勞動保護(hù)用品發(fā)放制度模板

第頁共頁勞動保護(hù)用品發(fā)放制度模板一、目的為了保障員工的勞動安全和身體健康，提高工作環(huán)境的安全性和舒適度，制定本勞動保護(hù)用品發(fā)放制度。二、適用范圍本制度適用于本公司所有員工。三、勞動保護(hù)用品范圍1.頭部防護(hù)：包括安全帽、防石碎眼鏡等；2.呼吸道防護(hù)：包括防塵口罩、防毒面具等；3.眼部防護(hù)：包括防護(hù)眼鏡、護(hù)目鏡等；4.手部防護(hù)：包括工作手套、護(hù)手霜等；5.足部防護(hù)：包括安全鞋、防滑鞋等；6.身體防護(hù)：包括防靜電服、防寒服等；7.其他特殊防護(hù)用品。四、發(fā)放原則1.根據(jù)工作場所危害情況和工種特點(diǎn)，確定員工需要的勞動保護(hù)用品種類和數(shù)量；2.確保勞動保護(hù)用品的質(zhì)量和性能符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；3.勞動保護(hù)用品按照需要向員工發(fā)放，并做好登記記錄；4.員工有需要更換或修理勞動保護(hù)用品時，應(yīng)及時向部門負(fù)責(zé)人或安全管理人員提出申請；5.離職員工應(yīng)返還所發(fā)勞動保護(hù)用品。五、發(fā)放程序1.根據(jù)工作場所危害評估結(jié)果，確定員工需要的勞動保護(hù)用品種類和數(shù)量；2.員工提出申請后，由部門負(fù)責(zé)人審核，并報告公司安全管理部門；3.安全管理部門按照申請的數(shù)量和要求，購買勞動保護(hù)用品；4.勞動保護(hù)用品發(fā)放給員工，并做好登記記錄。六、責(zé)任與義務(wù)1.公司安全管理部門負(fù)責(zé)確定勞動保護(hù)用品的種類和數(shù)量，并保證勞動保護(hù)用品的質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)；2.部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)審核員工申請勞動保護(hù)用品，并及時上報安全管理部門；3.員工有義務(wù)按照規(guī)定佩戴勞動保護(hù)用品，如發(fā)現(xiàn)勞動保護(hù)用品損壞，應(yīng)及時更換或修理，并及時上報部門負(fù)責(zé)人或安全管理部門；4.員工應(yīng)合理使用勞動保護(hù)用品，不得濫用或擅自使用不符合標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品；5.離職員工應(yīng)返還所發(fā)勞動保護(hù)用品，如有損壞應(yīng)賠償。七、違紀(jì)處分對違反本制度的員工，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分，包括但不限于口頭警告、書面警告、罰款、停職、解雇等。