車間主任崗位職責范文

車間主任崗位職責范文車間主任崗位職責(一)崗位職責:1.車間主任對總經(jīng)理(分管副總經(jīng)理)負責,在公司生產(chǎn)副總經(jīng)理的領(lǐng)導下,全面負責車間各項管理工作。2.負責車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理,確保各項指標的完成。強化車間主任是"產(chǎn)品質(zhì)量第一負責人、安全生產(chǎn)第一負責人"的意識。3.組織實施生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)計劃,全面完成生產(chǎn)任務(wù)。4.負責貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。5.負責車間的人身和設(shè)備安全,確保安全文明生產(chǎn)。6.負責管理、使用、維護和保養(yǎng)在制品、設(shè)備、附件、工具、量具及工位器具。7.負責車間員工的日常管理,不斷提高員工的綜合素質(zhì)。8.對本車間的工藝紀律執(zhí)行情況負責。9.對車間各類報表和原始資料的及時性、真實性負責。10.有權(quán)調(diào)整車間內(nèi)的勞動組織和調(diào)配職工。11.有權(quán)按有關(guān)規(guī)定對車間員工提出獎懲建議。12.有權(quán)對上道工序轉(zhuǎn)來的不合格產(chǎn)品提出異議。13.有權(quán)對車間條件無法滿足制造質(zhì)量要求的生產(chǎn)計劃提出申訴和修改意見。(二)工作內(nèi)容:1.根據(jù)生產(chǎn)部下達的生產(chǎn)作業(yè)計劃,布置生產(chǎn)技術(shù)準備工作,根據(jù)本車間的設(shè)備和人力情況,編制車間《日生產(chǎn)作業(yè)計劃》,組織均衡生產(chǎn),確保按月完成各項生產(chǎn)計劃和新產(chǎn)品試制計劃。2.重視員工素質(zhì)提高,對車間員工開展教育和培訓,宣傳公司的各項方針政策;深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,確保安全文明生產(chǎn)。3.擬定車間管理制度,經(jīng)公司批準后推廣實施。按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎懲。4.重視車間的基礎(chǔ)管理,搞好工段與班組建設(shè),貫徹公司各項定額,加強對車間原輔材料使用的控制,不斷降低生產(chǎn)成本。5.按照公司質(zhì)量目標要求,制定和修改車間質(zhì)量管理辦法,加強質(zhì)量控制,配合車間質(zhì)檢人員做好員工的質(zhì)量培訓,提高員工的質(zhì)量意識,保證質(zhì)量指標的實現(xiàn)。6.加強設(shè)備的預防性維護和保養(yǎng),教育員工嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程,保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。7.嚴格執(zhí)行工藝紀律,在分配工作時要備齊加工產(chǎn)品的所有工藝文件,并教育指導員工嚴格執(zhí)行。8.積極開展現(xiàn)場6S活動,強化定置管理,創(chuàng)造美好的生產(chǎn)環(huán)境,提高員工素養(yǎng)。9.每日召開車間內(nèi)部調(diào)度會,檢查生產(chǎn)進度、產(chǎn)品質(zhì)量、設(shè)備維護、現(xiàn)場管理完成情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。10.按時參加公司會議和培訓,不遲到,不早退,不得無故請假。11.在調(diào)查分析的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際要求,提出車間員工培訓計劃。12、積極深入員工，了解員工的思想動態(tài)，采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定13、積極開展員工的合理化建議活動，為不斷提升企業(yè)竟爭能力做貢獻14、正確處理車間的突發(fā)事件，并隨時向公司領(lǐng)導匯報事件處理進展，對于無法處理的事件要及時請示15、建立健全各項統(tǒng)計臺帳，各項原始記錄資料要完整、準確，生產(chǎn)在制品做到帳、物相符16、保證按時上報各項統(tǒng)計、核算報表并保證各項數(shù)據(jù)真實、準確17、積極配合各部門工作，協(xié)調(diào)好各部門之間的關(guān)系18、積極完成上級及會議交待的臨時性工作。車間主任主要崗位職責車間主任是車間的主要負責人，在車間副主任的協(xié)助下負責對車間進行全面管理。車間主任對(分管副)總經(jīng)理負責。具體職責為：1、組織實施生產(chǎn)物料部下達的生產(chǎn)計劃，保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù);2、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標，加強對車間原材料使用的控制，確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;3、根據(jù)生產(chǎn)計劃核算人員需求，確保計劃順利執(zhí)行;根據(jù)公司對車間發(fā)展的規(guī)劃擬定人員編制，并報公司批準;4、擬定車間管理制度，經(jīng)公司批準后在車間推廣實施;5、按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵、懲罰;6、根據(jù)公司質(zhì)量部門的要求，配合車間質(zhì)檢人員作好員工的質(zhì)量培訓，提高員工的質(zhì)量意識;7、對車間員工展開教育、培訓，宣傳公司的各項方針政策;8、深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度，確保安全文明生產(chǎn);9、領(lǐng)導車間做好5s管理，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，以身作則，提高員的素養(yǎng);10、處理車間的突發(fā)事件，并隨時向公司領(lǐng)導匯報事件處理進展，對于無法處理的事件要及時請示;11、積極深入員工，了解員工的思想動態(tài)，采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定;12、配合公司其他部門開展工作，做好橫向溝通.車間主任崗位職責范文1、監(jiān)督生產(chǎn)、作業(yè)、保養(yǎng)等車間工人的工作。2、制定相關(guān)工作流程，規(guī)劃、指導設(shè)備的安裝調(diào)試，維修保養(yǎng)。3、指導、審核、推進工藝改進，提出改進產(chǎn)品質(zhì)量的流程設(shè)計及方案。4、解決工人操作過程中的問題，作業(yè)規(guī)范書，指導書的編寫、審核工作。5、協(xié)調(diào)車間各部門及各項工作，進度[規(guī)劃、指導、推進]6、努力配合品質(zhì)改善工作。7、負責考核物料組長，生產(chǎn)領(lǐng)班。8、培訓員工的作業(yè)技能。9、安全生產(chǎn)工作。10、巡視生產(chǎn)