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文檔簡介
2024勞動合同電子版合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動者):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________第一章總則第一條本合同的簽訂,旨在明確甲乙雙方的權(quán)益和義務,建立和諧勞動關(guān)系,促進雙方共同發(fā)展。第二條本合同的詞語定義,按照《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第三條本合同的簽訂、履行、變更、解除或終止,必須遵守國家法律、法規(guī)的規(guī)定。第二章勞動合同的期限第四條本勞動合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第五條甲乙雙方同意,在本合同期限內(nèi),按照雙方協(xié)商一致的原則,可以提前解除或終止本勞動合同。第三章工作內(nèi)容第六條乙方的工作崗位為__________,崗位職責和要求詳見附件。第七條乙方應按照甲方的要求,認真負責地完成工作任務,保持職業(yè)操守,保守甲方商業(yè)秘密。第四章勞動報酬第八條乙方的工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元/月。第九條乙方的工作時間和工資待遇,按照甲方制定的內(nèi)部規(guī)章制度執(zhí)行。第十條乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等待遇。第五章勞動保護和勞動條件第十一條甲方為乙方提供符合國家勞動保護規(guī)定的工作環(huán)境,保障乙方的人身安全和健康。第十二條甲方為乙方提供必要的勞動防護用品和培訓,乙方應當正確使用和維護。第十三條甲方按照國家和地方的規(guī)定,為乙方繳納社會保險費,保障乙方的社會保險權(quán)益。第六章勞動合同的變更、解除和終止第十四條甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更或解除本勞動合同。第十五條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本勞動合同:(一)在試用期內(nèi),乙方不符合錄用條件的;(二)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的;(三)乙方嚴重失職,給甲方造成重大損害的;(四)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;(五)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十六條本勞動合同期滿,雙方不再續(xù)簽。第七章違約責任第十七條甲乙雙方違反本勞動合同的,應當承擔違約責任,給對方造成損失的,應當賠償損失。第八章爭議解決第十八條甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生糾紛的,可以協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第九章其他第十九條本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第二十條本勞動合同的簽訂,視為甲乙雙方對彼此權(quán)益和義務的認可,具有法律效力。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:____年__月__日多方為主導時的,附件條款及說明第一章附加條款一:當甲方為主導時第一節(jié)甲方單方面解除勞動合同第二十條甲方有下列情形之一,可以單方面解除本勞動合同:一、乙方在試用期內(nèi),不符合錄用條件的;二、乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的;三、乙方嚴重失職,給甲方造成重大損害的;四、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;五、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;六、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十一條甲方單方面解除本勞動合同時,應當提前三十日以書面形式通知乙方,并支付乙方相當于一個月工資的經(jīng)濟補償。第二節(jié)甲方調(diào)整乙方工作崗位和工資待遇第二十二條甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,可以調(diào)整乙方的崗位和工資待遇。第二十三條甲方調(diào)整乙方的崗位和工資待遇時,應當與乙方協(xié)商一致,并提前三十日以書面形式通知乙方。第二十四條甲方未與乙方協(xié)商一致,擅自調(diào)整乙方的崗位和工資待遇的,乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行,并可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第二章附加條款二:當乙方為主導時第一節(jié)乙方提前解除勞動合同第二十五條乙方有下列情形之一,可以提前解除本勞動合同:一、甲方未按照本合同的約定提供勞動保護或者勞動條件的;二、甲方未及時足額支付勞動報酬的;三、甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;四、甲方違反本合同的其他約定,嚴重損害乙方權(quán)益的。第二十六條乙方提前解除本勞動合同時,應當提前三十日以書面形式通知甲方。第二節(jié)乙方拒絕違反法律法規(guī)和本合同的行為第二十七條甲方要求乙方從事違法活動的,乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行。第二十八條甲方違反法律法規(guī)和本合同的規(guī)定,要求乙方從事危險、有毒、有害、危險和對乙方身體健康有害的工作的,乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行。第三章附加條款三:當有第三方中介時第一節(jié)第三方中介的職責和義務第二十九條第三方中介在本合同的簽訂、履行過程中,應當如實介紹甲乙雙方的情況,并承擔保密義務。第三十條第三方中介應當保證本合同的合法性和有效性,不得提供虛假信息
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