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第頁共頁職業(yè)危害監(jiān)測(cè)、檢測(cè)和評(píng)價(jià)管理制度范本第一章總則第一條為了保證職工健康和工作環(huán)境安全,提高職業(yè)病防治水平,根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),制訂本制度。第二條本制度適用范圍為單位內(nèi)的所有職工,包括固定職工、非固定職工、臨時(shí)工、勞務(wù)工等。第三條單位應(yīng)當(dāng)按照職業(yè)危害防治要求,對(duì)職業(yè)危害進(jìn)行監(jiān)測(cè)、檢測(cè)和評(píng)價(jià),制定相應(yīng)的管理計(jì)劃和措施。第四條職業(yè)危害監(jiān)測(cè)、檢測(cè)和評(píng)價(jià)工作應(yīng)當(dāng)科學(xué)合理、全面細(xì)致,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可靠,保護(hù)職工健康和工作環(huán)境安全。第五條單位應(yīng)當(dāng)為職業(yè)危害監(jiān)測(cè)、檢測(cè)和評(píng)價(jià)工作配備必要的設(shè)備設(shè)施,并確保設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)行和維護(hù)。第二章監(jiān)測(cè)管理第六條監(jiān)測(cè)是指對(duì)有可能對(duì)職工健康產(chǎn)生危害的職業(yè)病危害因素進(jìn)行定性或定量測(cè)定的過程。第七條單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身情況制定職業(yè)危害監(jiān)測(cè)計(jì)劃,明確監(jiān)測(cè)任務(wù)和責(zé)任人員。第八條監(jiān)測(cè)應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:職業(yè)危害因素的種類、濃度、暴露時(shí)間等。第九條監(jiān)測(cè)工作應(yīng)當(dāng)由專業(yè)的監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)或有資質(zhì)的監(jiān)測(cè)人員進(jìn)行,并且應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。第十條監(jiān)測(cè)結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時(shí)反饋給相關(guān)人員,并做好記錄和歸檔工作。第三章檢測(cè)管理第十一條檢測(cè)是指對(duì)職工健康進(jìn)行診斷的過程,包括體檢、實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)等。第十二條單位應(yīng)當(dāng)建立健全職工健康管理制度,定期對(duì)職工進(jìn)行身體檢查和實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)。第十三條職工健康檢測(cè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,確保檢測(cè)結(jié)果準(zhǔn)確可靠。第十四條檢測(cè)結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時(shí)反饋給相關(guān)人員,并進(jìn)行個(gè)性化的健康指導(dǎo)和建議。第四章評(píng)價(jià)管理第十五條評(píng)價(jià)是指對(duì)職業(yè)病防治工作進(jìn)行綜合評(píng)估和分析,包括工作環(huán)境評(píng)價(jià)和職業(yè)病危害評(píng)價(jià)。第十六條單位應(yīng)當(dāng)建立健全職業(yè)病防治工作評(píng)價(jià)制度,對(duì)工作環(huán)境和職業(yè)病危害進(jìn)行定期評(píng)估和評(píng)價(jià)。第十七條職業(yè)病危害評(píng)價(jià)應(yīng)當(dāng)包括職業(yè)危害源的種類、數(shù)量、暴露水平、暴露頻度等。第十八條建立評(píng)價(jià)體系,評(píng)價(jià)指標(biāo)應(yīng)當(dāng)科學(xué)合理,能夠真實(shí)反映職業(yè)病防治工作的情況。第十九條評(píng)價(jià)工作應(yīng)當(dāng)由專業(yè)的評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)或有資質(zhì)的評(píng)價(jià)人員進(jìn)行,并且應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。第二十條評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時(shí)反饋給相關(guān)人員,并制定相應(yīng)的改善措施和計(jì)劃。第五章工作職責(zé)第二十一條單位應(yīng)當(dāng)配備足夠的職業(yè)衛(wèi)生管理人員,負(fù)責(zé)職業(yè)危害監(jiān)測(cè)、檢測(cè)和評(píng)價(jià)工作。第二十二條職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)當(dāng)具備相關(guān)的專業(yè)知識(shí)和技能,并定期參加培訓(xùn)和考核。第二十三條單位應(yīng)當(dāng)明確職業(yè)衛(wèi)生管理人員的工作職責(zé)和權(quán)限,并給予相應(yīng)的權(quán)力和支持。第二十四條職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行工作職責(zé),維護(hù)職工健康和工作環(huán)境安全。第六章管理制度第二十五條單位應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)危害監(jiān)測(cè)、檢測(cè)和評(píng)價(jià)管理制度,并向職工宣傳和培訓(xùn)制度要求。第二十六條單位應(yīng)當(dāng)不定期進(jìn)行內(nèi)部審核,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,確保管理制度的有效執(zhí)行。第二十七條單位應(yīng)當(dāng)建立相應(yīng)的檔案和記錄,保留監(jiān)測(cè)、檢測(cè)和評(píng)價(jià)的相關(guān)數(shù)據(jù)和報(bào)告。第二十八條單位應(yīng)當(dāng)建立健全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理職業(yè)危害事故和職業(yè)病病例。第七章法律責(zé)任第二十九條對(duì)違反本制度的單位和個(gè)人,應(yīng)當(dāng)依法予以處罰,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三十條職業(yè)衛(wèi)生管理人員在工作中存在瀆職、失職行為的,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰
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