企業(yè)用工勞務合同

企業(yè)用工勞務合同企業(yè)用工勞務合同

一、甲方：（以下簡稱“公司”）

地址：____________

法定代表人：____________

聯(lián)系電話：___________

乙方：（以下簡稱“勞務方”）

地址：____________

聯(lián)系人：____________

聯(lián)系電話：___________

鑒于甲方為了滿足生產經營需要，需要聘用乙方提供的勞動力，雙方遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，達成以下協(xié)議：

第一條工作內容

1.1勞務方接受甲方委派，提供勞動力，從事以下方面的工作：____________（具體工作內容）。

1.2勞務方應按照甲方的規(guī)定，完成工作任務，確保工作質量和工作效率。

第二條工作地點

2.1勞務方同意根據甲方的工作需要，在不違反法律規(guī)定的情況下，可能根據甲方的要求進行調動工作地點。

2.2勞務方有權要求甲方支付或承擔調動工作地點所產生的交通費和住宿費等相關費用。

第三條用工形式

3.1乙方同意作為臨時工、合同工或勞務派遣工等形式為甲方提供勞動力。具體用工形式由甲方根據生產經營需要和政策規(guī)定確定。

3.2勞務方承諾提供給甲方的勞動力均符合國家和地方的法律法規(guī)要求，具備相應的從業(yè)資格。

第四條勞動報酬

4.1勞務方根據甲方的規(guī)定和市場行情，按照實際工作時間、工作部門和工作內容等因素確定勞動報酬標準。勞動報酬由甲方支付給勞務方。

4.2勞務方在提供勞動力的過程中，應遵守國家有關勞動法律法規(guī)的要求，不得違規(guī)調整勞動報酬標準。

4.3勞務方未經甲方同意，不得向勞動者收取任何費用、費用或抽頭。

第五條試用期

5.1甲方與勞務方簽訂勞動合同后，乙方應按照約定時間進行試用。試用期內，根據實際工作表現，甲方有權決定是否正式聘用乙方。

5.2試用期內，乙方享受與正式員工一樣的工作待遇，但有關福利待遇相關權益待確定。

第六條合同的期限和解除

6.1本合同期限為____年/月/日至____年/月/日。

6.2甲方或勞務方在不違反法律規(guī)定的情況下，根據實際需要和協(xié)商一致的原則，可以提前解除本合同。但應提前提出書面通知，并支付對方一定的賠償。

第七條合同的變更和補充

7.1本合同如需變更和補充，需經雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。

7.2合同的變更和補充，須符合國家和地方的法律法規(guī)要求。

第八條爭議解決

8.1甲方和勞務方發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商解決。

8.2如協(xié)商不成，雙方可以選擇向有關勞動仲裁委員會或法院提起訴訟解決。

第九條其他事項

9.1本合同生效后，雙方應嚴格履行合同的約定和承諾。如因某方的違約行為導致?lián)p失的，該方應承擔相應的法律責任。

9.2本合同的附屬文件包括但不限于：個人勞動合同、培訓協(xié)議、制度規(guī)章等。附屬文件與本合同具有同等法律效力。

本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：年月日

乙方：年月日第十條違約責任

10.1若勞務方未按照本合同約定的工作內容和要求履行義務，甲方有權要求勞務方進行補救或采取其他必要措施。勞務方同意承擔由此產生的一切費用和責任。

10.2若甲方未按照本合同的約定支付勞動報酬或其他應支付的費用，勞務方有權要求甲方支付相應的費用，并可要求補償相應的損失。

第十一條保密條款

11.1甲方和勞務方應保守對方在業(yè)務過程中得知的商業(yè)秘密和機密信息，未經對方書面同意，不得向任何第三方泄露或使用。

11.2在本合同期限屆滿或終止后，雙方仍應繼續(xù)遵守上述保密義務，直至相關機密信息被公開或不再構成商業(yè)秘密為止。

第十二條稅務責任

12.1勞務方應按照國家和地方的稅收法規(guī)，及時繳納個人所得稅和其他相關稅費。

12.2甲方應按照國家和地方的稅收法規(guī)，根據勞務方提供的相關資料，及時扣除和繳納相應稅費。

第十三條適用法律

13.1本合同的解釋和執(zhí)行適用中華人民共和國的法律法規(guī)。

13.2如雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應協(xié)商解決。協(xié)商不成的，應向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。

第十四條其他事項

14.1本合同未盡事宜，可由甲方和勞務方協(xié)商解決，并以書面形式補充協(xié)議。

14.2本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，