煤礦采區(qū)管理制度范文_第1頁
煤礦采區(qū)管理制度范文_第2頁
煤礦采區(qū)管理制度范文_第3頁
煤礦采區(qū)管理制度范文_第4頁
煤礦采區(qū)管理制度范文_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第頁共頁煤礦采區(qū)管理制度范文第一章總則第一條為加強(qiáng)煤礦采區(qū)管理,提高采礦安全生產(chǎn)水平,保障職工的生命安全和財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》等相關(guān)法律法規(guī),制定本制度。第二條本制度適用于煤礦采區(qū)的管理工作。第三條采區(qū)管理是財(cái)產(chǎn)安全保障的重要環(huán)節(jié),各級(jí)管理人員要深入貫徹落實(shí)煤礦安全生產(chǎn)方針,嚴(yán)格按照煤礦安全規(guī)程的要求,組織實(shí)施采區(qū)管理工作,確保礦井的安全穩(wěn)定運(yùn)行。第四條采區(qū)管理的目標(biāo)是保證采礦作業(yè)的安全有效進(jìn)行,防止采區(qū)事故的發(fā)生,保護(hù)相關(guān)利益關(guān)系的當(dāng)事人的合法權(quán)益。第五條采區(qū)管理應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持預(yù)防為主,綜合治理,安全生產(chǎn)的要求,制定相應(yīng)的管理制度,完善相應(yīng)的管理措施。第二章組織架構(gòu)第六條采區(qū)管理的組織架構(gòu)由總經(jīng)理辦公室、生產(chǎn)管理部、安全環(huán)保部、技術(shù)質(zhì)量部等部門組成。第七條總經(jīng)理辦公室是煤礦采區(qū)管理的決策和執(zhí)行機(jī)構(gòu)。第八條生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)采礦生產(chǎn)的組織和管理工作。第九條安全環(huán)保部負(fù)責(zé)采區(qū)的安全生產(chǎn)和環(huán)保工作。第十條技術(shù)質(zhì)量部負(fù)責(zé)采區(qū)的技術(shù)和質(zhì)量管理工作。第十一條采區(qū)管理人員應(yīng)當(dāng)按照崗位職責(zé)履行相應(yīng)的管理職責(zé),做到負(fù)責(zé)制、責(zé)任到人。第三章采區(qū)管理職責(zé)第十二條采區(qū)總經(jīng)理是煤礦采區(qū)管理的主要負(fù)責(zé)人,其職責(zé)包括:(一)組織制定和完善采區(qū)管理制度和規(guī)章制度;(二)組織安排采礦工作的具體實(shí)施,確保采礦生產(chǎn)的正常進(jìn)行;(三)組織開展采礦作業(yè)的技術(shù)改造和技術(shù)革新,提高采礦效率和安全性;(四)組織開展采礦工作的安全培訓(xùn)和教育,提高員工的安全意識(shí)和操作技能;(五)協(xié)助相關(guān)部門處理工作中的各類問題和糾紛,維護(hù)煤礦的合法權(quán)益;(六)組織開展煤礦事故的調(diào)查和處理,徹底查清事故原因,防止事故的再次發(fā)生。第十三條生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)采礦生產(chǎn)的組織和管理工作,其職責(zé)包括:(一)編制和執(zhí)行采礦生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)進(jìn)度的完成;(二)組織安排采煤工作的具體實(shí)施,確保采煤方法和工藝的合理運(yùn)用;(三)監(jiān)督和指導(dǎo)采煤工作的現(xiàn)場(chǎng)施工情況,檢查工作的合理性和安全性;(四)組織開展采煤作業(yè)的技術(shù)研究和改進(jìn),提高生產(chǎn)效率和降低成本;(五)負(fù)責(zé)煤礦設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作,確保設(shè)備的正常運(yùn)行。第十四條安全環(huán)保部負(fù)責(zé)采區(qū)的安全生產(chǎn)和環(huán)保工作,其職責(zé)包括:(一)監(jiān)督和檢查采區(qū)的安全管理工作,確保安全措施的落實(shí);(二)組織開展安全培訓(xùn)和教育,提高員工的安全意識(shí)和操作技能;(三)監(jiān)測(cè)采區(qū)環(huán)境的質(zhì)量,制定相應(yīng)的環(huán)保措施和管理辦法;(四)及時(shí)處理采區(qū)的安全事故和環(huán)保問題,維護(hù)安全和環(huán)保的要求。第十五條技術(shù)質(zhì)量部負(fù)責(zé)采區(qū)的技術(shù)和質(zhì)量管理工作,其職責(zé)包括:(一)監(jiān)督和指導(dǎo)采區(qū)的技術(shù)工作,推動(dòng)技術(shù)改革和創(chuàng)新;(二)編制和執(zhí)行采礦的技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),確保工作的合理性和標(biāo)準(zhǔn)化;(三)開展技術(shù)研究和技術(shù)培訓(xùn),提高員工的技術(shù)水平和操作能力;(四)監(jiān)測(cè)采礦產(chǎn)品的質(zhì)量,做好質(zhì)量管理工作,確保產(chǎn)品的合格率和質(zhì)量。第四章采區(qū)管理制度第十六條采區(qū)管理制度應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:(一)采區(qū)安全管理制度:明確安全生產(chǎn)的責(zé)任和義務(wù),落實(shí)安全管理措施,防范和化解事故風(fēng)險(xiǎn);(二)采區(qū)生產(chǎn)管理制度:明確生產(chǎn)計(jì)劃和進(jìn)度的安排,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;(三)采區(qū)環(huán)保管理制度:規(guī)范環(huán)保措施和管理辦法,提高采區(qū)的環(huán)境質(zhì)量;(四)采區(qū)技術(shù)質(zhì)量管理制度:規(guī)范技術(shù)和質(zhì)量管理工作,確保產(chǎn)品的質(zhì)量和安全性;(五)采區(qū)人員管理制度:明確人員招聘、培訓(xùn)和獎(jiǎng)懲機(jī)制,提高員工的工作積極性和責(zé)任心。第十七條采區(qū)管理制度應(yīng)當(dāng)經(jīng)過本單位相關(guān)部門的審查和審核,并報(bào)煤礦主管部門備案。第十八條采區(qū)管理制度的落實(shí)應(yīng)當(dāng)由相關(guān)部門督促和檢查,確保制度的有效運(yùn)行。第五章采區(qū)管理措施第十九條采區(qū)管理應(yīng)當(dāng)采取以下措施:(一)加強(qiáng)日常巡視和檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題;(二)組織開展安全教育和培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí)和操作能力;(三)定期檢查和維護(hù)設(shè)備的運(yùn)行狀況,確保設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn);(四)建立健全事故應(yīng)急預(yù)案和救援措施,提高應(yīng)急處理能力;(五)加強(qiáng)煤層檢測(cè)和瓦斯抽放,確保礦井的安全穩(wěn)定

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論