鉆探隊隊長崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制范文

第頁共頁鉆探隊隊長崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制范文第一章總則第一條為加強對鉆探隊隊長崗位的安全生產(chǎn)管理，促進安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實，保障隊伍安全和人身安全，根據(jù)《企業(yè)安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，制定本責(zé)任制。第二條本責(zé)任制適用于鉆探隊隊長崗位的選拔、培訓(xùn)、管理和考核。第三條鉆探隊隊長是鉆探隊安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，應(yīng)當(dāng)以身作則，全面負(fù)責(zé)，自覺履行安全生產(chǎn)職責(zé)，確保隊伍的安全生產(chǎn)。第四條鉆探隊隊長應(yīng)具備相關(guān)的安全生產(chǎn)知識和技能，了解并堅決遵守鉆探隊的安全生產(chǎn)制度和規(guī)章制度，不得違反安全生產(chǎn)規(guī)定。第五條鉆探隊隊長應(yīng)做到為依法履行崗位安全生產(chǎn)職責(zé)的員工提供必要的工作條件和必要的安全設(shè)施。第六條鉆探隊隊長因職務(wù)失職、瀆職或者不按照安全生產(chǎn)制度和規(guī)章制度執(zhí)行職務(wù)，造成事故的，依法追究相關(guān)責(zé)任。第二章鉆探隊隊長崗位選拔第七條鉆探隊隊長的選拔應(yīng)當(dāng)符合下列條件：（一）具備相關(guān)的安全生產(chǎn)知識和技能；（二）熟悉鉆探隊的工作流程和操作方法；（三）具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力；（四）具備較強的抗壓能力和處理突發(fā)事件的能力。第八條鉆探隊隊長的選拔應(yīng)當(dāng)經(jīng)過崗位本身的考核和面試，由領(lǐng)導(dǎo)決定。第三章鉆探隊隊長崗位培訓(xùn)第九條鉆探隊隊長應(yīng)接受相關(guān)的安全生產(chǎn)培訓(xùn)，了解并熟悉鉆探隊的安全生產(chǎn)制度和規(guī)章制度。第十條鉆探隊隊長培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于以下方面：（一）安全生產(chǎn)法律法規(guī)和政策；（二）鉆探隊的安全生產(chǎn)制度和規(guī)章制度；（三）鉆探隊的工作流程和操作方法；（四）突發(fā)事件的應(yīng)急處理方法。第十一條鉆探隊隊長應(yīng)定期進行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高自身的安全生產(chǎn)水平。第四章鉆探隊隊長崗位管理第十二條鉆探隊隊長應(yīng)當(dāng)按照鉆探隊的安全生產(chǎn)制度和規(guī)章制度開展工作，按照法律法規(guī)要求，確保安全生產(chǎn)。第十三條鉆探隊隊長應(yīng)做到：（一）制定工作計劃和安全生產(chǎn)目標(biāo)；（二）組織、指揮、協(xié)調(diào)、檢查和指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作；（三）落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強對隊員的安全培訓(xùn)和教育；（四）建立并完善安全生產(chǎn)檔案和安全生產(chǎn)臺賬。第十四條鉆探隊隊長應(yīng)及時匯報和反饋鉆探隊的安全生產(chǎn)情況，向上級主管部門提出安全生產(chǎn)建議。第五章鉆探隊隊長崗位考核第十五條鉆探隊隊長應(yīng)定期接受上級主管部門的安全生產(chǎn)考核，評估其在崗位上的表現(xiàn)和工作成效。第十六條安全生產(chǎn)考核內(nèi)容包括但不限于以下方面：（一）是否按規(guī)定履行安全生產(chǎn)職責(zé)；（二）是否督促和指導(dǎo)隊員正確使用安全設(shè)備和器材；（三）是否及時處置和報告突發(fā)事件；（四）是否積極主動參與安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育。第六章附則第十七條鉆探隊隊長在安全生產(chǎn)責(zé)任制范圍內(nèi)，對其他員工有權(quán)管理和指導(dǎo)。第十八條鉆探隊隊長認(rèn)為危及安全生產(chǎn)的事項有權(quán)力停工，必要時向上級主管部門報告。第十九條鉆探隊隊長在安全生產(chǎn)責(zé)任制范圍內(nèi)可享受相應(yīng)的榮譽和