2024年教師勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版（四篇）

第6頁(yè)共6頁(yè)2024年教師勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版甲方：_____法定代表人：_____地址：_____電話：_____郵箱：乙方：_____法定代表人：_____地址：_____電話：_____郵箱：風(fēng)險(xiǎn)提示：企業(yè)的招聘工作完成后，就進(jìn)入了用工階段，在用工前，企業(yè)一定要在員工入職一個(gè)月內(nèi)與員工簽訂勞動(dòng)合同，否則企業(yè)將為此付出巨大的代價(jià)：一是，企業(yè)將支付未簽訂勞動(dòng)合同期限的雙倍工資。如：企業(yè)超過____年未簽勞動(dòng)合同，企業(yè)就得多支付員工11個(gè)月的工資。二是，如果未簽訂勞動(dòng)合同期限超出____年，將致使簽訂無固定期限的勞動(dòng)合同條件成立，只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件，企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動(dòng)合同規(guī)定的義務(wù)，無法解除勞動(dòng)合同。鑒于：1、甲方系在中國(guó)注冊(cè)的合法用工主體，具有用工資格。2、乙方向甲方保證，在本合同簽訂之時(shí)，與任何第三方不存在勞動(dòng)關(guān)系或雇傭關(guān)系，亦非在有關(guān)競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，且乙方保證與原用人單位之間沒有任何足以影響本合同生效和履行的事項(xiàng)。3、乙方保證受聘于甲方后，從事甲方交付的任何工作均不受侵犯此前曾受聘單位的商業(yè)秘密及其他合法權(quán)益。如有違反，乙方將自行承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。根據(jù)《勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)以及甲方的規(guī)章制度，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，雙方需共同遵守本合同所列條款。風(fēng)險(xiǎn)提示：試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，《勞動(dòng)合同法》中對(duì)試用期長(zhǎng)短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：1、勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿____年的，試用期不得超過一個(gè)月；2、勞動(dòng)合同期限____年以上不滿____年的，試用期不得超過二個(gè)月；3、勞動(dòng)合同期限____年以上的，試用期不得超過六個(gè)月。違反以上規(guī)定進(jìn)行約定的，若被員工投訴，會(huì)被勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正；如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的，單位還要向員工支付賠償金。一、勞動(dòng)合同期限1、甲乙雙方同意按以下第_____種方式確定本合同期限：（1）固定期限：從____年____月____日起至____年____月____日止。（2）無固定期限：從____年____月____日起到法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。2、試用期為____個(gè)月，從____年____月____日起至____年____月____日止。3、在本合同的期限內(nèi)，乙方為甲方的全職員工，未經(jīng)甲方事先書面同意，乙方不得在其他任何公司兼職或以其他任何其他方式受聘于第三方。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位的工作，工作地點(diǎn)在：_______________________________________________________。2、乙方受甲方委派，至前款約定的工作地點(diǎn)以外的地區(qū)出差、培訓(xùn)或短期工作不受前款工作地點(diǎn)的限制。甲方對(duì)乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)或職務(wù)所作的調(diào)整，如果雙方未簽訂書面變更合同，且乙方自到崗后一個(gè)月內(nèi)未提出書面異議的，視為乙方同意該調(diào)整。三、工作崗位、工資及福利待遇1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_____工作。工作量為_____。2、乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求，按時(shí)完成教育教學(xué)工作任務(wù)。3、甲方確定工作報(bào)酬應(yīng)遵循按勞分配原則。甲方每月____日以貨幣形式支付乙方工資，月工資為基本工資____元、課時(shí)費(fèi)_____節(jié)、工齡____年、績(jī)效工資____元、伙食補(bǔ)貼____元。其中試用期間工資為每月____元。4、甲方根據(jù)其制定的教職工工資發(fā)放制度，發(fā)放給乙方教職工工資。5、乙方享有甲方規(guī)定的教職工獎(jiǎng)勵(lì)制度及福利制度所規(guī)定的各種補(bǔ)貼、獎(jiǎng)勵(lì)。四、甲方的權(quán)利與義務(wù)1、甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益不受侵害。2、甲方為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)用品。3、甲方支持乙方在任職期間建立健全的有關(guān)教學(xué)管理和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，確保乙方教學(xué)工作的正常安全進(jìn)行。甲方并有權(quán)根據(jù)管理實(shí)踐修改管理制度。4、乙方在業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職務(wù)聘任、教齡和工齡計(jì)算、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、社會(huì)活動(dòng)等方面依法享有與公辦學(xué)校教職工同等的權(quán)利。五、乙方的權(quán)利與義務(wù)1、享有國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的其它勞動(dòng)者權(quán)利。2、服從并遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，充分維護(hù)甲方利益。3、服從并執(zhí)行甲方各項(xiàng)決議。4、服從甲方工作安排，認(rèn)真完成本職工作，教育管理好學(xué)生，同時(shí)認(rèn)真完成甲方相關(guān)部門依據(jù)管理制度及工作需要安排的其它工作。5、遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、恪盡職守、遵守職業(yè)道德。6、愛護(hù)甲方公共設(shè)施及其它財(cái)產(chǎn)。六、工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)與懲處1、乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行法定義務(wù)，遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度；遵守職業(yè)道德；愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)；按要求完成教育教學(xué)任務(wù)。2、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核。乙方在教育教學(xué)、培養(yǎng)人才、科學(xué)研究、教學(xué)改革、學(xué)校建設(shè)、社會(huì)服務(wù)等方面成績(jī)優(yōu)異的，甲方予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。七、聘任考核1、甲方按照國(guó)家法律和學(xué)校規(guī)章定期對(duì)乙方履行職位職責(zé)狀況進(jìn)行考核。2、在聘任期內(nèi)，乙方有義務(wù)每學(xué)年向甲方考評(píng)機(jī)構(gòu)提交書面述職報(bào)告或履行職位職責(zé)情況總結(jié)。3、乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。4、考核結(jié)果作為工資，職位津貼發(fā)放和繼續(xù)聘任的依據(jù)。若乙方經(jīng)考核不合格，則甲方有權(quán)視情況減發(fā)或停發(fā)工資，職位津貼，甚至可以根據(jù)實(shí)際情況解除本合同。八、解聘1、乙方在受聘期間有以下之一情形者，甲方可以解聘：（1）乙方在考核期內(nèi)未能完成規(guī)定的工作任務(wù)；（2）乙方受聘期間發(fā)生重大教學(xué)責(zé)任事故和工作責(zé)任事故，對(duì)學(xué)校和他人造成了嚴(yán)重?fù)p失；（3）乙方經(jīng)學(xué)校學(xué)術(shù)委員會(huì)確認(rèn)，有嚴(yán)重違背學(xué)術(shù)道德，違反學(xué)術(shù)規(guī)范的情節(jié)；（4）乙方未經(jīng)學(xué)校同意擅自離?；虺鰢?guó)人員未經(jīng)學(xué)校同意逾期不歸，超過____個(gè)月，或在一個(gè)月內(nèi)經(jīng)____次書面催促明確拒絕歸校。2、乙方在受聘期間有以下之一情形者，甲方有權(quán)直接解聘：（1）乙方經(jīng)司法程序認(rèn)定嚴(yán)重違反法律并被判處刑罰；（2）乙方未經(jīng)學(xué)校同意擅自離?；虺鰢?guó)人員未經(jīng)學(xué)校同意逾期不歸，超過____個(gè)月，或者經(jīng)____次書面催促而明確拒絕歸校。九、違約責(zé)任本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格履行。任何一方違反合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)當(dāng)付給對(duì)方相應(yīng)的賠償金。十、合同文本本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，具有相同的法律效力。甲方（簽章）：日期：____年____月____日乙方（簽章）：日期：____年____月____日2024年教師勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版（二）甲方：（雇主信息）單位名稱：法定代表人：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：郵政編碼：乙方：（勞動(dòng)者信息）姓名：身份證號(hào)碼：戶籍所在地：現(xiàn)居住地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方是一家教育機(jī)構(gòu)，需要招聘教師，乙方具備相關(guān)教育經(jīng)驗(yàn)和資質(zhì)，愿意申請(qǐng)加入甲方，并參加甲方組織的培訓(xùn)和教學(xué)工作。甲、乙雙方本著平等、公正、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方加入甲方并從事教學(xué)工作的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下合同。第一條工作崗位1.1乙方應(yīng)聘甲方指定的教師工作崗位。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的主要工作職責(zé)是按照甲方相關(guān)規(guī)定和安排，參與教學(xué)工作，并完成甲方委派的其他工作任務(wù)。2.2乙方應(yīng)認(rèn)真?zhèn)湔n、上課，按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)要求進(jìn)行教學(xué)，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和綜合素質(zhì)。第三條工作時(shí)間3.1乙方的工作時(shí)間為每周**小時(shí)，具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況和需要進(jìn)行調(diào)整，并以書面通知乙方。3.2乙方應(yīng)按時(shí)到崗上班，不得遲到早退，不得擅自請(qǐng)假。第四條工資和福利待遇4.1甲方支付乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣**元。4.2甲方為乙方提供合理的工作條件、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)以及相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。第五條保密義務(wù)5.1乙方在工作期間和解除勞動(dòng)合同后，對(duì)甲方工作過程中所知悉的甲方商業(yè)秘密、經(jīng)營(yíng)信息、教學(xué)資源等進(jìn)行保密，不得向外界泄露。5.2乙方須對(duì)學(xué)生和家長(zhǎng)的個(gè)人信息進(jìn)行保密，不得使用和透露于其他用途。5.3對(duì)于違反保密義務(wù)造成的損失，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第六條終止勞動(dòng)合同6.1在乙方工作期間，若乙方違反甲方相關(guān)規(guī)定或發(fā)生下列情況之一，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：（1）乙方在工作中違反國(guó)家法律法規(guī)；（2）乙方有嚴(yán)重失職、行為不端等嚴(yán)重違紀(jì)行為；（3）乙方嚴(yán)重疏忽教學(xué)事故導(dǎo)致不良后果。6.2若乙方因個(gè)人原因申請(qǐng)解除勞動(dòng)合同，需提前**天向甲方書面提出申請(qǐng)，并經(jīng)過甲方同意才能解除。6.3若乙方工作期間出現(xiàn)身體或家庭等特殊原因，需暫停工作，需要提前**天向甲方申請(qǐng)請(qǐng)假，并提供相關(guān)證明材料。甲方將根據(jù)實(shí)際情況決定是否同意乙方請(qǐng)假。第七條合同變更與解釋7.1本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，并成為甲、乙雙方之間的法律文件。7.2對(duì)于本合同的解釋、變更和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出變更協(xié)議。第八條爭(zhēng)議解決8.1因本合同履行發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；若協(xié)商不成，可向所在地人民法院提起訴訟。第九條其他事項(xiàng)9.1本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。甲方（蓋章）：日期：地址：乙方（簽字）：日期：地址：2024年教師勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版（三）合同編號(hào)：甲方（教師）：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：乙方（學(xué)校）：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方愿意為乙方擔(dān)任教師工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.1甲方應(yīng)按照乙方的安排，認(rèn)真履行教學(xué)任務(wù)，保證教育教學(xué)質(zhì)量；1.2甲方應(yīng)遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的工作安排；1.3甲方應(yīng)尊重學(xué)生，保護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益，講究師德修養(yǎng)；1.4甲方應(yīng)定期參加學(xué)校組織的教育培訓(xùn)活動(dòng)，提升教學(xué)水平。二、工作時(shí)間和報(bào)酬2.1甲方的工作時(shí)間為每周40小時(shí)，具體工作安排由乙方?jīng)Q定；2.2甲方的月工資為【具體金額】元，根據(jù)教學(xué)情況和工作表現(xiàn)支付工資；2.3乙方承諾按時(shí)足額支付甲方工資，不得拖欠工資或隨意扣除工資。三、勞動(dòng)保護(hù)3.1乙方應(yīng)確保教育教學(xué)設(shè)施的安全和衛(wèi)生，保障甲方的工作條件；3.2如甲方因工作原因受傷或生病，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)提供相應(yīng)的醫(yī)療保障和休假待遇；3.3乙方應(yīng)為甲方購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)和職工福利，保障甲方的合法權(quán)益。四、雙方責(zé)任和義務(wù)4.1甲方應(yīng)認(rèn)真履行教師職責(zé)，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)和形象；4.2乙方應(yīng)尊重教師的人格尊嚴(yán)和職業(yè)尊嚴(yán)，提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間；4.3雙方應(yīng)建立良好的溝通機(jī)制，及時(shí)解決工作中的問題和矛盾。五、違約責(zé)任5.1如甲方擅自辭職或未經(jīng)乙方同意擅自離職，應(yīng)立即返還乙方支付的全部工資；5.2如甲方違反勞動(dòng)合同約定，給乙方造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；5.3如乙方未按時(shí)支付工資或提供應(yīng)有的待遇，應(yīng)按勞動(dòng)法規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、其他事項(xiàng)6.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，到期可根據(jù)雙方意愿續(xù)簽；6.2本合同如有爭(zhēng)議，可協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁機(jī)構(gòu)處理；6.3本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，如無異議，本合同自雙方簽字蓋章后生效。甲方（教師）：乙方（學(xué)校）：簽字：_________簽字：_________日期：_________日期：_________2024年教師勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版（四）甲方：（以下簡(jiǎn)稱甲方）乙方：（以下簡(jiǎn)稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，為維護(hù)正常的教學(xué)秩序，提高教學(xué)質(zhì)量，明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，自愿簽訂本合同。一、甲方根據(jù)自愿報(bào)名，公開競(jìng)爭(zhēng)，德智體全面考核，擇優(yōu)錄用的原則，自簽約之日起，聘用乙方為甲方的教師。二、合同期限本合同為固定期限合同，時(shí)間為年（自____年____月____日起至____年____月____日止。試用期月）。期滿后，根據(jù)雙方意愿，可續(xù)簽長(zhǎng)期合同。三、雙方的權(quán)利和義務(wù)1、甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）、甲方提供給乙方與甲方其他在編在職教職工同等的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施，保障乙方的合法權(quán)益。（2）、甲方有權(quán)根據(jù)本單位的實(shí)際情況，調(diào)動(dòng)乙方的工作崗位。（3）、根據(jù)按勞分配為主體，多種分配方式并存的分配制度，甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)等情況。按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工作報(bào)酬，并根據(jù)內(nèi)部有關(guān)規(guī)定，保證乙方享受與其工作崗位相應(yīng)的滿工作量的福利待遇不低于00元/年。（4）、養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2、乙方的權(quán)利義務(wù)（1）、乙方必須遵守國(guó)家現(xiàn)行法律、法規(guī)、政策和甲方制定的有關(guān)規(guī)章制度和工作職責(zé)；如有違反，甲方可按規(guī)定予以處理。（2）、乙方享有參與學(xué)校辦學(xué)、教育、教學(xué)，促進(jìn)學(xué)校改革、發(fā)展等方面的權(quán)利。（3）、乙方必須完成甲方按有關(guān)法規(guī)規(guī)定分配的教育教學(xué)任務(wù)，滿勤滿量。（4）、乙方接受甲方根據(jù)內(nèi)部崗位、目標(biāo)責(zé)任制要求進(jìn)行的考核，乙方必須達(dá)到合格以上的標(biāo)準(zhǔn)。（5）、乙方必須遵守甲方制定的工作常規(guī)和教學(xué)常規(guī)，忠于職守，服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，努力做好本職工作，維護(hù)甲方的的聲譽(yù)。（6）、乙方不得從事有償家教。（7）、乙方擅自中途解除、終止本合同后，五年內(nèi)不得到其他單位從事教育教學(xué)工作及與教育教學(xué)相近的工作。四、聘用合同的變更、解除、終止1、因特殊情況致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容，也可以解除本合同2、乙方有下列情況之一者，甲方可以解除、終止