公司團隊團結(jié)工作工作參考總結(jié)_第1頁
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文檔簡介

公司團隊團結(jié)工作工作參考總結(jié)公司團隊團結(jié)工作工作總結(jié)(一):俗話說,“一個和尚挑水喝,兩個和尚抬水喝,三個和尚沒水喝。一只螞蟻來搬米,搬來搬去搬不起,兩只螞蟻來搬米,身體晃來又晃去,三只螞蟻來搬米,悄悄抬著進洞里。〞上頭這兩種說法有截然不一樣的結(jié)果?!叭齻€和尚〞是一個團體,但是他們沒水喝是由于互相推諉、不講協(xié)作;“三只螞蟻來搬米〞之因此能“悄悄抬著進洞里〞,正是團結(jié)協(xié)作的結(jié)果。有首歌唱得好“團結(jié)確實是力量〞,同時團隊合作的力量是無窮盡的,一旦被開發(fā)這個團隊將制造出不可思議的奇觀。當(dāng)今社會,隨著知識經(jīng)濟時代的到來,各種知識、技術(shù)不斷推陳出新,競爭日趨緊張劇烈,社會需求越來越多樣化,使人們在工作學(xué)習(xí)中所面臨的情景和環(huán)境極其復(fù)雜。在非常多情景下,單靠個人本領(lǐng)已非常難完全處理各種錯綜復(fù)雜的咨詢題并采取實在高效的行動。團隊精神是一切事業(yè)成功的根底,沒有團隊協(xié)作,一切都只能各自為政,一盤散沙。個人的成長提高與團隊,就像魚和水的關(guān)系是分不開的。兩天兩夜的野外拓展“痛并歡樂著〞,內(nèi)心的沖動卻久久不能平息。回憶訓(xùn)練中的挑戰(zhàn)與磨練,我感受頗深:這次由志閩拓展訓(xùn)練營帶給了我一次身心的大洗禮,同事之間的傾心付出與鼓舞使我這個微小的身軀可以堅持到最終一刻,這次訓(xùn)練不僅僅是一種單純的鍛煉身體,而是一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。所有這些都需要人們組成團體,并要求組織成員之間進一步互相依托、互相關(guān)聯(lián)、共同合作,建立合作團隊來處理錯綜復(fù)雜的咨詢題,并進展必要的行動協(xié)調(diào),開發(fā)團隊?wèi)?yīng)變本領(lǐng)和持續(xù)的創(chuàng)新本領(lǐng),依托團隊合作的力量制造奇觀。既然團隊合作精神有那么大的力量,接下來我們就理解下什么是團隊合作吧。團隊不僅僅強調(diào)個人的工作成果,更強調(diào)團隊的整體業(yè)績。團隊所依托的不僅僅是團體討論和決策以及信息共享和標(biāo)準(zhǔn)強化,它強調(diào)通過成員的共同奉獻,可以得到實實在在的團體成果,這個團體成果超過成員個人業(yè)績的總和,即團隊大于各局部之和。團隊的核心是共同奉獻。這種共同奉獻需要一個成員可以為之服氣的目的。僅有實在可行而又具有挑戰(zhàn)意義的目的,才能激發(fā)團隊的工作動力和奉獻精神,為工作注入無窮無盡的能量。因此團隊合作是一種為到達既定目的所顯現(xiàn)出來的自愿合作和協(xié)同努力的精神。它可以調(diào)動團隊成員的所有資源和才智,同時會自動地驅(qū)除所有不和和諧不公正現(xiàn)象,同時會給予那些誠心、大公無私的奉獻者適當(dāng)?shù)膱蟠稹<僭O(shè)團隊合作是出于自覺自愿時,它必將會產(chǎn)生一股強大同時持久的力量。團隊合作往往能激發(fā)出團體不可思議的潛力,團體協(xié)作干出的成果往往能超過成員個人業(yè)績的總和。正所謂“同心山成玉,協(xié)力土變金。〞紅軍長征成功是中國革命史上,乃至世界軍事史上的一次奇觀。制造這個奇觀的紅軍戰(zhàn)士和整支紅軍隊伍確實是有一個為天下所有貧困人民打天下的共同目的。同時他們都不畏艱險,互相幫助、共同合作充分發(fā)揮了團隊合作的力量。他們是一個優(yōu)秀的團隊,在共同協(xié)作下不盡走出了窘境還為革命的成功打下根底。因此成功需要克難攻堅的精神,更需要團結(jié)協(xié)作的合力。一個團體,假設(shè)組織松散,人心浮動,人人自行其是,甚至搞“窩里斗〞,何來活力與活力?又何談干事創(chuàng)業(yè)?在一個缺乏凝聚力的環(huán)境里,個人再有雄心壯志,再有聰明才智,也不可能得到充分發(fā)揮!僅有明白得團結(jié)協(xié)作克服重重困難,甚至制造奇觀。下頭我們再看一個例子。狼是群動之族,攻擊目的既定,群狼起而攻之。頭狼號令之前,群狼各就其位,各施其職,嚎聲崎嶇而互為照應(yīng),默契配合,有序而不亂。頭狼仰頭一呼,那么主攻者奮勇向前,佯攻者避實就虛而后動,后備者厲聲而嚎以壯其威……。獨狼并不強大,但當(dāng)狼以團體力量出此刻攻擊目的之前,卻表現(xiàn)強大的攻擊力。在狼成功捕獵過程的眾多要素中,緊密有序的團體組織和高效的團隊協(xié)作是其中最明顯和最重要的要素。由此可見團隊合作精神的重要性。事實上團隊精神的重要性,在于個人、團體力量的表達,小溪只能泛起破裂的浪花,百川納海才能激發(fā)驚濤駭浪,個人與團隊關(guān)系就如小溪與大海。每個人都要將自已融入團體,才能充分發(fā)揮個人的作用。團隊精神的核心確實是協(xié)同合作。總之,團隊精神對任何一個組織來講都是不可缺少精華。否那么就好似一盤散沙;一根筷子容易彎,十根筷子折不斷……這確實是團隊精神重要性力量直觀表現(xiàn),這也是我理解的團隊精神,也是團隊精神重要之所在。團隊精神與進取進取的人生態(tài)度,是我們這些人應(yīng)有的根本素養(yǎng),也是人格特質(zhì)的兩大核心。公司領(lǐng)導(dǎo)說過:不要以為你什么都行,離開了團隊,你將什么都不是;也不要以為你勢單力孤,有了團隊,你也許什么都行!期望我們通過這次的拓展訓(xùn)練,都能不斷提升與強化個人心理素養(yǎng),更深化地體驗個人與企業(yè),下屬與上級,員工與員工唇齒相依的關(guān)系,從而激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力,讓我們的團隊更富凝聚力與戰(zhàn)斗力!公司團隊團結(jié)工作工作總結(jié)(二):通過這次的團隊精神培訓(xùn),讓我明白得了團隊力量的嚴重。在這一次里,讓我學(xué)到了非常多東西,也有了必須的提高與理解,同時也認識到自我的缺乏。非常感謝公司給我們供給一次這么值得珍惜的培訓(xùn)時機,還要感謝培訓(xùn)的各位老師,感謝我們的助教,感謝我的同事們,是你們讓我對團隊精神有了更深的認識。這次的培訓(xùn)材料豐富,有理論的培訓(xùn),也有團體的游戲活動。在短短的兩天時間里,體驗培訓(xùn)安排井然有序,同事們都能全心投入,充滿活力,互相關(guān)愛,互相信任,互相扶持。使我認識到了什么是團隊,什么是團隊精神,什么是團隊協(xié)作,以及如何建立一個好的團隊,拓展及磨練我們的意志,培養(yǎng)了我們團結(jié)協(xié)作,互相進取的精神。對我而言感觸尤為深化。在老師的指導(dǎo)下,我們分成了六小組。并選出了組長,在組長的組織下,帶著下,從九牛之人的故事,從互相對視,互相交流,尋找伙伴,領(lǐng)袖風(fēng)彩,回憶童年,展示團隊風(fēng)彩,穿越電網(wǎng),數(shù)字紅黑游戲等等。每個小組均發(fā)揮自我的優(yōu)勢,盡全心全力的參與活動。每一個工程,每一個感動,每一次的挑戰(zhàn),我相信大家都是盡全力而為。通過這次的培訓(xùn),我深深的感悟到團隊的力量是無窮大,團隊的智慧也非常強。關(guān)鍵是團隊要互相配合,互相信任,互相照顧,僅有如此我們的團隊才會更給力。不管是工作上,依然生活中都應(yīng)有非常強的團隊認識。一、堅決的意志力,是戰(zhàn)勝困難的根本。遇到一點困難,就打“退堂鼓〞,稍有不順利,情緒就降到“零〞。我們都應(yīng)當(dāng)加強心理承受本領(lǐng),提高“抗擠〞、“抗壓〞素養(yǎng)。從訓(xùn)練一開場,導(dǎo)師就先從我們意志力的培養(yǎng)上入手,不斷的打擊、不斷的精神“摧殘〞,使我們?nèi)徊挥浀昧俗晕业男詣e,不記得了身份與生活環(huán)境。語言和心靈上的打擊使我想過放棄、想過退出,我們這個隊在第一關(guān)就沒能忍耐住導(dǎo)師的精神“摧殘〞,就像還未上戰(zhàn)場的士兵,我們就已經(jīng)成了逃兵,我是隊長,盡管帶病參加這次訓(xùn)練,但種種都已不是理由,代價確實是我們這個隊解散了,痛苦的淚水只能往肚子里咽。在日常工作中,略微有些困難的工作,我們就出現(xiàn)了自我撫慰的心理:“罷了、干不好的、還不如安安穩(wěn)穩(wěn)的過、何必弄的那么累呢、沒必要的〞。因此,僅有堅決的意志才能讓我們起好這個頭,人生路漫漫,必須經(jīng)歷無數(shù)的坎坷與磨礪,假設(shè)連戰(zhàn)勝困難的勇氣都沒有,那注定是失敗的。我深信自我不會失敗,也不能失敗,盡管我們解散了,但不并代表我們放棄了,我告訴自我必須行的。二、良好的紀律性,是干好工作的前提精神煎熬了一夜,隊員們拖著疲乏的身軀回到宿舍,每個人的臉上掛著滿是疲意。洗漱的、洗澡的、直截了當(dāng)躺床上的,大家大概連多說一句話的力氣都沒有了。正當(dāng)大家都以為可以美美睡上一覺的時候,模模糊糊聽到了幾聲洪亮的哨聲,而后確實是教官劃破夜空的喊叫,安靜的峽谷頓時炸開了鍋。有提著褲子往外狂奔的、有拖著拖鞋的、也有披襟散發(fā)的。最終依然有人在規(guī)定的時間內(nèi)無法到位,這大概盡在教官的預(yù)料之中,接下來毫無疑咨詢的懲辦就開場了?!凹o律〞這個詞在往??傆X得是那么微乎其微,可在此刻卻是那么刻骨銘心,大家都期望能抓緊回去睡覺。工作中,我們有多少次與規(guī)章制度打擦邊球,“得過且過、差不多就好、反正不止我一個人這么干、沒人明白〞等等這些消極思想在公司隨處可見。無規(guī)矩不成方圓,紀律是約束人的行為,在必須范圍內(nèi)是自由的,超出了這個范圍是需要因此而付出必須代價的。假設(shè)連根本的自由都把握不好,更不用談可能獲得更大的自由,因此要干好工作應(yīng)先約束好自我,何可為何不可為之。三、團結(jié)互助,是人與人之間溝通的橋梁博愛、互助、患難與共、無私奉獻,我從進峽谷開場收獲甚多。一路走至峰頂,有太多感人的情節(jié),我體質(zhì)比較弱,屬于需要那種被幫助的對象,但從進峽谷開場,我就深信自我可以走到峰頂,內(nèi)心想著應(yīng)當(dāng)讓有體力的男同胞去幫助那些比我更需要保護的女生。我一向堅持著,當(dāng)走不動的時候,就與前后的隊友互相鼓舞一下,付出關(guān)心的同時也鼓舞了自我,在我對她們說加油的時候,另一方面也是在給自我鼓勁。走在峭壁上,我們前后手拉著手,愛心化著力量一股股地向后延伸著,有看到前面的走不動了就推一把,有回頭看看后面跟不上了,就折回去拉一把,彼此之間傳遞的不止是力量,更是一種愛心。大家仿佛在這種困難環(huán)境下變的更加和諧、更加默契了。走水路的時候,我們非常多女生一向擔(dān)憂生理咨詢題,有的把鞋脫了,生怕鞋子弄濕了,刺骨冰冷的溪水此刻似一把把利劍逼刺著我們的大腿,所有隊員從腰部以下就沒有一個是干的,鞋子貼著襪子,襪子貼著沙子,沙子再貼著的腳掌,而現(xiàn)在我們局部女生更是有難言之隱,這時非常多男生都伸出了援助的雙手,用他們的實際行動保護著我們,盡可能不讓我們遭到一丁點的損害。反觀現(xiàn)實工作生活中,由于許多人、思想覺悟、價值觀念、利益追求、興趣愛好的差異,有些人的行為方式不利于團結(jié)互助,甚至一些損人利己現(xiàn)象也時有發(fā)生;還有的人喜愛搞小自由主義,當(dāng)面不說,背后亂說,內(nèi)部不說,外部亂談?wù)摚瑢?dǎo)致同事與同事之間互相猜疑,引起同事之間不和睦;甚至有的人把社會上一些:惟利是圖,損人利己,愛占廉價也或多或少的帶到了現(xiàn)實工作中。歷史經(jīng)歷一再告訴我們:有沒有團結(jié)互助的道德風(fēng)氣,是確定一個團隊是否健康的重要標(biāo)志之一。繼承中華民族優(yōu)良的傳統(tǒng)文化,非常重要的一個方面,確實是弘揚團結(jié)友愛、互幫互助的美德。四、方案周詳、分工明確,是追求完滿的必需品綜合部的日常工作千頭萬緒、紛繁復(fù)雜。我們部門人員每一天都面臨著非常多的、瑣碎的、不起眼的事務(wù)。但是,這些事務(wù)只但是是行政治理這棵大樹上的枝枝葉葉而已。在這次的安營扎寨及尋找圣火環(huán)節(jié),就更能表達方案及分工對整個團隊的重要性,假設(shè)沒有周詳?shù)姆桨福覀兙筒豢赡苣敲纯斐陨峡煽诘娘埐?,也不可能受環(huán)境制約的情景下在那么短的時間內(nèi)找到圣火。假設(shè)沒有明確的分工,可能就會出現(xiàn)消極的隊員等著別人弄好了伺候著,也有可能我們會受罰等等。這好比我們在組織一次活動,合理的分工能使我們這個團隊內(nèi)的各成員得到真正的“物盡其用〞,每一個成員都可以在適宜的崗位上發(fā)揮其最大的價值。而明確的分工使得團隊內(nèi)各成員擁有明確的職責(zé)認識,我們就無法躲避自我所犯的過錯,因此,大家都必須做好自我的工作。同時這種在詳細工作上的細致分工也可以有效防止重復(fù)勞動,由于各成員詳細工作的明確,也可以大幅提高互相協(xié)調(diào)合作的效率。五、不服輸?shù)年駝?,能讓我們走的更遠。在現(xiàn)在,沒有一股不服輸?shù)摹瓣駝浓?,沒有一種不怕難的“韌勁〞,我們是無法走遠的。進入野外的第二天,教官就先打了預(yù)防針,接下來的路會比昨日更加困難,想上車的可以立即走,我想當(dāng)時非常多人內(nèi)心都想上車,但是上車就意味著放棄,因此沒一個舉手點頭的。事實也確如教官所說,伊始大家還有說有笑,隨著時間的推移隊友們笑聲少了,表情也逐步生硬了。大家為了保存體力,水也是操縱著喝,平和的太陽都變得那么的刺眼毒辣。隊友們互相攙扶著一路奔跑,由于太痛苦有人撐不住放棄了,整整近六個小時,我們的兩條腿確實是一向在不斷重復(fù)著機械運動?;蛟S這時大家剩下僅僅是不服輸?shù)哪枪申駝旁谥沃麄€身軀向前邁。大家內(nèi)心都在暗暗的較勁:“你行我也必須可以的,平時的工作我都不比你差,這個時候更不能讓你看笑話。〞工作中的我們也要有強烈上進心,要經(jīng)常與周邊的,不管在學(xué)習(xí)、工作等方面強于自我的人相比,成認、敬仰別人的強項,并以此鼓舞自我趕上或超過他,只要有了這種不服輸?shù)年駝?,就有可能趕上別人,甚至于超過別人得到收獲,良性競爭可以把我們的犟勁有效發(fā)揮出來,團隊在你追我趕之中不斷得到磨練,團隊開展壯大了,我們也就可以成就自我。六、堅持、再堅持,成功事實上并非高不可攀。俗話說得好:一支筷子易折斷,一捆筷子難變折。只要團結(jié)一致,有什么困難是我們克服不了的呢?在“折磨〞接近尾聲之時,馬上殆盡的體力又接到最終一項任務(wù):“一個半小時完成五公里的沖刺〞。頭腦一片空白,在這種情景下完成規(guī)定時間內(nèi)的五公里,同時還要整個團隊同時到達,假設(shè)這時選擇上車,就意味著退出,兩天的努力就付之東流?我不想輸,我不想輸給任何人。每邁出一步的代價是每一滴的汗水,在時間與體能的煎熬下,隊友們都在互相鼓舞互相攙扶著向前跑動著。在每一個跨步伴隨著僅有我的喘息與心跳聲,不斷聽到有隊友在我耳旁依稀的呼喚:“你可以的,你是最棒的,你能戰(zhàn)勝自我,終點就在前面,〞終點這個從未想過的名詞在我面前突然變得有意義了。堅持,我必須能到達那兒?我好累,雙腿好酸好麻,我跑不動了,確實跑不動了,是不是要放棄?要不要退出?我一向掙扎著,拖著早已不協(xié)調(diào)的精神與皮襄,男隊員在一旁攙扶的同時不斷鼓舞著我,我必須能堅持到終點的,當(dāng)時我是如此告訴我自我。有些夢想可以使成就更偉大,我做到了,原先堅持是可以改變的,成功也并非高不可攀。人生是一場長遠的競賽,一場夢想與意志力堅持的競賽,你可以選擇退出或應(yīng)對,放棄是最容易的那個!通過這次兩天時間的親身體驗,確實感觸非常多。。。。。。我想對我的生活,對我的工作,對我的一些為人處事都會有非常大的幫助!學(xué)會了感恩所有愛我的人,關(guān)心我的人。感謝我們的江總,陳經(jīng)理給我的時機,給我這個平臺,感謝他們對我工作的支持與鼓舞,對我的信任及認可。我會盡全心全力去把工作做好,擔(dān)當(dāng)起財務(wù)所應(yīng)當(dāng)負的職責(zé)。感謝我的愛人對我的愛及呵護,對我的支持與陪伴,感謝我的家人對我的愛與幫助,感謝我的朋友我的同事對我的幫助與關(guān)心。我相信一個人心有多大舞臺就有多大,相信一個人的力量是無窮的,只要有心世上沒有做不到的事。我曾有時想我的世界沒有愛,通過這次的體驗我感受我的世界全是愛,曾有過不自信,曾有放棄過的念頭,此刻我不會了,經(jīng)后我要做一個自信,堅強,有活力,負職責(zé),守諾言的女人。我相信我是可以做到的!堅決自我的信念,把握好此刻,歡樂并幸福的過好每一天。提議公司以后多組織類似的培訓(xùn)。我們還需要不斷學(xué)習(xí),不斷努力,不斷進取。公司團隊團結(jié)工作工作總結(jié)(三):參加團隊訓(xùn)練,感悟非常多。團隊訓(xùn)練以簡單的游戲,提示了抽象的深化的道理,讓我找回了學(xué)習(xí)中被時間磨蝕掉卻十分珍貴的東西:意志、活力與活力。這使我更深化地認識到,事實上每個人都是非常堅強的,每個人在平時學(xué)習(xí)和生活中都有潛在的本領(lǐng)未曾發(fā)揮出來,只要有決心、有勇氣去應(yīng)對,就沒有處理不了的難題。在教練的介紹下,我們都逐步理解到“團隊訓(xùn)練〞的含義,我理解到“團隊訓(xùn)練〞具有“磨練意志、熏陶情操、完善自我、熔煉團隊〞,是一項來源于挑戰(zhàn)極限的訓(xùn)練活動,旨在鼓舞人的斗志,激發(fā)潛在本領(lǐng),制造性的發(fā)揮人的團隊本領(lǐng)。盡管僅有短短一天時間,但給予我的啟發(fā)和體驗卻是一筆永久的精神財富,不管今后我身處何種崗位,只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。團隊訓(xùn)練當(dāng)天早上,我?guī)е鵁o比快樂地心境來到了誠意樓,開場預(yù)備一天的團隊訓(xùn)練助教生活,這次團隊訓(xùn)練是學(xué)校為研究生新生開設(shè)的團隊訓(xùn)練課程,我將在這一天的團隊活動過程中,協(xié)助老師完成教學(xué)任務(wù),幫助同學(xué)更好的完成團隊訓(xùn)練,在活動的過程中,大家都異常的進取主動,團隊訓(xùn)練的氣氛相當(dāng)活潑,老師的課程材料非常豐富同時具有創(chuàng)新性。通過這兩天的素養(yǎng)拓展活動,我不但結(jié)識了非常多新朋友,更重要的是對自我進展了深化、并對自我進展了,對自我有了更深的理解,而這些對以后的職業(yè)生涯無疑有非常大的幫助。團隊訓(xùn)練的老師總是充滿著活力,無時無刻不調(diào)動著大家的進取性。記得剛開場大家都還非常拘束,隨后老師就引入了第一個游戲:首先是組隊,讓大家依照每組不一樣的人員進展分組,自我找同伴組成一組,然后每組進展自我介紹游戲,在這個游戲中,每個同學(xué)的在介紹自我之前,先復(fù)述出前面已經(jīng)介紹了同學(xué)的信息,包括姓名,學(xué)院專業(yè),興趣愛好等等材料,通過這個游戲的進展,是的大家進一步的理解,經(jīng)歷更加深化,從而也鍛煉了同學(xué)的經(jīng)歷本領(lǐng)。午時的重點活動,也是在這次素養(yǎng)拓展訓(xùn)練中給我印象最深的,盲人與啞巴的游戲,確實是一個人用布蒙眼,另一個人扶著他走過老師帶過的道路,所有同學(xué)被分成了兩組,其中一組戴上眼罩真正體驗一下當(dāng)盲人的感受,另一組那么在“盲人〞周圍充當(dāng)拐杖的主角,整個過程中“盲人〞與“拐棍〞都不能有語言上的交流。大家走出了教室,來到了陽光燦爛的室外。每一個“盲人〞都在“拐杖〞的攙扶下體驗大自然的活力和完滿。開場“盲人〞應(yīng)對突如其來的黑暗感到慌張和恐懼,就像有些同學(xué)之后分享的好似感受面前總有一面無形的墻。通過一段時間的磨合,“盲人〞與“拐杖〞相處的越來越默契,“拐棍〞的每一個貼心的動作,或是跺腳提示前方有臺階,或是搖手表示可以伸手觸摸身旁的東西,真誠和職責(zé)都深深的感動了在場的同學(xué)們。一組完畢以后,“盲人〞和“拐杖〞互相交換了主角。這次大家配合得更加有默契,大家都融入到溫馨的氣氛中了。完畢了“盲人體驗〞后,大家回到教室交流急迫自我當(dāng)“盲人〞和“拐杖〞的心得,在老師的引導(dǎo)下,同學(xué)們深思了人際關(guān)系中自我的主角和對別人的阻礙,收獲頗豐,大家一致認為有人陪伴的感受十分暖和,信任是最好的交流。隨后老師讓大家每人在一張紙上寫上自我最近的苦惱,然后大家一齊詳細討論了生活學(xué)習(xí)上的各種困惑,同學(xué)們也對老師的解答非常滿意。最終每個人分別站到圍成的圈子里,大家對他進展了優(yōu)點轟炸,活動到達了高潮。兩個多小時非常快就在同學(xué)們的笑聲中過去了。這個活動不僅僅處理了同學(xué)們許多生活學(xué)習(xí)上的困擾,也拉近了每個人的間隔。分享了許多內(nèi)心的方法。我們做的最終一個游戲也讓我印象極其深化,一場別開生面的報紙搭塔校本培訓(xùn)活動,游戲中,成員需要用報紙搭出一座塔,不同意用講話來表達彼此方法,但可以進展其他方式的交流。整個過程沒有過多的語言,僅有眼神的默契、手勢的指點、一點即通的靈犀,緊張有序而又精彩紛呈。之后的交流中,老師們紛紛感遭到:我們的活動不在結(jié)果的成敗,而在于過程中大家的親切合作,共同付出心血,共同珍惜榮譽,在團結(jié)中感受幸福,在活動中體驗歡樂,在中靈敏運用。在過程中尋找到歡樂,在感悟中得到升華。在整個拓展訓(xùn)練的過程中,我們每一個人都自始至終都在為自我的順利過關(guān)而滿足,為同伴成功而喝彩。所有的一切,是那么真切,是那么具有合力。即便在整個訓(xùn)練過程完畢之后,大家都非常累,可每個人都興致勃勃地談?wù)撝?xùn)練中的事情,都感到回味無窮。因此,我們歡樂著,我們幸福著??傊?,通過這次拓展訓(xùn)練,使我加強了自決心,磨練了戰(zhàn)勝困難的毅力,提高理處理咨詢題的本領(lǐng),通過這次拓展訓(xùn)練,增進了對團體的參與認識與職責(zé)心,我想這次經(jīng)歷必須會在今后的工作中給我?guī)矸浅4蟮膸椭9緢F隊團結(jié)工作工作總結(jié)(四):今日,張老師拿來了一張報紙,讓我們玩游戲。就在這時,老師讓我們分成兩個隊,紅隊和藍隊,一張報紙要用五個人的腳踩上去,不能落地。我被老師選為紅隊的隊長。競賽開場了,那時的我十分緊張,生怕輸給了藍隊,我對自我說:“必需要贏的。〞首先把報紙翻開最大的面積,我讓大家把腳踮起來,男生抱男生,女生抱女生集在一齊,就如此通過了第一關(guān),紅隊也過關(guān)了。第二局開場了,我們把報紙折小了,又像第一次那樣把腳踮起來,也抱在一齊,還用左腳放在右腳上頭站著,又一次成功了。但藍隊沒有成功,老師給了他們一次時機,他們最終成功了,到了第三局的時候,我們把一個最小個的抱了起來,也抱在一齊,把腳踮起來,惋惜的是失敗了,應(yīng)當(dāng)是人多的緣故吧!可藍隊成功了。盡管我們沒有輸也沒有贏,但是我是不會灰心的,下一次我必需要贏過藍隊的,成為真正的隊長,誰叫團結(jié)確實是力量呢!團隊的定義是:由少數(shù)有互補技能,愿意為了共同的目的、業(yè)績目的和方法而互相承當(dāng)職責(zé)的人們組成的群體。我們時代光華教育開展確實是一個團隊。公司可分為好幾個部門,每個部門互相分工,但卻有共同目的,堅持公司整體正常運作;再拿我們消費部來說,又分成好幾個組,每組分別有各自治理和運作的方法,但也有共同的奮斗目的,六個組別發(fā)揮團隊精神,萬眾一心,眾人齊心,實現(xiàn)消費部根本目的,如此也就實現(xiàn)了公司整體目的。一個團隊是需要團隊中每一個人發(fā)揮個人能量建立它,完善它。團隊里每一人都應(yīng)有團隊認識,做事不能只研究個人了。建立一個和諧的團隊,關(guān)鍵的是建立在溝通的根底上。不管你是領(lǐng)導(dǎo),抑或是一個小小的員工之間,都需要溝通。領(lǐng)導(dǎo)需要與下屬互換工作上的看法,意見,需要理解下屬對工作的完成情景,而下屬那么需要明白上司對自我工作的滿意度,是否有指導(dǎo)性的意見,同時也可以與上司交流自我的觀點。以便更好的進展下一步的工作。如此,可以非常好地處理上下級之間的關(guān)系。而員工之間的溝通可以促進彼此之間的友誼,增加彼此之間的信任度,更好的完成工作。不管哪種溝通,都是需要建立在合作與信任的根底之上的。假設(shè)沒有其別人的協(xié)作與幫助,任何人都無法獲得持久性的成就。當(dāng)我們在任何方面建立合作,結(jié)合起來,同時建立在和諧與諒解的根底之上的合作,那么我們離獲得成功的目的不再遙遠。同時還能獲得更大的成就。工作離不開團隊精神,生活也需要團隊精神。當(dāng)某天你在路上遇到需要幫助的弱者,也許你會無動于衷,假設(shè)你站在弱者的立場或是假設(shè)你和弱者本身確實是一個團隊,非??赡軕z憫之心出于天性改變你開場的無動于衷,給弱者莫大的幫助。人的意念決定人的行為,往往人的意念引導(dǎo)著人們做與不做,團隊精神讓你做出正確的決定。發(fā)揮團隊精神,給自我一種使命感,一種主人翁精神,人也慢慢進取上進、明白得諒解和包容總的說來,一個團隊需要合作,通過合作將團隊建立锝更強大。公司團隊團結(jié)工作工作總結(jié)(五):在合作中能體會到團隊的力量與精神,在競爭中能體會到自我的潛能和智慧,上周六在公司的帶著下我們來到廣州笑翻天體會到了這兩點,這是一個十分興趣的戶外活動,比上半年的旅游有意義多了,激發(fā)了大家團體協(xié)作的本領(lǐng),提高了大家共同應(yīng)對咨詢題共同處理的認識。一天的活動,工程非常多,我記得的有攀越高墻、穿越電網(wǎng)、空中鋼絲、孤島求生等等,工程意義非凡,調(diào)查我們的團隊的組織本領(lǐng)、溝通本領(lǐng)、協(xié)作本領(lǐng)、應(yīng)變本領(lǐng),在笑翻天樂園也讓我們玩瘋了,“笑翻天〞了,這絕對是磨練意志、熏陶情操、完善人格、熔煉團隊最好的方法和活動。通過這些工程活動,促進學(xué)員之間的互相信任、理解、默契和配合。在活動中,我們在攀越高墻時,失敗了四次,甘當(dāng)人梯的同志為了團隊,肩膀都受了傷。一個人在事業(yè)上能獲得成功,他的腳下必定有人甘當(dāng)基石。一個團隊能有輝煌的成績,離不開各個成員的親切配合和團隊認識。本次訓(xùn)練活動毫無疑咨詢,這次員工戶外活動到達了既豐富員工的業(yè)余生活,又能磨練意志、超越自我、熔煉團隊、協(xié)作創(chuàng)新的目的,如此的體驗方式更有助于挖掘員工的內(nèi)在潛能,提高團體凝聚力,加強工作認識。在訓(xùn)練中依托彼此間的信任、協(xié)作和支持,一次次地挑戰(zhàn)自我、戰(zhàn)勝困難,加深了對團隊精神理解,體會到了工作中信任、協(xié)作的重要性,并表示要將本次拓展訓(xùn)練活動遭到的教育啟示運用到工作中去,為維護社會穩(wěn)定、促進經(jīng)濟開展作出進取奉獻。

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