2024碩士研究生入學考試《教育學》能力提升試卷D卷附答案

第第#D定學習目標，不依賴教師、家長或他人，靈活運用策略達到目標的過程。Endler>Koeorski和Brownlee（2000）等人則認為，自我調節(jié)學習的定義應包括目標設置、努力過程和策略，反饋和自我評價。我國學者周國韜（2001）認為自我調節(jié)學習指學習者在認知和行為上積極主動地參與學習活動、控制學習進程、達到學習目標的過程。Bandura的自我調節(jié)三元交互系統(tǒng)中，三元指個人的、環(huán)境的和行為的三個因素交互影響行為。個人的因素包括目標、自我效能、認知反饋、策略的知識與價值知覺及情感；行為的因素包括自我監(jiān)控、自我判斷和自我反應；環(huán)境的因素包括教室和教學的特征、學業(yè)成績等。它特別強調學生的自我調節(jié)的學習策略、表現(xiàn)技巧的自我效能感和對學業(yè)目標的承諾等三個因素的重要性。Zimmerman（1989）進一步指出，自我調節(jié)學習是個人的、行為的和環(huán)境的三個因素交互影響所決定。（一）個人因素在這三個因素中，以個人因素為首，它包括自我效能、學生的已有知識、元認知、學習目標和情感五個方面，其中又以自我效能最為關鍵。1.自我效能：社會認知論者認為自我效能是影響自我調節(jié)學習的一個關鍵變量，學生的自我效能和學生學習策略的使用與自我監(jiān)控有關系，而且自我效能和任務堅持、任務選擇、有效的學習活動、技巧獲得及學業(yè)成績等學習結果也有關系。2.學生的已有知識：它分為描述性知識和自我調節(jié)知識。描述性知識是指言語詞匯等描述事實的知識。自我調節(jié)知識可以分為過程知識和條件知識，他們之間是交互作用的。前者比如知道學習策略的執(zhí)行過程，后者比如知道何時、何地、用何種學習策略以及知道何種學習策略有效等。3.元認知：一般認為元認知有兩重含義，一是個體對認知活動及其影響因素的認識,二是個體對當前認知活動所作的調節(jié)。它的基本要素包括三個方面：元認知知識、元認知技能和元認知體驗。4.學習目標：元認知知識與學習者的長期目標有關，達到長期目標的一個特別有效的策略是設定特定的、由易而難的短期目標。有研究表明，近期目標比長期目標更能激發(fā)學生的內在的學習動機、自我效能感及學習技巧。5.情感：自我效能感和情感能影響長期目標的設定和認知控制過程的使用。（二）行為因素社會認知論者認為與自我調節(jié)學習有關的行為反應有三種類型：自我觀察、自我評判和自我反應。學習者在學習活動中，可以把獲得知識和問題解決策略、完成作業(yè)、完成實驗等作為目標，并對過程進行觀察、判斷以及對目標的進展做出反應，這些過程并不是相互排斥的，而是彼此交互作用。比如聽個人說話的錄音帶（自我觀察）可判斷自己的修辭技巧（自我判斷），自我判斷后會決定個人的繼續(xù)自我教導練習（自我反應）。自我觀察包括規(guī)則性、接近性和自我記錄三個子過程，系統(tǒng)監(jiān)控自己的行為表現(xiàn)，能提供有關個人向自己目標前進過程中成敗的信息，激勵學生自我記錄能影響他們的學習動機和自我效能感；自我判斷指系統(tǒng)地將自己目前的表現(xiàn)和一個標準或目標作比較的反應，標準的形式、目標的特性、目標的重要性、表現(xiàn)的歸因等過程會影響自我判斷；自我反應指根據自我評估所做的判斷，對內心產生的正負面情感的自我反應，它包括評估的獎勵（對目標進展評估的自我反應，能激勵行為的動機）和實際的獎勵，實際的結果也會影響學生的自我效能感，基于學生實際成就給予的外在獎勵能強化自我效能。正向的自我反應能增強學生的自我效能并激勵持續(xù)的努力工作。但是，負向的自我反應也未必減少自我效能和動機，如果學生對自己的能力具有信心，認為目前的失敗是方法不當，他們也可能會自我調整自己的學習策略和學習動機。WW共11頁（三）環(huán)境因素社會認知理論認為，在環(huán)境因素中最重要的有經驗指導、模仿學習、言語的說服、社會性援助和環(huán)境結構等。經驗指導指一個人會從成功的事件中獲得一些描述性和自我調節(jié)的知識，提高自我效能感，這種自我效能感能激勵對未來策略的選擇和應用。模仿學習指通過觀察他人的有效自我調節(jié)策略的示范能改善學習缺陷者的自我效能。言語的說服這種方式受學習者的語言水平的影響，其效果并不如前述的兩種方法。社會性援助包括向教師、同伴、父母等求助，幫助的方式有身體示范、身體協(xié)助（用手幫忙）、文字信息等。環(huán)境結構指將學習任務從難改變到易，將學習情境從吵鬧改變到安靜，對學習者的自我調節(jié)學習具有影響?？梢?，不同心理學家對自我調節(jié)學習的理解不同，但他們對自我調節(jié)學習