勞務(wù)人員合同

第頁(yè)共頁(yè)勞務(wù)人員合同甲方（雇主）：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（勞務(wù)人員）：____________________身份證號(hào)碼：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方需要從乙方處獲得勞務(wù)，并達(dá)成以下合同條款：第一條目的和范圍1.1乙方以勞務(wù)人員的身份為甲方提供勞務(wù)服務(wù)，具體工作內(nèi)容為：____________________。第二條服務(wù)期限2.1本合同有效期為____________________，自____________________起至____________________止。第三條工作地點(diǎn)3.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的____________________。第四條工作時(shí)間4.1乙方每周工作時(shí)間為____________________。如果有額外加班或調(diào)整工作時(shí)間，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的安排進(jìn)行工作。第五條計(jì)算勞務(wù)費(fèi)用5.1甲方每月向乙方支付勞務(wù)費(fèi)用，費(fèi)用為每小時(shí)以____________________元計(jì)算，不足一小時(shí)按一小時(shí)計(jì)算，具體費(fèi)用為：每月____________________元。第六條勞動(dòng)保護(hù)與待遇6.1甲方保障乙方的人身安全和健康，提供相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品。6.2甲方按照相關(guān)法律法規(guī)，為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）。6.3乙方享受國(guó)家規(guī)定的年休假、帶薪病假、婚假、喪假等合法假期。第七條違約責(zé)任7.1甲方違約情況：（1）無(wú)正當(dāng)理由未支付勞務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)按未支付勞務(wù)費(fèi)用數(shù)額支付違約金，違約金為未支付勞務(wù)費(fèi)用的______%；（2）未按合同約定支付勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品的，應(yīng)按照實(shí)際支出費(fèi)用支付違約金。7.2乙方違約情況：（1）乙方無(wú)正當(dāng)理由拒絕履行本合同的，應(yīng)按照提前終止合同處理。第八條終止合同8.1本合同到期日前，如乙方無(wú)法履行合同，應(yīng)提前______天書面通知甲方，且經(jīng)甲方同意方可終止合同。8.2因乙方違反合同約定，嚴(yán)重影響甲方利益的，甲方有權(quán)隨時(shí)終止合同。第九條保密條款9.1乙方在履行合同期間獲得的甲方的商業(yè)秘密及其他保密信息，乙方應(yīng)負(fù)保密義務(wù)，不能泄露給任何第三方。9.2乙方如違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此所遭受的損失。第十條法律適用和解決糾紛10.1本合同的簽訂、執(zhí)行和解釋均適用中華人民共和國(guó)法律。10.2如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任一方均可向相關(guān)行政部門或司法機(jī)構(gòu)提起訴訟。第十一條其他事項(xiàng)11.1本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等效力。11.2本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商作出補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（雇主）：_________