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文檔簡介
第2022醫(yī)院行業(yè)文明單位創(chuàng)建總結(jié)范文
醫(yī)院行業(yè)文明創(chuàng)建工作總結(jié)1
我院中心高度重視全市創(chuàng)建文明城市工作,積極參與到各項創(chuàng)建工作中?,F(xiàn)將我中心開展的各項工作總結(jié)如下:
一、宣傳、教育工作開展情況:
1、電子顯示屏宣傳:充分利用電子顯示屏,滾動播放各種宣傳標(biāo)語,如“人人參與城市創(chuàng)建個個爭當(dāng)文明市民”、“倡導(dǎo)文明共建和-諧”、“全民動員齊心協(xié)力共創(chuàng)全國文明城市”等。在我院,不管是住院部還是門診部,處處都能看到文明創(chuàng)建的宣傳知識,感受到創(chuàng)建的力量。
2、標(biāo)語、櫥窗宣傳:充分利用宣傳畫等進(jìn)行標(biāo)語宣傳,同時在醫(yī)院明顯部位設(shè)立固定的宣傳櫥窗,大力進(jìn)行文明知識宣傳。3、2017年,我中心成功爭創(chuàng)“_十佳青年文明號”,并積極開展志愿服務(wù)隊進(jìn)社區(qū)活動,組織專業(yè)服務(wù)團(tuán)隊,開展形式多樣、內(nèi)容豐富的志愿服務(wù),大力弘揚(yáng)培育和踐行社會主義核心價值觀。
二、不文明行為整治活動開展情況:
1、實(shí)行全院監(jiān)控,確保及時發(fā)現(xiàn)、勸阻各種不文明行為。
2、制作標(biāo)語、溫馨提示,告知每一個人何為不文明行為,幫助他們自覺告別不文明行為。
3、安排專職保安、志愿者,全院巡回檢查,發(fā)現(xiàn)不文明行為及時進(jìn)行勸阻。
4、中心創(chuàng)建文明城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組不定期深入全院各個科室,進(jìn)行督導(dǎo)檢查。
5、利用每周五全體職工會,傳達(dá)、學(xué)習(xí)創(chuàng)建文明城市相關(guān)文件,進(jìn)行文明禮儀知識培訓(xùn),人人參與,極大地提高全院職工的文明素質(zhì)。
6、將禁煙工作做為中心的一項重點(diǎn)工作,持久堅持開展,并制定一系列禁煙措施,嚴(yán)格落實(shí)各項禁煙制度。
7、對職工實(shí)行獎懲制度,發(fā)現(xiàn)職工有不文明行為的,按照院規(guī)、院紀(jì)對該職工通報批評、扣分,并納入績效考核。
三、環(huán)境衛(wèi)生整治情況:
聘請專業(yè)的保潔人員,對全院環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行保潔;聘請專業(yè)安全保衛(wèi)人員,負(fù)責(zé)醫(yī)院安全保衛(wèi)工作,維持醫(yī)院正常秩序。
同時,2017年高標(biāo)準(zhǔn)完成了國醫(yī)堂建設(shè)任務(wù),國醫(yī)堂診區(qū)古色古香,展現(xiàn)了中醫(yī)特色診療環(huán)境。對一樓門診墻面進(jìn)行了重新粉刷,更換了制度牌匾,做到了版面風(fēng)格、格式統(tǒng)一,更換了醫(yī)院外墻宣傳畫、宣傳欄,改善了患者就醫(yī)環(huán)境,提升了醫(yī)院整體形象。
四、存在問題:
我中心精神文明創(chuàng)建工作雖然取得了一些成績,但也存在一些問題,如個別職工思想重視不夠,控?zé)煿ぷ麟y度大等,這些都不利于創(chuàng)建工作的開展。
五、下一步工作打算:
在今后的工作中,我中心在鞏固原有成績的基礎(chǔ)上,將進(jìn)一步加大創(chuàng)建力度,尤其是針對個別職工思想重視不夠的情況開展一對一幫
扶活動,爭取全中心醫(yī)務(wù)人員人人都成為創(chuàng)建能手,努力為我市創(chuàng)建省級文明城市工作做出更大貢獻(xiàn)。
醫(yī)院行業(yè)文明創(chuàng)建工作總結(jié)2
2020年我院嚴(yán)格按照區(qū)政府的要求,積極開展衛(wèi)生城市工作。作為醫(yī)療衛(wèi)生部門,我院結(jié)合自身實(shí)際,切實(shí)落好以下各方面工作:
一、醫(yī)院在門診大廳墻上懸掛了《社會主義價值觀》標(biāo)語,在實(shí)踐社會主義核心價值觀行動中,始終把鉆研社會主義價值觀理論與貼心服務(wù)患者結(jié)合起來,而且把服務(wù)好患者作為第一要務(wù)來抓,增加了職工的凝聚力。提升了服務(wù)質(zhì)量。
二、導(dǎo)診臺配備了專職導(dǎo)醫(yī),為前來咨詢的患者免費(fèi)測血壓并提供咨詢服務(wù),隨時幫助就醫(yī)患者。醫(yī)院配備了備用輪椅,為行動不便的患者提供服務(wù)。每日對無障礙通道暢通進(jìn)行清理和打掃,保證無障礙通道堵塞。
三、收費(fèi)制度公開透明,在大廳LED滾動播放,收費(fèi)窗口有導(dǎo)醫(yī)指引,交費(fèi)快捷,不擁堵。
四、積極做好無煙日的宣傳活動:根據(jù)創(chuàng)衛(wèi)的通知要求,醫(yī)院認(rèn)真做好無煙日的宣傳教育活動,首先成立了醫(yī)院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組,組織吸煙勸導(dǎo)員隊伍,制定了禁煙規(guī)定;其次,在全院范圍內(nèi)設(shè)置了禁止吸煙標(biāo)志;利用全體職工會議宣傳吸煙的危害。
五、為保持一個較好的衛(wèi)生環(huán)境,醫(yī)院組織全體職工大掃除,并要求全院各科室要堅持每天一小掃,每周一打掃,節(jié)假日徹底清掃,每周進(jìn)行一次噴灑消毒液,以保證干凈整潔的辦公環(huán)境,確保病媒生物的防治工作落到實(shí)處,取得良好效果。辦公室對衛(wèi)生狀況隨時進(jìn)行認(rèn)真檢查,對不符合要求的地方進(jìn)行整改。積極組織職工開展衛(wèi)生集中整治活動,保證院內(nèi)有一個良好的衛(wèi)生環(huán)境。
總之,在院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和全院職工的共同努力下,我院的創(chuàng)衛(wèi)工作取得了較好的成績。今后我們將更加努力,扎實(shí)工作,提高創(chuàng)衛(wèi)水平,為創(chuàng)建“國家衛(wèi)生城市”做出新的成績。
醫(yī)院行業(yè)文明創(chuàng)建工作總結(jié)3
醫(yī)院2020年度工作總結(jié)暨2020年工作計劃一年來,在市衛(wèi)健委的領(lǐng)導(dǎo)下,院黨委帶領(lǐng)廣大黨員干部職工,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省市委決策部署,堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),解放思想求突破,凝心聚力促發(fā)展,全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,實(shí)現(xiàn)了醫(yī)院黨建與業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展,各項工作取得較好的成績。1月24日,我院召開了_市腫瘤醫(yī)院2020年工作總結(jié)大會。
——從嚴(yán)治黨深入推進(jìn),黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用更加突出。
——業(yè)務(wù)發(fā)展穩(wěn)中有進(jìn),核心競爭力持續(xù)提高。
一是2020年實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收入4.24億元,同比增長7.69%;總資產(chǎn)4.74億元,同比增長13.58%;門診93702人次,同比增長4.96%,住院34495人次,同比增長11.23%,門診及住院次均費(fèi)用389.73和11122.21元,同比分別持平和下降3.37%,藥占比29.97%,同比下降5.93個百分點(diǎn);住院手術(shù)7561例,同比增長11.01%;出院者平均住院日10.71,同比下降2.37%;人員支出占業(yè)務(wù)支出比重提升1.87個百分點(diǎn)。臨床路徑入組率80.76%,完成率達(dá)91.56%。開展腫瘤多學(xué)科會診514例,醫(yī)聯(lián)體內(nèi)轉(zhuǎn)診人數(shù)增長29%。二是大膽創(chuàng)新,構(gòu)建流暢的醫(yī)療質(zhì)量管理體系。臨床路徑入組率80.76%,完成率達(dá)91.56%。開展腫瘤多學(xué)科會診514例。三是加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量與安全管理。獲批市臨床護(hù)理重點(diǎn)???,推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理和目標(biāo)管理,拓展中醫(yī)護(hù)理項目。四是加強(qiáng)公共衛(wèi)生及院感管理。強(qiáng)化對院感法規(guī)知識的培訓(xùn)及考核,推進(jìn)重點(diǎn)慢性病機(jī)會性篩查。五是擴(kuò)大門診預(yù)約途徑出院病人電話回訪成功率84.20%。滿意度91.43%。
——科技創(chuàng)新全面起勢,內(nèi)引外聯(lián)模式持續(xù)推開。
一是與_大學(xué)簽署校院產(chǎn)學(xué)研用合作協(xié)議。二是2020年獲批市級重點(diǎn)專科6個,獲市科技進(jìn)步獎5項,發(fā)表SCI論文11篇,中華醫(yī)學(xué)會及系列論文6篇,核心期刊論文10篇。三是承辦2020年山東省癌癥防治與健康促進(jìn)大會暨癌癥早診早治中國行(山東站)學(xué)術(shù)會,牽頭成立市抗癌協(xié)會內(nèi)鏡等6個專業(yè)委員會和_市癌癥中心和腫瘤??坡?lián)盟。四是推進(jìn)與魯南制藥集團(tuán)共建國際化I期臨床研究中心戰(zhàn)略合作項目,啟動GCP項目27項。六是舉辦“中日精準(zhǔn)治療暨國際合作論壇”和第七屆全國地市級腫瘤醫(yī)院聯(lián)盟管理學(xué)術(shù)大會,舉辦全市腫瘤防控大會。七是開展互聯(lián)網(wǎng)+工作,運(yùn)行單病種付費(fèi)試點(diǎn)工作,推行健康扶貧“一站式”結(jié)算工作,優(yōu)化銀醫(yī)通自助功能。
——行政后勤保障更加有力,主動服務(wù)意識持續(xù)跟進(jìn)。
一是落實(shí)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”,保障職工及患者安全。二是取消4輛公務(wù)轎車,分流轉(zhuǎn)崗3名司勤人員。三是落實(shí)干部信息申報制度,推進(jìn)事業(yè)單位法人治理結(jié)構(gòu)工作。四是規(guī)范了差旅費(fèi)報銷和補(bǔ)助發(fā)放,處理了長期未決的病人欠費(fèi)掛賬項目。五是完善內(nèi)部審計格局,委托第三方進(jìn)行專項審計。六是完成10萬元以下招標(biāo)采購65項,通過機(jī)構(gòu)代理招標(biāo)26項。七是做好掃黑除惡、突發(fā)事件、消防等預(yù)案并進(jìn)行實(shí)際演練。八是加強(qiáng)新院區(qū)設(shè)計調(diào)整、工程驗(yàn)收、現(xiàn)場安全管理。九是加大設(shè)備巡檢力度,完善設(shè)備查保制度。十是維護(hù)水電暖及特殊設(shè)備的正常運(yùn)行,推進(jìn)節(jié)約型醫(yī)院建設(shè)。
——文體志愿活動豐富多彩,職工向心力持續(xù)增強(qiáng)。
一是舉辦迎春文藝聯(lián)歡會、女職工運(yùn)動會和拔河比賽。二是走訪結(jié)對困難女職工,慰問福利院孤殘兒童。三是參加上級朗誦比賽,首屆職工足球比賽。四是為職工發(fā)放傳統(tǒng)節(jié)日購物劵及生日蛋糕卡和水票。及時走訪慰問住院的職工和離退休人員。五是舉辦醫(yī)師節(jié)系列活動和表彰總結(jié)大會,職工攝影展,圖片展。六是組織職能科室人員及共青團(tuán)員開展志愿服務(wù)活動。
——社會責(zé)任積極承擔(dān),醫(yī)院美譽(yù)度持續(xù)提升。
一是與中國癌癥基金會簽署科研合作項目,開展對馬牧池革命老區(qū)肺癌復(fù)查和“囊螢計劃”救助貧困癌癥家庭大學(xué)生捐贈活動。二是年內(nèi)獲得市直文明單位及市級健康單位榮譽(yù)稱號,獲第二屆全市“最美醫(yī)生”和“最美護(hù)士”各1人,齊魯最美健康衛(wèi)士1人,省優(yōu)秀醫(yī)師1人,市優(yōu)秀醫(yī)師、護(hù)士各3人,市優(yōu)秀醫(yī)務(wù)工作者2人;獲市勞模、市衛(wèi)生領(lǐng)軍人才和市有突出貢獻(xiàn)的中青年專家各1人。三是結(jié)算精準(zhǔn)扶貧病人354人次,報銷民政救助9.39萬元,醫(yī)療機(jī)構(gòu)減免13.36萬元。四是圓滿完成招商引資工作。
在看到成績的同時,也清醒的認(rèn)識到我們還存在很多不足:抓政治思想建設(shè)不夠深入,存在黨建與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象;廉政防控還存在一些薄弱環(huán)節(jié);行政管理效能不高,文化建設(shè)氛圍不濃,影響力不夠;基礎(chǔ)設(shè)施陳舊,高檔次醫(yī)療設(shè)備缺乏;缺乏腫瘤治療后延服務(wù),人才梯隊建設(shè)不完善,一些學(xué)科建設(shè)后勁不足,學(xué)科帶頭人創(chuàng)新意識不強(qiáng)等等。
在今后的工作中,我們將繼續(xù)按照上級要求,以全面從嚴(yán)治黨、公立醫(yī)院改革、“1222工程”和招商引資等工作為重點(diǎn),抓黨建、促發(fā)展,集思廣益,通力協(xié)作,以新院區(qū)搬遷為契機(jī),解放思想,擴(kuò)大交流,內(nèi)抓管理,外樹形象,突出內(nèi)涵建設(shè),促進(jìn)醫(yī)院各項工作科學(xué)發(fā)展,為加快推進(jìn)“健康_、陽光衛(wèi)計”的奮斗目標(biāo)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
醫(yī)院行業(yè)文明創(chuàng)建工作總結(jié)4
2020年初,衛(wèi)生局將我院確定為文明示范窗口單位,根據(jù)文件精神,院領(lǐng)導(dǎo)班子組織召開會議,確定掛號收費(fèi)中西藥房等科為文明示范窗口,示范窗口的內(nèi)容要求醫(yī)院對示范窗口經(jīng)常檢查評比,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,以此帶動全院科室向文明窗口學(xué)習(xí),以帶動全院工作順利開展。
一抓思想教育規(guī)范醫(yī)療行風(fēng)
我們堅持了以人為本,執(zhí)醫(yī)為民的服務(wù)理念教育,以創(chuàng)建百姓滿意行業(yè)為目標(biāo),以職業(yè)道德為基點(diǎn),不斷規(guī)范醫(yī)療行為,回憶這幾年主要開展了“創(chuàng)佳評差行風(fēng)評議”活動,“好醫(yī)生好護(hù)士”活動,“星級護(hù)理”活動,“創(chuàng)建文明窗口”活動,醫(yī)務(wù)人員“三基”知識培訓(xùn)考核活動,醫(yī)院形象“從我作起”活動,公民道德教育活動,保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,“質(zhì)量管理”年活動等,結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際,做到各項活動有計劃有安排有檢查有評比。常年堅持不懈。不斷提高職工的思想素質(zhì),逐步樹立“以病人為中心”,促進(jìn)了醫(yī)院各項工作的進(jìn)步。
我們先后制定了“星級護(hù)理”考評獎懲辦法,糾正行業(yè)不正之風(fēng)的各項規(guī)定,醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)公約,患者醫(yī)生的權(quán)利,醫(yī)院職工勞動紀(jì)律處罰規(guī)定,文明建設(shè)考核標(biāo)準(zhǔn)等各項規(guī)章制度和操作規(guī)范,使醫(yī)院逐步走向科學(xué)化規(guī)范化管理。
二重點(diǎn)開展專項治理活動
我們專門制定了藥品購銷活動中的有關(guān)規(guī)定,在藥品物品購銷活動中,明文規(guī)定幾不準(zhǔn),建立了藥品出入庫零售環(huán)節(jié)工作制度,完善了藥品審批程序,同時又按照西安市藥品集中采購工作通知精神及有關(guān)規(guī)定,對普通藥品實(shí)行了%以上的集中招標(biāo)采購,(年為%),實(shí)行常用藥品價格公示,開展放心藥房活動,制定放心藥房活動標(biāo)準(zhǔn),開展藥品價格咨詢窗口,自覺接受群眾監(jiān)督,被市藥檢局評為放心藥房。
_月_日開始,省物價局號文要求將藥品價格加成率為,不能超過,咱招標(biāo)價有的加成率不一樣,有高有低,目前在加緊時間整改,這一部分工作已做了/,咱接收的信息為互聯(lián)網(wǎng)上。現(xiàn)在加班做這一部分工作。
堅持發(fā)揮藥事委員會兼管作用,把好藥品入院關(guān),堅持新藥進(jìn)院,藥品招標(biāo)等集體研究的工作制度,對臨床大處方現(xiàn)象專門制定了病人用藥限額,納入科室考核中,對超金額限制的科室和醫(yī)生實(shí)行經(jīng)濟(jì)處罰,逐漸降低了藥品收入在醫(yī)療費(fèi)用中的比例,降低了群眾看病貴的負(fù)擔(dān)。把優(yōu)惠讓利于群眾。不準(zhǔn)藥品推銷商私自進(jìn)入科室推銷藥品和科室直接零售藥品,發(fā)現(xiàn)一例,全部沒收,并處以雙倍罰款。
三建立長效監(jiān)督管理機(jī)制
設(shè)立糾風(fēng)辦公室,固定專人辦公,建立糾風(fēng)工作制度和工作人員職責(zé)。實(shí)行來訪咨詢_投訴的登記制度,做到事事有答復(fù),件件有著落,認(rèn)真處理每一件_事宜,近幾年共處理了上件有關(guān)服務(wù)價格差錯等方面事件,只有少數(shù)多收錯收案例沒有私收費(fèi)和收受“紅包”現(xiàn)象,經(jīng)過處理,患者都比較滿意。
文明著裝掛牌上崗,在病區(qū)建立服務(wù)監(jiān)督臺,將科室簡介醫(yī)務(wù)人員姓名胸牌號職稱等基本情況公布上墻,接受患者監(jiān)督。病區(qū)每月組織召開一次病員家屬座談會,直接征求患者意見建議,溝通醫(yī)患關(guān)系。
聘請社會各界義務(wù)監(jiān)督員,認(rèn)真聽取社會方方面面的意見,不斷改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)。每季度進(jìn)行一次行風(fēng)問卷調(diào)查,對收集到的意見全院通報及時整改。在門診大廳設(shè)立行風(fēng)投訴箱和投訴電話,將種藥品和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在門診大廳屏幕上公布。對住院病人實(shí)行一日清單制,以便群眾查詢。
我們通過以上措施,目的是推行誠信服務(wù),明白看病,使患者合法權(quán)益得到了充分保障。
四營造良好的醫(yī)療環(huán)境,開通綠色通道,創(chuàng)建便民服務(wù)
在經(jīng)濟(jì)拮據(jù)情況下,我們克服困難想方設(shè)法,多方籌資,從~年醫(yī)院添置更新了大型醫(yī)療設(shè)備,如ct毫安_光機(jī),心電監(jiān)護(hù)儀等件,約耗資近萬元,從而增加了競爭實(shí)力和醫(yī)院的活力。
為了改善患者醫(yī)療環(huán)境,將門診樓住院樓重新裝修,完善生活設(shè)施調(diào)整科室布局,為患者營造一個較好的治病修養(yǎng)環(huán)境。改變醫(yī)療衛(wèi)生條件,增加衛(wèi)生設(shè)施,確保醫(yī)療場所整潔衛(wèi)生。年被授予省級衛(wèi)生先進(jìn)單位年被西安市委市政府授予市級文明單位。
加強(qiáng)與基層單位協(xié)作關(guān)系,充分利用農(nóng)村三級醫(yī)療網(wǎng)絡(luò),方便患者就診,逐步開展社區(qū)醫(yī)療服務(wù)活動,我們制定了五項優(yōu)惠條件:①住院患者免費(fèi)專車接診。②免費(fèi)專家查房服務(wù)。⑧檢查費(fèi)優(yōu)惠%。④每月號大型檢查費(fèi)優(yōu)惠%。⑤實(shí)行單病種最高費(fèi)用限額(種手術(shù)疾病)。
凡涉及群眾切身利益的事情,召開職代會征求意見,實(shí)行政務(wù)公開。財務(wù)收支情況每半年小結(jié)一次,在院中層領(lǐng)導(dǎo)會上進(jìn)行公布,每周五召開院周會,向群眾總結(jié)上周工作和下周安排,科室每周一為科晨會,做到上情下達(dá)。社保辦將醫(yī)保程序急病搶救等辦事程序都一一上墻公開,方便了患者。
目前我院正在開展醫(yī)院管理年活動,院領(lǐng)導(dǎo)班對醫(yī)療各部門的工作技術(shù)操作常規(guī)都逐步落實(shí),對行風(fēng)建設(shè)糾風(fēng)工作從全院各科室認(rèn)真抓起,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,使患者放心,群眾滿意,使我院的工作走在區(qū)級衛(wèi)生前列,為全區(qū)老百姓服好務(wù)。
醫(yī)院行業(yè)文明創(chuàng)建工作總結(jié)5
近年來,我局在市局、縣文明委的精心指導(dǎo)和大力支持下,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個代表”重要思想和黨的_大會議精神為指導(dǎo),乘黨的_大會議精神的東風(fēng),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞中心,服務(wù)大局,以創(chuàng)建文明行業(yè)為目標(biāo),大力開展文明單位創(chuàng)建工作,以工作促創(chuàng)建,以創(chuàng)建求發(fā)展,為_事業(yè)又快又好發(fā)展提供強(qiáng)大的思想保證和精神動力。
一、建立健全文明創(chuàng)建的領(lǐng)導(dǎo)體系和工作機(jī)制
文明單位創(chuàng)建工作的開展,有力地推動了__事業(yè)的全面發(fā)展。為切實(shí)做好單位的文明創(chuàng)建工作,加強(qiáng)對文明創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),我局成立了以“一把手”為主要負(fù)責(zé)人的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和辦事機(jī)構(gòu),實(shí)行“一把手工程”,各股室分工負(fù)責(zé)、相互配合,黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用于,黨員發(fā)揮先鋒模范作用,形成了齊抓共管的工作機(jī)制。精神文明建設(shè)列入領(lǐng)導(dǎo)重要議事日程,真正把文明創(chuàng)建工作抓在手上,放在心上,落實(shí)在干上。我們的文明創(chuàng)建口號是:“思想在創(chuàng)建中升華,工作在創(chuàng)建中提高”。我們的文明創(chuàng)建目標(biāo)是:“在已獲得市級文明單位的基礎(chǔ)上,全面提升創(chuàng)建檔次和水平,按照省級文明單位的條件和標(biāo)準(zhǔn),力爭申報省級文明單位成功”。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,廣泛宣傳發(fā)動
在加強(qiáng)單位文明創(chuàng)建工作中,為了不斷提高全體員工素質(zhì),我局狠抓學(xué)習(xí)和宣傳工作。各股室從解決實(shí)際問題入手,認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的_大會議精神,學(xué)習(xí)3號精神,學(xué)習(xí)中國_事業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)技術(shù)體制改革精神。多次召開動員大會,在認(rèn)識上反復(fù)抓,提高了全體職工對精神文明建設(shè)的認(rèn)識,為創(chuàng)建文明系統(tǒng)奠定了堅實(shí)的思想基礎(chǔ)。
三、大力提高職工素質(zhì),創(chuàng)建活動扎實(shí)有效
認(rèn)真抓理論學(xué)習(xí)、特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)。貫徹執(zhí)行理論學(xué)習(xí)制度,堅持開展“雙學(xué)”活動。我們經(jīng)常開展敬業(yè)愛崗教育、職業(yè)道德教育、家庭美德教育,認(rèn)真貫徹“公民道德建設(shè)實(shí)施綱要”,弘揚(yáng)“愛國守法,明禮誠信,團(tuán)結(jié)友愛,勤儉自強(qiáng)等基本道德規(guī)范教育。我們開展了創(chuàng)建文明行業(yè)、文明單位、文明家庭活動。特別是對得老干部工作中,以加強(qiáng)老干部身心健康為主題的活動,積極參加_系統(tǒng)演講比賽、運(yùn)動會等活動,通過這些活動引導(dǎo)職工樹立文明新風(fēng),營造積極健康的文化氛圍。堅持不懈在把創(chuàng)建工作向思想道德和科學(xué)文化方面拓展。加強(qiáng)以為人民服務(wù)為核心的思想道德建設(shè)。進(jìn)行愛國主義、集體主義和社會主義的教育。實(shí)施“人才工程”,加強(qiáng)職工培訓(xùn),目前我局有三人次考上大學(xué)學(xué)習(xí),平時堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)崗位練兵,組織測報預(yù)報比賽、業(yè)務(wù)學(xué)術(shù)講座與交流會活動,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。評選了一批科技帶頭人和中青年科技骨干,不斷提高職工的科學(xué)文化素質(zhì)。加強(qiáng)管理和監(jiān)督檢查,提高職工文明素質(zhì)。我們進(jìn)行了學(xué)習(xí)黨章考試。結(jié)合普法工作,加強(qiáng)法紀(jì)教育,提高職工的法制觀念和遵紀(jì)守法、依法辦事的自覺性。職工素質(zhì)明顯提高,涌現(xiàn)了一批先進(jìn)人物和事跡。
四、提供優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù),樹立文明行業(yè)新風(fēng)
牢固樹立服務(wù)是立業(yè)之本的觀念,始終把為我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展,為全縣人民群眾生活提供及時、準(zhǔn)確、全面、優(yōu)質(zhì)的_服務(wù),作為工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。堅持不懈地深化職業(yè)道德建設(shè),制定職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn),大力倡導(dǎo)敬業(yè)愛崗、無私奉獻(xiàn)的精神。加強(qiáng)服務(wù)思想教育,增強(qiáng)服務(wù)觀念和服務(wù)意識,要求以對黨、對人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度看待每一項服務(wù)、每一次服務(wù),牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,鄭重承諾并努力做到“決策服務(wù)讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,公益服務(wù)讓群眾滿意,專業(yè)服務(wù)讓用戶滿意”。為了提供優(yōu)質(zhì)
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