基層動物防疫存在的問題及對策

基層動物防疫工作的有效開展，不僅可以防止動物疫病的傳播，提高養(yǎng)殖戶的經(jīng)濟(jì)效益，同時(shí)可以保障群眾的生命健康，進(jìn)而促進(jìn)我國畜牧業(yè)的建設(shè)以及發(fā)展。通過對近年來我國基層動物防疫的現(xiàn)狀進(jìn)行具體分析，發(fā)現(xiàn)其中存在著很多問題，如果這些問題得不到及時(shí)有效的解決，就會嚴(yán)重阻礙我國動物養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展。本文就當(dāng)前基層動物防疫存在的問題進(jìn)行了詳細(xì)的分析，同時(shí)提出了相應(yīng)的解決方案，希望能夠全面提升我國動物防疫工作的質(zhì)量。1基層動物防疫存在的問題1.缺乏完善的管理制度。基層動物防疫工作的順利開展離不開完善的制度，一個(gè)好的管理制度不僅可以有效提高員工的工作質(zhì)量，同時(shí)可以使員工對工作具備更高的積極性，增強(qiáng)員工之間的凝聚力以及向心力。當(dāng)前，一些部門由于對動物防疫工作缺乏重視，存在著防疫工作制度較為混亂的情況，沒有細(xì)致的劃分各個(gè)部門的具體工作范圍，導(dǎo)致實(shí)際工作中出現(xiàn)了交叉管理的現(xiàn)象，不僅影響了基層動物防疫工作的質(zhì)量，同時(shí)降低了工作效率。2.防疫設(shè)施較為落后。當(dāng)前基層動物防疫工作并沒有得到政府以及群眾的高度重視，導(dǎo)致政府對其的投入資金較為有限，這在一定程度上對防疫基礎(chǔ)設(shè)施的完善造成了影響。在實(shí)際的動物防疫過程中，防疫站普遍采用的是較為落后的已經(jīng)無法滿足實(shí)際需求的設(shè)施以及設(shè)備，導(dǎo)致動物疫病的檢測以及防控工作無法得到有效的開展。3.缺乏專業(yè)人才?；鶎觿游锓酪吖ぷ髟趯?shí)際的開展過程中，離不開較高專業(yè)技術(shù)水平的人才。然而，一些單位為了盡可能的減少成本，往往會雇傭一些非專業(yè)人士來開展相關(guān)工作，大大降低了基層動物防疫工作的可信度。另外，由于缺乏專業(yè)的人才，防疫站普遍存在著防疫人員一人多用的情況，進(jìn)而導(dǎo)致防疫工作的效率受到了較大的影響。4.防疫技術(shù)較為落后。當(dāng)前，主要由鄉(xiāng)村獸醫(yī)來開展基層動物的防疫工作。隨著科學(xué)技術(shù)水平的不斷提高，各種新型的畜牧養(yǎng)殖技術(shù)得到了大力的推廣，同時(shí)畜牧養(yǎng)殖的方式也發(fā)生了較大的轉(zhuǎn)變。然而，鄉(xiāng)村獸醫(yī)普遍存在著防疫技術(shù)較為落后的問題，在實(shí)際的防疫過程中僅僅憑借舊有的經(jīng)驗(yàn)來判斷問題，進(jìn)而影響了動物疫病防控工作的質(zhì)量。2改進(jìn)措施1.建立完善的制度。相關(guān)主管部門應(yīng)當(dāng)細(xì)致的劃分各個(gè)部門具體的工作范圍，使其明確其自身的工作權(quán)限，保證工作人員能夠做好工作的對接。建立一個(gè)完善的獎(jiǎng)懲機(jī)制，如果因工作懈怠而導(dǎo)致責(zé)任事故的發(fā)生，必須對其進(jìn)行嚴(yán)厲的懲罰；對于認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作人員應(yīng)當(dāng)給予嘉獎(jiǎng)，只有這樣才能提高員工的工作積極性，進(jìn)而有效的提高基層動物防疫工作的質(zhì)量以及效率。2.加大基層設(shè)施的資金投入。相關(guān)主管部門應(yīng)當(dāng)結(jié)合自身動物防疫工作的實(shí)際情況，將強(qiáng)制免疫工作以及防疫物資的儲備等各種工作列入財(cái)政預(yù)算當(dāng)中；與此同時(shí)，應(yīng)當(dāng)加大基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，對相關(guān)儀器以及設(shè)備進(jìn)行不斷的完善，使防疫工作得以順利開展。3.加強(qiáng)基層防疫隊(duì)伍建設(shè)。相關(guān)主管部門應(yīng)當(dāng)不斷提高基層動物防疫人員的薪資待遇，從而充分調(diào)動其工作積極性，與此同時(shí)吸引具備高素質(zhì)的人才加入到基層動物防疫工作當(dāng)中。在人才聘用方面，通過競爭上崗以及資格認(rèn)證等方法使基層動物防疫工作人員的整體素質(zhì)得以提升，進(jìn)而保證其各項(xiàng)工作的順利開展。4.做好專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)工作。相關(guān)主管部門應(yīng)當(dāng)定期聘請畜牧行業(yè)的專家為基層動物防疫工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，從而有效提高其專業(yè)技能以及專業(yè)素養(yǎng)。還應(yīng)定期對基層動物防疫工作人員進(jìn)行法律法規(guī)、相關(guān)業(yè)務(wù)知識以及技術(shù)的考核工作。此外，相關(guān)單位還需積極的引入各種先進(jìn)的技術(shù)，進(jìn)而使基層動物防疫工作具備更高的質(zhì)量以及效率?；鶎觿游锓酪吖ぷ鲗τ谖覈B(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)意義重大。雖然當(dāng)前在實(shí)際的工作當(dāng)中存在著各種各樣的問題，但是只要相關(guān)主管部門建立完善的制度