企業(yè)治安保衛(wèi)管理制度模板（5篇）

第頁(yè)共頁(yè)企業(yè)治安保衛(wèi)管理制度模板第一章總則第一條為了維護(hù)企業(yè)治安秩序，保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全，確保企業(yè)正常運(yùn)營(yíng)，制定本制度。第二章治安保衛(wèi)組織與職責(zé)第二條企業(yè)應(yīng)設(shè)立治安保衛(wèi)部門(mén)，負(fù)責(zé)全面組織、協(xié)調(diào)和管理企業(yè)的治安保衛(wèi)工作。第三條治安保衛(wèi)部門(mén)的職責(zé)包括：制定企業(yè)治安保衛(wèi)工作計(jì)劃和預(yù)案；組織開(kāi)展安全設(shè)施和設(shè)備的管理維護(hù)；開(kāi)展員工安全教育和培訓(xùn)等。第三章治安保衛(wèi)管理制度第四條企業(yè)應(yīng)建立健全治安保衛(wèi)管理制度，包括治安防范、安全檢查、安全設(shè)施設(shè)備管理、安全事件處置等方面。第五條治安防范制度包括：出入管理制度、安保崗位職責(zé)制度、安全巡邏制度等。第六條安全檢查制度包括：定期巡查制度、異常情況報(bào)告制度、應(yīng)急演練制度等。第七條安全設(shè)施設(shè)備管理制度包括：維護(hù)保養(yǎng)制度、故障處理制度、年度檢查制度等。第八條安全事件處置制度包括：報(bào)警聯(lián)系制度、安全事件報(bào)告制度、應(yīng)急預(yù)案啟動(dòng)制度等。第四章員工安全教育和培訓(xùn)第九條企業(yè)應(yīng)定期組織員工安全教育和培訓(xùn)活動(dòng)，提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。第十條員工安全教育和培訓(xùn)內(nèi)容包括：安全規(guī)章制度的宣傳和解讀、安全事故案例分析、應(yīng)急處理措施等。第五章監(jiān)督檢查與處罰第十一條企業(yè)治安保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)定期組織安全檢查與監(jiān)督，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)處理。第十二條對(duì)違反治安保衛(wèi)管理制度的員工，將依據(jù)違紀(jì)程度給予相應(yīng)的處罰。第六章附則第十三條各級(jí)管理人員應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度，并依法有效履行職責(zé)。第十四條企業(yè)治安保衛(wèi)管理制度的解釋權(quán)歸企業(yè)治安保衛(wèi)部門(mén)所有。注：此為企業(yè)治安保衛(wèi)管理制度模板，具體應(yīng)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行修改完善。企業(yè)治安保衛(wèi)管理制度模板（二）企業(yè)治安保衛(wèi)管理制度一、目的保障企業(yè)員工和財(cái)產(chǎn)的安全與保護(hù)，維護(hù)企業(yè)的正常秩序，提升企業(yè)整體安全管理水平。二、適用范圍本制度適用于企業(yè)內(nèi)部所有員工及來(lái)訪人員。三、基本原則1.領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)原則：企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)企業(yè)治安保衛(wèi)工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)，明確相關(guān)責(zé)任和權(quán)限。2.預(yù)防為主原則：以預(yù)防為主要手段，通過(guò)制定安全制度、開(kāi)展安全教育培訓(xùn)等多種措施，減少安全事故的發(fā)生。3.全員參與原則：全體員工都要參與到企業(yè)治安保衛(wèi)工作中，自覺(jué)維護(hù)企業(yè)的安全與秩序。4.法律依據(jù)原則：依法依規(guī)辦事，嚴(yán)格遵守國(guó)家安全管理法規(guī)。四、組織機(jī)構(gòu)1.安全管理部門(mén)：負(fù)責(zé)企業(yè)治安保衛(wèi)工作的具體實(shí)施和協(xié)調(diào)，制定相關(guān)安全制度和規(guī)范。2.安全保衛(wèi)人員：經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn)和考核合格的安全保衛(wèi)人員，負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部的安全防范和治安維護(hù)工作。五、工作內(nèi)容1.制定安全檢查制度：定期組織對(duì)企業(yè)的各項(xiàng)安全設(shè)施和設(shè)備進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決安全隱患。2.建立安全防范措施：根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，制定并實(shí)施相關(guān)的安全防范措施，包括物理防護(hù)、技術(shù)防范等。3.安全培訓(xùn)與教育：定期組織員工進(jìn)行安全培訓(xùn)與教育，提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力。4.處理安全事件：及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告安全事件，采取合理措施進(jìn)行處理，追究相關(guān)責(zé)任。5.安保設(shè)施使用與維護(hù)：負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部安保設(shè)施的使用和維護(hù)，保證其正常運(yùn)轉(zhuǎn)。六、處罰措施對(duì)于違反本制度的行為，根據(jù)情節(jié)輕重，可以采取警告、罰款、停職等相應(yīng)處罰措施，并可能追究刑事責(zé)任。七、附則1.本制度由企業(yè)安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)解釋和修改。2.本制度自發(fā)布之日起實(shí)施，廢止以前的相關(guān)規(guī)定。以上為企業(yè)治安保衛(wèi)管理制度的一個(gè)范文，具體制度必須根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況進(jìn)行制定和修改。企業(yè)治安保衛(wèi)管理制度模板（三）第一章總則第一條為規(guī)范企業(yè)治安保衛(wèi)工作，維護(hù)企業(yè)內(nèi)部治安秩序，確保員工生命財(cái)產(chǎn)安全，制定本制度。第二條本制度適用于本企業(yè)內(nèi)的所有員工、客戶和訪客等。第三條本制度的宗旨是以人民安全為中心，維護(hù)企業(yè)內(nèi)部治安秩序，保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全，增強(qiáng)企業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)防范能力，建立健全企業(yè)治安保衛(wèi)工作體系。第四條企業(yè)治安保衛(wèi)管理是公司綜合治安保衛(wèi)管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是企業(yè)追求和諧穩(wěn)定、安全穩(wěn)定的內(nèi)外部環(huán)境的保證。第五條企業(yè)治安保衛(wèi)工作遵循國(guó)家法律法規(guī)，貫徹落實(shí)公司安全生產(chǎn)方針和安全生產(chǎn)責(zé)任制。第六條本制度的任務(wù)是規(guī)范企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，提高企業(yè)治安保衛(wèi)工作水平，確保員工的人身和財(cái)產(chǎn)安全。第七條企業(yè)治安保衛(wèi)工作應(yīng)建立科學(xué)合理的組織機(jī)構(gòu)，明確責(zé)任分工，健全管理制度，不斷加強(qiáng)各項(xiàng)防范和應(yīng)急能力建設(shè)。第八條企業(yè)治安保衛(wèi)工作應(yīng)加強(qiáng)與社區(qū)、公安機(jī)關(guān)和相關(guān)治安保衛(wèi)工作單位的聯(lián)系與溝通，形成合力，共同維護(hù)企業(yè)的安全穩(wěn)定。第九條企業(yè)治安保衛(wèi)工作應(yīng)遵循預(yù)防為主、綜合治理、科學(xué)管理、依法管理的原則，確保人民群眾的合法權(quán)益不受侵害。第十條企業(yè)治安保衛(wèi)工作應(yīng)加強(qiáng)員工的安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力，做到事事有預(yù)防、事事有控制、事事有管理。第二章組織機(jī)構(gòu)第十一條企業(yè)治安保衛(wèi)工作由企業(yè)治安保衛(wèi)部門(mén)負(fù)責(zé)，主要包括安保辦、巡邏隊(duì)、技防隊(duì)、保衛(wèi)崗位等。第十二條治安保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)設(shè)立治安保衛(wèi)部門(mén)主管，對(duì)企業(yè)內(nèi)的治安保衛(wèi)工作進(jìn)行統(tǒng)一管理和協(xié)調(diào)。第十三條安保辦主要負(fù)責(zé)企業(yè)的治安防范體系建設(shè)、安全技術(shù)設(shè)備維護(hù)管理以及安全保衛(wèi)工作的組織和指導(dǎo)等工作。第十四條巡邏隊(duì)主要負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)的巡邏勤務(wù)，保持企業(yè)內(nèi)部治安秩序的穩(wěn)定。第十五條技防隊(duì)主要負(fù)責(zé)企業(yè)的安全技術(shù)設(shè)備的日常維護(hù)和管理工作，以及對(duì)安全事件的處理和應(yīng)急處置。第十六條企業(yè)保衛(wèi)崗位主要由安保人員擔(dān)任，負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部的治安保衛(wèi)工作，對(duì)來(lái)訪人員進(jìn)行安全管控和信息登記等工作。第三章工作職責(zé)第十七條企業(yè)治安保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，制定相應(yīng)的治安保衛(wèi)工作方案和年度工作計(jì)劃，并及時(shí)報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批備案。第十八條治安保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)建立健全企業(yè)內(nèi)部的治安防范體系，包括安全巡查制度、安全檢查制度、安全培訓(xùn)制度等，并組織相關(guān)培訓(xùn)工作。第十九條治安保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，明確各種突發(fā)事件的處置流程和責(zé)任分工，保證各種突發(fā)事件的快速響應(yīng)和處置能力。第二十條治安保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)保持與社區(qū)、公安機(jī)關(guān)等相關(guān)部門(mén)的良好關(guān)系，做好信息的共享和合作，共同維護(hù)企業(yè)的治安秩序和安全穩(wěn)定。第二十一條治安保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)建立健全員工的安全教育制度，定期進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。第二十二條治安保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)建立健全安全事件的上報(bào)和處理機(jī)制，及時(shí)上報(bào)并妥善處理各類安全事件，確保企業(yè)內(nèi)部的安全穩(wěn)定。第四章工作要求第二十三條企業(yè)治安保衛(wèi)工作要立足企業(yè)實(shí)際，綜合運(yùn)用各種手段和方法，有效預(yù)防和控制各類安全風(fēng)險(xiǎn)。第二十四條企業(yè)治安保衛(wèi)工作要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)內(nèi)部安全隱患的排查，及時(shí)消除安全隱患，保障員工的人身和財(cái)產(chǎn)安全。第二十五條企業(yè)治安保衛(wèi)工作要加強(qiáng)員工的安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力，做到事事有預(yù)防、事事有控制、事事有管理。第二十六條企業(yè)治安保衛(wèi)工作要加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)崗位的安全監(jiān)控和巡邏，確保企業(yè)內(nèi)部治安秩序的穩(wěn)定。第二十七條企業(yè)治安保衛(wèi)工作要與社區(qū)、公安機(jī)關(guān)等相關(guān)部門(mén)保持良好的溝通和合作，加強(qiáng)信息的共享和交流，共同維護(hù)企業(yè)的安全穩(wěn)定。第二十八條企業(yè)治安保衛(wèi)工作要及時(shí)處理突發(fā)事件，做到能快速反應(yīng)、能科學(xué)處置、能有效防控，最大程度保障員工的生命財(cái)產(chǎn)安全。第二十九條企業(yè)治安保衛(wèi)工作要加強(qiáng)對(duì)保衛(wèi)崗位安全人員的培訓(xùn)和管理，提高保衛(wèi)人員的綜合素質(zhì)和執(zhí)勤能力，確保保衛(wèi)工作的高效運(yùn)行。第五章監(jiān)督檢查第三十條企業(yè)治安保衛(wèi)工作由公司的安全生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查，對(duì)治安保衛(wèi)工作進(jìn)行定期檢查和評(píng)估。第三十一條公司的安全生產(chǎn)部門(mén)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)治安保衛(wèi)工作的指導(dǎo)和支持，及時(shí)糾正治安保衛(wèi)工作中存在的問(wèn)題，確保治安保衛(wèi)工作的有效實(shí)施。第三十二條治安保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)配合公司安全生產(chǎn)部門(mén)的工作，接受監(jiān)督和檢查，及時(shí)整改存在的問(wèn)題，確保企業(yè)治安保衛(wèi)工作的規(guī)范運(yùn)行。第三十三條公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)治安保衛(wèi)工作負(fù)總責(zé)，定期聽(tīng)取治安保衛(wèi)部門(mén)的工作匯報(bào)，對(duì)企業(yè)治安保衛(wèi)工作的開(kāi)展提出要求和指導(dǎo)。第六章附則第三十四條本制度自頒布之日起施行，企業(yè)治安保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)向全員宣傳和解釋，確保制度的有效實(shí)施。第三十五條企業(yè)治安保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，結(jié)合本制度制定相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則和辦法，具體規(guī)范企業(yè)治安保衛(wèi)工作的具體程序和方法。第三十六條本制度的解釋權(quán)歸企業(yè)治安保衛(wèi)部門(mén)負(fù)責(zé)，如需修改或補(bǔ)充，應(yīng)報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。第三十七條本制度自頒布之日起廢止以前的有關(guān)企業(yè)治安保衛(wèi)管理辦法和制度文件。企業(yè)治安保衛(wèi)管理制度模板（四）第一章總則第一條為了維護(hù)企業(yè)的安全和治安秩序，確保企業(yè)員工的生命財(cái)產(chǎn)安全，制定本制度。第二條本制度適用于本企業(yè)內(nèi)的所有人員（包括員工、臨時(shí)工、實(shí)習(xí)生等）。第三條本制度的宗旨是依法治安、預(yù)防為主、綜合治理。第四條本制度的原則是堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng)、預(yù)防為主、依法治安、綜合治理。第二章總體要求第五條企業(yè)治安保衛(wèi)工作應(yīng)當(dāng)履行以下總體要求：（一）堅(jiān)持人民公安機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，建立健全協(xié)商、合作、溝通機(jī)制；（二）健全企業(yè)治安保衛(wèi)組織體系，明確職責(zé)分工；（三）加強(qiáng)宣傳教育，提高員工的法律意識(shí)和安全意識(shí)；（四）建立健全安全管理制度，完善治安保衛(wèi)工作流程；（五）加強(qiáng)監(jiān)督檢查，確保制度的有效實(shí)施。第六條企業(yè)治安保衛(wèi)工作應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持以下工作原則：（一）依法治理，嚴(yán)守法律紅線，維護(hù)公平正義；（二）預(yù)防為主，以預(yù)防和防范為重點(diǎn)，及早發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題；（三）整體謀劃，保持整體工作的協(xié)同性和一致性；（四）精細(xì)管理，精確掌握工作細(xì)節(jié)，優(yōu)化工作效率；（五）綜合治理，充分發(fā)揮各方面力量的作用，實(shí)現(xiàn)治安保衛(wèi)工作的多元化。第三章組織機(jī)構(gòu)第七條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全治安保衛(wèi)工作的組織體系，明確各級(jí)組織機(jī)構(gòu)的職責(zé)和權(quán)限。第八條企業(yè)治安保衛(wèi)工作組織體系應(yīng)包括以下機(jī)構(gòu)：（一）治安保衛(wèi)部門(mén)：負(fù)責(zé)全面組織協(xié)調(diào)企業(yè)的治安保衛(wèi)工作；（二）巡邏防控組：負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)的巡邏巡查和安全防控工作；（三）監(jiān)控中心：負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)的監(jiān)控設(shè)備的安裝和維護(hù)，以及對(duì)監(jiān)控畫(huà)面的監(jiān)視和分析；（四）應(yīng)急處置組：負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)突發(fā)事件的應(yīng)急處置和安全疏散工作。第九條治安保衛(wèi)部門(mén)的職責(zé)是：（一）負(fù)責(zé)制定和審核企業(yè)的治安保衛(wèi)工作制度和規(guī)章制度；（二）負(fù)責(zé)組織開(kāi)展企業(yè)的治安保衛(wèi)工作宣傳教育活動(dòng)；（三）負(fù)責(zé)組織開(kāi)展企業(yè)的治安巡邏檢查和防范工作；（四）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理企業(yè)內(nèi)的治安糾紛和突發(fā)事件；（五）負(fù)責(zé)對(duì)重大案件和突發(fā)事件的調(diào)查和處置工作；（六）負(fù)責(zé)與公安機(jī)關(guān)和其他有關(guān)部門(mén)的聯(lián)絡(luò)和協(xié)作工作。第十條巡邏防控組的職責(zé)是：（一）負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)的巡邏巡查工作，防范和預(yù)防治安事件的發(fā)生；（二）負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)重點(diǎn)區(qū)域和重點(diǎn)部位的安全防控，防范和制止違法犯罪行為；（三）負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)內(nèi)員工的安全控制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處置安全隱患。第十一條監(jiān)控中心的職責(zé)是：（一）負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)的監(jiān)控設(shè)備的安裝和維護(hù)工作；（二）負(fù)責(zé)對(duì)監(jiān)控畫(huà)面的監(jiān)視和分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處置問(wèn)題；（三）負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)的數(shù)據(jù)存儲(chǔ)和備份工作。第十二條應(yīng)急處置組的職責(zé)是：（一）負(fù)責(zé)制定和實(shí)施企業(yè)內(nèi)的應(yīng)急預(yù)案；（二）負(fù)責(zé)組織開(kāi)展應(yīng)急演練和培訓(xùn)；（三）負(fù)責(zé)對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)急處置和安全疏散工作。第四章治安保衛(wèi)工作流程第十三條企業(yè)治安保衛(wèi)工作應(yīng)按照以下流程進(jìn)行：（一）收集信息：利用各種渠道收集和掌握治安信息；（二）分析研判：對(duì)收集到的信息進(jìn)行分析和研判，形成情報(bào)；（三）部署工作：根據(jù)情報(bào)，制定工作計(jì)劃和安排；（四）實(shí)施工作：按照工作計(jì)劃和安排，組織實(shí)施工作任務(wù)；（五）評(píng)估總結(jié)：對(duì)工作任務(wù)進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并改進(jìn)工作。第十四條治安保衛(wèi)工作流程的具體內(nèi)容和要求，由治安保衛(wèi)部門(mén)負(fù)責(zé)制定和修訂，報(bào)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行。第五章宣傳教育第十五條企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)員工的法律宣傳教育，提高員工的法律意識(shí)和安全意識(shí)。第十六條企業(yè)應(yīng)采取以下措施開(kāi)展宣傳教育工作：（一）發(fā)放法律宣傳教育材料，向員工普及法律知識(shí)，提高法律素養(yǎng)；（二）組織法律講座和培訓(xùn)，提高員工的法律意識(shí)和安全意識(shí)；（三）制播企業(yè)治安保衛(wèi)宣傳視頻，通過(guò)多種渠道向員工傳遞安全知識(shí)。第十七條企業(yè)應(yīng)建立健全安全教育培訓(xùn)制度，定期組織員工參加安全培訓(xùn)。（一）新員工入職前必須參加安全教育培訓(xùn)；（二）定期組織員工參加安全培訓(xùn)，包括整體安全觀念培訓(xùn)、應(yīng)急處置培訓(xùn)等；（三）及時(shí)組織員工參加各類安全防范知識(shí)培訓(xùn)。第十八條企業(yè)應(yīng)建立健全員工安全意識(shí)考核制度，對(duì)員工的安全意識(shí)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)。（一）將安全意識(shí)考核納入個(gè)人績(jī)效考核體系，與薪酬掛鉤；（二）定期組織安全意識(shí)考核，進(jìn)行評(píng)估和排名。第六章安全管理制度第十九條企業(yè)應(yīng)建立健全安全管理制度，明確各項(xiàng)安全管理工作的具體內(nèi)容和責(zé)任。第二十條企業(yè)應(yīng)建立健全以下安全管理制度：（一）出入管理制度：規(guī)定企業(yè)內(nèi)人員的出入管理要求；（二）安全防范制度：規(guī)定企業(yè)內(nèi)各種設(shè)施設(shè)備的安全防范要求；（三）安全檢查制度：規(guī)定企業(yè)內(nèi)各類安全檢查的方式和頻次；（四）應(yīng)急預(yù)案制度：規(guī)定企業(yè)內(nèi)突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案工作；（五）秩序管理制度：規(guī)定企業(yè)內(nèi)各類秩序管理的要求。第二十一條企業(yè)應(yīng)建立健全安全投訴和報(bào)告制度，及時(shí)收集和處理員工的安全投訴和報(bào)告。第二十二條對(duì)于違反安全管理制度的員工，企業(yè)應(yīng)根據(jù)相應(yīng)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處罰。第七章監(jiān)督檢查第二十三條企業(yè)應(yīng)建立健全監(jiān)督檢查機(jī)制，強(qiáng)化對(duì)治安保衛(wèi)工作的監(jiān)督和檢查。第二十四條監(jiān)督檢查應(yīng)包括以下內(nèi)容：（一）對(duì)各級(jí)組織機(jī)構(gòu)的治安保衛(wèi)工作進(jìn)行檢查；（二）對(duì)各類安全設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行情況進(jìn)行檢查；（三）對(duì)監(jiān)控畫(huà)面的監(jiān)視和分析進(jìn)行檢查。第二十五條監(jiān)督檢查應(yīng)定期或不定期進(jìn)行，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)糾正。第二十六條治安保衛(wèi)部門(mén)應(yīng)建立健全問(wèn)題反饋和整改制度，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行反饋和整改，并將整改情況報(bào)告給企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)。第八章附則第二十七條本制度自頒布之日起施行。企業(yè)治安保衛(wèi)管理制度模板（五）第一章總則第一條為了加強(qiáng)企業(yè)治安保衛(wèi)管理，維護(hù)企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序和職工的人身財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，制定本制度。第二條本制度適用于本企業(yè)內(nèi)的所有員工、訪客和合作伙伴。第三條企業(yè)治安保衛(wèi)主管部門(mén)為公司安保部，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和檢查本企業(yè)的治安保衛(wèi)工作。第四條企業(yè)治安保衛(wèi)工作應(yīng)堅(jiān)持預(yù)防為主、綜合治理的原則，加強(qiáng)安全防范，增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，建立健全治安保衛(wèi)管理體系。第五條全體員工都有責(zé)任參與公司治安保衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告。第六條本制度遵循法律法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)定，并作為公司組織管理的重要組成部分。第七條企業(yè)治安保衛(wèi)工作應(yīng)保障員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，提供安全環(huán)境和安全設(shè)施。第八條企業(yè)治安保衛(wèi)工作應(yīng)依法采取必要的措施，堅(jiān)決防止盜竊、搶劫、故意破壞、侵犯公司商業(yè)秘密等違法犯罪行為。第二章治安保衛(wèi)組織架構(gòu)第九條企業(yè)治安保衛(wèi)組織架構(gòu)包括治安保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、治安保衛(wèi)職責(zé)部門(mén)和治安保衛(wèi)人員。第十條治安保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)由公司安保部門(mén)負(fù)責(zé)，包括治安保衛(wèi)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)以及安保部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)。第十一條治安保衛(wèi)職責(zé)部門(mén)包括保安部門(mén)、保衛(wèi)部門(mén)、安全部門(mén)等，負(fù)責(zé)組織和執(zhí)行治安保衛(wèi)工作。第十二條治安保衛(wèi)人員包括保安人員、保衛(wèi)人員、安全巡查人員等，負(fù)責(zé)日常的治安保衛(wèi)任務(wù)。第三章治安保衛(wèi)工作職責(zé)第十三條治安保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)制定企業(yè)治安保衛(wèi)工作的相關(guān)政策和制度，組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督和檢查治安保衛(wèi)工作的進(jìn)展情況。第十四條治安保衛(wèi)職責(zé)部門(mén)負(fù)責(zé)制定治安保衛(wèi)工作的具體措施和計(jì)劃，并組織實(shí)