手寫勞動合同范本

第頁共頁手寫勞動合同范本【勞動合同】甲方：（雇主單位名稱）地址：法定代表人：電話：乙方：（員工姓名）身份證號碼：住址：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿，協(xié)商一致簽訂本勞動合同。第一條合同期限本勞動合同為固定期限勞動合同，自（起始日期）起至（終止日期）。合同期滿，雙方如無異議，可續(xù)簽。第二條工作內(nèi)容乙方應(yīng)按時到崗，認真履行工作職責(zé)，保障甲方的合法權(quán)益。工作內(nèi)容包括但不限于：（列舉具體工作內(nèi)容）第三條工作時間與休息乙方每周工作時間為40小時，工作時間安排雙方另行協(xié)商?？紤]到企業(yè)的需要，乙方應(yīng)隨時主動配合加班安排。乙方享有法定假期和國家規(guī)定的其他帶薪休假。第四條工資與福利乙方的工資按照雙方協(xié)商一致的勞動報酬標準支付。甲方應(yīng)按月結(jié)算工資并支付乙方的工資。乙方享受國家規(guī)定的社會保險、住房公積金等福利待遇。第五條保密義務(wù)乙方在勞動關(guān)系存續(xù)期間及其終止后，對甲方工作期間所知曉的與甲方經(jīng)營、技術(shù)、商業(yè)等方面的秘密信息、商業(yè)機密等，有保密義務(wù)。乙方應(yīng)尊重甲方的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方書面同意，不得私自向第三方透露或利用。第六條解除勞動合同1.本勞動合同有效期內(nèi)，若乙方有下列情形之一者，甲方有權(quán)解除勞動合同：（1）嚴重違反本合同約定的；（2）嚴重失職或玩忽職守，造成甲方嚴重經(jīng)濟損失的；（3）從事與工作崗位相抵觸的工作的；（4）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（5）因身體或其他原因不能勝任工作，并經(jīng)醫(yī)院證明；2.乙方有下列情形之一者，甲方有權(quán)解除勞動合同：（1）支付工資、福利等被強制執(zhí)行，被判刑或受到勞動教養(yǎng)、收容教育、看守所限制人身自由的；（2）二次以上不出勤，且未得到甲方合理解釋的；（3）經(jīng)甲方批準請假，未經(jīng)批準遲遲不歸的。第七條離職手續(xù)乙方提前30天以書面形式向甲方提出離職申請，并完成離職手續(xù)。離職后，乙方應(yīng)交回甲方的財務(wù)、資料等。第八條爭議解決：本勞動合同的履行、解釋及爭議解決適用中華人民共和國法律。如雙方就本合同的履行發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可向所在地人民法院提起訴訟。第九條其他約定本勞動合同的簽訂地為（簽訂地點）。本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（