技術人員安全生產責任狀

技術人員安全生產責任狀甲方：裝置長（以下簡稱甲方）乙方：技術人員（以下簡稱乙方）為仔細貫徹落實“平安第一，預防為主，綜合治理”的平安生產方針，強化平安管理，進一步提高公司的平安管理水平，建立平安管理機制，逐級分解平安責任指標，實行責任到人的目標管理，以實現公司責、權、利的有機統(tǒng)一，簽定平安生產目標責任書如下：一、乙方責任期內平安環(huán)保掌握目標：1、輕傷0次；2、重傷事故0次；3、人身傷亡事故0次；4、重大火災、設備、工藝、交通、人員中毒事故為0次；5、造成重大社會影響的環(huán)境污染事故為0次；6、違章指揮、違章作業(yè)為0次。二、甲、乙雙方的權利和義務：（一）、甲方的權利和義務：1、貫徹執(zhí)行“管生產必需管平安”，“平安生產，人人有責”的原則。在方案、布置、檢查、總結、評比生產的同時方案、布置、檢查、總結、評比平安。2、履行好各項職責，確保各項措施的完成，做好定期平安檢查，對平安隱患能夠準時整改，并將整改狀況準時報公司平安部門。3、抓好三級平安教育和特種作業(yè)人員的平安技術培訓。堅決杜絕“三違（違章作業(yè)，違章指揮，違反勞動紀律）”現象，一旦發(fā)生各類平安事故，必需愛護好現場，馬上向有關領導報告，并根據“四不放過”的原則，嚴厲?處理。4、各責任人要提高自身的平安素養(yǎng)，逐步增加本部門全部人員的平安意識。（二）、乙方的權利和義務：1、參加制定裝置各崗位平安操作規(guī)程，制定設備平安操作規(guī)程和生產工藝技術規(guī)程并貫徹實施。2、嚴格根據生產平安管理制度和平安操作規(guī)程指揮生產，杜絕一切忽視平安生產、玩忽職守、違章指揮、違章作業(yè)的行為。3、在制定生產方案的同時，方案平安工作并監(jiān)督實施。常常向員工進行勞動紀律、規(guī)章制度和平安學問、操作技術教育。4、堅持特種作業(yè)人員持證上崗制度，特別狀況需經過培訓及考核，報相關領導授權，方可獨立操作。參加對新員工、轉崗員工進行上崗平安教育和操作培訓，并做好培訓紀錄存檔。5、常常檢查車間內作業(yè)場所生產設備、工具和平安設施，組織整理工作場所，準時排解隱患。6、確保消防設備系統(tǒng)正常運轉，落實消防責任制，做到人防與機防的有機結合。7、教育并督促員工按各崗位工種的特點穿戴好個人防護用品，有塵毒危害的要佩戴防護口罩或防毒面具，生產區(qū)域禁止吸煙，生產場所禁止吃食物；督促做好生產區(qū)域的環(huán)境清潔工作。8、組織并落實員工平安教育，平安培訓及平安例會的有效進行，保證平安教育培訓的時間，并樂觀參加。9、發(fā)生工傷事故、設備事故及未遂大事，應準時、照實地向相關領導和健安環(huán)部報告，并組織搶救，愛護現場，幫助健安環(huán)部對事故進行調查和處理，并制定改進措施。10、落實生產班組平安活動，定期組織召開裝置平安生產會議，支持健安環(huán)的工作，對所提出的問題應準時解決，或按規(guī)定的權限上報。11、樂觀參與并組織裝置內員工參加平安的培訓及活動。三、責任期限：從簽訂本責任書當月開頭至2024年12月31日止。四、標準與依據1、保證金標準：依據《XXX公司平安生產責任保證金管理制度》確定，標準為500元/月（其中平安保證金為300元/月、生產責任保證金為200元/月）；2、考核依據：①本責任狀中雙方商定的平安環(huán)保掌握目標；②《XXX集團生產事故責任追究制度(試行版）》《XXX有限公司平安事故管理制度》《XXX有限公司平安生產責任保證金管理制度》五、本責任狀一式