班前、班后安全活動管理制度范本_第1頁
班前、班后安全活動管理制度范本_第2頁
班前、班后安全活動管理制度范本_第3頁
班前、班后安全活動管理制度范本_第4頁
班前、班后安全活動管理制度范本_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第頁共頁班前、班后安全活動管理制度范本第一章總則第一條為加強(qiáng)班前、班后安全管理工作,確保全體員工的生命安全和財產(chǎn)安全,制定本制度。第二條本制度適用于公司各部門、各班組的班前、班后安全管理工作。第三條班前、班后安全管理工作必須遵循安全第一,預(yù)防為主的原則,堅決消除安全生產(chǎn)事故隱患,杜絕安全事故的發(fā)生。第四條班前、班后安全管理工作必須加強(qiáng)宣傳教育,提高全體員工安全意識,增強(qiáng)自我保護(hù)能力。第五條班前、班后安全管理工作必須建立健全相應(yīng)的制度和管理體系,明確責(zé)任和任務(wù),確保制度的有效執(zhí)行。第二章班前安全管理第六條每個班次在工作前必須進(jìn)行班前安全管理,包括但不限于以下內(nèi)容:(一)召開班前安全例會,傳達(dá)公司的安全要求和現(xiàn)場安全管理規(guī)定,了解本班次的工作任務(wù)和風(fēng)險點(diǎn),明確責(zé)任和任務(wù)。(二)檢查本班次的工作場所和設(shè)備,確保安全設(shè)施完好,并進(jìn)行必要的維護(hù)和修繕。(三)核實(shí)本班次員工的安全防護(hù)用品是否齊全、有效,并進(jìn)行必要的補(bǔ)充和更換。(四)對本班次的工作流程進(jìn)行安全評估和風(fēng)險分析,制定詳細(xì)的安全工作方案,合理分配工作任務(wù),避免安全風(fēng)險的發(fā)生。(五)指導(dǎo)本班次的員工進(jìn)行安全作業(yè),強(qiáng)調(diào)安全操作規(guī)程和工藝流程,并進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和考核。第七條班前安全管理必須由班組長或主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),確保各項(xiàng)安全工作的有效實(shí)施。第八條班前安全例會必須按時召開,確保全體員工了解并遵守公司的安全要求和現(xiàn)場安全管理規(guī)定。第三章班后安全管理第九條每個班次在工作結(jié)束后必須進(jìn)行班后安全管理,包括但不限于以下內(nèi)容:(一)對本班次的工作情況進(jìn)行總結(jié)和評估,總結(jié)安全工作經(jīng)驗(yàn)和不足,提出改進(jìn)建議。(二)清理和整理現(xiàn)場,確保設(shè)備和工具歸位整齊,消除隱患和安全風(fēng)險。(三)記錄和報告本班次的安全事故、隱患和故障情況,并進(jìn)行必要的處理和處理。(四)開展安全教育和培訓(xùn)活動,提高全體員工安全意識和安全技能。(五)做好交接班工作,向下一班次的負(fù)責(zé)人詳細(xì)介紹本班次的工作情況和安全事項(xiàng)。第十條班后安全管理必須由班組長或主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),確保各項(xiàng)安全工作的有效實(shí)施。第十一條班后安全例會必須按時召開,確保全體員工總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、交流問題并提出建議。第四章管理責(zé)任第十二條公司高級管理層負(fù)責(zé)公司的班前、班后安全管理工作的規(guī)劃、協(xié)調(diào)和督察,確保安全管理的順利進(jìn)行。第十三條各部門負(fù)責(zé)公司所屬班組的班前、班后安全管理工作,組織實(shí)施班前、班后安全例會,加強(qiáng)對員工安全教育和培訓(xùn)的管理。第十四條班組長或主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本班次的班前、班后安全管理工作,確保安全管理制度和安全工作方案的有效實(shí)施。第十五條全體員工有安全管理的責(zé)任和義務(wù),必須遵守公司的安全要求和現(xiàn)場安全管理規(guī)定,積極參與班前、班后安全管理工作,并主動提出安全問題和建議。第五章運(yùn)行與監(jiān)督第十六條公司應(yīng)建立相應(yīng)的安全管理制度和監(jiān)督機(jī)制,確保班前、班后安全管理工作的有效運(yùn)行。第十七條公司應(yīng)加強(qiáng)對班前、班后安全管理工作的監(jiān)督和檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,并對不履行安全管理責(zé)任的人員進(jìn)行相應(yīng)的處理。第十八條對重大安全事故的調(diào)查和處理必須進(jìn)行全方位的追責(zé),對涉及的責(zé)任人員進(jìn)行相應(yīng)的處罰,并對安全管理制度進(jìn)行修訂和完善。第十九條公司應(yīng)定期開展安全檢查和評估工作,確保各項(xiàng)安全管理措施的有效性和實(shí)施情況。第六章附則第二十條

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論