領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作職責(zé)

第領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作職責(zé)

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)工作;

2、負(fù)責(zé)公司各類證照的保管，做好日常借閱登記;

3、負(fù)責(zé)公司各類證照年檢、延期、換證等相關(guān)事宜;

4、負(fù)責(zé)各類文件、合同、協(xié)議等的傳閱、收發(fā)、存檔、保管工作;

5、負(fù)責(zé)辦公室環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督檢查與維護(hù)工作;

6、負(fù)責(zé)公司日常辦公用品的采購與儲存;

7、負(fù)責(zé)會議的組織和安排，并做好會議記錄和會后內(nèi)容整理工作;

8、負(fù)責(zé)企業(yè)活動，如公司年會、團(tuán)建活動、員工生日會、員工座談會等活動策劃與執(zhí)行;

9、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站及微信公眾號信息發(fā)布及維護(hù)管理;

10、負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理的日常維護(hù)、處理資產(chǎn)異動及資產(chǎn)盤點(diǎn)等工作。

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作職責(zé)

一、及時傳達(dá)貫徹上級及有關(guān)部門關(guān)于安全工作的法律法規(guī)政策文件、精神，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，制定工作方案，落實(shí)。

二、及時研究醫(yī)院安全工作，制定相關(guān)安全工作制度和規(guī)定，動員和組織各科室和各類人員積極參加各項(xiàng)安全活動，完成各項(xiàng)安全工作任務(wù)，落實(shí)各項(xiàng)安全工作規(guī)定，確保正常的醫(yī)療、工作、生活秩序。

三、及時了解掌握醫(yī)院安全工作形勢，發(fā)現(xiàn)和研究解決安全方面的各種具體問題，為醫(yī)院安全工作提供人力、財力、物力保障。

四、及時分析總結(jié)醫(yī)院安全工作情況，如實(shí)向上級和對口部門匯報醫(yī)院安全工作情況，認(rèn)真接受上級部門的檢查督導(dǎo)，整改上級部門檢查時指出的問題，采納上級部門提出的意見建議，有針對性地做好醫(yī)院安全工作。

五、及時總結(jié)、表揚(yáng)安全工作先進(jìn)典型和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，對安全工作成績突出的集體和個人給予獎勵；及時調(diào)查研究處理各種違反安全規(guī)定的人和事，嚴(yán)厲懲處違反安全規(guī)定造成的案件、事故和嚴(yán)重問題。

六、及時向上級部門報告安全方面的重大事件。

七、指導(dǎo)醫(yī)院各安全組織做好安全工作。

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作職責(zé)

一、按照黨管人才的要求，加強(qiáng)對全區(qū)人才工作的宏觀指導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和督促檢查，促進(jìn)人才工作各項(xiàng)政策、措施落實(shí)到位。

二、對全區(qū)人才工作展開調(diào)查研究，探索人才成長規(guī)律，提出人才工作的意見和建議；協(xié)調(diào)有關(guān)部門，制定和完善人才工作的政策、措施和規(guī)劃，供區(qū)委、區(qū)政府參考。

三、以具有高級職稱和突出拔尖人才為重點(diǎn)，抓好高層次人才隊伍的培養(yǎng)、使用、管理和服務(wù)工作。

四、利用__市優(yōu)惠政策，做好我區(qū)急需優(yōu)秀人才引進(jìn)工作。

五、做好人才工作專項(xiàng)資金