內(nèi)部定向強化培訓協(xié)議簡潔版樣書合集3篇

內(nèi)部定向強化培訓協(xié)議簡潔版樣書(第一篇)此文檔協(xié)議是通用版本，可以直接使用，符號*表示空白。內(nèi)部定向強化培訓協(xié)議甲方：*****法定代表人：******乙方：*****“***網(wǎng)”由***縣電腦網(wǎng)絡協(xié)會主辦，負責本網(wǎng)站的建設及全國各省的業(yè)務開拓，為適應各項業(yè)務的開展，特選拔**名應屆高中畢業(yè)生進行內(nèi)部定向強化培訓，經(jīng)甲、乙雙方自愿，達成如下共識，特訂立本協(xié)議，以資恪守。一、培訓內(nèi)容、時間、地點等詳見“定向培訓員工”廣告。二、培訓費用：**元，含學費、資料費、住宿費；試用期內(nèi)返回**元/月，正式上崗后，月薪**元以上，按二年時間返回剩余培訓費用**元/年。三、甲方的權利和義務：第一條負責供應教學場地、設備設施，教材資料，食宿場地等必備學習用品。其次條對乙方進行形象、技能、業(yè)務等內(nèi)容的培訓，依據(jù)“*****網(wǎng)”的建設和進展需求設置科目、支配學時，并供應上機時間（詳見“教學方案”）。第三條負責教學管理，如發(fā)覺乙方有**違規(guī)行為，將根據(jù)有關規(guī)章制度進行處理，情節(jié)嚴峻者與其家長協(xié)商處理方法。第四條培訓期間定期或不定期進行考試考核，通過半年的學習后，依據(jù)乙方考試成果和德、智、體進展狀況，分崗至市場部、客服部、技術部進行強化培訓后，支配至相應的工作崗位試用。第五條依據(jù)乙方的專業(yè)水平和自身條件及志愿支配試用（含試用工種和工作地域）；如消失水平相等、志愿相同的狀況則結合抽簽結果予以支配。第六條試用期三個月，由甲方向乙方返回培訓費用**元/月，不另計乙方工資（詳見“員工試用協(xié)議”）。第七條乙方在試用期內(nèi)，如考核不合格，將被辭退，剩余的培訓費用甲方不予退回（詳見“員工試用協(xié)議”）；如能按時完成甲方交辦的各項任務，并考核合格，則簽訂“員工上崗合同”，月薪**元以上，甲方按年度返回乙方剩余培訓費用**元/年（詳見“員工上崗合同”）。四、乙方的權利和義務：第八條乙方向甲方交納培訓費（含書籍費、住宿費和上機費）人民幣***元整，此費用在通過面試并下達錄用通知書三天之內(nèi)一次性付清。第九條乙方必需自覺接受甲方的教育和管理，努力學習，遵紀守法，不遲到不早退，樂觀參加甲方的各種活動及試習熬煉，從德、智、體等方面全面進展，爭當“優(yōu)秀學員”；乙方如有違規(guī)**行為，要自覺接受甲方處理。第十條乙方在培訓期間，如私自外出，造成人生意外或其他嚴峻后果，責任全部由乙方擔當。五、附則：第十一條乙方如因自身緣由中途退學，甲方不退還乙方所交費用；如因甲方過錯，使乙方不能正常學習，甲方退還全部費用；如因不行抗力或自然災難造成乙方不能正常學習，由公證機關及相關部門協(xié)調(diào)賠償。第十二條因甲方過錯，不能支配乙方上崗或?qū)谏蠉?，甲方在扣除工本費（指服裝、書籍等成本）后，負責賠償全部剩余培訓費用；乙方在試用期內(nèi)，不接受、不聽從甲方工作支配或擅自離崗或外出就職，除退回甲方已返乙方的培訓費用外，還應向甲方繳納培訓利潤人民幣**元整，拒不支付，申請法院執(zhí)行；乙方試用合格后，不接受、不聽從甲方工作支配或擅自離崗或外出就職或在甲方的工作時間不足半年，除退回甲方已返乙方的培訓費用外，還應向甲方繳納培訓利潤人民幣**元整，拒不支付，申請法院執(zhí)行；乙方在甲方的工作時間不足一年，應退回甲方已返乙方的培訓費用，拒不支付，申請法院執(zhí)行。第十三條本協(xié)議的附件、“定向培訓員工”廣告及教學方案、管理制度等作為本協(xié)議的補充材料，具有同等法律效力，請留意留存。第十四條本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方、公證處各一份；培訓開頭合同生效，因故辭退、辭職或簽訂“員工上崗協(xié)議”一年時失效。第十五條未盡事宜，甲、乙雙方、公證處共同協(xié)商解決。甲方：***電腦網(wǎng)絡協(xié)會（公章）代表人：電話：******開戶銀行：******銀行帳戶：******乙方：日期：******內(nèi)部定向強化培訓協(xié)議簡潔版樣書(第二篇)合同編號：XXXXX內(nèi)部定向強化培訓協(xié)議簡潔版樣書甲方：[公司名稱]地址：XXXXXXXX法定代表人：[法定代表人姓名]聯(lián)系電話：XXXXXXXXX乙方：[個人姓名]身份證件號碼：XXXXXXXXXXXXXX聯(lián)系地址：XXXXXXXX鑒于甲方為提升乙方的職業(yè)能力和知識水平，乙方愿意接受甲方的內(nèi)部定向強化培訓。根據(jù)雙方自愿、平等的原則，達成以下協(xié)議：一、培訓內(nèi)容1.1培訓主題：XXXXXXXXXXXXXX1.2培訓時間：從XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日1.3培訓地點：XXXXXXXXXXXXXX1.4培訓方式：XXXXXXXXXXXXXX二、培訓費用2.1甲方承擔本次培訓所需的全部費用，包括但不限于培訓場地費用、講師費用等。2.2乙方參與培訓期間，甲方將按照正常工資標準支付工資或補貼。三、培訓后責任3.1乙方完成培訓后，應將所學知識有效運用于工作中，提升工作質(zhì)量和效率。3.2若乙方未能按照約定完成培訓并取得相應的合格證書，乙方同意自愿退還甲方已支付的培訓費用，并承擔由此產(chǎn)生的其他相關費用。3.3甲方將對乙方參與培訓的成果進行定期評估，并給予必要的指導和幫助。四、保密條款4.1雙方同意對培訓期間所涉及的商業(yè)秘密和機密信息予以保密，未經(jīng)對方書面許可，不得向任何第三方透露。4.2各方應確保培訓期間使用的資料、文檔等不外借、不復制、不散發(fā)給未參與培訓的人員。培訓結束后，應予以妥善保管和銷毀。五、爭議解決因本協(xié)議執(zhí)行過程中所發(fā)生的任何爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。六、協(xié)議變更與終止6.1本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，有效期為一次培訓期間，屆滿即失效。6.2本協(xié)議如有變更或補充，雙方應書面確認并簽訂補充協(xié)議。6.3未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自解除本協(xié)議。七、其他事項本協(xié)議一式兩份，甲方持一份，乙方持一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：日期：日期：內(nèi)部定向強化培訓協(xié)議簡潔版樣書(第三篇)內(nèi)部定向強化培訓協(xié)議甲方：[公司名稱]地址：[公司地址]聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人]電話：[甲方聯(lián)系電話]郵箱：[甲方郵箱]乙方：[員工姓名]身份證號碼：[員工身份證號碼]聯(lián)系地址：[員工聯(lián)系地址]電話：[員工聯(lián)系電話]郵箱：[員工郵箱]鑒于：1.甲方為乙方所就職的公司，擁有進行內(nèi)部定向強化培訓的合法權利；2.乙方愿意參加甲方組織的內(nèi)部定向強化培訓活動，并接受甲方的指導和監(jiān)督。根據(jù)雙方的協(xié)商一致，達成以下協(xié)議：第一條：培訓目的本培訓協(xié)議的目的是幫助乙方提高專業(yè)知識和技能，增強工作能力，以提升乙方在公司內(nèi)的表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展。第二條：培訓內(nèi)容甲方將根據(jù)乙方的工作需求和能力水平安排相關的培訓內(nèi)容，包括但不限于：-專業(yè)知識和技能培訓-溝通與協(xié)調(diào)能力培養(yǎng)-團隊合作培訓-項目管理等其他相關培訓第三條：培訓時間和地點乙方需按照甲方提供的培訓時間和地點參加相關培訓活動。如乙方因特殊原因無法參加培訓，需提前通知甲方并協(xié)商調(diào)整。第四條：培訓費用本次培訓活動的費用由甲方承擔，包括但不限于培訓材料費、培訓師費用等。第五條：培訓效果評估甲方將根據(jù)培訓內(nèi)容和目標設立相應的評估機制，并對乙方的學習成果進行評估。乙方需積極參與并配合各項評估工作。第六條：個人信息保護雙方在本次合作過程中所涉及的個人信息將按照相關法律法規(guī)和公司規(guī)定進行保護，不得泄露或濫用。第七條：違約責任任何一方違反本協(xié)議約定的，應承擔相應的違約責任，并給對方造成的損失進行賠償。第八條：爭議解決因履行本協(xié)議所引起的爭議，雙方應友好協(xié)商解決；若協(xié)商不成，可依法通過訴訟解決。第九條：協(xié)議變更與終止本協(xié)議的變更和終止應通過雙