勞動調(diào)解協(xié)議

勞動調(diào)解協(xié)議勞動調(diào)解協(xié)議甲方：（單位名稱）（以下簡稱“甲方”）地址：（單位地址）法定代表人/主要負責人：_________職務(wù)：_________聯(lián)系人：_________電話：_________乙方：（員工姓名）（以下簡稱“乙方”）身份證號碼：_________聯(lián)系電話：_________地址：_________在勞動糾紛解決過程中，甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、甲乙雙方基本信息甲方是一家從事_________行業(yè)_________的企業(yè)，經(jīng)營場所位于_________。乙方是甲方的一名員工，擔任_________職務(wù)，入職時間為_________，員工編號為_________。二、各方身份、權(quán)利、義務(wù)、履行方式、期限、違約責任1.甲方的權(quán)利與義務(wù)：（1）甲方應(yīng)當依法保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于支付工資、提供工作保護、落實工作條件、規(guī)范組織行為等；（2）甲方應(yīng)當按照國家和地方規(guī)定，為乙方購買社會保險和住房公積金；（3）甲方應(yīng)當合法經(jīng)營，適時為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和技能提升機會。甲方承諾以上義務(wù)，甲方另有其他義務(wù)，分別應(yīng)在相關(guān)的法律法規(guī)有明確規(guī)定以及本協(xié)議中列明。2.乙方的權(quán)利與義務(wù)：（1）乙方應(yīng)當認真履行工作職責并按規(guī)定工作時間上下班，不得曠工、遲到、早退；（2）乙方應(yīng)當保守甲方的商業(yè)機密和公司秘密，不得泄露公司重要信息；（3）乙方應(yīng)當遵守公司的治安、安全、消防等規(guī)定，維護公司的公共秩序；（4）乙方應(yīng)當維護與采取必要措施促進公司品牌和品質(zhì)提升。乙方承諾以上義務(wù)，乙方另有其他義務(wù)，分別應(yīng)在相關(guān)的法律法規(guī)有明確規(guī)定以及本協(xié)議中列明。3.協(xié)議的履行方式與期限：（1）甲乙雙方應(yīng)當依照本協(xié)議規(guī)定的各項內(nèi)容，認真、同等地履行自己的權(quán)利與義務(wù)；（2）本協(xié)議自_________起生效，具有法律效力；（3）協(xié)議期限自_________起至_________止，期滿后自動終止；（4）在履行協(xié)議過程中，如遇到無法收拾的重大情況，需甲方、乙方或雙方協(xié)商確定具體解決方式。4.違約責任：（1）甲方：如甲方存在違約行為，應(yīng)當承擔相應(yīng)的責任，按照法律法規(guī)等勞動爭議解決途徑處理；（2）乙方：如乙方存在違約行為，應(yīng)當承擔相應(yīng)責任并承擔違約責任相應(yīng)的賠償義務(wù)。三、需遵守中國的相關(guān)法律法規(guī)1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中應(yīng)當遵守《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等勞動法律法規(guī)、部門規(guī)章以及有關(guān)規(guī)定。2.甲乙雙方在解決有關(guān)的勞動爭議過程中，應(yīng)當遵守工會、勞動仲裁委員會以及人力資源和社會保障部門等規(guī)定程序處理。四、明確各方的權(quán)力和義務(wù)1.本協(xié)議所述之權(quán)利和義務(wù)系對甲乙雙方的具體約定，除本協(xié)議外，也可通過雙方協(xié)商或者另行書面協(xié)議等任何形式取得。2.甲乙雙方在雙方履行協(xié)議期間，如果發(fā)生了變故或者其他的不可抗力事件，因此對甲乙雙方進行了損害，雙方應(yīng)當及時協(xié)調(diào)、溝通，通過友好協(xié)商解決會更合適。五、法律效力和可執(zhí)行性本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，編號_______份，自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效，本協(xié)議應(yīng)當具有法律效力和可執(zhí)行性，甲乙雙方均應(yīng)當履行協(xié)議規(guī)定的各項義務(wù)。六、其他1.本協(xié)議的執(zhí)行需要遵守相關(guān)的法律法規(guī)、部門規(guī)章以及有關(guān)規(guī)定；2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商確定或者參照有關(guān)法律法規(guī)等相關(guān)規(guī)定處理。甲方：（單位名稱）簽名：_________（蓋章）法定代表人/主要負責人：_______