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第頁共頁照顧小孩家庭保姆聘用協(xié)議書甲方(雇主):_______________(姓名)乙方(保姆):_______________(姓名)根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實(shí)守信的原則,達(dá)成如下協(xié)議,共同遵守并履行:一、工作內(nèi)容1.乙方將照顧甲方的小孩,包括但不限于喂飯、洗澡、更換尿布、幫助小孩學(xué)習(xí)和玩耍等,確保小孩的安全與健康。2.乙方將協(xié)助甲方處理家務(wù)事,如打掃衛(wèi)生、洗衣晾曬、整理房間等。3.乙方將根據(jù)甲方的要求配合參與其他相關(guān)家務(wù)事。4.乙方應(yīng)遵守甲方對小孩教育的要求,尊重甲方的教育方式,并與甲方保持良好的溝通。二、工作時(shí)間與工作地點(diǎn)1.工作時(shí)間為______年______月______日起,至雙方書面終止通知為止。2.工作時(shí)間為每周_____天,每天工作___小時(shí)。3.工作地點(diǎn)為甲方的居住地址。三、薪酬與福利待遇1.甲方將按照約定的工作時(shí)間支付乙方每月工資。工資標(biāo)準(zhǔn)為______元人民幣。2.如乙方在正常工作日外需要加班,甲方將按照每小時(shí)______元的標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資。3.如乙方在法定節(jié)假日需要工作,甲方將按照國家規(guī)定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方相應(yīng)的加班工資。4.乙方享受國家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。四、權(quán)利與義務(wù)1.甲方的權(quán)利與義務(wù):(1)按時(shí)足額支付乙方的工資,提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施;(2)尊重乙方的合法權(quán)益,保證乙方的人身安全和工作環(huán)境的良好;(3)為乙方提供必要的工作條件和工具;(4)對乙方進(jìn)行必要的工作培訓(xùn),并與乙方保持良好的溝通;(5)對乙方進(jìn)行合理的監(jiān)督和管理,但不得侵犯乙方的人格尊嚴(yán)。2.乙方的權(quán)利與義務(wù):(1)認(rèn)真履行照顧小孩和處理家務(wù)事的職責(zé);(2)遵守甲方的工作安排,不擅自請假或曠工;(3)保守甲方的家庭隱私,不泄露甲方的家庭秘密;(4)遵守乙方工作地點(diǎn)的規(guī)章制度,維護(hù)甲方的合法權(quán)益;(5)如實(shí)向甲方報(bào)告工作進(jìn)展和情況,認(rèn)真履行工作責(zé)任;(6)禮貌待人、守時(shí)守信,與甲方保持良好的溝通和合作。五、協(xié)議解除1.乙方在以下情況下,甲方有權(quán)終止本協(xié)議:(1)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律,嚴(yán)重失職,影響甲方家庭生活和工作秩序;(2)虐待、欺負(fù)甲方的小孩;(3)辭職或提出解除勞動(dòng)合同;(4)觸犯法律、違反國家相關(guān)規(guī)定的;2.甲方在以下情況下,乙方有權(quán)終止本協(xié)議:(1)長期不支付乙方工資;(2)嚴(yán)重侵犯乙方的人身權(quán)益和勞動(dòng)權(quán)益;(3)甲方提出非法、不合理要求,侵犯乙方的合法權(quán)益。六、爭議解決本協(xié)議的履行發(fā)生爭議時(shí),甲、乙雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。如果協(xié)商無法解決,則可提請勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)或人民法院解決。七、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,于________年______月______日簽署生效。甲方(雇主):乙方(保姆):簽字:__________簽字:_________以上為《照顧小孩家庭
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