并購中目標公司控制權(quán)過渡期間的風(fēng)險控制-基于倫理學(xué)視角的開題報告

并購中目標公司控制權(quán)過渡期間的風(fēng)險控制——基于倫理學(xué)視角的開題報告一、研究背景與研究意義隨著經(jīng)濟全球化和市場化程度的不斷加深，企業(yè)并購成為企業(yè)擴張和發(fā)展的重要手段。在并購中，目標公司控制權(quán)的過渡期間是一個重要的環(huán)節(jié)，因為這個過渡期間涉及到涉及到多方面的風(fēng)險，如經(jīng)營風(fēng)險、合規(guī)風(fēng)險、人員流失風(fēng)險等。因此，如何進行有效的風(fēng)險控制，使企業(yè)獲得預(yù)期的收益，避免相關(guān)的風(fēng)險，是一個值得深入研究的問題。在倫理學(xué)視角下，企業(yè)的并購活動涉及到了多種道德問題，如關(guān)注企業(yè)的社會責(zé)任和公共利益等。因此，從倫理學(xué)的視角探討并購中目標公司控制權(quán)過渡期間的風(fēng)險控制，不僅可以幫助企業(yè)更好地實現(xiàn)對相關(guān)風(fēng)險的控制，還可以促進企業(yè)更好地履行社會責(zé)任，為社會創(chuàng)造更多的價值。二、研究現(xiàn)狀與問題分析目前，關(guān)于企業(yè)并購中目標公司控制權(quán)過渡期間的風(fēng)險控制的研究還比較有限。國內(nèi)外學(xué)者主要從企業(yè)合并之前的盡職調(diào)查、合并之后的整合管理等最開始階段進行研究。因此，研究者需要更加深入地探究在過渡期間中，企業(yè)如何控制風(fēng)險。同時，雖然企業(yè)在并購中經(jīng)常需要面對的道德問題已經(jīng)引起了越來越多學(xué)者和業(yè)內(nèi)人士的關(guān)注，但是還沒有從倫理學(xué)的角度研究企業(yè)并購中目標公司控制權(quán)過渡期間的風(fēng)險控制問題。因此，本研究的主要問題是：如何從倫理學(xué)的視角探討企業(yè)在目標公司控制權(quán)過渡期間的風(fēng)險控制措施？三、研究方法本研究將采用文獻研究法和案例研究法相結(jié)合的方式進行研究。文獻研究法主要是對相關(guān)文獻進行搜集、分析、總結(jié)和綜合，以獲得相關(guān)信息和論據(jù)，并建立理論框架。案例研究法則是在理論和研究框架的基礎(chǔ)上，通過分析和比較不同案例，在實踐中加深對相關(guān)理論的理解和認識。四、預(yù)期貢獻本研究從倫理學(xué)的角度探討企業(yè)在并購中目標公司控制權(quán)過渡期間的風(fēng)險控制措施，可以為企業(yè)在實踐中更好地履行社會責(zé)任，創(chuàng)造更多的價值，促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供相關(guān)的理論和實務(wù)指導(dǎo)。五、研究框架本研究的研究框架如下：第一部分：緒論1.1研究背景和意義1.2研究目的和研究問題1.3研究方法和研究框架第二部分：文獻綜述2.1企業(yè)并購基本概念2.2目標公司控制權(quán)過渡期間的風(fēng)險2.3企業(yè)并購中的倫理問題第三部分：案例分析3.1案例選擇3.2案例分析第四部分：討論和結(jié)論4.1目標公