職業(yè)健康安全管理規(guī)定

職業(yè)健康安全管理規(guī)定第一章總則第一條目的和意義為了加強(qiáng)企業(yè)職業(yè)健康安全管理，保障員工的身體健康和工作安全，提高生產(chǎn)效率，確保企業(yè)可連續(xù)發(fā)展，訂立本規(guī)定。第二條適用范圍本規(guī)定適用于本企業(yè)的全體員工，包含全部崗位和部門。第三條責(zé)任和義務(wù)企業(yè)管理負(fù)責(zé)人是本規(guī)定的最高責(zé)任人，負(fù)責(zé)全面實(shí)施本規(guī)定，并對職業(yè)健康安全工作負(fù)有最終責(zé)任。各級領(lǐng)導(dǎo)在本規(guī)定范圍內(nèi)，負(fù)有組織、引導(dǎo)、檢查、監(jiān)督職業(yè)健康安全工作的責(zé)任。全部員工必需遵守本規(guī)定，確保職業(yè)健康安全。第二章職業(yè)健康安全管理體系第四條建立與維護(hù)企業(yè)將建立職業(yè)健康安全管理體系，明確職責(zé)、程序和資源配置。定期評估和完善職業(yè)健康安全管理體系，并進(jìn)行內(nèi)部審計。第五條組織架構(gòu)設(shè)立職業(yè)健康安全管理部門，負(fù)責(zé)整體的職業(yè)健康安全管理工作。各部門和崗位的職業(yè)健康安全責(zé)任劃分明確、落實(shí)到人。第六條職業(yè)健康安全政策企業(yè)將訂立職業(yè)健康安全政策，明確保障員工職業(yè)健康安全的基本原則。職業(yè)健康安全政策將廣泛宣傳和普及，以確保員工的知曉和理解。第三章職業(yè)健康安全風(fēng)險評估第七條風(fēng)險評估原則企業(yè)將訂立職業(yè)健康安全風(fēng)險評估規(guī)程，明確評估的原則和方法。風(fēng)險評估應(yīng)掩蓋全員、全工作崗位和全流程。第八條風(fēng)險評估程序各部門應(yīng)依照規(guī)定的時間周期，進(jìn)行職業(yè)健康安全風(fēng)險評估。評估結(jié)果應(yīng)及時通知相關(guān)部門和崗位，并采取相應(yīng)的掌控措施。第九條風(fēng)險掌控措施依據(jù)風(fēng)險評估結(jié)果，訂立相應(yīng)的風(fēng)險掌控措施，并在相關(guān)崗位進(jìn)行培訓(xùn)和宣傳。定期檢查和評估風(fēng)險掌控措施的有效性，并及時調(diào)整和改進(jìn)。第四章職業(yè)健康安全培訓(xùn)和教育第十條職業(yè)健康安全培訓(xùn)計劃企業(yè)將訂立職業(yè)健康安全培訓(xùn)計劃，確保員工接受相關(guān)培訓(xùn)和教育。不同崗位和風(fēng)險等級的員工，將接受相應(yīng)的培訓(xùn)和教育。第十一條培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)內(nèi)容包含但不限于：職業(yè)健康安全政策、工作環(huán)境、風(fēng)險評估和風(fēng)險掌控措施等。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和增補(bǔ)。第十二條培訓(xùn)方式培訓(xùn)方式包含內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)和在線培訓(xùn)等多種形式，并按計劃進(jìn)行。培訓(xùn)過程應(yīng)有記錄，并進(jìn)行評估和總結(jié)。第五章事故應(yīng)急管理第十三條應(yīng)急預(yù)案企業(yè)將建立完善的事故應(yīng)急預(yù)案，明確組織、掌控和應(yīng)對的程序。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行演練和修訂。第十四條應(yīng)急設(shè)施和裝備企業(yè)應(yīng)配備必需的應(yīng)急設(shè)施和裝備，以便應(yīng)對突發(fā)事件。應(yīng)急設(shè)施和裝備應(yīng)定期檢查和維護(hù)，確保其正常運(yùn)行。第十五條應(yīng)急演練定期組織應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急反應(yīng)本領(lǐng)和協(xié)同作戰(zhàn)本領(lǐng)。應(yīng)急演練的結(jié)果應(yīng)進(jìn)行總結(jié)和評估，及時改進(jìn)和完善。第十六條事故調(diào)查與分析對發(fā)生的職業(yè)健康安全事故，應(yīng)組織調(diào)查和分析。對事故的原因進(jìn)行溯源，并采取相應(yīng)措施，杜絕仿佛事故的再次發(fā)生。第六章監(jiān)督與改進(jìn)第十七條監(jiān)督檢查企業(yè)將建立職業(yè)健康安全監(jiān)督檢查制度，確保規(guī)定的落實(shí)和執(zhí)行。監(jiān)督檢查應(yīng)包含定期抽查和不定期檢查等多種形式。第十八條改進(jìn)措施對職業(yè)健康安全管理中存在的問題，應(yīng)及時采取改進(jìn)措施。改進(jìn)措施應(yīng)有明確的責(zé)任人和時間表，并跟蹤和評估其實(shí)施情況。第十九條信息報告與分析企業(yè)將建立職業(yè)健康安全信息報告與分析制度，及時收集和分析相關(guān)數(shù)據(jù)。分析結(jié)果應(yīng)用于職業(yè)健康安全管理的改進(jìn)和優(yōu)化。第七章附則第二十條本規(guī)定解釋權(quán)本規(guī)定的解釋權(quán)歸企業(yè)管理負(fù)責(zé)人全部。對于本規(guī)定的修改和增補(bǔ)，將依照法律法規(guī)的要求進(jìn)行。第二十一條本規(guī)定施行日期本規(guī)定自發(fā)布之日起生效，有效期