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有限公司文件編號:崗位說明書版次:B/0頁次:制作部門:制作日期:PAGE崗位名稱品質(zhì)部經(jīng)理崗位代碼所屬機構(gòu)品質(zhì)部崗位編制1直接上級品質(zhì)經(jīng)理直接下級人數(shù)0工作聯(lián)系內(nèi)部行政人資,研發(fā)部,成品采購部,材料采購部,信息部,計劃部,廠部外部供應商工作概要:負責IQC團隊所有事務,制定物料檢驗規(guī)范,新供應商導入的評審,供應商品質(zhì)的改善輔導等崗位主要職責權(quán)重業(yè)績衡量標準數(shù)據(jù)來源職責一推動供應商內(nèi)部質(zhì)量改善,成立完善的SJQE及QIT組織20%供應商內(nèi)部改善評率(權(quán)重20%)品質(zhì)部/供應商職責二管控新材料及變更材料并改善及檢討材料質(zhì)量目標達成狀況20%進料合格率評率(權(quán)重20%)品質(zhì)部職責三追蹤確認供應商的改善報告(8D)及實施效果,必要時可進行現(xiàn)場審核檢查20%回復的準時性及對策是否有效(權(quán)重20%)供應商職責四負責擬定IQC的檢驗規(guī)范,并適時對檢驗員進行培訓指導10%資料的完善(權(quán)重10%)品質(zhì)部職責五參與給供應商初始樣品評估放行工作10%樣品完善(權(quán)重10%)采購/研發(fā)職責六每個月或每個季度,對現(xiàn)有供應商的質(zhì)量狀況進行統(tǒng)計評分,對評分較低的供應商提出限期整改10%質(zhì)量目標達成率(權(quán)重10%)供應商職責七參與新供應商開發(fā)與評審,與采購部、工程部一同對新供應商進行審核打分,確定其是否能成為合格供應商10%審核的時效性采購/研發(fā)崗位任職權(quán)限:對公司質(zhì)量管理體系的改進權(quán),對公司產(chǎn)品因質(zhì)量問題處理的決策權(quán)基本任職資格條件教育與專業(yè)資質(zhì)要求學歷大?;蛞陨蠈W歷專業(yè)電子類相關(guān)專業(yè)培訓經(jīng)歷質(zhì)量體系相關(guān)知識的培訓資格證書ISO9001質(zhì)量體系內(nèi)審員證書工作經(jīng)驗要求專業(yè)經(jīng)驗精通ISO9001質(zhì)量體系管理經(jīng)驗5年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗,3年以上供應商品質(zhì)管理職務經(jīng)驗知識要求業(yè)務知識1.精通質(zhì)量管理體系;2.精通質(zhì)量管控,檢驗,分析的基本工具,并能熟練應用;3.精通各類產(chǎn)品和物料的特性及生產(chǎn)工藝;4.熟練使用APQP、PPAP、SPC、FMEA、MSA等質(zhì)量管理工具管理知識1.精通公司/部門運作流程,規(guī)范的管理,善于從問題點提煉出系統(tǒng)層面的解決方法;2.熟悉ISO9001:2000管理體系運作;能力素質(zhì)要求1.具備較強的分析問題、解決問題、預防問題的能力以及邏輯分析能力;2.具備極強的執(zhí)行力、溝通力、推動力、協(xié)調(diào)力與團隊管理能力;原則性強。審核/日期:批準/日期:參與供應商導入審查與管理參與供應商導入審查與管理質(zhì)量部/采購部/工程部/研發(fā)部協(xié)同采購員對外購供應商的質(zhì)量保證能力,產(chǎn)能,制造能力,人員配置,體系管控等進行資格審查,總經(jīng)理批準后納入《合格供應商目錄》《合格供應商名錄》《供應商現(xiàn)場評審記錄表》《供應商管理程序》對供應商提供初始樣品進行評審對供應商提供初始樣品進行評審質(zhì)量部/研發(fā)部依據(jù)《承認書》對新樣品進行確認《承認書》樣品《承認書》組織原材料檢驗,并最終裁決不合格批材料的處理組織原材料檢驗,并最終裁決不合格批材料的處理質(zhì)量部,研發(fā)部,工程部依據(jù)《來料檢驗與試驗管理程序》組織人員對原材料來料進行檢驗和異常處理《來料檢驗異常處理報告》《供應商質(zhì)量檔案》《來料檢驗管理規(guī)范》對對制程檢驗,并對重大制程異常物料所導致質(zhì)量部工程部依據(jù)《制程檢驗管理程序》《生產(chǎn)異常單》進行原因分析,并追蹤改善結(jié)果《IPQC制程稽查日報表(》《生產(chǎn)異常單》《制程巡檢管理程序》對因物料導致之客訴對
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