代理招工合同

代理招工合同合同編號(hào)：__________甲方（委托方）：__________乙方（代理方）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方代理招聘員工事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一章總則第一條本合同的簽訂目的是為了明確雙方在代理招工過(guò)程中的權(quán)利和義務(wù)，確保招聘活動(dòng)的順利進(jìn)行。第二條雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵循誠(chéng)實(shí)守信、公平公正的原則，共同完成招聘工作。第二章代理招聘范圍與條件第三條乙方代理招聘的范圍包括：__________（具體崗位名稱(chēng)）。第四條乙方代理招聘的條件是：__________（具體條件描述）。第三章代理招聘程序第五條甲方應(yīng)向乙方提供招聘需求，包括崗位名稱(chēng)、崗位職責(zé)、任職資格、薪資待遇等內(nèi)容。第六條乙方根據(jù)甲方的招聘需求，進(jìn)行招聘宣傳和報(bào)名組織工作。第七條乙方負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查、初試、復(fù)試等工作，并按照甲方的要求組織面試。第八條乙方應(yīng)確保招聘過(guò)程中的公正公平，對(duì)報(bào)名人員的個(gè)人信息保密。第四章招聘結(jié)果與待遇第九條乙方根據(jù)甲方的要求，向合格人員發(fā)出錄用通知，并協(xié)助甲方辦理入職手續(xù)。第十條乙方向甲方推薦的人員，如不符合甲方要求，甲方有權(quán)拒絕錄用。第十一條甲方應(yīng)按照雙方約定的薪資待遇，向乙方推薦的人員支付報(bào)酬。第五章違約責(zé)任第十二條任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十三條如因國(guó)家法律法規(guī)政策調(diào)整，導(dǎo)致本合同無(wú)法繼續(xù)履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決。第六章?tīng)?zhēng)議解決第十四條雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七章附則第十五條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_________年。第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明：第一章甲方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說(shuō)明第十八條甲方對(duì)乙方的招聘過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的招聘過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督，確保招聘活動(dòng)的順利進(jìn)行，并對(duì)乙方的招聘工作進(jìn)行評(píng)估。2.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的招聘進(jìn)度和質(zhì)量，及時(shí)提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議，乙方應(yīng)認(rèn)真聽(tīng)取并采納。第十九條甲方對(duì)乙方招聘結(jié)果的審核權(quán)1.乙方完成招聘活動(dòng)后，應(yīng)向甲方提供詳細(xì)的招聘結(jié)果報(bào)告，包括招聘人數(shù)、招聘質(zhì)量等情況。2.甲方應(yīng)對(duì)乙方提供的招聘結(jié)果進(jìn)行審核，并對(duì)不符合甲方要求的人員提出退工要求，乙方應(yīng)予以配合。第二十章甲方對(duì)乙方招聘費(fèi)用的承擔(dān)1.除雙方另有約定外，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方的招聘費(fèi)用，包括招聘廣告費(fèi)、招聘會(huì)費(fèi)等。2.甲方應(yīng)按照雙方約定的時(shí)間和方式，向乙方支付招聘費(fèi)用。第二章乙方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說(shuō)明第二十一條乙方對(duì)甲方招聘需求的了解和確認(rèn)1.乙方在開(kāi)始招聘活動(dòng)前，應(yīng)充分了解甲方的招聘需求，包括崗位名稱(chēng)、崗位職責(zé)、任職資格、薪資待遇等內(nèi)容。2.乙方應(yīng)對(duì)甲方的招聘需求進(jìn)行確認(rèn)，并按照確認(rèn)后的需求進(jìn)行招聘活動(dòng)。第二十二條乙方對(duì)招聘過(guò)程的規(guī)范管理1.乙方應(yīng)按照國(guó)家和地方的法律法規(guī)，規(guī)范管理招聘過(guò)程，確保招聘活動(dòng)的公平公正。2.乙方應(yīng)建立健全內(nèi)部招聘管理制度，加強(qiáng)對(duì)招聘過(guò)程的監(jiān)督和管理。第二十三條乙方對(duì)甲方提供信息的保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的招聘相關(guān)信息保密，不得泄露給第三方。2.乙方應(yīng)在招聘活動(dòng)結(jié)束后，及時(shí)向甲方反饋招聘結(jié)果，并協(xié)助甲方辦理入職手續(xù)。第三章第三方中介參與時(shí)的附加條款及說(shuō)明第二十四條第三方中介的選定和監(jiān)管1.當(dāng)雙方?jīng)Q定引入第三方中介進(jìn)行招聘時(shí)，應(yīng)共同選定具備資質(zhì)的第三方中介。2.甲方和乙方應(yīng)對(duì)第三方中介的招聘活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，確保招聘活動(dòng)的順利進(jìn)行。第二十五條第三方中介的費(fèi)用和支付1.當(dāng)?shù)谌街薪閰⑴c招聘活動(dòng)時(shí)，甲方和乙方應(yīng)按照雙方約定的方式和時(shí)間，向第三方中介支付費(fèi)用。2.甲方和乙方應(yīng)對(duì)第三方中介的費(fèi)用進(jìn)行審核，確保費(fèi)用的合理