采煤安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核實(shí)施細(xì)則范本

第頁(yè)共頁(yè)采煤安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核實(shí)施細(xì)則范本第一章總則第一條為加強(qiáng)對(duì)采煤安全質(zhì)量的監(jiān)管和管理，提高煤礦采煤作業(yè)的安全質(zhì)量水平，制定本實(shí)施細(xì)則。第二條本實(shí)施細(xì)則適用于國(guó)內(nèi)所有煤礦企業(yè)的采煤安全質(zhì)量監(jiān)管和考核工作。第三條采煤安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核是指通過(guò)對(duì)各項(xiàng)采煤安全工作的管理、控制和監(jiān)測(cè)，評(píng)判采煤安全工作的合規(guī)性和水平，并據(jù)此對(duì)煤礦企業(yè)進(jìn)行考核。第四條考核的目標(biāo)是通過(guò)采煤安全質(zhì)量評(píng)價(jià)，找出采煤工程的不合理、不規(guī)范和不安全的地方，并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施。第五條采煤安全質(zhì)量考核的評(píng)價(jià)指標(biāo)包括采煤工程的設(shè)計(jì)、采煤工藝、采煤設(shè)備、作業(yè)管理、安全生產(chǎn)等方面。第六條采煤安全質(zhì)量考核的責(zé)任主體是煤礦企業(yè)和相關(guān)監(jiān)管機(jī)構(gòu)。第七條采煤安全質(zhì)量考核的結(jié)果將作為企業(yè)安全生產(chǎn)許可證的發(fā)放和延續(xù)的重要依據(jù)。第二章考核內(nèi)容第八條采煤安全質(zhì)量考核的內(nèi)容包括但不限于以下方面：（一）采煤工程的設(shè)計(jì)是否符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求；（二）采煤工藝的合理性、安全性和可行性；（三）采煤設(shè)備的完好性、性能和使用是否符合規(guī)范要求；（四）作業(yè)管理是否嚴(yán)格按照作業(yè)規(guī)程和安全生產(chǎn)指導(dǎo)方針進(jìn)行；（五）安全生產(chǎn)措施的落實(shí)情況，包括通風(fēng)、瓦斯抽放、礦井排水、防塵除塵等方面的措施是否有效；（六）應(yīng)急救援預(yù)案的編制和實(shí)施情況；（七）安全教育培訓(xùn)是否到位以及員工安全意識(shí)的提升情況。第九條采煤安全質(zhì)量考核所采用的評(píng)價(jià)指標(biāo)和評(píng)價(jià)等級(jí)由國(guó)家相關(guān)部門根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)制定。第三章考核程序第十條采煤安全質(zhì)量考核應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定的程序進(jìn)行，主要包括考核計(jì)劃制定、考核實(shí)施、考核結(jié)果評(píng)定等環(huán)節(jié)。第十一條煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)自覺(jué)接受政府部門的檢查和監(jiān)督，按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，及時(shí)整改和落實(shí)相關(guān)問(wèn)題。第十二條煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期自查自糾，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并整改采煤安全質(zhì)量方面的問(wèn)題。第十三條相關(guān)監(jiān)管機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)組織對(duì)煤礦企業(yè)進(jìn)行定期的考核和抽查，對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行評(píng)定并及時(shí)通知煤礦企業(yè)。第四章考核結(jié)果和獎(jiǎng)懲措施第十四條考核結(jié)果評(píng)定分為合格、基本合格和不合格三個(gè)等級(jí)。第十五條考核合格的煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)規(guī)定及時(shí)辦理安全生產(chǎn)許可證，并在一定期限內(nèi)進(jìn)行定期復(fù)核。第十六條考核基本合格的煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)在一定期限內(nèi)整改相關(guān)問(wèn)題，并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行復(fù)核。第十七條考核不合格的煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)立即停產(chǎn)整改，并在整改合格后重新進(jìn)行考核評(píng)定。第十八條對(duì)不同等級(jí)的考核結(jié)果將采取不同的獎(jiǎng)懲措施，獎(jiǎng)勵(lì)考核合格的企業(yè)，處罰考核不合格的企業(yè)。第五章附則第十九條煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)人員的培訓(xùn)和考核，提高員工的安全生