道班內(nèi)部管理制度模版

第頁(yè)共頁(yè)道班內(nèi)部管理制度模版第一章總則第一條為規(guī)范道班的內(nèi)部管理，促進(jìn)成員之間的協(xié)作與發(fā)展，特制定本制度。第二條道班內(nèi)部管理制度是指為提高道班成員的素質(zhì)、開展日?；顒?dòng)、保證道班內(nèi)部的穩(wěn)定和諧，規(guī)范道班管理行為的規(guī)定。第三條道班內(nèi)部管理制度適用于全部道班成員。第四條道班內(nèi)部管理的原則是公開、公正、公平、公認(rèn)、公共。第五條道班內(nèi)部管理制度的基本任務(wù)是加強(qiáng)道班內(nèi)部的組織協(xié)調(diào)，促進(jìn)成員之間的交流與合作，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。第二章道班成員的權(quán)利和義務(wù)第六條道班成員享有以下權(quán)利：（一）參與道班活動(dòng)的權(quán)利；（二）發(fā)表自己的意見和建議，對(duì)道班的管理提出合理化建議；（三）參與道班內(nèi)的決策與選舉；（四）享受道班提供的各項(xiàng)支持和服務(wù)；（五）學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)與平臺(tái)；（六）其他與道班成員身份相適應(yīng)的權(quán)利。第七條道班成員有以下義務(wù)：（一）遵守道班內(nèi)部的管理制度和規(guī)定；（二）聽從道班的組織安排和領(lǐng)導(dǎo)指揮；（三）保守道班內(nèi)部的秘密，不泄露道班的內(nèi)部信息；（四）熱愛道班，共同營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)和交流氛圍；（五）積極參與道班的日?；顒?dòng)；（六）其他與道班成員身份相適應(yīng)的義務(wù)。第三章道班活動(dòng)管理第八條道班活動(dòng)包括但不限于學(xué)習(xí)討論、培訓(xùn)講座、實(shí)踐活動(dòng)、比賽等，所有活動(dòng)的組織、管理、執(zhí)行均需遵守以下規(guī)定：（一）活動(dòng)的組織者應(yīng)提前對(duì)活動(dòng)進(jìn)行規(guī)劃，并征求道班成員的意見；（二）活動(dòng)的參與者應(yīng)按時(shí)參加，并積極配合活動(dòng)的進(jìn)行；（三）活動(dòng)的內(nèi)容應(yīng)符合道班的宗旨和目標(biāo)；（四）活動(dòng)的過(guò)程中，應(yīng)注意保障道班成員的人身財(cái)產(chǎn)安全；（五）活動(dòng)結(jié)束后，組織者應(yīng)及時(shí)總結(jié)，分享經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。第九條道班活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)來(lái)源包括但不限于成員自愿捐贈(zèng)、活動(dòng)贊助、籌款等，所有經(jīng)費(fèi)的管理應(yīng)遵守以下規(guī)定：（一）經(jīng)費(fèi)的使用應(yīng)公開透明，不得用于違法違規(guī)活動(dòng)；（二）經(jīng)費(fèi)的支出應(yīng)按照道班的需求和規(guī)劃進(jìn)行，不得擅自挪用；（三）經(jīng)費(fèi)的管理應(yīng)建立相應(yīng)的賬目，便于監(jiān)督和審計(jì)。第四章活動(dòng)紀(jì)律和行為規(guī)范第十條道班成員在活動(dòng)中應(yīng)遵守以下紀(jì)律和規(guī)范：（一）尊重他人，禮貌待人，不得侮辱、詆毀、誹謗他人；（二）遵守活動(dòng)的規(guī)定，服從組織者的指揮與安排；（三）遵循學(xué)術(shù)道德，不得抄襲、剽竊、捏造等；（四）遵守公序良俗，不得進(jìn)行違法違規(guī)活動(dòng)；（五）維護(hù)活動(dòng)的秩序與環(huán)境，保持活動(dòng)場(chǎng)地的整潔和安全。第十一條道班成員在活動(dòng)中如有以下行為，將受到相應(yīng)的處罰：（一）違反活動(dòng)紀(jì)律和規(guī)范，被組織者批評(píng)教育；（二）多次違反活動(dòng)紀(jì)律和規(guī)范，組織者有權(quán)暫停其參與活動(dòng)的權(quán)利；（三）嚴(yán)重違反活動(dòng)紀(jì)律和規(guī)范，組織者有權(quán)取消其道班成員資格。第五章組織架構(gòu)和管理層次第十二條道班的組織架構(gòu)包括但不限于負(fù)責(zé)人、副負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人、普通成員等。各級(jí)負(fù)責(zé)人應(yīng)遵守以下規(guī)定：（一）負(fù)責(zé)人：負(fù)責(zé)道班整體的管理和運(yùn)營(yíng)，組織和協(xié)調(diào)各項(xiàng)活動(dòng)；（二）副負(fù)責(zé)人：協(xié)助負(fù)責(zé)人開展工作，代行負(fù)責(zé)人職責(zé)的部分工作；（三）部門負(fù)責(zé)人：負(fù)責(zé)具體部門的管理和工作開展；（四）普通成員：積極參與道班的日常活動(dòng)，發(fā)揮自己的專長(zhǎng)和特長(zhǎng)。第十三條道班的管理層次包括但不限于總隊(duì)、分隊(duì)、小隊(duì)。各級(jí)管理層次應(yīng)遵守以下規(guī)定：（一）總隊(duì)：負(fù)責(zé)整體的組織和管理工作；（二）分隊(duì)：依據(jù)道班的需求和發(fā)展情況，分工負(fù)責(zé)具體的部門和項(xiàng)目；（三）小隊(duì)：根據(jù)具體活動(dòng)的需要，組織并負(fù)責(zé)該活動(dòng)的具體實(shí)施。第六章績(jī)效考核和獎(jiǎng)懲制度第十四條道班成員的績(jī)效考核包括但不限于活動(dòng)參與度、貢獻(xiàn)度、學(xué)習(xí)成績(jī)等，都將作為評(píng)價(jià)其績(jī)效的參考指標(biāo)。第十五條道班成員的獎(jiǎng)勵(lì)包括但不限于榮譽(yù)稱號(hào)、獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品等，具體的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)和辦法由道班管理層根據(jù)實(shí)際情況制定。第十六條道班成員的違規(guī)行為將受到相應(yīng)的處罰，包括但不限于警告、扣分、停權(quán)、取消成員資格等