崗前培訓(xùn)方案（9篇）

崗前培訓(xùn)方案（9篇）入職前培訓(xùn)總結(jié)篇一經(jīng)過(guò)今天一天的入職培訓(xùn)，我收獲頗多，了解到了許多學(xué)校沒(méi)法了解的東西！早上，毛劍老師給我們講的開(kāi)訓(xùn)演說(shuō)給我印象很深，讓我對(duì)阿里巴巴有了更多的認(rèn)識(shí)和了解！今天給我印象最深的是培訓(xùn)小組的方式和氛圍！首先是班主任給我們做的小游戲，不僅娛樂(lè)性很強(qiáng)，而且能鍛煉我們的反應(yīng)的能力和考驗(yàn)我們的思維！今天的團(tuán)隊(duì)協(xié)作做海報(bào)給我印象也很深，真是個(gè)突然襲擊啊，考驗(yàn)了我們面對(duì)變化的團(tuán)隊(duì)合作的能力！下午嚴(yán)老師給我們做的游戲，微笑也很有意思，不僅讓我認(rèn)識(shí)到微笑的意義，也讓我在游戲中體會(huì)到樂(lè)趣！接著晁老師給我們講授了域名的特點(diǎn)，域名的分類(lèi)，虛擬主機(jī)以及建設(shè)網(wǎng)站的`基本步驟等內(nèi)容，很精彩，很有趣！課間班主任帶我們做了個(gè)殺人游戲的游戲，給我印象很深，該游戲不僅有趣，還能鍛煉我們的分析觀察能力！總之，這一天給我的印象很深，我是我從來(lái)沒(méi)體驗(yàn)過(guò)的，培訓(xùn)小組給我的整體印象是：每位講師都很幽默風(fēng)趣，上課的內(nèi)容也很充實(shí)，課間活動(dòng)也有趣且具有意義，有哲理蘊(yùn)含其中，這才是真正的勞逸結(jié)合，我和喜歡培訓(xùn)中心的氛圍和教學(xué)方式！入職前培訓(xùn)總結(jié)篇二一個(gè)月時(shí)間快要結(jié)束了，這么長(zhǎng)的時(shí)間一下就過(guò)完了。其中發(fā)生了很多事，讓我越來(lái)越了解我自己了。這次培訓(xùn)遠(yuǎn)比上次培訓(xùn)學(xué)得多，像coreldraw，辦公軟件和Dos，其中Dos才拿到資料時(shí)，覺(jué)得太難不像是“人”學(xué)的，學(xué)一些時(shí)間后，發(fā)現(xiàn)DOS并不是想象的那樣難，在學(xué)DOS時(shí)，劉老師出的題，我根本就沒(méi)做對(duì)過(guò)，你給我們布置的那幾道題，我只對(duì)了一道，可第二天測(cè)試，成績(jī)卻出人意料80分，這和我的學(xué)習(xí)根本不是一體的。劉老師你說(shuō)我是硬式教育的產(chǎn)物，我不否認(rèn)，我是典型的臨時(shí)抱佛腳，平時(shí)學(xué)習(xí)松松垮垮，課后也不怎么復(fù)習(xí)，到了關(guān)鍵時(shí)刻才要努力，所以考出的成績(jī)也差不多，。你說(shuō)我每一次考試都沒(méi)失過(guò)手，我想也是因?yàn)檫@個(gè)原因。我每次成績(jī)都很好，實(shí)力就不那么如意了。培訓(xùn)是一個(gè)很好的平臺(tái)，這次一個(gè)人發(fā)一臺(tái)機(jī)器給我們使用，但我并沒(méi)有很好的利用它，周末一般都用來(lái)玩，或者連機(jī)都不上去睡覺(jué)，很少上機(jī)學(xué)習(xí)的，白白浪費(fèi)了這個(gè)平臺(tái)和學(xué)習(xí)時(shí)間。除了學(xué)到知識(shí)外，我的意識(shí)明顯改變了，比以前要好多了，過(guò)去我總有“小女孩幻想成為公主”的想法，現(xiàn)在想來(lái)這是不可能的，現(xiàn)在我更多的是追求現(xiàn)實(shí)。不能因?yàn)槟愕南敕ǘ噲D去改變現(xiàn)實(shí)，現(xiàn)在遇到事情總會(huì)去換位思考一下，如果那是我我會(huì)怎么做，我會(huì)像她（他）一樣嗎？這樣想你會(huì)覺(jué)得很舒服，比一個(gè)人去生氣好得多。這次培訓(xùn)我發(fā)現(xiàn)了我的很多問(wèn)題：1、不能安排好自己的娛樂(lè)時(shí)間和休息時(shí)間，我的學(xué)習(xí)時(shí)間和娛樂(lè)時(shí)間是亂的，有時(shí)一邊學(xué)習(xí)，還一邊玩。（就像掛上QQ，排文章一樣，有人找你你就跑去聊天，排的文章自然就不好了。）2、玩心太大，一提到玩比誰(shuí)都有勁，一說(shuō)學(xué)習(xí)就沒(méi)了氣。就像說(shuō)正事一句話都沒(méi)有，說(shuō)一些“塞邊打網(wǎng)”的事，話就很多。3、不能很好的控制自己，這一點(diǎn)，由其是我的情緒，如果有幾件事同時(shí)讓我做的話，我會(huì)覺(jué)得很煩，不知該怎么辦，而大發(fā)脾氣。4、我很在意別人的看法，當(dāng)我做某件事，而有人說(shuō)的'話我會(huì)停止做那件事，而不停去想自己有沒(méi)有做錯(cuò)什么的，然后想這樣想那樣的，最后還是浪費(fèi)時(shí)間。我試著去改，但都以失敗告終，真不知道這些問(wèn)題為什么總是纏著我？那次劉老師你幫我分析了我今后該走什么路，我想了一下，我覺(jué)得我做銷(xiāo)售可以，畢竟我有先天優(yōu)勢(shì)，“后天”優(yōu)勢(shì)只有靠自己努力去創(chuàng)造。我知道做銷(xiāo)售要口才，目前以我的水平做銷(xiāo)售是根本不可能的，現(xiàn)在對(duì)我來(lái)說(shuō)最重要的是把口才練起來(lái)，我已經(jīng)想好了，回家買(mǎi)幾本書(shū)來(lái)看，多讀，多說(shuō)，多與人交流，溝通，把普通話說(shuō)好，相信這樣做，一個(gè)月下來(lái)，我的說(shuō)話水平一定會(huì)提高好幾個(gè)檔次的?？偟恼f(shuō)，這次培訓(xùn)懂得了不少東西。認(rèn)清了自己存在的問(wèn)題；給自己以后做了一個(gè)規(guī)劃，知道該往那方面努力；這樣才不那么盲目，而且我的意識(shí)有了大大的提高，比以前考慮以后更多一些了。入職前培訓(xùn)總結(jié)篇三首先我很榮幸來(lái)到天豐節(jié)能板材科技股份有限公司，也很感謝公司能給我這次展現(xiàn)自己的機(jī)會(huì)。在人力資源部的幾天學(xué)習(xí)結(jié)束后我對(duì)天豐節(jié)能板材有限股份公司大概有了一些認(rèn)識(shí)。下面簡(jiǎn)單的闡述下我對(duì)天豐板材的認(rèn)知。如有不正確的地方還行領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。河南天豐節(jié)能板材科技股份有限公司是河南天豐集團(tuán)的下屬控股公司。主要經(jīng)營(yíng)范圍包括新型節(jié)能板材的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售、技術(shù)指導(dǎo)，以及進(jìn)出口業(yè)務(wù)，是中部六省最大的綠色節(jié)能建材研制基地。20xx年公司引進(jìn)世界先進(jìn)的聚氨酯節(jié)能板連續(xù)生產(chǎn)線，具備年產(chǎn)150萬(wàn)平方米的生產(chǎn)能力。產(chǎn)品具有良好的絕熱、阻燃、隔音、環(huán)保、耐久性能，可廣泛應(yīng)用于工業(yè)、商用建筑內(nèi)外墻、以及民用建筑外墻保溫、空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)、專(zhuān)用防火保溫門(mén)等領(lǐng)域?！耙钥萍颊蔑@綠色節(jié)能使命，用品質(zhì)提升建筑人居環(huán)境”，在國(guó)家大力發(fā)展建筑節(jié)能，建設(shè)節(jié)約型社會(huì)政策的推動(dòng)下，公司于20xx年引進(jìn)了外墻保溫裝飾板（保羅板）生產(chǎn)線、琉璃瓦板生產(chǎn)線、吸音板生產(chǎn)線以及巖棉板生產(chǎn)線，以迅猛的態(tài)勢(shì)走向市場(chǎng)，以市場(chǎng)為契機(jī)，以客戶需求為導(dǎo)向，打造中國(guó)節(jié)能板材第一品牌。我們始終秉承“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念，擁有一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化技術(shù)隊(duì)伍，分布在全國(guó)各個(gè)營(yíng)銷(xiāo)區(qū)域，隨時(shí)為您提供全方位的服務(wù)。從項(xiàng)目設(shè)計(jì)到施工安裝，我們都會(huì)以客戶為中心，為您提供最科學(xué)、最經(jīng)濟(jì)、最有效的圍護(hù)系統(tǒng)解決方案。一體化的服務(wù)流程：設(shè)計(jì)溝通；方案策劃；深度設(shè)計(jì)；加工制造；施工指導(dǎo)；售后服務(wù)?？茖W(xué)化得服務(wù)促使著天豐板材會(huì)在同類(lèi)產(chǎn)業(yè)中獨(dú)占鰲頭。河南天豐節(jié)能板材科技股份有限公司聚合物實(shí)驗(yàn)室是天豐集團(tuán)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室之一，也是河南省唯一一家聚合物實(shí)驗(yàn)室。目前實(shí)驗(yàn)室具有各種儀器，其中多項(xiàng)實(shí)驗(yàn)儀器檢測(cè)水平達(dá)到國(guó)內(nèi)先進(jìn)技術(shù)水平。目前該實(shí)驗(yàn)室開(kāi)展聚氨酯硬質(zhì)泡沫材料取代氟氯烴類(lèi)化合物與降低ODP技術(shù)；聚氨酯硬泡阻燃技術(shù)及其它聚合物建筑節(jié)能材料的研發(fā)；優(yōu)化配方，改善聚氨酯硬質(zhì)泡沫的性能等項(xiàng)目，為公司聚氨酯節(jié)能保溫板新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供可靠地依據(jù)。①公司位于新鄉(xiāng)市高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)，占地400余畝，廠房面積6000余平方②公司斥巨資從歐洲引進(jìn)數(shù)條世界頂級(jí)夾芯板連續(xù)生產(chǎn)線③一流原材料的采用、設(shè)備的先進(jìn)性、生產(chǎn)工藝的獨(dú)特性保證了產(chǎn)品的粘結(jié)性、平整度④先進(jìn)、高效的生產(chǎn)流程也保證了產(chǎn)品的一流品質(zhì)開(kāi)卷——覆膜——鋼板成型——鋼板預(yù)熱——發(fā)泡固化成型——切割——翻轉(zhuǎn)碼垛——打包我們擁有一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的技術(shù)隊(duì)伍，分布在全國(guó)各個(gè)營(yíng)銷(xiāo)區(qū)域，隨時(shí)為您提供全方位的服務(wù)。從項(xiàng)目設(shè)計(jì)到施工安裝，我們都會(huì)為為您提供最科學(xué)、最經(jīng)濟(jì)、最有效的圍護(hù)系統(tǒng)解決方案。我們擁有一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的技術(shù)隊(duì)伍，分布在全國(guó)各個(gè)營(yíng)銷(xiāo)區(qū)域，隨時(shí)為您提供全方位的服務(wù)。從項(xiàng)目設(shè)計(jì)到施工安裝，我們都會(huì)為為您提供最科學(xué)、最經(jīng)濟(jì)、最有效的圍護(hù)系統(tǒng)解決方案。天豐向市場(chǎng)和客戶提供的，是為每一棟建筑物量身定做的節(jié)能裝飾系統(tǒng)解決方案，質(zhì)量上乘、性價(jià)比優(yōu)越的產(chǎn)品只能是該系統(tǒng)解決方案中的一部分；每一套施工方案在制定前，都將派專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員提前赴工程現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地考察，做出有針對(duì)性的圍護(hù)系統(tǒng)解決方案；在整個(gè)施工過(guò)程中，我們隨時(shí)提供專(zhuān)業(yè)人員的技術(shù)咨詢，確保施工順利進(jìn)行，以保證讓客戶充分享受到該系統(tǒng)的'最佳效果員工行為準(zhǔn)則：公司倡導(dǎo)“忠誠(chéng)，協(xié)作，敬業(yè)，創(chuàng)新”的企業(yè)精神。全體員工的一切工作行為，都必須圍繞“誠(chéng)信為根本，客戶為上帝，質(zhì)量為生命，成本為核心”這個(gè)企業(yè)宗旨。每位員工都應(yīng)該為天豐集團(tuán)的整體利益而進(jìn)取和自律以上是我自己總結(jié)的一些認(rèn)識(shí)，下面闡述我今后對(duì)待自己在天豐的展望。我從一開(kāi)始認(rèn)定的，選擇的我都會(huì)盡我所能的爭(zhēng)取和工作。因?yàn)槲抑烂恳淮芜x擇都是對(duì)自己的一個(gè)機(jī)會(huì)，機(jī)會(huì)有很多就看你抓不抓它，抓住后怎么去做。遇到困難是否會(huì)輕易地放棄。當(dāng)我初步了解天豐節(jié)能板材科技有限公司的各種資料后我明白原來(lái)我自己背后有這么強(qiáng)大的力量在支撐我，在鼓勵(lì)著我。只使得我對(duì)待工作又有了更多的信心。其實(shí)我不是很喜歡把自己的目標(biāo)說(shuō)出來(lái)，因?yàn)橹挥凶龅讲攀亲詈玫幕卮?！我相信我今后的工作?huì)更加努力為公司創(chuàng)造出更大的效益。當(dāng)然也是為了證明我自己！證明天豐選擇我是正確的！入職前培訓(xùn)總結(jié)篇四半個(gè)月的緊張的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，承載著豐盛的收獲劃上了一個(gè)完滿的句號(hào)。在這里我把在工廠的培訓(xùn)來(lái)總結(jié)一下。初來(lái)乍到，對(duì)電梯行業(yè)的一切還是比較陌生，新的產(chǎn)品、新的行業(yè)、新的同事、就是在這樣一個(gè)全新的環(huán)境中也開(kāi)始了我新的征程。迎來(lái)了我這半個(gè)月的緊張而忙碌的培訓(xùn)過(guò)程。這次培訓(xùn)有企業(yè)文化、規(guī)章制度的的宣貫。特別是通過(guò)各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教及親臨現(xiàn)場(chǎng)的工作指導(dǎo)讓我的知識(shí)有了很大的更新，對(duì)團(tuán)隊(duì)合作的。理解也進(jìn)一步加深了印象。同時(shí)也讓我受益匪淺。在這里先感謝各位同事的積極幫助，讓我能在這短短的半個(gè)月不到的時(shí)間把我領(lǐng)進(jìn)了電梯行業(yè)的大門(mén)，讓我又掌握了一門(mén)全新的生存技能。通過(guò)這些天的學(xué)習(xí)我從熟悉電梯產(chǎn)品的原理到公司產(chǎn)品的性能及特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)有了很深的了解。通過(guò)同事的引導(dǎo)也認(rèn)識(shí)了公司各個(gè)部門(mén)的職能范圍，工作重點(diǎn)。通過(guò)了解了這些部門(mén)知道了在以后的工作中碰到什么樣的問(wèn)題知道要跟什么人聯(lián)系，特別是在這幾天的培訓(xùn)中學(xué)習(xí)了在以后的銷(xiāo)售工作中要掌握的各項(xiàng)技能，如核算、報(bào)價(jià)、制作合同等。也體會(huì)到了同事之間相互幫助互相學(xué)習(xí)的團(tuán)隊(duì)精神、這些重要的幫助將是我以后在銷(xiāo)售工作中擊敗競(jìng)品、提高銷(xiāo)量的有力后盾！公司招用了我，就說(shuō)明我在某些方面得到了公司的認(rèn)可，但作為公司的新進(jìn)的員工，我要低調(diào)要實(shí)干，爭(zhēng)取用自己的實(shí)際行動(dòng)得到公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的進(jìn)一步認(rèn)可。且時(shí)刻同公司共發(fā)展，將我個(gè)人的發(fā)展緊緊的依靠在公司的發(fā)展上，并時(shí)刻保持這種心態(tài)。作為公司的銷(xiāo)售人員要熟悉及完全掌握這個(gè)電梯的銷(xiāo)售技能以后還是有很多東西要學(xué)習(xí)的，我會(huì)在以后的下市場(chǎng)開(kāi)展工作中進(jìn)一步加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)能力。努力以最快的速度掌握這門(mén)行業(yè)的銷(xiāo)售技巧，為公司的發(fā)展盡一份我的薄力！崗前培訓(xùn)方案篇五（一）從采購(gòu)、保管、加工、等環(huán)節(jié)科學(xué)管理食堂，嚴(yán)格按照國(guó)家食品衛(wèi)生法，對(duì)食堂工作人員進(jìn)行上崗前培訓(xùn)，從采購(gòu)、保管、加工、等環(huán)節(jié)科學(xué)管理食堂）把食堂員工崗位責(zé)任制，各負(fù)其責(zé)、相互配合，共同監(jiān)督。（二）原材料采購(gòu)1、周期菜單計(jì)劃：根據(jù)廚師科學(xué)搭配，提前一天購(gòu)買(mǎi)食材。2、做到新鮮質(zhì)優(yōu)達(dá)到國(guó)家食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，首先所有食品原材料都采購(gòu)于正規(guī)廠家、進(jìn)行原料選擇，正規(guī)品牌、肉類(lèi)、并每天提供檢疫證明，蔬菜采購(gòu)蔬菜等，大米、調(diào)料品來(lái)自符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的單位。食品實(shí)行“四不“制度；A、采購(gòu)員不買(mǎi)腐爛變質(zhì)、過(guò)期或三無(wú)原料；B、保管驗(yàn)收員不收腐爛、過(guò)期或三無(wú)原料；C、加工人員不用、過(guò)期或三無(wú)原料；D、服務(wù)人員不賣(mài)、過(guò)期或三無(wú)食品。（三）食品驗(yàn)收每天由倉(cāng)管人員專(zhuān)門(mén)驗(yàn)收，確保不短斤少兩，蔬菜感觀好、新鮮；葷菜不變質(zhì)；調(diào)料符合規(guī)格要求，保質(zhì)期內(nèi)。（四）食品置放加工與清洗1、食品置放蔬菜、葷菜全部上架，不直接落地。肉類(lèi)放進(jìn)冰箱，未加工食品和已加工食品分開(kāi)擺放，并定點(diǎn)、整齊。按照衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，有明顯標(biāo)識(shí)登記，生產(chǎn)日期。食品存放實(shí)行“三隔離“A、生熟隔離B、食品與雜物、藥物隔離C、成品與半成品隔離（1）肉等易腐食品的保存必須低溫冷藏，食品化冰之后嚴(yán)禁二次冷凍。（2）大米、南北貨貨等易霉食品的儲(chǔ)存注意干燥防潮。（3）油鹽醬醋等調(diào)味品，加蓋加罩。（4）食品儲(chǔ)存按入庫(kù)次序、生產(chǎn)日期和類(lèi)別，按“先進(jìn)先出“原則擺列整齊。2、食品加工類(lèi)進(jìn)行加工、切配，蔬菜先挑出黃、爛葉子，葷菜按要求加工。3、食品清洗葷、素菜清洗池分開(kāi)；蔬菜做到先浸泡30分鐘，再清洗然后過(guò)凈，葷菜在固定的池里清洗，按類(lèi)擺整齊、挑清、洗凈全部上架。（五）食品烹飪食品烹調(diào)過(guò)程嚴(yán)格防止污染，半成品二次烹調(diào)時(shí)注意煮透。嚴(yán)格遵守食品配備、燒煮及保存時(shí)間和溫度標(biāo)準(zhǔn)。A、烹飪需注意煮透煮熟；B、盡可能縮短烹飪后的菜肴周轉(zhuǎn)時(shí)間，烹飪后的菜肴必須加蓋以防污染。C、如有確實(shí)需要儲(chǔ)存冰箱的食物，必須待徹底冷卻后才能放入冰箱。D、上漿腌味的食物如果要隔天使用，不可以加入料酒、蛋，防食物變質(zhì)。E、同類(lèi)食品烹飪多樣化。（六）食品留樣專(zhuān)人負(fù)責(zé)食品留樣（取鍋時(shí)提?。┎⒆龊糜涗?，樣品分量不少200克，留樣時(shí)間在48小時(shí)。（七）餐具餐廳清潔與環(huán)境衛(wèi)生1、先把餐具、炊具分類(lèi)、實(shí)行“四過(guò)關(guān)“一刷、二洗、三消毒、四保潔，定點(diǎn)整齊擺放。2、餐廳環(huán)境衛(wèi)生清潔，保證桌面、地面干凈并做好桌面消毒，每餐清掃，每半月1次大清掃。3、廚房衛(wèi)生（1）每天定時(shí)清洗爐灶、工作臺(tái)、盛器、落水池。（2）設(shè)施干凈、光亮、無(wú)雜物、無(wú)滑膩。（3）桌面、門(mén)窗、貨架清潔無(wú)塵，地面干凈無(wú)積水，無(wú)“四害“（4）熟食盛器消毒后，方能使用。（5）各種器具和抹布必須生、熟專(zhuān)用，并有明顯標(biāo)志。（6）各種器具和抹布用后及時(shí)洗凈，定位安放保潔。（7）廢棄物及時(shí)入專(zhuān)門(mén)盛器內(nèi)并加蓋，泔腳及時(shí)清理。4、保證廚房周邊地方清潔，工具定點(diǎn)擺放，不亂堆雜物。（九）冰箱、冰柜冰箱應(yīng)保持里外干凈，食品整齊擺放，生熟和熟食分開(kāi)，熟食用保鮮膜包好。（十）安全教育與管理1、上崗人員必須持有效食品從業(yè)人員健康證，上崗前必須嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生消毒程序。經(jīng)常對(duì)員工食品衛(wèi)生、安全教育，注意正確操作工具（切肉機(jī)、爐灶、液化氣閥門(mén)、蒸飯箱、水、電使用）正確使用消防器材。2、采取制度化管理。（十一）離崗善后工作要求當(dāng)日值班人員檢查關(guān)好水、電、液化氣、門(mén)、窗，并做好記錄，人人吃的飽1，食堂工作人員須知———重點(diǎn)在衛(wèi)生和操作規(guī)范上2，用餐人員須知———衛(wèi)生，杜絕浪費(fèi)等，做到“色、香、味”齊全。讓專(zhuān)業(yè)的'營(yíng)養(yǎng)師配菜，注重員工營(yíng)養(yǎng)和口味的搭配。由于本公司擁有一支廚藝精湛的廚師隊(duì)伍，時(shí)常相互調(diào)換，讓同樣的菜經(jīng)過(guò)不同廚師的操作在口味、顏色上各有千秋，因而能讓員工品嘗各種美味菜肴且百吃不厭。早餐營(yíng)養(yǎng)：擁有專(zhuān)業(yè)的包點(diǎn)師傅，早點(diǎn)如：特香包、蛋糕、饅頭、包子、油條、麻圓等皆自己操作，絕不外購(gòu)。衛(wèi)生安全：嚴(yán)格監(jiān)管采購(gòu)渠道，菜先浸泡后清洗，廚房、餐廳、廚具一天三清洗，一周大掃除必須設(shè)有專(zhuān)用的餐具、飲具洗刷池及消毒設(shè)施，餐飲具感放直接入口食品的窗口使用前必須洗凈、消毒、餐飲具須存放在保潔柜內(nèi)。生、熟工具容器必須明顯，嚴(yán)禁混用。加強(qiáng)食物中毒事故報(bào)告制度，當(dāng)自己或顧客發(fā)現(xiàn)食物有感官性狀異常時(shí)，應(yīng)立即撤換該食物，檢查該食物的原料，同時(shí)報(bào)告單位負(fù)責(zé)人，一旦發(fā)現(xiàn)食物中毒事故時(shí)，要訊速組織力量進(jìn)貨靠現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查取證，并采取有效的控制措施，全力進(jìn)行救治，最大限度地減少危害和損失。要嚴(yán)格按照《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》和《食物中毒事故處理辦法》的規(guī)定必須立即向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門(mén)，及衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)報(bào)告。入職前培訓(xùn)總結(jié)篇六三年的律師執(zhí)業(yè)經(jīng)歷，使我對(duì)法院、對(duì)法官有了一些認(rèn)識(shí)，但那僅是片面的，甚至只是表象的。當(dāng)時(shí)選擇桓臺(tái)法院初任法官職位，只是憑著對(duì)法官的職業(yè)理想和對(duì)家鄉(xiāng)的思念之情。這十日開(kāi)啟了我的轉(zhuǎn)變歷程。轉(zhuǎn)變一、融入。從“濃妝艷抹”的青島，回到“素面朝天”的桓臺(tái)，城市變小了，不在喧嘩了，我突然感覺(jué)寂寞了。印象中法院的人還是很?chē)?yán)肅的，總是與人保持距離，我能融入這里嗎？我錯(cuò)了！這里城市不大，心胸大。報(bào)到第一天，政治處李主任忙前忙后給我們辦手續(xù)，還不忘把我們讓到他的辦公室喝茶拉呱，享受了貴賓待遇。這也可能是李主任的個(gè)人風(fēng)格吧。一會(huì)領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)話就沒(méi)這么輕松了吧。沒(méi)成想，王院長(zhǎng)一句“以后我們就在一個(gè)鍋里吃飯了”，開(kāi)場(chǎng)就把我們的距離拉近了，氣氛如此融洽輕松。經(jīng)過(guò)這十天，發(fā)現(xiàn)全院上下都是一樣的熱情、謙和。我的拘謹(jǐn)和疑惑反而覺(jué)得不合時(shí)宜。我是這個(gè)集體的一份子，還有什么理由不盡快的“融入”這里呢？轉(zhuǎn)變二、謙和。大城市三年執(zhí)業(yè)律師經(jīng)歷，一百件各類(lèi)案件辦案經(jīng)驗(yàn)，不禁使我洋洋得意。對(duì)我來(lái)說(shuō)審案子恐怕不是難事。XX年9月4日十時(shí)許，楊法官一句：“債務(wù)人在場(chǎng)，你為何不讓他本人簽字？”直接問(wèn)向原告本人，問(wèn)地她面紅耳赤，無(wú)言以對(duì)。也問(wèn)地我羞愧難當(dāng)。接著又是一個(gè)接一個(gè)的言語(yǔ)犀利、邏輯嚴(yán)密的問(wèn)題，庭審節(jié)奏和審判主線牢牢掌握在法官的手中，張弛有度、游刃有余。案件主要事實(shí)得以查清，雙方當(dāng)事人權(quán)利也得到保障。當(dāng)我走出法庭時(shí)，什么大城市律師，什么一百件辦案經(jīng)驗(yàn)，統(tǒng)統(tǒng)都成為我羞愧的理由。接下來(lái)幾日，各科室領(lǐng)導(dǎo)給我們培訓(xùn)時(shí)，更是讓我感覺(jué)到了什么才叫扎實(shí)的理論—功底，豐富的辦案經(jīng)驗(yàn)。準(zhǔn)備的講義，既有理論高度，又不乏生動(dòng)經(jīng)典的案例。他們每一位都是我們的領(lǐng)導(dǎo)、老師、前輩，但每一位都是那么的專(zhuān)注，那么的謙和。院領(lǐng)導(dǎo)見(jiàn)面會(huì)時(shí)，王院長(zhǎng)說(shuō)：“你們都是本科、研究生，都是精英，我們的學(xué)歷比你們差得遠(yuǎn)呢！”我想這就是我們桓臺(tái)法院的氣質(zhì)——謙和。我是這個(gè)集體的一份子，又什么理由不“謙和”呢？轉(zhuǎn)變?nèi)?、?zé)任。維護(hù)一方當(dāng)事人的權(quán)益容易，維護(hù)雙方當(dāng)事人的權(quán)益難。最初認(rèn)為履行法官職責(zé)，就是嚴(yán)格按照法律審判就萬(wàn)事大吉了。而法官不同于律師，法官要對(duì)雙方當(dāng)事人負(fù)責(zé)，要對(duì)法律負(fù)責(zé)。通過(guò)這十日的學(xué)習(xí)，耳濡目染，深刻感到，一次庭審、一份判決書(shū)，不僅要程序公正，使用法律正確，還要考慮到公眾的人認(rèn)知能力和接受能力。讓雙方當(dāng)事人都充分表達(dá)自己的`意見(jiàn)，即使他的意見(jiàn)并非切中法律的要害。法官也有責(zé)任捍衛(wèi)當(dāng)事人說(shuō)話的權(quán)利，哪怕他是在宣泄情緒。我們的審判不僅要讓勝訴一方覺(jué)得公正，更要讓敗訴方心服口服。這是我們的責(zé)任！學(xué)習(xí)中立的藝術(shù)、平衡的藝術(shù)、傾聽(tīng)的藝術(shù)、忍耐的藝術(shù)……，從領(lǐng)導(dǎo)身上學(xué)，從前輩身上學(xué)，甚至從當(dāng)事人身上學(xué)，因?yàn)槲覀兩砩嫌蟹ü俚呢?zé)任！轉(zhuǎn)變四、堅(jiān)韌。院機(jī)關(guān)、起鳳、馬橋、田莊、果里基層法庭“一日游”，感觸更多的是基層工作的紛繁復(fù)雜。法院不僅是個(gè)“窗口單位”，更是個(gè)敞開(kāi)大門(mén)全方位接觸群眾的“無(wú)距離單位”。一言一行都在眾目睽睽之下，一舉一動(dòng)都傳遞著法院的形象，維護(hù)著法律的尊嚴(yán)。與老百姓打交道決定了，基層法官不僅是司法者，更是普法者。工作中不僅需要細(xì)心，更需要耐心。一天可以、兩天可以，難的是像諸多前輩一樣十幾年甚至幾十年如一日。而我們又是幸運(yùn)的，辦公環(huán)境的改善、科技法庭的落成還有食堂的美食，使我們不再“艱苦”，那我們有什么理由不去“堅(jiān)韌”的工作呢？既然來(lái)到桓臺(tái)法院，就是這個(gè)集體的一份子，就要具備這個(gè)集體六十多年傳承下來(lái)的精神氣質(zhì)。就是王院長(zhǎng)的“一個(gè)鍋里吃飯”，胡院長(zhǎng)的“接地氣”，張主任的“靈活處理”，何主任的“抓住當(dāng)時(shí)人的心理”，孫主任的“用當(dāng)事人的語(yǔ)言說(shuō)話”，王主任的“農(nóng)村中老年婦女的偶像”！以上我的一點(diǎn)體會(huì)。愿與各位新同事一起，盡快“融入”，學(xué)會(huì)“謙和”，承擔(dān)“責(zé)任”，練就“堅(jiān)韌”！崗前培訓(xùn)方案篇七根據(jù)醫(yī)院繼續(xù)教育規(guī)定和工作需要，為使保衛(wèi)科新進(jìn)人員充分了解醫(yī)院的文化發(fā)展建設(shè)過(guò)程及辦院理念，熟悉工作崗位特點(diǎn)和要求，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)以及集體榮譽(yù)感和自豪感。特制定此新進(jìn)工作人員培訓(xùn)方案，具體內(nèi)容如下：一、培訓(xùn)目的：通過(guò)有效的培訓(xùn)，提高保衛(wèi)科員工的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，盡快適應(yīng)我院的工作環(huán)境，有效的發(fā)揮自己的才能。二、培訓(xùn)時(shí)間：7月22日－7月28日三、培訓(xùn)地點(diǎn)：醫(yī)院保衛(wèi)科辦公室四、培訓(xùn)人：保衛(wèi)科科長(zhǎng)：五、培訓(xùn)內(nèi)容：（1）消防安全知識(shí)培訓(xùn)（2）工作崗位注意事項(xiàng)（3）安全教育制度（4）巡防隊(duì)員職責(zé)（5）交接班制度（6）巡邏隊(duì)員工作職責(zé)（7）急救知識(shí)與技能培訓(xùn)首先通過(guò)本次培訓(xùn)課程，把相關(guān)的治安、消防知識(shí)結(jié)合身邊發(fā)生的。案例和事件進(jìn)行講解，內(nèi)容包括常見(jiàn)火災(zāi)類(lèi)型、燃燒特點(diǎn)、火滅撲救技術(shù)、逃生方法，滅火器的類(lèi)型、結(jié)構(gòu)、適用范圍、使用方法及注意事項(xiàng)等。要求大家要將防范當(dāng)做重點(diǎn)，熟練掌握基本的消防技能。深入淺出、簡(jiǎn)明扼要、使提高新入職工的消防安全意識(shí)和自防自救能力，為今后杜絕消防隱患，維護(hù)醫(yī)院財(cái)產(chǎn)安全，從思想上筑起堤壩。同時(shí)，告訴大家日常工作中還要樹(shù)立起法制觀念，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，針對(duì)人員密集場(chǎng)所特點(diǎn)，要善于察言觀色，觀察可疑人員的行蹤，提高警惕，敢于盤(pán)問(wèn)，確保醫(yī)院、病人財(cái)產(chǎn)不受損失。其次，帶領(lǐng)保衛(wèi)科新進(jìn)員工在模擬起火點(diǎn)，讓新員工們使用手提式滅火器進(jìn)行撲滅，要求每人均要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)操作，直至掌握為止。進(jìn)一步加強(qiáng)員工使用滅火器的操作技術(shù)。六、新進(jìn)人員崗前培訓(xùn)日程安排表：見(jiàn)附件保衛(wèi)科：7月20日附件：新進(jìn)人員崗前培訓(xùn)日程安排表時(shí)間培訓(xùn)內(nèi)容主講人職務(wù)地點(diǎn)7.22消防安全知識(shí)培訓(xùn)保衛(wèi)科科長(zhǎng)保衛(wèi)科辦公室7.23工作崗位注意事項(xiàng)保衛(wèi)科科長(zhǎng)保衛(wèi)科辦公室7.24安全教育制度保衛(wèi)科科長(zhǎng)保衛(wèi)科辦公室7.25巡防隊(duì)員職責(zé)、交接班制度保衛(wèi)科科長(zhǎng)保衛(wèi)科辦公室7.26巡邏隊(duì)員工作職責(zé)保衛(wèi)科科長(zhǎng)保衛(wèi)科辦公室7.27急救知識(shí)與技能培訓(xùn)保衛(wèi)科科長(zhǎng)保衛(wèi)科辦公室7.28急救知識(shí)與技能培訓(xùn)保衛(wèi)科科長(zhǎng)模擬現(xiàn)場(chǎng)入職前培訓(xùn)總結(jié)篇八20xx年XX月XX和XX日，我參加了黃驊市教師進(jìn)修學(xué)校組織的新教師入職培訓(xùn)，參加培訓(xùn)的大約有180人。在兩天的時(shí)間里，我們聽(tīng)取了鄧淑云老師的《做個(gè)幸福快樂(lè)的班主任》、張榮華老師的《做智慧型的老師》、張青敏老師的《信息技術(shù)在課堂教學(xué)中的應(yīng)用》、呂維智校長(zhǎng)的《教師激情成長(zhǎng)四重奏》等。這些學(xué)習(xí)都使我對(duì)教師這個(gè)職業(yè)的內(nèi)涵有了更深刻的了解。幾位領(lǐng)導(dǎo)的講話也為我將來(lái)的工作指明了方向，使我明白教師這個(gè)職業(yè)是神圣的，使我受益匪淺。面對(duì)我們這些剛剛上崗的新教師，領(lǐng)導(dǎo)為我們考慮的非常周全。從教師管理工作到深入課堂教學(xué)，從先進(jìn)教學(xué)設(shè)備的應(yīng)用到培養(yǎng)老師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)，真是面面俱到。能夠讓我們樹(shù)立師德師范，邁好這第一步。下面就學(xué)習(xí)內(nèi)容談一些自己的心得體會(huì)：呂維智校長(zhǎng)的講座真是太生動(dòng)了，我只覺(jué)得時(shí)間過(guò)得太快了，什么時(shí)候才能再聽(tīng)聽(tīng)呂校長(zhǎng)的講座。我們要把工作當(dāng)作游戲來(lái)玩，把學(xué)習(xí)當(dāng)作游戲來(lái)玩。把教學(xué)當(dāng)作高級(jí)游戲，增加教學(xué)內(nèi)容的趣味性，才能調(diào)動(dòng)所有學(xué)生的積極性，尤其是學(xué)困生的積極性。我們班就有這樣的情況，有幾個(gè)學(xué)困生，平時(shí)上課的時(shí)候感覺(jué)他人在教室，心早飛到游樂(lè)場(chǎng)，留的。作業(yè)錯(cuò)題比較多，老師講解完也不知道怎么改。在今后的教學(xué)中，我要爭(zhēng)取將課堂變成游戲課堂，以釋放學(xué)生的激情，使學(xué)生在游戲中學(xué)，以提高學(xué)習(xí)興趣。作為班主任，應(yīng)展示激情；悅?cè)藧偧?，以永葆激情。人在激情的支配下，才能調(diào)動(dòng)身心巨大的潛力，也可促進(jìn)我們的身體健康。在工作