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ktv員工合同范本書合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(員工):__________身份證號:__________住址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為合法經(jīng)營的娛樂場所,乙方愿意加入甲方工作,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,達成如下協(xié)議:第一章總則第一條本合同的目的和依據(jù)本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù),維護雙方的合法權(quán)益,依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方簽訂本合同。第二條合同效力本合同自雙方簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二章工作內(nèi)容第三條乙方的工作崗位乙方在甲方擔任__________職位,負責__________工作。第四條乙方的工作時間和休息休假乙方每周工作時間不得超過__________小時,甲方保證乙方每周至少休息一天。具體工作時間及休息休假安排,雙方可另行協(xié)商。第五條乙方的勞動報酬乙方工資為每月__________元,甲方按月支付乙方工資。第三章合同期限第六條勞動合同的期限本合同期限為__________年,自__________之日起至__________日止。第四章保密和知識產(chǎn)權(quán)第七條保密義務(wù)乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi),對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等負有保密義務(wù)。第八條知識產(chǎn)權(quán)乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的職務(wù)作品,其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。第五章勞動合同的解除和終止第九條勞動合同的解除甲乙雙方提前解除本合同的,應(yīng)書面通知對方,并按國家規(guī)定支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。第十條勞動合同的終止本合同期滿或者甲乙雙方約定解除本合同的,勞動合同即行終止。第六章違約責任第十一條違約責任甲乙雙方違反本合同的,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。第七章爭議解決第十二條爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛的,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八章其他第十三條雙方約定的其他事項甲乙雙方可以約定其他與本合同有關(guān)的事項。第十四條合同的修改和補充甲乙雙方可以在必要時對本合同進行修改和補充,修改和補充的內(nèi)容經(jīng)雙方書面確認后,與本合同具有同等法律效力。第十五條合同的簽訂日期本合同于__________年__________月__________日簽訂。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:__________年__________月__________日多方為主導(dǎo)時的,附件條款及說明:第三章合同期限第六條勞動合同的期限(續(xù))本合同期限為__________年,自__________之日起至__________日止。在此期間,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個月書面通知對方。第七條試用期乙方同意在正式入職后,接受為期__________個月的試用期。試用期內(nèi),甲方有權(quán)解除本合同,無需支付任何經(jīng)濟補償。乙方如有特殊原因,可書面申請延長試用期,甲方有權(quán)予以考慮。第四章保密和知識產(chǎn)權(quán)第八條保密義務(wù)(續(xù))乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi),對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等負有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得向第三方披露甲方的任何保密信息。第九條知識產(chǎn)權(quán)(續(xù))乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的職務(wù)作品,其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方不得擅自使用甲方的商標、專利、著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)。第五章勞動合同的解除和終止第十條勞動合同的解除(續(xù))甲乙雙方提前解除本合同的,應(yīng)書面通知對方,并按國家規(guī)定支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。若乙方違反保密義務(wù)或知識產(chǎn)權(quán)規(guī)定,甲方有權(quán)立即解除本合同,無需支付任何經(jīng)濟補償。第十一條勞動合同的終止(續(xù))本合同期滿或者甲乙雙方約定解除本合同的,勞動合同即行終止。甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方辦理終止勞動合同手續(xù)。第六章違約責任第十二條違約責任(續(xù))甲乙雙方違反本合同的,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。違約方應(yīng)支付給對方違約金,違約金的標準為甲方支付給乙方的一個月工資。第七章爭議解決第十三條爭議解決(續(xù))甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛的,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十四條仲裁如雙方發(fā)生勞動爭議,可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。仲裁裁決生效后,甲乙雙方均應(yīng)履行裁決。第八章其他第十五條雙方約定的其他事項(續(xù))甲乙雙方可以約定其他與本合同有關(guān)的事項。如涉及第三方利益,需經(jīng)第三方同意。第十六條合同的修改和補充甲乙雙方可以在必要時對本合同進行修改和補充,修改和補充的內(nèi)容經(jīng)雙方書面確認后,與本合同具有同等法律效力。第十七條合同的簽訂日期本合同于__________年__________月__________日簽訂。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:__________年__________月__________日當乙方為主導(dǎo)時的,附件條款及說明:第三章合同期限第六條勞動合同的期限(續(xù))本合同期限為__________年,自__________之日起至__________日止。在此期間,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個月書面通知對方。第七條試用期(續(xù))乙方同意在正式入職后,接受為期__________個月的試用期。試用期內(nèi),甲方有權(quán)解除本合同,無需支付任何經(jīng)濟補償。乙方如有特殊原因,可書面申請延長試用期,甲方有權(quán)予以考慮。第四章保密和知識產(chǎn)權(quán)第八條保密義務(wù)(續(xù))乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi),對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等負有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得向第三方披露甲方的任何保密信息。第九條知識產(chǎn)權(quán)(續(xù))乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的職務(wù)作品,其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方不得擅自使用甲方的商標、專利、著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)。第五章勞動合同的解除和終止第十條勞動合同的解除(續(xù))甲乙雙方提前解除本合同的,應(yīng)書面通知對方,并按國家規(guī)定支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。若甲方違反保密義務(wù)或知識產(chǎn)權(quán)規(guī)定,乙方有權(quán)立即解除本合同,無需支付任何經(jīng)濟補償。第十一條勞動合同的終止(續(xù))本合同期滿或者甲乙雙方約定解除本合同的,勞動合同即行終止。甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方辦理終止
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