2024年單位生產(chǎn)固定工人勞動(dòng)合同（二篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)2024年單位生產(chǎn)固定工人勞動(dòng)合同勞動(dòng)合同性質(zhì)：_____乙方姓名：_____用工形式：_____鑒證編號(hào)：_____編號(hào)：_____甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)考核，錄用乙方為_(kāi)____工人。遵照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和政策，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：第一條甲方錄用乙方從事工作_____（崗位）。勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年（月），從____年____月____日至____年____月____日止。其中試用期為_(kāi)___個(gè)月,至____年____月____日止。第二條基本權(quán)利和義務(wù)甲方：1.根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項(xiàng)條款規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行管理;2.保護(hù)乙方的合法權(quán)益，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定，付給乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼以及保險(xiǎn)福利和其他政策性補(bǔ)貼;3.做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動(dòng)作業(yè);4.依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處分。乙方：1.勞動(dòng)合同制工人享有本單位固定工人權(quán)利，義務(wù)及各項(xiàng)待遇。合同工、季節(jié)工、農(nóng)民輪換工的權(quán)利，義務(wù)及各項(xiàng)待遇另行商定;2.遵守國(guó)家政策、法律，以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀(jì)律;3.嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn);4.完成甲方分配的生產(chǎn)（工作）任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。第三條雙方應(yīng)明確的具體事項(xiàng)1.工資待遇：_____2.勞動(dòng)保險(xiǎn)及福利待遇：_____3.根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)協(xié)議勞動(dòng)合同保證金和人身保險(xiǎn)：_____4.其他：_____第四條合同生效后，甲乙雙方無(wú)正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前____天通知對(duì)方,方能解除合同，并辦理有關(guān)手續(xù)。第五條一方違反本合同,造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失，由違約方按責(zé)任大小負(fù)責(zé)賠償所造成的損失。甲方（簽字）：_____乙方（簽字）：_________年____月____日____年____月____日合同簽證_____簽證部門(mén)（蓋章）_____2024年單位生產(chǎn)固定工人勞動(dòng)合同（二）勞動(dòng)合同甲方：?jiǎn)挝幻Q乙方：姓名丙方：勞動(dòng)保障部門(mén)或工會(huì)鑒于根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為保障乙方的合法權(quán)益，甲方與乙方達(dá)成如下勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）：第一條合同目的本合同是甲方與乙方在平等、自愿、公平的原則上，就乙方在甲方單位擔(dān)任固定工作崗位的勞動(dòng)條件和權(quán)益進(jìn)行約定，以便明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，維護(hù)勞動(dòng)安全，促進(jìn)和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。第二條工作崗位乙方確定擔(dān)任甲方單位的固定工作崗位，具體崗位名稱為：【寫(xiě)明具體崗位名稱】。第三條工作內(nèi)容乙方承諾在甲方單位內(nèi)履行工作職責(zé)，如崗位發(fā)生調(diào)整或職責(zé)變動(dòng)，雙方協(xié)商解決，以保證工作的順利進(jìn)行。第四條工作時(shí)間和休假1.甲方單位的工作時(shí)間為每周【寫(xiě)明工作日數(shù)】個(gè)工作日，每天工作【寫(xiě)明工作時(shí)間】小時(shí)。2.法定節(jié)假日和單位規(guī)定的休息日乙方享受相應(yīng)的休假和調(diào)休待遇。3.乙方享受年假、病假和其他特殊假期等，具體的休假政策按照甲方單位規(guī)定執(zhí)行。第五條薪酬和福利待遇1.乙方的薪酬總額為人民幣【寫(xiě)明具體數(shù)額】元/月。2.乙方享受法定的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇，具體繳費(fèi)比例按照國(guó)家和地方相關(guān)政策執(zhí)行。3.甲方單位將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī)等情況，進(jìn)行薪酬調(diào)整，具體調(diào)整時(shí)間、幅度雙方協(xié)商確定。第六條勞動(dòng)紀(jì)律和安全保障1.乙方在工作期間要遵守甲方單位的勞動(dòng)紀(jì)律與規(guī)章制度，服從單位的管理和安排，并保持工作場(chǎng)所的整潔和安全。2.甲方單位要提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品和設(shè)施，保障乙方的人身安全和工作環(huán)境的衛(wèi)生與安全。第七條違約責(zé)任1.如果甲方或乙方違反本合同的任何條款，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此受到的損失。2.如果乙方違反本合同第六條所規(guī)定的勞動(dòng)紀(jì)律和安全保障要求，給甲方單位造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第八條合同終止1.本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以提前解除，但提前解除應(yīng)提前【寫(xiě)明具體天數(shù)】個(gè)工作日通知對(duì)方。2.本合同在以下情況下可以即時(shí)解除：（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，或者盜竊、侵害單位利益等惡意行為；（2）乙方因故意或重大過(guò)失給甲方單位造成重大經(jīng)濟(jì)損失的；（3）乙方嚴(yán)重疏忽職務(wù)，致使甲方單位遭受重大損失或者違反國(guó)家秘密保護(hù)規(guī)定的。第九條爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決。若無(wú)法協(xié)商一致，可向勞動(dòng)保障部門(mén)或工會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。第十條附則1.本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，期限為【寫(xiě)明合同期限】年。2.本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商修改，并辦理相應(yīng)的法律手續(xù)。甲方（單位名稱）：法定代表人/負(fù)責(zé)人簽名：__________________日期：__________________乙方（姓