838供應(yīng)鏈與物流管理_第1頁
838供應(yīng)鏈與物流管理_第2頁
838供應(yīng)鏈與物流管理_第3頁
838供應(yīng)鏈與物流管理_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

朽木易折,金石可鏤。千里之行,始于足下。第頁/共頁昆明理工大學(xué)碩士研究生入學(xué)考試《供養(yǎng)鏈物流管理》考試大綱第一部分考試形式和試卷結(jié)構(gòu)試卷滿分及考試時光試卷滿分為150分,考試時光為180分鐘。答題方式答題方式為閉卷、筆試。試卷的內(nèi)容結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)理論45%計算分析40%理論前沿15%試卷的題型結(jié)構(gòu)簡述題45%計算題40%論述題15%第二部分考察的知識及范圍全球經(jīng)濟(jì)一體化及市場競爭特征

第一節(jié)21世紀(jì)企業(yè)面臨環(huán)境的主要特征

第二節(jié)21世紀(jì)全球市場競爭的主要特點

第三節(jié)新的競爭環(huán)境對企業(yè)管理模式的影響

第四節(jié)供養(yǎng)鏈管理的模型及其特征

第五節(jié)基于供養(yǎng)鏈管理的企業(yè)戰(zhàn)略供養(yǎng)鏈管理基礎(chǔ)理論

第一節(jié)傳統(tǒng)企業(yè)運(yùn)作模式及其管理思想存在的問題

第二節(jié)供養(yǎng)鏈管理要素及結(jié)構(gòu)體系框架

第三節(jié)供養(yǎng)鏈結(jié)構(gòu)分類

第四節(jié)集成化的供養(yǎng)鏈管理

第五節(jié)供養(yǎng)鏈管理的運(yùn)營機(jī)制供養(yǎng)鏈的構(gòu)建與優(yōu)化

第一節(jié)供養(yǎng)鏈構(gòu)建的體系框架

第二節(jié)供養(yǎng)鏈構(gòu)建的設(shè)計原則

第三節(jié)供養(yǎng)鏈構(gòu)建的幾個基本問題

第四節(jié)供養(yǎng)鏈的結(jié)構(gòu)模型

第五節(jié)供養(yǎng)鏈結(jié)構(gòu)中的企業(yè)角色

第六節(jié)供養(yǎng)鏈構(gòu)建的設(shè)計策略

第七節(jié)供養(yǎng)鏈構(gòu)建的設(shè)計與優(yōu)化主意供養(yǎng)鏈運(yùn)作的協(xié)調(diào)管理

第一節(jié)供養(yǎng)鏈協(xié)調(diào)問題的幾種表現(xiàn)形式

第二節(jié)提高供養(yǎng)鏈協(xié)調(diào)性的主意

第三節(jié)供養(yǎng)鏈的鼓勵機(jī)制

第四節(jié)供養(yǎng)契約

第五節(jié)幾種常見的供養(yǎng)契約供養(yǎng)鏈合作伙伴挑選與評價

第一節(jié)供養(yǎng)鏈戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系

第二節(jié)供養(yǎng)鏈合作關(guān)系的價值

第三節(jié)供養(yǎng)鏈合作伙伴挑選的評價指標(biāo)

第四節(jié)供養(yǎng)鏈合作伙伴挑選程序與主意

第五節(jié)供養(yǎng)商關(guān)系管理與客戶關(guān)系管理供養(yǎng)鏈物流管理

第一節(jié)供養(yǎng)鏈物流管理基本概念

第二節(jié)供養(yǎng)鏈管理環(huán)境下的物流管理

第三節(jié)供養(yǎng)鏈管理環(huán)境下的企業(yè)物流管理

第四節(jié)物流外包與自營的決策分析

第五節(jié)第三方物流與第四方物流

第六節(jié)逆向物流與綠色物流供養(yǎng)鏈管理環(huán)境下的采購管理

第一節(jié)采購的定義

第二節(jié)傳統(tǒng)的采購模式

第三節(jié)供養(yǎng)鏈管理環(huán)境下的采購

第四節(jié)供養(yǎng)鏈管理環(huán)境下的及時采購策略

第五節(jié)供養(yǎng)商管理

第六節(jié)全球采購供養(yǎng)鏈管理環(huán)境下的生產(chǎn)計劃與控制

第一節(jié)傳統(tǒng)生產(chǎn)計劃系統(tǒng)與供養(yǎng)鏈管理思想的差距

第二節(jié)供養(yǎng)鏈管理環(huán)境下的企業(yè)生產(chǎn)計劃與控制的特點

第三節(jié)供養(yǎng)鏈管理環(huán)境下生產(chǎn)計劃與控制的主意

第四節(jié)供養(yǎng)鏈環(huán)境下生產(chǎn)系統(tǒng)的協(xié)調(diào)機(jī)制

第五節(jié)基于大批量定制及延遲發(fā)明的供養(yǎng)鏈生產(chǎn)組織供養(yǎng)鏈管理下的企業(yè)組織設(shè)置與運(yùn)行管理

第一節(jié)傳統(tǒng)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)特征分析

第二節(jié)業(yè)務(wù)流程重構(gòu)的基本內(nèi)涵

第三節(jié)供養(yǎng)鏈管理的組織結(jié)構(gòu)

第四節(jié)供養(yǎng)鏈執(zhí)行管理系統(tǒng)供養(yǎng)鏈管理

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論