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文檔簡介
本文格式為Word版下載后可任意編輯和復制第第頁秋季開學督導檢查報告開學初,各學校都進行了平安隱患排查,對發(fā)覺的平安隱患進行了整改,學校都按時、平安、順當開學,下面是我為大家搜集了關于秋季開學督導檢查報告,盼望可以關心到大家。
秋季開學督導檢查報告范文(一)
依據(jù)《襄垣縣教育局關于開展2022年秋季中學校開學工作督導檢查的通知》(襄教字[20xx]98號)文件精神要求,我們一行四人在李書記的帶領下,對西營中心校、下良中心校、北底中心校、故縣中學、城內(nèi)一學校和開元學校六個單位進行了開學狀況督導檢查,督導檢查方式主要通過聽(聽單位一把手匯報)、看(看學校課改硬件配備、看校容、看校貌、)、查(查閱課改資料、查閱平安資料等)、訪(訪家長、訪老師)、問(問同學、問老師)等方式進行?,F(xiàn)將本次開學狀況檢查匯報如下:
一、新課程改革工作穩(wěn)步開展,課改氛圍深厚
今年,全縣教育新課程改革工作穩(wěn)中求進,扎實推動“五步三查”課堂教學模式,課改氛圍深厚。
1、領導高度重視,新課程改革工作穩(wěn)步推動。
為保障課改工作穩(wěn)步實施,各校都制定了課堂教學改革工作實施方案,成了課改工作領導組,對課改工作任務進行了梳理,明確了目標,分解了任務。其中,一小在開學初進行了“高效課堂”教學觀摩研討,校長已聽了9節(jié)課;初步進行了新老師“五步三查”模式初探溝通,重點做好新老師的幫扶工作,特地設立了“您的亮點,我的起點”新老師成長記錄欄;實行提前一周備學案,周一至周五集智備學案、審學案;其校內(nèi)文化建設以“打造高校課堂,培育創(chuàng)新型人才“為主題,開展了學?!八男隆苯ㄔO,教學樓內(nèi)布置一層為《三字經(jīng)》,二層為《弟子規(guī)》,三層為《成語故事》,四層為《論語》,并在樓梯內(nèi)分別設置了我愛家鄉(xiāng),我愛山西,我愛祖國等一系列校內(nèi)文化專題,激發(fā)了同學的學習愛好,加大了校內(nèi)文化氛圍的創(chuàng)設。
開元學校也組織開展了課改先鋒示范課活動,實行“結對子、一帶一”的方式,進行集體觀摩研討,校長已聽了8節(jié)課;堅持每周分班級、分學科集智備課,注意研討實效。
下良中心校、西營中心校爭取和盟區(qū)共享學案,并在其基礎上進行修訂,討論基本上能做到節(jié)節(jié)有學案的“五步三查”課堂模式,學案式教學在完小全面推行并應用于課堂教學中。
2、課改硬件預備良好,購置了部分設施設備。
各校都建立了課改工作辦公室,出臺了課改工作制度,成立了課改工作領導組。一學校由于新教學樓的投入使用,對三、四、五班級進行了分班,大大降低了班容量至60人左右,多媒體白板實現(xiàn)了班班通。西營中心校城底新建幼兒園正式開班,徹底改善了農(nóng)村幼兒的就學環(huán)境,但幼兒大型玩具等配備還沒到位。下良中心校新建幼兒園,孩子們用的仍是同學桌凳。
二、學校平安、衛(wèi)生工作管理扎實進行,校容、校貌良好
開學初,各學校都進行了平安隱患排查,對發(fā)覺的平安隱患進行了整改,學校都按時、平安、順當開學。開學后,各學校首先對同學進行了平安教育,層層簽定了平安目標責任書,健全了平安工作制度,基本上做到了平安工作時時有人管,事事有人抓。所到學校校內(nèi)環(huán)境優(yōu)雅,墻壁都粉刷一新,基本上達到窗明幾凈,不留死角。比較典型的有:西營中學宿舍衛(wèi)生特殊好;北底中學餐廳衛(wèi)生、干凈、美麗、規(guī)范。
三、師資隊伍管理良好,教學工作正常進行
一學?,F(xiàn)有教職工101人,其中在職公辦教職工73人,借公辦老師2人,代教2人,代雇臨時老師19人,臨時職工3人,“三支一扶”2人,其中外借7人,2人請假,實際在崗92人。
開元學?,F(xiàn)有教職工93人,其中公辦老師71人,代理1人,臨時代課老師8人,“三支一扶”2人,臨時職工6人。本學期請假5人(產(chǎn)假:2人,病假3人)。
故縣中學現(xiàn)有老師50人,其中公辦老師28人,民辦老師5人,代理17人。
下良中心?,F(xiàn)有老師126人,其中公辦老師67人,民辦老師34人,自雇老師25人,督學2人,外借4人,長期病假1人。
西營中心?,F(xiàn)有教職工92人,其中在職公辦教職工41人,民辦老師22人,自雇老師22人,自雇職工7人,老師除1人請病假外全部到崗。
北底中心?,F(xiàn)有老師57人,其中請產(chǎn)假1人,外借3人,督學2人,實際在崗51人。
四、主要存在問題
課改方面:
1、老師素養(yǎng)的差距,導致推動高效課堂不僅不能等齊劃一,而且模式推動效果也有明顯差異,甚至有些課堂讓人擔憂,老師心里沒底,又沒有樂觀的思索,對新課堂模式不懂,不學,持觀望、等待態(tài)度。
2、仍有一部分老師缺乏真正的對“五步三查”模式理解,在詳細課堂操作中有很大的困惑,迷茫。主要是不該消失的困惑困惑了,不該消失的迷茫迷茫了,這樣自然影響課改的進度。
3、所到學校硬件設施配備
秋季開學督導檢查報告范文(二)
依據(jù)《xx市大足區(qū)教育委員會、xx市大足區(qū)人民政府教育督導室關于開展2022年秋季開學工作專項督導的通知》(x足府教督〔2022〕x號)要求,結合區(qū)教委8月27日秋季開學工作會精神,2022年9月1日至7日,龍崗棠香教育督導辦公室組織兩個檢查組,與區(qū)教委財審科、進展規(guī)劃建設科一起,對片區(qū)7所中學(職高)、10所學校、2所公辦幼兒園和1所特教校進行了開學檢查。通過聽匯報、看現(xiàn)場、查記錄、閱資料、訪同學及家長等形式,重點針對開學預備工作、師生到校狀況、學校收費工作、平安穩(wěn)定工作、開展入學教育、辦學行為規(guī)范狀況、義務教育均衡進展迎檢預備及區(qū)教委在開學工作會上支配的其他事項的貫徹落實狀況,學校開學存在的問題等進行了全方位檢查。龍崗棠香片區(qū)學校的開學工作,呈現(xiàn)出師生到校齊、常規(guī)管理實、教學到位快、平安無事故的良好局面,展現(xiàn)了新學期的新氣象?,F(xiàn)將片區(qū)春季開學工作狀況報告如下:
一、主要成效
(一)開學預備充分。各校(園)均于8月28日前召開了行政班子會,討論新學期各項工作;8月29日前召開了全體教職工大會,部署支配各項工作;8月31日同學報到注冊,9月1日正式行課。師生的用書、學習資料、生活用品預備,校舍平安排查,清潔工具的購買、課桌凳的修理、提前備課、新老師課程的支配、校內(nèi)的清潔衛(wèi)生徹底整治等在假期均已完成。昌州學校行政一班人放棄假期,搬遷新學校、布置學校、打造校內(nèi)文化建設。大足中學、城南中學、海棠學校的后勤管理人員犧牲了假期休息時間,全力以赴預備開學有關事項。試驗學校改建了進校門過道和廚房外的壩子,安裝了防滑地板,校門口栽種了桂花樹,建設了80平方米的星空文化玻璃鋼彩繪浮雕墻,辦公室安裝了空調(diào)。教職工除個別請假的外,全部到崗。全部同學食堂按時供餐。
(二)辦學行為規(guī)范。昌州學校、西禪學校在校舍極其緊急的狀況下,深度挖潛,確保了進城務工人員子女就讀。嚴格執(zhí)行市教委關于2022年秋季教育收費的“五條禁令”和貧困生減免和同學資助政策;沒有侵占養(yǎng)分改善方案資金,有償代購教輔資料、桶裝飲用水、保險費、校服等狀況;各義務教育學校均是零收費;生活費按月或按期收取;教輔資料按自愿原則,由同學、家長自主選擇。幼兒園嚴格根據(jù)核定的收費標準亮證收費,無亂收費現(xiàn)象。課程方案得到嚴格執(zhí)行,辦學行為規(guī)范。
(三)平安穩(wěn)定工作扎實有效。各校(園)開學前進行了拉網(wǎng)式平安大檢查,并對存在的隱患進行整改,確保師生到校平安,不留一絲平安隱患。如盼望學校、試驗學校、大足中學、龍崗一小、城南學校、雙塔中學、試驗幼兒園、龍崗幼兒園等開學前進行了多次平安隱患排查,實行了有效措施進行防范。加強了特異體質同學排查、流行病疫情防控、食品衛(wèi)生監(jiān)控。在開學典禮上,組織同學觀看開學第一課,進行平安教育。學校安保、警務落實較好,安保人員到位,校內(nèi)視頻監(jiān)控系統(tǒng)運行正常;城南中學、大足田家炳中學、雙塔中學、城西中學特殊是對特異體質同學建立了學情檔案,進行了跟蹤矯正教育。
(四)細心設計,開展入學教育。各校(園)確保9月1日正式行課,把開學作為加強同學思想教育的重要節(jié)點,突出主題,細心設計。全部學校進行了隆重的各具特色的開學典禮,上好了開學第一課,對同學提出了新要求,如龍崗一小進行了以“歷史不能忘卻的紀念”主題開學典禮,培育和踐行社會主義核心價值觀,連續(xù)推行班主任工作例會制度,落實開學“三日訓”工作;試驗學校建設了80平方米的星空文化玻璃鋼彩繪浮雕墻;西禪學校、海棠學校盼望學校等深化開展中國夢宣揚教育活動,加強優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育。大足中學、大足田家炳中學等細心支配開學典禮、新生軍訓,對同學開展“三愛”“三節(jié)”教育活動,教育引導同學從小形成勤儉節(jié)省的好習慣,努力建設節(jié)省型校內(nèi)。
(五)常規(guī)工作扎實有效。學校年度工作方案和中長期建設規(guī)劃立足校情,措施得力,注意實效,具有較強的操作性,龍崗中學對存在的困難主動想方法解決,不找客觀緣由,不埋怨。城南學校、盼望學校、雙塔中學特別重視學校內(nèi)部均衡進展,治理薄弱學科和薄弱村小。特色學校打造深化推動,寶頂試驗學校連續(xù)打造“石魂文化”;昌州學校著力創(chuàng)建以“善”為特色的校內(nèi)文化,試驗幼兒園因地制宜添置幼兒活動設備設施,更新家教、保教理念,改革會議制度,工作支配都利用QQ群,將會議時間用于老師業(yè)務培訓。龍崗中學、雙塔中學學校定位清晰,走富有自身特色的進展之路。大足中學、城南中學畢業(yè)班工作抓得早、工作實、效果好,各校的管理理念不再是粗獷式的結果管理,而將管理重心移向了過程督導,讓學校管理更加接地氣,有著力點,準時發(fā)覺問題解決問題,管理效果會更好。控流措施得力,效果顯著。
(六)仔細預備義務教育均衡進展迎檢工作。為了迎接10月份進行的義務教育進展基本均衡區(qū)國家認定工作,各義務教育學校樂觀做好預備工作,進一步完善機構、充實人員、細化職責;準時落實人員分工,結合市級綜合督導的實際,切實整改,上期的資料已經(jīng)收集完善,本學期的資料還在進一步完善中,學校的功能室的設備已經(jīng)完善并投入使用,并支配相關人員管理,核實教學設備設施的種類、數(shù)量,按規(guī)入柜,明細臺賬;同時加強校內(nèi)文化、試驗室、功能室、圖書閱覽室建設和教學設備的應用;充實和完善各類佐證資料;根據(jù)督導評估指標體系將迎檢資料精準分類歸檔;對存在缺口的教學設施設備、圖書等,已經(jīng)核實上報了技裝中心。
二、存在的問題
(一)部分學校學科老師緊缺,影響課程的支配。如大足中學、大足田家炳中學、西禪學校、試驗學校北校區(qū)。老師年齡結構極不合理,制約了學校的進展。如城西中學、雙塔中學、龍崗中學的老師平均年齡都在46歲左右。城區(qū)學校(幼兒園)入學沖突突出,大班額現(xiàn)象較為嚴峻。昌州學校、西禪學校外來務工子女就讀沖突特別突出。
(二)個別學校存在肯定的平安隱患。如龍崗一小外十字口實行“單循環(huán)”通車后,學校周邊通車量增加,同學放學回家存在極大交通平安隱患;城南中學、城西中學周末放假,同學返校時交通堵塞、擁擠;寶頂試驗學校翻蓋瓦蓋頂資金缺口大;城南創(chuàng)新學校、大足中學學校部校內(nèi)周邊小攤小販多,出售香煙及不合格小飾品,環(huán)境差,存在平安隱患,需要政府部門協(xié)調(diào)解決。民辦學校(幼兒園)食堂管理不規(guī)范。
(三)義務教育均衡進展迎檢有困難。有的學校教學用房非常緊急,差功能室,校內(nèi)內(nèi)環(huán)境較雜亂,操場破損嚴峻,師生無活動場地。西禪學校、上游學校教室、功能室、活動場地嚴峻不足。西禪學校、城南學校食堂狹小,就餐壓力大,組織就餐時間從11點半到12點半方能結束。龍崗明德學校缺160多套同學課桌椅,同學暫坐幼兒班的凳子;學校教室緊缺,功能室被擠占3間,配置的試驗儀器設備無房屋擺放學校欠賬30多萬元;師生飲水困難,現(xiàn)有飲水極不衛(wèi)生。不足大足中學學校部教室陳舊且數(shù)量不足,
(四)非義務教育階段學校發(fā)放老師目標考核獎由學校自籌經(jīng)費解決帶來沉重債務負擔,影響后續(xù)進展,如大足中學、大足二中、職教中心、龍崗中學等。學校學校老師早晚自習輔導管理同學的老師待遇亟需解決。龍崗幼兒園活動室不配套,午睡條件不夠好,9個班的孩子共用6個班的盥洗室、衛(wèi)生間。
三、工作建議
(一)加快城區(qū)學校(幼兒園)規(guī)劃建設進度,特殊是要加快城西中學、特教學校、南山(累豐)學校建設進度進度,擴大試驗學校北校區(qū)招生規(guī)模,分別在龍崗和棠香街道規(guī)劃建設
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