總結(jié)年度工作報告5篇VIP

第第頁總結(jié)年度工作報告5篇總結(jié)年度工作報告篇1回顧年，作為人事總務部的一名文員，一年來，在公司各部門領導的掛念引導和同事們的支持幫忙下。我順當?shù)耐瓿闪吮灸甓鹊谋韭毠ぷ骱皖I導交辦的各項任務，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要將來不絕的學習，不絕積累工作閱歷，運用所把握的學問彌補自身還存在的缺陷，現(xiàn)將這一年來個人工作總結(jié)匯報如下：一、工作方面(一)耐性細致地做好日常工作。1、負責來電的接聽和轉(zhuǎn)接，緊要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、耽擱;2、做好每天快遞的簽收，發(fā)放;3、做好每月辦公用品，快遞和飲用水等費用的核對結(jié)算。(二)完善公司各種行政規(guī)章制度。幫助先生及辦公室主任不絕完善各項規(guī)章管理制度，使公司趨于規(guī)范化的管理。依照公司要求，建立健全完善其他相應的管理制度，使公司的各項工作有章可循、有條不紊的進行。(三)積極自動的搞好文案工作。1、依據(jù)工作需要，隨時制作各類表格和文檔等，同時完成各部門和領導交代的打印、復印、掃描、傳真文件的工作。2、收集整理各種管理規(guī)定，而且分類歸檔，做到發(fā)放有序。對公司發(fā)放的通知及文件適時簽收和轉(zhuǎn)達，做到上傳下達。(四)其他各類行政工作。人事總務文員的工作是特別繁瑣的，就像個大管家，什么都要管。如文件的復印、掃描、傳真、收發(fā)快件、文件的保管、辦公用品的申購、發(fā)放和登記、酒店機票的預定、辦公設施環(huán)境維護協(xié)調(diào)、庫存辦公用品的保管與統(tǒng)計……每一項工作的完成都是對責任心和工作本領的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率。正是在以后的工作中需要不絕學習的。二、不足之處在這一年里，認真適時做好本職的各項工作，對于工作中碰到的問題虛心的向領導和同事請教，不絕提高充實本身。我現(xiàn)在已經(jīng)能夠較好地處理本崗位的日常工作及其他一些相關工作。當然，工作中也存在不少問題，重要表現(xiàn)在：(一)做事不夠細心?？倓瘴膯T工作是一項瑣碎的工作，因此更考驗工作人員的細心。任何一件事情都要認真對待，不能以為事小就馬虎大意。或許任何一個小小的失誤就會造成很壞的影響。(二)缺乏創(chuàng)新精神。不能積極自動地發(fā)揮認真研討、開拓進取的精神，而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成，但幾乎都只是為了完成工作而工作。對于問題的解決只是浮于表面，而沒有深入的了解。(三)工作不很堅固結(jié)實。繁忙于日常小事，工作沒有上升到肯定高度。不能專注于工作學習，許多學問雖然了解但卻不精在今后的工作中，我將努力改正自身缺點，以更大的熱誠投入到工作中去。三、改善之處作為人事總務部的工作人員，我充分認得到本身的工作雖然瑣碎但也有它的緊要性。正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。要想?yún)f(xié)調(diào)好一個團隊，必需做好每一件瑣碎的小事以保證工作的正常有序進展。在以后的工作中我肯定嚴格要求本身，在工作中發(fā)揮本身最大的本領為公司服務，使工作和學習融為一體，積極爭取每一次學習機會，培育本身的工作協(xié)調(diào)本領，提高應有的職業(yè)道德，不絕進取。希望在以后的工作中，勇往奮進，取得更大的成績。(一)不絕提高本身。要不絕提高本身、捉住每一次讓本身學習和成長的機會，努力提高業(yè)務水平，在業(yè)余時間擅長發(fā)覺與工作有關的新事物新學問;樹立良好的職業(yè)道德，以嚴厲的態(tài)度，飽滿的熱誠，嚴格的紀律，全身心地投入學習，為我的工作積累必需的基礎學問和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作本領，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。(二)端正工作態(tài)度。要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作;我也將重視磨練本身的應變本領、協(xié)調(diào)本領、組織本領以及制造本領，不絕在工作中學習、進取、完善本身，以便更好地完成本身的本職工作。四、年工作計劃(一)積極做好日常行政工作。1、幫助辦公室主任做好公司管理規(guī)定的備份、上傳、下發(fā)等工作，并連續(xù)做好日常工作的整理歸檔工作。2、做好了各類郵件的收發(fā)工作。3、做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用品登記，按需所發(fā)，做到不揮霍，定時清點，以便能適時增補辦公用品，足夠大家工作的需要。在日常事物工作中，我肯定遵從精、細、準的原則，細心準備，精細布置，細致工作，干標準活，站標準崗，嚴格依照辦公室的各項規(guī)章制度做事。(二)提高個人修養(yǎng)和業(yè)務本領。1、連續(xù)加強學習公司的各種規(guī)章制度，提升自身的工作技能。多閱讀服裝相關書刊，向領導和同事學習工作閱歷好的方法，快速提升自身素養(yǎng)，更好的服務于總務工作。2、加強和同事們的溝通協(xié)作。五、總結(jié)感謝各位領導能夠供給給我這個工作平臺，使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這段時間對我工作的熱誠幫忙和悉心關照。雖然我還有許多閱歷上的不足和本領上的欠缺，但我信任，勤能補拙，只要我們相互多份理解、多份溝通，加上本身的不懈努力，信任公司明天會更好。總結(jié)年度工作報告篇2話說：“活到老，學到老”，本人一直在各方面嚴格要求本身，努力地提高本身，以便使本身更快地適應社會進展的形勢。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍，勇于解剖本身，分析本身，正視本身，提高自身素養(yǎng)。20xx年在公司領導下，堅持防備為主、防治結(jié)合、加強教育、群防群治的原則，通過安全教育，加強員工的安全意識和自我防護本領;通過齊抓共管，營造員工掛念和支持安全工作的局面，從而切實保障員工安全和財產(chǎn)不受損失，維護廠區(qū)正常的生產(chǎn)秩序。一、領導注重措施有力為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，把安全工作列入緊要議事日程，公司總經(jīng)理直接抓，分管部門實在抓，辦公室、守衛(wèi)科實在分工負責組織實施。二、制度保證措施到位1、建立安全守衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。將安全守衛(wèi)工作列入各有關處室的目標考核內(nèi)容，并進行嚴格考核，嚴格執(zhí)行責任追究制度，對造成重點安全事故的，要嚴厲追究有關領導及直接責任人的責任。2、簽訂責任書。公司與科室和車間主任層層簽訂責任書，明確各自的職責。明確了應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對員工考核的緊要內(nèi)容，實行一票否定制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。3、不絕完善安全守衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立安全守衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并依據(jù)安全守衛(wèi)工作形勢的進展，不絕完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度，以及員工管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、健康體檢等規(guī)章制度.嚴禁組織員工從事不符合國家有關規(guī)定的不安全性工作.對涉及廠區(qū)安全守衛(wèi)的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。4、建立安全意外事故處置預案制度。建立事故處置領導小組，訂立了意外事故處置預案制度。三、齊抓共管群防群治安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程，需要社會、公司、家庭的緊密搭配。我們積極與市公安、衛(wèi)生、綜合整治等部門通力合作，做好公司安全守衛(wèi)工作，學校組織開展一系列道德、法制教育活動，取得了良好的教育效果。四、加強教育，促進自護我們以安全教育周為重點，常常性地對員工開展安全教育，特殊是抓好交通、大型活動等的安全教育。認真做好安全教育周工作。安全教育周以廠區(qū)安全為主題，在安全教育周期間，組織學習安全教育工作文件，對廠區(qū)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作軟弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面，開展深入全面的大檢查，除去隱患，有針對地堅固結(jié)實地開展教育和防范工作。五、加強檢查，適時整改開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一、對廠區(qū)進行全面的安全檢查。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查?？偨Y(jié)年度工作報告篇320**年，財務部在公司領導的正確引導下，在機關各部門的大力支持下，在下屬各單位的通力搭配之下，緊緊圍繞年初訂立的經(jīng)濟責任制目標，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務基礎指標，站在財務管理的角度，以成本為中心，以資金為紐帶，不絕提高財務服務質(zhì)量，經(jīng)過努力取得了肯定的成績?，F(xiàn)將一年來的重要工作情況匯報如此：一、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規(guī)，認真履行職責，組織會計核算財務部的重要職責是做好財務核算及會計監(jiān)督工作。我們嚴格遵守國家財務制度、稅收法規(guī)及國家的其他財經(jīng)紀律，認真履行財務部的工作職責。在工作中，我們克服會計少，人手不夠的實際情況。分工合作的做好三個獨立核算單位的賬務處理。嚴格審核原始憑證，堅決拒收不合符要求的票據(jù)，堅決杜絕不合乎要求的費用報銷，堅決不辦理違反銀行結(jié)算規(guī)定的支出業(yè)務。認真記錄記賬憑證，保證賬目清楚明白。適時編制財務會計報表，認真分析財務數(shù)據(jù)，為公司領導及下屬單位領導的經(jīng)營決策供給了精準有效的數(shù)據(jù)。二、以規(guī)范管理為動力，不絕完善成本管理，削減原材料采購成本，降低輔佑襄助材料的消耗在財務管理工作中，我們以成本管理工作為主線，把工作的重點放在降本增效上。我們積極搭配采購部門的材料采購招標工作，嚴把原材料采購的質(zhì)量關、價格關，力求以最低的價格采購到最優(yōu)的原材料。堅決執(zhí)行部務會上訂立的“沒有通過招標而采購的原材料不予付貨款”的決議。從而使得大宗原材料的價格在不同的程度上有所下降，高的每噸下降一百多元，低的每噸也下降幾十元。我們還嚴把輔佑襄助材料消耗關，嚴格掌控各項費用的支出，在提高職工隊伍素養(yǎng)上下功夫，在加強內(nèi)部管理上求效益。通過一年的艱苦努力，各下屬單位的成本都有所下降，盈利水平有所提高，虧損單位的虧損幅度也在準許范圍內(nèi)有所降低。全公司在11月份就提前完成了全年各項經(jīng)濟指標，取得了歷史性的突破。三、積極組織貨款回收，合理調(diào)配資金，保證生產(chǎn)經(jīng)營建設持續(xù)穩(wěn)定的進行。保證國家、企業(yè)、職工三方面的利益不受損害，財務部積極搭配各單位抓銷售收入的同時，還想方設法到客戶單位去做貨款回收工作，保證貨款的安全性和回收的適時性，確保了貨款的回收率。我們合理地布置三個獨立核算單位的資金。依據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需求，合理的調(diào)度和使用資金。既要保證生產(chǎn)經(jīng)營及建設所需求的資金，又要保證稅收的定時交納，還要保證職工工資的適時發(fā)放。今年，在資金比較緊張的情況下，我們新增固定資產(chǎn)一百多萬元，職工的工資在去年的基礎上也有大幅度的提高，生產(chǎn)經(jīng)營活動也在有序的進行。這與我們遵從將有限的資金用在刀刃上的理念是分不開的。四、緊密搭配三家整合重組工作，努力跟上總公司的前進步伐，更好更快的融入總公司的隊伍中去今年五月份，三家公司整合重組，這給我們帶來了新地希望，注入前進地動力。但同時也給我們帶來了大量瑣碎地工作。我們在不影響正常財務工作地同時，緊密搭配清產(chǎn)評估小組。為他們供給多年地憑證、賬簿、報表等相關資料。幫助他們跑現(xiàn)場，清點固定資產(chǎn)等財產(chǎn)物資，使得資產(chǎn)評估工作得以圓滿順當?shù)赝瓿伞Ｔ诳偣窘M織地浪潮軟件學習中，我們財務人員克順從來沒有接觸過地困難，加班加點刻苦學習，把握了從初始化到出報表地操作流程，為明年正式運行浪潮軟件打下了堅實地基礎。在做明年地財務預算計劃時，我們查數(shù)據(jù)、做工作、分析形勢，多方周折，幾經(jīng)移稿，終究完成預算工作任務，為明年地生產(chǎn)經(jīng)營工作指明白前進地方向！總結(jié)年度工作報告篇4光陰似箭，時間荏苒。轉(zhuǎn)瞬間，20__20__年度工作已經(jīng)結(jié)束了。在過去的這一年里，是我園全體教職工團結(jié)協(xié)作、奮力進取的一年。這一年來，在各位領導和各個相關單位的掛念、支持下，我園的進展規(guī)模不絕強大，保教質(zhì)量更趨完善，社會聲譽穩(wěn)步提高。為了不絕地總結(jié)成績，發(fā)覺問題，以便更好的開展工作，現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下：一、基本情況我園現(xiàn)開設小班、中班、大班、學前班共4個班級，共有教職員工8人。幼兒園配套設施完善，功能齊全，有大、小型玩具數(shù)套，有辦公室、教室(5間)、老師宿舍、衛(wèi)生間等，影音設備、消毒設備等一應俱全，有廣闊的戶外活動場地。二、明確辦園方向，強化內(nèi)部管理本年度中，我園認真貫徹“一切為了孩子”的辦園宗旨，以“幼兒進展為本”為幼兒園的辦園理念，全面實施素養(yǎng)教育，不絕深化幼兒園內(nèi)部改革，使幼兒園各項工作盡顯特色，求得進展。依據(jù)市教育局的工作精神和要求，強化“依法治教”觀念，將保護幼兒的生命安全和促進幼兒的健康放在工作的首位，在2023年每月都進行了各項安全自查活動，組織孩子進行上下樓梯、火災、地震等安全演練。完善各項安全制度，落實安全責任，杜絕事故發(fā)生，營造安全學校。更新教育觀念，探究適合本園的園本課程，開展有效應用的教研活動，認真細致地做好家長工作，美化園內(nèi)環(huán)境，添置幼兒玩具，搞好幼小連接工作，提高辦園質(zhì)量。三、教學方面1.老師能認真執(zhí)行教學計劃和教學進度授課，把握各學科的教法和技能，每周五組織老師總結(jié)一周的教學情況，并積極開展討論，以求最恰當?shù)姆椒ńM織和開展園幼兒教育活動。使幼兒在快樂的活動中學到學問，達到寓教寓樂的目的。2.課堂教學上老師能以直觀教學為主，教學過程中能以同學為主體，以老師為主導，使幼兒在玩中學、學中玩，對幼兒進行多激勵，少批判，保護幼兒的尊重自己。由于有了尊重自己才能有自信，有了自信才能培育自強的精神。3.在教學用具短缺的情況下，我們組織老師在網(wǎng)上收集資料，而且還聯(lián)系家長，發(fā)動家長也參與收集廢舊物品的活動，通過老師們在網(wǎng)上參考，還有老師自身和家長的智慧，我們在短時間內(nèi)就為幼兒園創(chuàng)作了許多的教學用具和游戲玩具。四、緊密家園聯(lián)系，發(fā)揮教育合力本年度中，我園進一步緊密了家園聯(lián)系，發(fā)揮了家長作用，提高了教育的合力。本年度中，我園于2023年12月召開了家長座談會，其中也特殊對我園的幼兒安全、教育教學活動的組織與實施，素養(yǎng)教育的開展情況，衛(wèi)生保健學問等進行了宣講。通過家長會，開拓了家長的視野，增長了他們對幼兒園的了解，提高了家長的育兒水平。本年度中，我園定期更換幼兒園的宣揚櫥窗，使家長了解幼兒園的教育動態(tài)，由各班老師定期更換家長園地，使家長適時了解班級的重點活動，教育內(nèi)容，交流家長教育子女的閱歷。同時，各班敏捷采納家訪，電話訪談，家長接送孩子時間等，針對不同家長個性與家上進行“個性化”交流，多渠道爭取了家長對幼兒園工作的支持與搭配，收到了良好效果。五、安全方面：我園把安全工作放在各項工作之首，要求老師定期或隨時向幼兒進行安全教育。經(jīng)常強調(diào)老師牢記師愛，把愛心給與孩子們，不動手打罵或者體罰幼兒，游戲期間，老師實行跟班防守，時刻防止意外事故的發(fā)生，切實保護幼兒的人身安全。六、存在的不足和改進措施：1、老師專業(yè)水平有待提高，在今后的工作中要連續(xù)開展練功活動，不絕提高老師專業(yè)水平;2、辦園條件有待更新完善;3、多開展一些幼兒活動，調(diào)動和開發(fā)幼兒智慧?？偨Y(jié)年度工作報告篇520xx年，xx社區(qū)學校在縣教育局的直接領導下，在xx街道的大力支持下，在社區(qū)學校全體老師的共同努力下，我們廣泛開展宣揚教育活動，積極進企業(yè)、下社區(qū)、入農(nóng)戶，通過創(chuàng)新辦學模式，有效整合各類社會教育資源，積極與中小學、企業(yè)、部門、社區(qū)合作，充分發(fā)揮社區(qū)學校、村級老協(xié)會、退教協(xié)、民間團體的作用，積極開展一系列的培訓活動。20xx年直接受訓2萬多人次，完成了上級教育部門下達的雙證制及掃盲任務?，F(xiàn)將20xx年的有關工作總結(jié)如下：一、營造氛圍重宣揚1．深入調(diào)查，了解需求xx街道社區(qū)學校堅持從群眾中來，到群眾中去的工作方針，廣泛開展社區(qū)教育需求調(diào)研，要求教職工每周至少兩天到街道、下社區(qū)、進企業(yè)，深入了解社區(qū)成員、企業(yè)員工的需求，印發(fā)需求調(diào)查表，發(fā)放調(diào)查問卷1200份，進行成員學習需求調(diào)查。依據(jù)群眾需求，有針對性的開展培訓學習活動，急群眾所需，解群眾所急，使每次學習教育活動都能做到心中有數(shù)、有的放矢。20xx年度社區(qū)學校工作總結(jié)報告2.加大宣揚，營造氛圍為了提高社區(qū)成員對社區(qū)學校的認同度，一年來，學校全體老師分組分別到各社區(qū)，開展了多形式多角度、多層次的宣揚活動。一是印發(fā)宣揚資料，充分利用志愿者隊伍和村老年協(xié)會，把宣揚資料分發(fā)到各社區(qū)群眾手中；二是利用橫幅標語、墻報等宣揚手段開展社區(qū)教育專題宣揚；三是通過政府部門、街道辦召開會議、發(fā)通知，把社區(qū)學校的工作職能、工作內(nèi)容、工作任務進行廣泛宣揚，為社區(qū)學校工作的順當開展，供給了有力的輿論支持。二、多管齊下辦培訓xx街道社區(qū)學校緊緊依靠當?shù)卣鞑块T和單位，有效進行社會教育資源的整合與綜合利用，做到“四個合作”。1．與中小學合作。xx街道社區(qū)學校教學工作始終與中小學緊密合作，在中小學的大力幫助下，開展各項培訓工作，如少年稅校、留守兒童歡樂營、禁毒教育宣揚志愿者隊伍……有效地利用了中小學的場地、教學設備、師資及圖書資料等資源，保證了社區(qū)學校的教學質(zhì)量。2．與企業(yè)合作。與企業(yè)的合作是我校工作的一大特色，學校先后與海星海事集團、杰豪集團、和東蒙制衣有限公司等企業(yè)合作辦學，為提升企業(yè)員工素養(yǎng)做出了努力，每年為企業(yè)職工技能培訓數(shù)千人次，每年雙證制培訓均超額完成縣下達的培訓任務。20xx年培訓量達到12318人次，其中包含安全生產(chǎn)及技能培訓等。3．與社區(qū)合作。為了推動學習型社區(qū)、學習型企業(yè)、學習型家庭創(chuàng)建工作，社區(qū)學校在街道、部門、企業(yè)領導的大力支持下，每年成功組織了10多場的公益活動，舉辦多層次的培訓班：舉辦了健身舞培訓、健康學問系列講座。4．與部門合作。爭取部門的支持是我校工作的重點工作，我們在社區(qū)學校領導小組的支持下，先后舉辦太極健身、健康學問、職工技能、安全生產(chǎn)及農(nóng)技等等培訓。三、全民教育求提升在社區(qū)教育蓬勃進展的同時，xx社區(qū)學校緊抓機會，積極發(fā)動社會各界力氣，投入到社區(qū)教育中來，做到“四個發(fā)揮”。1．發(fā)揮學校自身力氣。社區(qū)學校有專職老師5人，兼職老師17人，志愿者55人，這是一支業(yè)務精湛、愛崗敬業(yè)的老師隊伍。20xx年進行了多場公益活動，受益人員達到1072人。20xx年雙證制任務100人，我校上半年招生雙證制32人，下半年雙證制招