2024年勞動(dòng)合同保密協(xié)議范文

勞動(dòng)合同保密協(xié)議范文合同編號(hào)：_______甲方（雇主）：_______乙方（員工）：_______根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則，就乙方在甲方任職期間及離職后應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、保密內(nèi)容1.1乙方在甲方任職期間，因工作需要而獲知的有關(guān)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密、管理秘密、客戶秘密等一切非公開的信息，均屬于本協(xié)議所指的保密內(nèi)容。1.2甲方商業(yè)秘密包括但不限于產(chǎn)品研發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶信息、采購(gòu)渠道、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。1.3甲方技術(shù)秘密包括但不限于設(shè)計(jì)圖紙、技術(shù)方案、生產(chǎn)工藝、研發(fā)數(shù)據(jù)等。1.4甲方經(jīng)營(yíng)秘密包括但不限于管理方法、經(jīng)營(yíng)策略、發(fā)展規(guī)劃等。1.5甲方客戶秘密包括但不限于客戶名單、客戶需求、合作意向等。二、保密義務(wù)2.1乙方承諾，在甲方任職期間及離職后，對(duì)甲方的保密內(nèi)容予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露、泄露、使用或允許他人使用甲方的保密內(nèi)容。2.2乙方承諾，在甲方任職期間及離職后，不以任何方式侵犯甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密、管理秘密、客戶秘密等權(quán)益。2.3乙方承諾，在甲方任職期間及離職后，不利用甲方的保密內(nèi)容為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。2.4乙方承諾，在甲方任職期間及離職后，遵守甲方關(guān)于保密制度的規(guī)定，積極參加甲方組織的保密培訓(xùn)，提高自身的保密意識(shí)。三、保密期限3.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_______年。3.2乙方離職后，本協(xié)議仍對(duì)乙方具有約束力，直至保密內(nèi)容成為公眾所知悉的信息。四、違約責(zé)任4.1乙方違反本協(xié)議的約定，泄露、使用或允許他人使用甲方的保密內(nèi)容，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此所遭受的一切損失。4.2乙方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致甲方遭受損失的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。五、爭(zhēng)議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用法律。5.2雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的約定。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________注：本合同僅供參考，具體內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況修改。如有需要，請(qǐng)務(wù)必咨詢專業(yè)律師意見。一、五種特殊的應(yīng)用場(chǎng)合及注意事項(xiàng)1.應(yīng)用場(chǎng)合：小王在一家創(chuàng)業(yè)公司工作，公司有很多創(chuàng)新性的產(chǎn)品和技術(shù)。小王簽訂了這個(gè)保密協(xié)議。注意事項(xiàng)：小王需要注意，保密協(xié)議不僅僅是在職期間有效，離職后仍然需要遵守。所以，即使小王離職了，也不能把公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等告訴別人，否則可能會(huì)面臨法律責(zé)任。2.應(yīng)用場(chǎng)合：小李在一家大型企業(yè)擔(dān)任銷售經(jīng)理，手中掌握著大量的客戶資源。小李簽訂了這個(gè)保密協(xié)議。注意事項(xiàng)：小李需要明白，客戶資源也屬于公司的保密內(nèi)容。即使離職了，也不能把客戶資源帶走，更不能利用這些資源謀取個(gè)人利益。3.應(yīng)用場(chǎng)合：小張?jiān)谝患以O(shè)計(jì)公司工作，參與了很多設(shè)計(jì)項(xiàng)目。小張簽訂了這個(gè)保密協(xié)議。注意事項(xiàng)：小張需要注意，設(shè)計(jì)圖紙、技術(shù)方案等都屬于公司的技術(shù)秘密，不能隨意泄露或使用。即使離職了，也不能把這些技術(shù)秘密用于個(gè)人或其他公司的項(xiàng)目。4.應(yīng)用場(chǎng)合：小趙在一家電商公司擔(dān)任運(yùn)營(yíng)經(jīng)理，了解公司的運(yùn)營(yíng)策略和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。小趙簽訂了這個(gè)保密協(xié)議。注意事項(xiàng)：小趙需要明白，運(yùn)營(yíng)策略和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等都屬于公司的經(jīng)營(yíng)秘密。即使離職了，也不能把這些信息告訴競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或其他人，否則可能會(huì)給公司造成損失。5.應(yīng)用場(chǎng)合：小陳在一家科技公司工作，參與了一個(gè)重要的研發(fā)項(xiàng)目。小陳簽訂了這個(gè)保密協(xié)議。注意事項(xiàng)：小陳需要注意，研發(fā)數(shù)據(jù)、技術(shù)方案等都屬于公司的技術(shù)秘密。即使離職了，也不能把這些技術(shù)秘密用于個(gè)人或其他公司的項(xiàng)目。二、實(shí)際操作過(guò)程中可能遇到的問(wèn)題及解決辦法1.問(wèn)題：小王不小心泄露了公司的商業(yè)秘密，怎么辦？解決辦法：小王應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施，盡量減少損失。同時(shí)，主動(dòng)向公司承認(rèn)錯(cuò)誤，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.問(wèn)題：小李離職后，客戶主動(dòng)聯(lián)系他，希望繼續(xù)合作，怎么辦？解決辦法：小李可以向客戶推薦公司的其他同事，讓客戶與公司繼續(xù)保持合作關(guān)系。同時(shí)，小李不能利用公司的客戶資源謀取個(gè)人利益。3.問(wèn)題：小張離職后，新公司要求他提供之前公司的設(shè)計(jì)圖紙，怎么辦？解決辦法：小張應(yīng)堅(jiān)決拒絕新公司的要求，不能泄露或使用之前公司的技術(shù)秘密。同時(shí)，可以向新公司說(shuō)明保密協(xié)議的內(nèi)容，以免產(chǎn)生糾紛。4.問(wèn)題：小趙離職后，在朋友圈發(fā)布了公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，怎么辦？解決辦法：小趙應(yīng)立即刪除朋友圈的相關(guān)內(nèi)容，并向公司道歉。同時(shí)，承擔(dān)泄露公司經(jīng)營(yíng)秘密的責(zé)任。5.問(wèn)題：小陳離職后，想自己創(chuàng)業(yè)，可以使用之前公司的技術(shù)方案嗎？解決辦法：小陳不能使用之前公司的技術(shù)方案，這屬于公司的技術(shù)秘密。小陳可以嘗試自己研發(fā)新的技術(shù)方案，或者與公司協(xié)商購(gòu)買相關(guān)技術(shù)。三、原始合同所需的詳細(xì)附件1.甲方（雇主）的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方（員工）的聯(lián)系復(fù)印件3.甲方（雇主）的保密制度規(guī)定4.甲方（雇主）的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密、管理秘密、客戶秘密等清單5.甲方（雇主）的保密培訓(xùn)資料6.甲方（雇主）的違約金及賠償標(biāo)準(zhǔn)7.甲方（雇主）的聯(lián)系方式8.乙方（員工）的聯(lián)系方式9.雙方簽字（或蓋章）的合同原件10.其他相關(guān)文件總之，簽訂保密協(xié)議是保護(hù)公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等的重要手段。在簽訂和履行保密協(xié)議的過(guò)程中，雙方都需要嚴(yán)格遵守協(xié)議的約定，確保保密內(nèi)容不被泄露或?yàn)E用。如有問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)溝通解決，以免產(chǎn)生糾紛。同時(shí)，雙方都需要了解保密協(xié)議的相關(guān)條款，以確保自己的權(quán)益不受損害。合同小順口溜，保密事兒記心間，商業(yè)秘密不外泄，技術(shù)經(jīng)營(yíng)要保密?？蛻粜畔⒉匦牡?，離職也不能帶走，小王小李小張趙，保密協(xié)議要記牢。創(chuàng)業(yè)公司創(chuàng)新多，技術(shù)秘密要護(hù)好，客戶資源是瑰寶，離職不能私相授。設(shè)計(jì)圖紙技術(shù)案，公司財(cái)產(chǎn)要看好，電商運(yùn)營(yíng)策略妙，財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)不外跳。研發(fā)項(xiàng)目技術(shù)高，研發(fā)數(shù)據(jù)要藏牢，不小心泄露了密，補(bǔ)救認(rèn)錯(cuò)要趁早?？蛻糁鲃?dòng)找上門，推薦同事繼續(xù)好，朋友圈里不亂發(fā)，