次條培訓(xùn)費(fèi)用

1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等工程；

2、培訓(xùn)費(fèi)用估計(jì)為元，以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn)；

3、培訓(xùn)費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式為：_____。

第三條培訓(xùn)期間待遇

1、工資標(biāo)準(zhǔn)為：_____。培訓(xùn)期間未經(jīng)甲方書面同意不得為其他任何單位或個(gè)人供應(yīng)勞動(dòng)，不得單方中止或終止培訓(xùn)，否則全部培訓(xùn)費(fèi)用自行擔(dān)當(dāng)。

2、其它福利待遇：_____。風(fēng)險(xiǎn)提示：_____

對(duì)于培訓(xùn)期間的待遇要明確，包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險(xiǎn)等。要特殊留意：_____在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用，不包括什么費(fèi)用，以防在員工違約時(shí)不致引起爭(zhēng)議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要留意較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假，如有規(guī)定要寫明。

第四條乙方保證

在培訓(xùn)期間努力學(xué)習(xí)，取得優(yōu)異成績(jī)，保證拿到畢業(yè)證書結(jié)業(yè)證書職業(yè)資格證書，培訓(xùn)完畢應(yīng)當(dāng)按期返崗。

第五條效勞期風(fēng)險(xiǎn)提示：

效勞期要定的合理，比方：_____按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元商定________年，以此類推。另外，還需在此條款里商定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)效勞期限有沖突，勞動(dòng)合同期限連續(xù)至培訓(xùn)效勞期協(xié)議商定的效勞期終止等字樣內(nèi)容，以解決效勞期超過勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)連續(xù)問題。

1、甲乙雙方確定效勞期的起始時(shí)間為。

2、效勞期的完畢時(shí)間為以下第____種：_____

（1）至________年____月____日止；

（2）至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。

3、效勞期限內(nèi)因培訓(xùn)所獲證書由甲方代為保存，當(dāng)培訓(xùn)效勞期完畢后甲方將證書返還乙方。

第六條違約責(zé)任：

1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)向甲方支付違約金；

2、有以下情形之一，甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的，乙方仍應(yīng)支付違約金：_____

（一）乙方嚴(yán)峻違反甲方的規(guī)章制度的；

（二）乙方嚴(yán)峻失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（三）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)峻影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（四）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違反真實(shí)意思的狀況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；

（五）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

3、違約金金額約為____元人民幣，依《勞動(dòng)民法典》的規(guī)定按未履行效勞期與全部效勞期的比例進(jìn)展分?jǐn)?，詳?xì)金額以實(shí)際發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用為準(zhǔn)；

4、如發(fā)生乙方違約事宜，在付清違約金后，甲方將相關(guān)培訓(xùn)證書返還于乙方，并辦理其它離職手續(xù)。否則甲方將依照法律程序追究乙方責(zé)任，由此產(chǎn)生的一切后果由乙方負(fù)責(zé)。

第七條其他

1、此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。

2、本協(xié)議生效后，作為雙方勞動(dòng)合同的補(bǔ)充內(nèi)容，勞動(dòng)合同中與本協(xié)議不全都的地方，以本協(xié)議為準(zhǔn)。必要時(shí)，經(jīng)甲方、乙方協(xié)商全都后，可對(duì)本協(xié)議書或勞動(dòng)合同內(nèi)容進(jìn)展修改或補(bǔ)充。

甲方（簽章）：_____乙方（簽字）：_____

_____年____月____日________年____月____日

培訓(xùn)效勞協(xié)議書13

甲方：

乙方：年月日，甲乙雙方簽訂了勞動(dòng)合同?，F(xiàn)就培訓(xùn)與效勞期的相關(guān)事宜，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方派乙方參與專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，乙方情愿參與該項(xiàng)培訓(xùn)。培訓(xùn)時(shí)間從年月日起至年月日止，培訓(xùn)地點(diǎn)在。

二、乙方參與此次專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，甲方供應(yīng)專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)元人民幣，其中包括：

1、培訓(xùn)費(fèi)元人民幣;

2、培訓(xùn)期間的住宿和伙食補(bǔ)助元/天，合計(jì)元人民幣。

3、來回交通費(fèi)元人民幣。

以上費(fèi)用以實(shí)際支出為準(zhǔn)，實(shí)報(bào)實(shí)銷，但總金額以元人民幣為限，超過局部以及其他費(fèi)用由乙方擔(dān)當(dāng)。

三、乙方參與培訓(xùn)期間視為正常出勤，甲方根據(jù)正常出勤的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付工資。

四、乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的時(shí)間安排。乙方無故不參與培訓(xùn)的，根據(jù)礦工處理，同時(shí)甲方有權(quán)解除本協(xié)議，取消乙方的培訓(xùn)資格，已經(jīng)發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用由乙方擔(dān)當(dāng)。

五、乙方應(yīng)當(dāng)仔細(xì)參與培訓(xùn)，圓滿完成培訓(xùn)課程，順當(dāng)通過考試并/或取得相關(guān)證書。乙方參與完專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)后，甲方可以依據(jù)需要調(diào)整其工作崗位。

六、參與完專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)后，乙方為甲方效勞的期限不得短于年。效勞期從專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)完畢之日起計(jì)算。

七、甲乙雙方的勞動(dòng)合同期限屆滿但本協(xié)議商定的效勞期尚未屆滿的，勞動(dòng)合同期限自動(dòng)續(xù)延至效勞期滿之日。但是，假如甲方打算不再續(xù)延勞動(dòng)合同期限的，勞動(dòng)合同期限不再續(xù)延。

八、乙方違反效勞期商定的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為效勞期尚未履行局部所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。

九、本協(xié)議為甲乙雙方于年月日簽訂的勞動(dòng)合同的附件。本協(xié)議中的全部條款均為雙方當(dāng)事人協(xié)商全都的真實(shí)意思表示。

十、本協(xié)議自甲方蓋章且乙方簽字之日起生效，一式兩份，雙方各持一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

培訓(xùn)效勞協(xié)議書14

甲方：_________________

乙方：_________________

依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》其次十二條之規(guī)定，為了使員工的素