生產(chǎn)技術(shù)部副部長崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制范本_第1頁
生產(chǎn)技術(shù)部副部長崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制范本_第2頁
生產(chǎn)技術(shù)部副部長崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制范本_第3頁
生產(chǎn)技術(shù)部副部長崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制范本_第4頁
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第頁共頁生產(chǎn)技術(shù)部副部長崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制范本第一章總則第一條為保障生產(chǎn)技術(shù)部副部長崗位的安全和生產(chǎn)秩序,提高事故防范和應(yīng)急處置能力,制定本崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制范本。第二條生產(chǎn)技術(shù)部副部長是生產(chǎn)技術(shù)部的主要負責(zé)人,負責(zé)組織、協(xié)調(diào)和管理生產(chǎn)技術(shù)部的工作。該崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任為保障生產(chǎn)技術(shù)部的生產(chǎn)安全,保護員工的人身安全和健康,以及維護公司的財產(chǎn)安全。第三條生產(chǎn)技術(shù)部副部長必須牢固樹立安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的意識,時刻關(guān)注崗位安全風(fēng)險,落實安全生產(chǎn)工作措施,確保崗位安全和生產(chǎn)秩序。第四條生產(chǎn)技術(shù)部副部長應(yīng)當(dāng)積極倡導(dǎo)安全生產(chǎn)文化,組織開展安全知識培訓(xùn)和演練,提高員工的安全意識和技能。第五條生產(chǎn)技術(shù)部副部長有權(quán)對部門內(nèi)存在的安全隱患提出整改建議,督促整改并報告上級部門。第二章安全生產(chǎn)責(zé)任第六條生產(chǎn)技術(shù)部副部長在崗位上的安全生產(chǎn)責(zé)任包括:(一)貫徹公司的安全生產(chǎn)方針、政策和制度,確保其部門的安全生產(chǎn)工作符合國家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求。(二)組織制定生產(chǎn)技術(shù)部的安全生產(chǎn)目標(biāo)和計劃,并按照要求進行實施和評估。(三)加強對生產(chǎn)技術(shù)部員工的安全教育和培訓(xùn),提高員工的安全意識和技能。(四)落實崗位安全責(zé)任制,明確各崗位的安全職責(zé)和工作要求,建立健全崗位安全管理制度。(五)監(jiān)督生產(chǎn)技術(shù)部內(nèi)的安全工作,及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患,保障員工的人身安全和健康。(六)組織安全檢查和事故隱患排查,建立健全事故報告和調(diào)查制度,追究事故責(zé)任和進行事故救援工作。(七)對員工違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進行紀(jì)律處分,并及時向上級部門匯報。(八)參與公司安全生產(chǎn)工作會議,向上級領(lǐng)導(dǎo)報告安全生產(chǎn)工作情況和存在的問題。第七條生產(chǎn)技術(shù)部副部長應(yīng)當(dāng)認真履行安全職責(zé),對其在崗位上發(fā)生的安全問題負責(zé),確保安全生產(chǎn)責(zé)任得到落實和落地。第三章安全生產(chǎn)管理第八條生產(chǎn)技術(shù)部副部長在安全生產(chǎn)工作中應(yīng)當(dāng)做好以下管理工作:(一)建立健全生產(chǎn)技術(shù)部的安全制度和安全規(guī)章制度,落實崗位安全職責(zé)和工作要求。(二)制定生產(chǎn)技術(shù)部的安全操作規(guī)程和操作流程,確保操作人員按照規(guī)定進行操作,防止事故發(fā)生。(三)組織開展安全檢查和隱患排查,及時發(fā)現(xiàn)和處理部門內(nèi)的安全隱患,防患于未然。(四)建立健全事故報告和調(diào)查制度,組織開展事故調(diào)查,查明事故原因,并制定有效的事故防范措施。(五)組織開展事故應(yīng)急演練,提高員工的應(yīng)急處置能力和危險情況的應(yīng)對能力。(六)開展安全教育培訓(xùn)和技能培訓(xùn),提高員工的安全意識和安全技能。(七)組織開展安全活動和宣傳,提高員工的安全意識,樹立安全第一的理念。第九條生產(chǎn)技術(shù)部副部長應(yīng)當(dāng)加強與相關(guān)部門和單位的溝通合作,共同做好安全生產(chǎn)工作。第四章監(jiān)督檢查與獎懲第十條上級部門有權(quán)對生產(chǎn)技術(shù)部副部長的安全生產(chǎn)工作進行監(jiān)督檢查,對其安全生產(chǎn)責(zé)任不落實和安全工作不到位的情況,可以給予警告、記過、撤職等紀(jì)律處分。第十一條生產(chǎn)技術(shù)部副部長對部門內(nèi)員工違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為有權(quán)進行紀(jì)律處分,對嚴(yán)重違規(guī)行為應(yīng)當(dāng)及時向上級部門報告。第十二條生產(chǎn)技術(shù)部副部長對部門內(nèi)的安全事故負主要責(zé)任的,應(yīng)當(dāng)依法追究責(zé)任,并進行相應(yīng)紀(jì)律處分。第十三條對在安全生產(chǎn)工作中取得顯著成績的個人和集體,應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)?shù)莫剟詈捅碚谩5谖逭赂絼t第十四條本崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制范本由生產(chǎn)技術(shù)部根據(jù)實際情況進行制定,并報上級部門備案。第十五條生產(chǎn)技術(shù)部副部長應(yīng)當(dāng)定期對本責(zé)任制進行評估和修訂,確

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