縣機關大院環(huán)境衛(wèi)生管理制度范本_第1頁
縣機關大院環(huán)境衛(wèi)生管理制度范本_第2頁
縣機關大院環(huán)境衛(wèi)生管理制度范本_第3頁
縣機關大院環(huán)境衛(wèi)生管理制度范本_第4頁
縣機關大院環(huán)境衛(wèi)生管理制度范本_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第頁共頁縣機關大院環(huán)境衛(wèi)生管理制度范本第一章總則第一條為規(guī)范縣機關大院環(huán)境衛(wèi)生管理,保障辦公環(huán)境的整潔、安全、衛(wèi)生,提高工作效率和員工健康水平,制定本制度。第二條本制度適用于縣機關大院內所有辦公區(qū)域、公共區(qū)域、停車場等場所的環(huán)境衛(wèi)生管理。第三條環(huán)境衛(wèi)生管理的原則是:科學規(guī)劃、預防為主、綜合治理、全員參與、持續(xù)改進。第四條縣機關大院環(huán)境衛(wèi)生管理應當遵循國家和地方有關環(huán)境衛(wèi)生管理的法律法規(guī)和規(guī)章制度,確保員工的身體健康和工作環(huán)境的舒適。第二章環(huán)境衛(wèi)生管理責任第五條縣機關大院環(huán)境衛(wèi)生管理責任的劃分如下:(一)機關黨委(總務處)負責對全院的環(huán)境衛(wèi)生管理工作進行指導、協(xié)調和監(jiān)督。(二)各部門、單位負責自己所屬辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生管理工作。(三)全體員工應當樹立環(huán)境衛(wèi)生管理的意識,共同努力維護良好的工作環(huán)境。第六條機關黨委(總務處)的職責包括:(一)制定環(huán)境衛(wèi)生管理制度和相關規(guī)章制度,并定期進行修訂。(二)組織開展環(huán)境衛(wèi)生管理培訓和宣傳活動,提高員工的環(huán)境衛(wèi)生管理意識和能力。(三)監(jiān)督和檢查各部門、單位的環(huán)境衛(wèi)生管理工作,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。(四)協(xié)調各部門、單位之間的合作,共同推動環(huán)境衛(wèi)生管理工作。第七條各部門、單位的職責包括:(一)制定本部門、單位的環(huán)境衛(wèi)生管理制度,確保其有效實施。(二)組織開展環(huán)境衛(wèi)生管理培訓和宣傳活動,提高員工的環(huán)境衛(wèi)生管理意識和能力。(三)負責本部門、單位辦公區(qū)域的日常環(huán)境衛(wèi)生管理工作,保持辦公區(qū)域的整潔和衛(wèi)生。(四)及時處理辦公區(qū)域的污水、垃圾等問題,并落實垃圾分類要求。第八條全體員工的職責包括:(一)嚴格遵守環(huán)境衛(wèi)生管理制度和相關規(guī)定。(二)保持個人衛(wèi)生和辦公區(qū)域的整潔和衛(wèi)生。(三)參加環(huán)境衛(wèi)生管理培訓和宣傳活動,提高自身環(huán)境衛(wèi)生管理意識和能力。(四)及時上報辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生問題,共同營造良好的工作環(huán)境。第三章環(huán)境衛(wèi)生管理措施第九條縣機關大院環(huán)境衛(wèi)生管理的具體措施如下:(一)定期開展環(huán)境衛(wèi)生管理培訓和宣傳活動,提高員工的環(huán)境衛(wèi)生管理意識和能力。(二)建立健全環(huán)境衛(wèi)生巡查制度,定期巡查各辦公區(qū)域和公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。(三)落實垃圾分類制度,設置分類垃圾桶,并進行垃圾分類培訓和宣傳。(四)加強對辦公區(qū)域的清潔、消毒工作,確保辦公設施的清潔衛(wèi)生。(五)配備專職保潔人員,進行日常的保潔工作,保持辦公區(qū)域的整潔和衛(wèi)生。(六)定期清理垃圾、綠化園林等,確保環(huán)境清潔和美觀。第十條垃圾分類制度具體操作規(guī)程如下:(一)設立可回收物、有害垃圾、濕垃圾和干垃圾四個垃圾分類桶,明確標識。(二)員工在辦公期間產(chǎn)生的廢紙、廢塑料、廢金屬、廢玻璃等可回收物應在可回收物垃圾桶內投放。(三)員工在辦公期間使用的廢電池、廢燈管、過期藥品等有害垃圾應在有害垃圾桶內投放。(四)員工在辦公期間產(chǎn)生的食物殘渣、果皮、殘茶葉等濕垃圾應在濕垃圾桶內投放。(五)員工在辦公期間產(chǎn)生的紙巾、塑料袋、包裝膜等干垃圾應在干垃圾桶內投放。(六)垃圾分類桶每天定期清理一次,清理后及時更換垃圾袋。第四章監(jiān)督檢查和獎懲措施第十一條機關黨委(總務處)負責對環(huán)境衛(wèi)生管理工作進行監(jiān)督和檢查,定期組織抽查各部門、單位的環(huán)境衛(wèi)生管理情況。第十二條發(fā)現(xiàn)環(huán)境衛(wèi)生管理方面的違規(guī)行為,應當及時予以糾正。對于嚴重違規(guī)行為,將給予相應的紀律處分。第十三條對于環(huán)境衛(wèi)生管理工作表現(xiàn)突出的部門、單位或個人,應當給予相應的獎勵,鼓勵其積極參與環(huán)境衛(wèi)生管理工作。第五章附則第十四條本制度由機關黨委(總務處)負責解釋。第十五條本制度自發(fā)布之日起生效。本制度未盡事宜,由機關黨委(總務處)負責解釋和處理。附

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論